時間:2023-03-15 15:00:53
緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇本科工程畢業(yè)論文,愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!
關(guān)鍵詞: 湖南省高校 生物工程專業(yè) 本科畢業(yè)論文(設(shè)計) 改進(jìn)建議
為了促進(jìn)高等學(xué)校加強(qiáng)教學(xué)管理,重視畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo),提高教學(xué)質(zhì)量,湖南省教育廳高等教育處2010年底組織了對全省普通高校2010屆本科畢業(yè)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的抽查工作,抽查對象包括來自湖南省19所高校(含二級學(xué)院)的普通全日制生物工程專業(yè)。我作為評審專家之一,參加了這次畢業(yè)論文(設(shè)計)的抽查工作。從各高校提交的10名學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)原件和反映教師對論文寫作的指導(dǎo)及評閱、評分等情況的相關(guān)材料,以及學(xué)校關(guān)于畢業(yè)論文(設(shè)計)教學(xué)環(huán)節(jié)的相關(guān)規(guī)定等各方面總體來看,各高校對學(xué)生的畢業(yè)環(huán)節(jié)工作非常重視,對畢業(yè)論文(設(shè)計)都制定了較為完整的工作手冊或規(guī)范要求,畢業(yè)生文檔材料齊全,成績評定基本合理;部分學(xué)校還有詳細(xì)的指導(dǎo)老師指導(dǎo)記錄;有的學(xué)校除畢業(yè)論文正式稿以外,還留有教師批改痕跡的修改稿;有的學(xué)校還備有學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的光盤電子稿;中南大學(xué)的送檢材料中甚至有英文撰寫的畢業(yè)論文,等等。但是,通過抽查也發(fā)現(xiàn)了一些在今后工作中需要認(rèn)真加以解決的問題,對此我進(jìn)行了一定的總結(jié),并且提出了一些改進(jìn)建議,供同行參考。
1?郾湖南省高校生物工程專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)文檔中存在的主要問題
1.1畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題方面
生物工程專業(yè)隸屬工科辦學(xué)專業(yè),屬于以工為主、以理為輔、工理管結(jié)合的復(fù)合型專業(yè),培養(yǎng)掌握現(xiàn)代生物學(xué)和生物技術(shù)基本科學(xué)原理、基本技能、工藝技術(shù)過程和工程設(shè)計等基本理論,能在生物技術(shù)與工程領(lǐng)域從事產(chǎn)業(yè)化工程設(shè)計、生產(chǎn)、管理和新技術(shù)研究、新產(chǎn)品開發(fā)的工程技術(shù)人才。因此,學(xué)校應(yīng)該安排一定比例的生物工程專業(yè)學(xué)生開展畢業(yè)設(shè)計工作,然而,在檢查中我們發(fā)現(xiàn)19所學(xué)校中僅有中南大學(xué)等3所提交的材料中顯示有進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計的學(xué)生。同時,生物工程專業(yè)在辦學(xué)的學(xué)科定位上,應(yīng)該既有別于生物科學(xué)專業(yè),又不同于生物技術(shù)專業(yè)。然而,在提交的畢業(yè)論文中,我們發(fā)現(xiàn)部分地方院校存在對上述3個專業(yè)定位認(rèn)識不清的現(xiàn)象,論文選題除了存在過于簡單的一般性問題以外,甚至存在脫離生物工程專業(yè)培養(yǎng)要求的原則性問題,例如某校學(xué)生的畢業(yè)論文內(nèi)容竟然是教學(xué)實(shí)驗(yàn)室保存的蛙類標(biāo)本的比較研究,又如某校學(xué)生的畢業(yè)論文內(nèi)容是關(guān)于該校學(xué)生膳食結(jié)構(gòu)的問卷調(diào)查分析,等等。
1.2指導(dǎo)老師對畢業(yè)論文(設(shè)計)指導(dǎo)工作方面
上述畢業(yè)論文選題方面存在的一些問題與指導(dǎo)老師的素質(zhì)及工作態(tài)度有著直接的關(guān)系。指導(dǎo)老師應(yīng)當(dāng)在學(xué)生開展畢業(yè)環(huán)節(jié)工作的整個過程中都對學(xué)生起到重要的引導(dǎo)和教育作用。一些地方院校教師由于承擔(dān)的各類科研項(xiàng)目少,科研和教學(xué)經(jīng)費(fèi)不足,再加上招生規(guī)模大,未能做到一人一題,某高校甚至出現(xiàn)了同一名教師指導(dǎo)的三名學(xué)生同題的現(xiàn)象,更為惡劣的是三名學(xué)生論文中僅有的一張凝膠電泳實(shí)驗(yàn)結(jié)果圖也是相同的。指導(dǎo)老師對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的指導(dǎo)不僅僅體現(xiàn)在選題方面,還體現(xiàn)在對學(xué)生開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的全程監(jiān)控方面。盡管有些學(xué)校非常重視學(xué)生畢業(yè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量監(jiān)控,專門繪制了教師指導(dǎo)學(xué)生的記錄表格,要求教師對于每次的指導(dǎo)情況進(jìn)行包括時間、地點(diǎn)、內(nèi)容等方面的詳細(xì)記錄,但是,從材料中我們也發(fā)現(xiàn)存在少數(shù)教師在畢業(yè)論文(設(shè)計)前期和中期對學(xué)生無指導(dǎo)、在畢業(yè)答辯前突擊多次指導(dǎo)的現(xiàn)象,實(shí)際上沒有實(shí)現(xiàn)對學(xué)生畢業(yè)環(huán)節(jié)全程指導(dǎo)和監(jiān)控。
1.3學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量方面
學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的質(zhì)量,是本次抽查的重點(diǎn)之一。學(xué)生是做好畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的主體,因此學(xué)生對待畢業(yè)環(huán)節(jié)的態(tài)度是影響畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量的決定性因素。雖然各高校對于畢業(yè)設(shè)計(論文)的內(nèi)容及規(guī)范都有具體要求,但是在抽查的畢業(yè)論文(設(shè)計)材料中仍然存在一些不合學(xué)校規(guī)范的地方,除了前面提到的論文選題不恰當(dāng)以外,還有論文中研究背景介紹(即綜述部分)篇幅大而正文部分篇幅小、內(nèi)容空洞、存在東拼西湊的現(xiàn)象、論文字?jǐn)?shù)未能達(dá)到學(xué)校規(guī)定的要求、設(shè)計圖紙繪制及標(biāo)注不規(guī)范等問題。
1.4畢業(yè)論文(設(shè)計)的成績評定方面
畢業(yè)論文(設(shè)計)答辯與成績評定是畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的一個重要環(huán)節(jié),各院校均制定了一套評定標(biāo)準(zhǔn),并且大多數(shù)院校都實(shí)行指導(dǎo)老師評閱、評閱老師審閱和論文(設(shè)計)答辯三重打分評定,一般采用五級記分制(優(yōu)、良、中、及格和不及格),成績要求呈正態(tài)分布,優(yōu)秀比例一般控制在10%―15%。但是,在抽查中我們發(fā)現(xiàn)各高校評分普遍存在偏高的現(xiàn)象。另外,在評語撰寫方面,許多學(xué)校的評語均采用通用性語句對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)完成過程、論文撰寫質(zhì)量及答辯效果等方面進(jìn)行描述,如該生實(shí)驗(yàn)工作積極主動、論文書寫規(guī)范、答辯中回答問題思路清晰等,缺乏對學(xué)生具體工作的個性化評價。
2?郾改進(jìn)畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的建議
2.1加強(qiáng)畢業(yè)論文(設(shè)計)的選題工作
選題是開展本科畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的第一個重要環(huán)節(jié)。原則上,選題應(yīng)避免過大或過小、過易或過難。學(xué)生進(jìn)入畢業(yè)環(huán)節(jié)前,各院校應(yīng)根據(jù)生物工程專業(yè)人才培養(yǎng)的要求、教學(xué)實(shí)驗(yàn)室規(guī)模及師資隊伍情況,確定分別開展畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計的學(xué)生人數(shù),公開征集專業(yè)教師甚至學(xué)生自己的論文(設(shè)計)題目并進(jìn)行認(rèn)真審查和可行性分析。然后將獲得批準(zhǔn)的題目及相關(guān)指導(dǎo)老師情況向?qū)W生公布,讓學(xué)生根據(jù)自己將來的發(fā)展方向選擇要做的題目及相關(guān)指導(dǎo)老師,并在師生雙向選擇的基礎(chǔ)上進(jìn)行適當(dāng)微調(diào)。這樣既可以避免選題不符合生物工程專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的情況發(fā)生,又可以兼顧學(xué)生的興趣和志向,保證畢業(yè)設(shè)計(論文)后續(xù)工作的順利開展。
2.2加強(qiáng)指導(dǎo)老師隊伍的建設(shè)
指導(dǎo)老師在本科畢業(yè)論文(設(shè)計)工作中的作用是多方面的,其中包括選題和擬定畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書、對學(xué)生開展畢業(yè)論文(設(shè)計)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督、對學(xué)生撰寫的畢業(yè)論文(設(shè)計)材料進(jìn)行修改及成績評定等,因此,對指導(dǎo)老師的綜合素質(zhì)要求是比較高的。指導(dǎo)老師對學(xué)生畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的影響存在主客觀因素??陀^因素是部分院校的生物工程專業(yè)師資隊伍結(jié)構(gòu)不合理,缺乏具有工程方面知識背景的教師,造成無法開展畢業(yè)設(shè)計,只能開展畢業(yè)論文工作。主觀因素則是有些指導(dǎo)老師對本科畢業(yè)論文(設(shè)計)不夠重視,認(rèn)為在短短幾個月時間里學(xué)生做不出什么成果,不愿意花費(fèi)精力對本科生進(jìn)行認(rèn)真指導(dǎo)。因此,各院校一方面應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身師資隊伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,適當(dāng)引進(jìn)能夠指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計的工程技術(shù)人才,適應(yīng)生物工程專業(yè)本科生的培養(yǎng)要求,另一方面應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化制度管理,明確指導(dǎo)老師的職責(zé),杜絕畢業(yè)環(huán)節(jié)教學(xué)事故的發(fā)生,同時制定適當(dāng)?shù)莫剟畲胧{(diào)動指導(dǎo)老師的積極性。
2.3引導(dǎo)學(xué)生正確對待畢業(yè)論文(設(shè)計)工作
畢業(yè)論文(設(shè)計)一般都安排在大學(xué)四年的最后一個學(xué)期,不僅時間較短,而且往往受到學(xué)生考研復(fù)試、求職應(yīng)聘等諸多因素的影響。從抽查的結(jié)果來看,大多數(shù)學(xué)生都能以端正的學(xué)習(xí)態(tài)度對待畢業(yè)論文(設(shè)計)工作,但也有一定數(shù)量的學(xué)生對畢業(yè)論文(設(shè)計)不夠重視或不太負(fù)責(zé)任。指導(dǎo)老師應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對學(xué)生的教育和引導(dǎo),提高學(xué)生對于畢業(yè)論文(設(shè)計)的主觀能動性,使他們意識到本科畢業(yè)論文(設(shè)計)可能是他們當(dāng)中的大多數(shù)人走上工作崗位前最后一項(xiàng)標(biāo)志性作業(yè),也是對自己四年所學(xué)知識進(jìn)行總結(jié)和提高的一次難得機(jī)會。另外,還應(yīng)當(dāng)鼓勵學(xué)生到生物工程相關(guān)企業(yè)或者科研院所完成畢業(yè)論文(設(shè)計)工作,通過真題真做,促進(jìn)學(xué)生學(xué)以致用,增強(qiáng)他們的事業(yè)心和成就感,同時也為學(xué)生開辟就業(yè)的綠色通道。
2.4完善成績評定機(jī)制
畢業(yè)論文(設(shè)計)的成績評定應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公開和公正,一般應(yīng)由以下三部分組成,即指導(dǎo)老師從學(xué)生開展畢業(yè)工作中的表現(xiàn)等方面給予的考核成績,論文(設(shè)計)評閱教師從學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)材料的撰寫質(zhì)量方面給予的書面材料成績,以及答辯委員會教師對學(xué)生畢業(yè)現(xiàn)場答辯表現(xiàn)給予的打分成績。只有這樣,才能從眾多畢業(yè)論文(設(shè)計)中評定出真正優(yōu)秀的代表作品,在使應(yīng)屆畢業(yè)生心悅誠服的同時,對于下一屆畢業(yè)生以積極的態(tài)度面對即將到來的畢業(yè)環(huán)節(jié)也有輻射示范作用。另外,教師在撰寫評審意見時應(yīng)當(dāng)注意:既然學(xué)生的畢業(yè)論文(設(shè)計)是一人一題,畢業(yè)答辯時回答的問題也各有不同,對學(xué)生的評語當(dāng)然應(yīng)該具有針對性,切忌使用過多俗話、套話等沒有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容的通用性語句,這也是對學(xué)生歷經(jīng)數(shù)月完成畢業(yè)論文(設(shè)計)工作的一種尊重與肯定。
3?郾結(jié)語
湖南省許多高校的生物工程專業(yè)屬于新辦專業(yè),都處于積累辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)的起步階段,正因如此,湖南省教育廳高等教育處選擇了生物工程專業(yè)作為2010年的重點(diǎn)抽查對象,對畢業(yè)論文(設(shè)計)開展了抽查工作。雖然評審專家的評審意見已由省教育廳高等教育處反饋給了各高校,但我覺得畢業(yè)環(huán)節(jié)當(dāng)中發(fā)現(xiàn)的這些問題可能具有普遍性,因此將參加抽查工作的心得體會撰寫成文,供國內(nèi)其他兄弟院校生物工程專業(yè)的教學(xué)同行參考,希望共同促進(jìn)我國生物工程專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高,滿足新時期的生物工程產(chǎn)業(yè)對人才的需求。
參考文獻(xiàn):
[1]潘勛,周海夢.生物工程專業(yè)的辦學(xué)現(xiàn)狀與建議[J].高等工程教育研究,2003,(2):27-29.
[2]楊宇,柳建設(shè),周洪波等.生物工程新專業(yè)建設(shè)的思考與實(shí)踐[J].考試周刊,2007,14:8-9.
[3]惠明.高校畢業(yè)論文教學(xué)中存在的問題及分析――以河南工業(yè)大學(xué)生物工程專業(yè)為例[J].河南工業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2009,5,(3):147-149.
制造業(yè)cims工程的實(shí)施與應(yīng)用
摘要:本文介紹了國家電動工具制造行業(yè)骨干企業(yè)寧波經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中強(qiáng)電動工具有限公司cims工程實(shí)施與應(yīng)用過程中的經(jīng)驗(yàn),為寧波市、浙江省制造企業(yè)實(shí)施cims提供了可借鑒的模式。
關(guān)鍵詞:cims;cad;pdm;erp
1993年正式投產(chǎn)的中強(qiáng)電動工具有限公司在我國電動工具制造行業(yè)競爭近乎白灼化的今天不僅站穩(wěn)了腳跟,而且實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)量和銷售平均每年遞增35%以上的快速增長,人均產(chǎn)值及利潤連續(xù)多年在全國同行業(yè)中處于領(lǐng)先水平,目前已成為中國首屈一指的各類中高檔電動工具專業(yè)制造商,擁有員工20xx人,年產(chǎn)值10億元。中強(qiáng)公司的優(yōu)勢在于秉承“以人為本,科技創(chuàng)新”的立業(yè)理念,采用最有效的管理模式,集約社會資源,擁有產(chǎn)品市場和技術(shù)開發(fā)兩大核心競爭力,而核心競爭力的背后則是擁有完善和強(qiáng)大的it體系。
1 cims工程概況
中強(qiáng)公司的cims工程主要由計算機(jī)網(wǎng)絡(luò) / 數(shù)據(jù)庫分系統(tǒng)、工程設(shè)計(cad)分系統(tǒng)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理(pdm)分系統(tǒng)、企業(yè)資源計劃(erp)分系統(tǒng)等四部分組成,包括:
工程設(shè)計(cad)分系統(tǒng):二維cad繪圖設(shè)計已完全普及,引進(jìn)三維設(shè)計軟件并逐步應(yīng)用在新產(chǎn)品造型設(shè)計、總體設(shè)計、結(jié)構(gòu)設(shè)計、零部件設(shè)計及總體裝配等工作中,大大加快了設(shè)計開發(fā)進(jìn)程,并提高了設(shè)計質(zhì)量,優(yōu)化了產(chǎn)品設(shè)計,縮短了產(chǎn)品開發(fā)周期。
產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理(pdm)分系統(tǒng):采用上海思普信息技術(shù)有限公司開發(fā)并由寧波聯(lián)科電腦技術(shù)有限公司實(shí)施的產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理(sipm / pdm)系統(tǒng)和圖檔管理系統(tǒng) edm,有效地解決了設(shè)計流程、技術(shù)資料的規(guī)范化,技術(shù)信息傳遞、流轉(zhuǎn)、反饋快速流暢,并保證了數(shù)據(jù)的完整性、安全性和保密性,目前已運(yùn)行在公司產(chǎn)品設(shè)計部門,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品設(shè)計、工作流程的無紙化管理。
企業(yè)資源計劃(erp)分系統(tǒng):采用寧波萬通軟件公司erp系統(tǒng),并分批實(shí)施了制造數(shù)據(jù)管理、銷售管理、技術(shù)工藝管理、生產(chǎn)計劃、車間作業(yè)、物料需求計劃、采購管理、庫存管理、質(zhì)量管理、人力資源管理、設(shè)備管理、計件工資成本管理、pdm接口等一系列子系統(tǒng),此外還開發(fā)實(shí)施了基于internet的訂貨管理子系統(tǒng),作為銷售管理子系統(tǒng)的上游子系統(tǒng),為其提供數(shù)據(jù)。
系統(tǒng)集成:在基本完成各分系統(tǒng)應(yīng)用后,對整個項(xiàng)目的系統(tǒng)集成進(jìn)行了安裝和調(diào)試,目前,整個系統(tǒng)已經(jīng)可以集成運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)了cad、pdm和erp的信息集成。
通過cims工程的實(shí)施,中強(qiáng)公司在管理上已逐步形成一套快速響應(yīng)市場變化、滿足客戶需求的企業(yè)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品銷售、技術(shù)開發(fā)、生產(chǎn)計劃、物料管理、財務(wù)管理等各個部門業(yè)務(wù)管理計算機(jī)化。
2 軟件產(chǎn)品的選擇
在中強(qiáng)公司cims工程中,主要應(yīng)用軟件均采用了國產(chǎn)軟件,如intelcad和pdm軟件是上海思普信息技術(shù)有限公司的自主軟件產(chǎn)品,erp系統(tǒng)選用的是萬通軟件有限公司自主研究開發(fā)的erp系統(tǒng)軟件,國產(chǎn)軟件費(fèi)用占軟件總費(fèi)用的70%以上。選用國產(chǎn)軟件主要是基于以下考慮:
2.1 考慮中國國情。國外有許多好的管理軟件,但是拿到中國后多數(shù)都不太適用,有些企業(yè)就是勉強(qiáng)用了也用不好。究其原因,主要是中國的企業(yè)管理水平和現(xiàn)狀很難與國外軟件的標(biāo)準(zhǔn)管理模式融合。企業(yè)花了很大的代價,花了很長的時間,實(shí)施的結(jié)果是棄之不舍,留之難用。中強(qiáng)公司選用的這些應(yīng)用軟件有較多的國情化處理,比較符合中國企業(yè)的實(shí)際情況,技術(shù)上較成熟,在國內(nèi)有廣泛的用戶,且軟件公司具有雄厚的技術(shù)實(shí)力和豐富的實(shí)施經(jīng)驗(yàn),技術(shù)支持力度強(qiáng)。
2.2 考慮投入產(chǎn)出。企業(yè)做任何事情都要考慮投入產(chǎn)出,要考慮風(fēng)險,國外軟件動則幾十萬上百萬美元,對國內(nèi)企業(yè)來講是一個不小的負(fù)擔(dān),同時也增加了軟件實(shí)施的風(fēng)險,還有軟件今后的升級費(fèi)用等問題,都需要企業(yè)認(rèn)真考慮。目前,國產(chǎn)軟件(如兩維cad、pdm、erp等)的水平有了很大的提高,已能夠滿足國內(nèi)企業(yè)實(shí)際工作的需要。
2.3 考慮售后服務(wù)。軟件特別是象erp、pdm這樣大型軟件的實(shí)施都會有一個較長的周期,企業(yè)應(yīng)用咨詢、軟件原理培訓(xùn)、軟件應(yīng)用培訓(xùn)、軟件客戶化修改都是必不可少的,國外軟件高昂的技術(shù)支持費(fèi)用是國內(nèi)企業(yè)難以承受的,更難長時間承受。同時國外軟件的封閉性使國內(nèi)企業(yè)的軟件人員很難進(jìn)行修改和變動。而國產(chǎn)軟件則不同,盡管國產(chǎn)軟件也要收取技術(shù)支持費(fèi)用,但其收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)國內(nèi)企業(yè)可以承受,而且國產(chǎn)軟件其源代碼相對開放,較大的客戶化變動委托給軟件公司,一般性的修改完全可以由企業(yè)自己來解決。
當(dāng)然,國產(chǎn)應(yīng)用軟件也不是十全十美,今后應(yīng)該在專用界面、決策支持、特別是pdm軟件在工程項(xiàng)目中的管理與控制、安全性管理、工作流的 并發(fā)機(jī)制處理、多bom視圖形成等方面還須不斷改進(jìn)和提高。
3 cims工程的綜合效益
中強(qiáng)公司應(yīng)用國產(chǎn)軟件實(shí)施cims工程,不僅提高了企業(yè)管理水平,同時也獲得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。直接經(jīng)濟(jì)效益如表一所示。
表一:直接經(jīng)濟(jì)效益
響應(yīng)市場的速度
提高了30%,對快速占領(lǐng)市場發(fā)揮了重要作用。
新產(chǎn)品開發(fā)
開發(fā)速度加快25%以上,為新產(chǎn)品及早占領(lǐng)市場搶得先機(jī)。
生產(chǎn)率
提高生產(chǎn)率17%。
資金周轉(zhuǎn)率
提高資金周轉(zhuǎn)率0.2次,公司每年可節(jié)省開支90萬元。
間接經(jīng)濟(jì)效益則表現(xiàn)在:
l 規(guī)范了企業(yè)的基礎(chǔ)管理和運(yùn)作方式,使公司建立起科學(xué)的管理體系和快速反應(yīng)的企業(yè)經(jīng)營機(jī)制,推動了企業(yè)管理流程的規(guī)范化、制度化,使各部門職責(zé)更加明確、科學(xué)合理。
l 大大提高了工作效率,增加了管理工作的深度,提高了管理工作水平。
l 提高企業(yè)的聲譽(yù),增強(qiáng)了市場的競爭能力和應(yīng)變能力。
此外,中強(qiáng)公司cims工程所產(chǎn)生的社會效益也是顯著的,一方面為寧波市、浙江省制造企業(yè)實(shí)施cims提供了可貴的經(jīng)驗(yàn)和可借鑒的模式,具有廣泛的示范意義和推廣應(yīng)用價值,另一方面,為國產(chǎn)軟件的發(fā)展和完善提供了機(jī)遇和舞臺,樹立了國內(nèi)企業(yè)使用國產(chǎn)軟件的信心,促進(jìn)了國產(chǎn)軟件的不斷發(fā)展和提高。同時,實(shí)施cims工程,使中強(qiáng)公司產(chǎn)品更具有市場競爭能力,能以較高性價比的產(chǎn)品滿足日益增長的市場需要,為加速我國電動工具行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。
關(guān)鍵詞:煤及煤層氣;畢業(yè)論文(設(shè)計);存在問題;對策
中圖分類號:G640 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2015)02-0206-02
教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的通知:“畢業(yè)設(shè)計(論文)是實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的重要教學(xué)環(huán)節(jié)。畢業(yè)設(shè)計(論文)在培養(yǎng)大學(xué)生探求真理、強(qiáng)化社會意識、進(jìn)行科學(xué)研究基本訓(xùn)練、提高綜合實(shí)踐能力與素質(zhì)等方面,具有不可替代的作用,是教育與生產(chǎn)勞動和社會實(shí)踐相結(jié)合的重要體現(xiàn),是培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)業(yè)精神的重要實(shí)踐環(huán)節(jié)。同時,畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量也是衡量教學(xué)水平、學(xué)生畢業(yè)與學(xué)位資格認(rèn)證的重要依據(jù)。”本科畢業(yè)論文(設(shè)計)作為一種學(xué)習(xí)、實(shí)踐、探索和創(chuàng)新相結(jié)合的綜合教學(xué)環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)和工程實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力的重要載體;是對學(xué)生知識、能力和素質(zhì)的全面檢驗(yàn);也是一所高校教育教學(xué)質(zhì)量的直接反映。它對學(xué)生的思想品德、工作作風(fēng)、工作態(tài)度和獨(dú)立工作能力具有深遠(yuǎn)的影響。
一、煤及煤層氣工程專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)特點(diǎn)
“煤及煤層氣工程”專業(yè)是我國高等學(xué)校近年新設(shè)教學(xué)研究方向,其設(shè)置符合我國煤礦瓦斯災(zāi)害治理及煤層氣開發(fā)利用對專業(yè)人才的需求。煤及煤層氣工程專業(yè)是一個要求理論基礎(chǔ)寬厚,偏重實(shí)踐的專業(yè),其培養(yǎng)要求學(xué)生具有腳踏實(shí)地、勇于創(chuàng)新的能力。隨著國家能源政策尤其是煤礦整合治理的進(jìn)行及煤層氣商業(yè)化的實(shí)現(xiàn),對煤及煤層氣工程專業(yè)的學(xué)生需求量很大,煤及煤層氣專業(yè)學(xué)生剛讀大四已與用人單位簽約,且畢業(yè)生數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足企、事業(yè)單位的需求。煤及煤層氣工程專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計(論文)具有以下特點(diǎn):
1.選題范圍廣。由于煤及煤層氣工程專業(yè)在本科期間開設(shè)了鉆井工程、完井工程、煤層氣排采、井下瓦斯抽采、采煤學(xué)、礦井通風(fēng)與安全、煤層氣地質(zhì)學(xué)、礦井地質(zhì)學(xué)、瓦斯地質(zhì)學(xué)等學(xué)科課程,畢業(yè)后,既可從事地面煤層氣勘探開發(fā),又可以從事煤礦井下瓦斯災(zāi)害治理,因此,煤及煤層氣學(xué)生本科畢業(yè)論文(設(shè)計)選題廣泛,涵蓋了采礦工程、安全工程、地質(zhì)工程、物探工程等專業(yè)核心課程。
2.緊密聯(lián)系實(shí)際。煤及煤層氣工程屬于工科專業(yè),絕大部分學(xué)生畢業(yè)之后將在煤礦生產(chǎn)企業(yè)、煤層氣勘探開發(fā)公司從事技術(shù)工作,怎么樣能夠更快、更好地適應(yīng)、熟練掌握并在自己的技術(shù)崗位上能夠有所創(chuàng)新,本科期間的教師的教學(xué)至關(guān)重要,好的教學(xué),能夠?qū)⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合,有利于培養(yǎng)學(xué)生看待問題的思維方法。本科煤及煤層氣工程本科畢業(yè)設(shè)計是對其所學(xué)知識的融合,同時,也要緊密結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際情況,并尋求解決問題的方法和途徑。因此,要利用畢業(yè)實(shí)習(xí)的機(jī)會,使畢業(yè)課題的選取與現(xiàn)場生產(chǎn)過程中存在的問題要緊密聯(lián)系,對于優(yōu)秀的學(xué)生,要通過實(shí)習(xí),能夠發(fā)現(xiàn)、解決生產(chǎn)中存在的問題。
3.綜合考察性強(qiáng)。煤及煤層氣工程專業(yè)涉及課程門類多、跨越大但又不失專業(yè)性。既要懂得井下的安全生產(chǎn),又要明白地面煤層氣的勘探開發(fā);既要能看懂機(jī)械圖紙,又要會土木實(shí)施;能測量會勘查……總而言之,為掌握煤層瓦斯的賦存、運(yùn)移、產(chǎn)出規(guī)律,與之相關(guān)的巷道部署、設(shè)備選型、施工作業(yè)、測繪測量等等都需要具有一定的專業(yè)知識,才能將所學(xué)能所用。環(huán)環(huán)相扣、相輔相成,對綜合能力考察能力強(qiáng)。
二、煤及煤層氣工程本科畢業(yè)論文(設(shè)計)存在問題
1.選題存在一定的盲目及隨意性。統(tǒng)計分析河南理工大學(xué)2009―2013年煤及煤層氣專業(yè)畢業(yè)生去向主要有三類:第一類是考取了碩士研究生,占26.4%,第二類是在相關(guān)的煤層氣開發(fā)公司就業(yè),從事地面煤層氣的勘探開發(fā),占24%,第三類是從事煤礦井下瓦斯抽采及安全管理工作,占41.6%,其余占8%。絕大多數(shù)學(xué)生在畢業(yè)選題之前個人畢業(yè)去向已經(jīng)確定,但在選題過程中,往往選擇難度較小的畢業(yè)課題,管理較為寬松的指導(dǎo)教師,甚至有少數(shù)同學(xué)認(rèn)為無所謂,做什么課題都可以,并沒有與自己的以后相關(guān)工作進(jìn)行關(guān)聯(lián),具有較大的盲目性和隨意性。
2.學(xué)生實(shí)習(xí)落實(shí)考核不到位。畢業(yè)實(shí)習(xí)作為畢業(yè)論文(設(shè)計)必不可少的一環(huán)節(jié),為畢業(yè)論文(設(shè)計)提供素材及支撐,起到了理論聯(lián)系實(shí)際的作用。但限于近些年煤炭行業(yè)整體不景氣,用人單位出于安全考慮并不愿意接收實(shí)習(xí)學(xué)生,尤其是煤礦井下,往往即使同意到礦實(shí)習(xí),也難以實(shí)現(xiàn)井下學(xué)習(xí)的目的。單靠指導(dǎo)教師的推薦能獲取實(shí)習(xí)機(jī)會的學(xué)生人數(shù)有限;同時,少數(shù)學(xué)生在聯(lián)系實(shí)習(xí)時,害怕被拒絕,害怕和人溝通,甚至是由于惰性不愿意深入現(xiàn)場進(jìn)行實(shí)習(xí);學(xué)校對畢業(yè)生實(shí)習(xí)盡管采取抽查等形式,但也不能從根本上對學(xué)生的實(shí)習(xí)情況及實(shí)習(xí)效果進(jìn)行考核。
3.重答辯結(jié)果輕過程管理。本科畢業(yè)答辯不僅僅是對學(xué)生論文(設(shè)計)的一個展示和體現(xiàn),更是對其本科四年學(xué)習(xí)的一個總結(jié)合凝練。但答辯過程中,往往側(cè)重于對論文(設(shè)計)本身的就事論事,而弱化了論文(設(shè)計)之外的相關(guān)專業(yè)理論,對其實(shí)習(xí)、選題、開題、中期等各環(huán)節(jié)缺乏有效的考察,并且在最后的答辯過程中也難以體現(xiàn)。而過程往往決定了學(xué)生掌握理論知識及技能的水平,防止了少數(shù)學(xué)生在極短時間內(nèi)粘貼融合成最終論文(設(shè)計)卻能取得不錯的答辯成績的弊端。
三、解決對策
1.端正態(tài)度,明確職責(zé)。(1)指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)指導(dǎo)畢業(yè)論文(設(shè)計)的全過程,指導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立完成所承擔(dān)的畢業(yè)論文或設(shè)計課題,對論文的選題方向、思想觀點(diǎn)、結(jié)構(gòu)格式及文字質(zhì)量負(fù)指導(dǎo)責(zé)任,并對學(xué)生的論文成果及表現(xiàn)做出評價。(2)指導(dǎo)的重點(diǎn)應(yīng)放在基本概念和理論的正確理解和應(yīng)用,綜合分析能力,測試、計算及編圖的基本技能,文字表達(dá)能力,正確的思維,優(yōu)良的學(xué)風(fēng)及專業(yè)外語閱讀能力等方面。(3)貫徹“因材施教”的精神,應(yīng)針對每個學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、綜合分析和獨(dú)立工作能力等方面的差別,在確定選題、論文的內(nèi)容要求、指導(dǎo)方案等方面區(qū)別對待。根據(jù)每個學(xué)生的情況,指定閱讀有關(guān)的中文資料及與論文有關(guān)的外文閱讀材料,供學(xué)生編寫論文參考。(4)鼓勵和保護(hù)學(xué)生的創(chuàng)新精神,在指導(dǎo)中要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生在分析研究過程中的獨(dú)創(chuàng)精神,加以正確引導(dǎo)。(5)培養(yǎng)學(xué)生實(shí)事求是、理論聯(lián)系實(shí)際的科學(xué)態(tài)度,告誡學(xué)生在論文中引用別人成果及觀點(diǎn)時應(yīng)注明來源,尊重他人成果。
2.聯(lián)系實(shí)際,認(rèn)真選題。畢業(yè)實(shí)習(xí)是本科生在經(jīng)過三年半的通識教育課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課、課程設(shè)計以及各種教學(xué)實(shí)習(xí)之后,在畢業(yè)論文(設(shè)計)之前,到科研院(所)、生產(chǎn)企業(yè)等單位進(jìn)行的綜合實(shí)習(xí),是學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識,學(xué)習(xí)科學(xué)研究或工程設(shè)計的基本方法,培養(yǎng)實(shí)踐動手能力、科研能力和創(chuàng)新能力的重要教學(xué)環(huán)節(jié)。通過畢業(yè)實(shí)習(xí),鞏固所學(xué)理論知識,了解煤及煤層氣資源勘探、煤層氣開發(fā)領(lǐng)域的現(xiàn)狀,在實(shí)踐中檢驗(yàn)學(xué)生理解和掌握書本知識的程度。但在進(jìn)行畢業(yè)論文(設(shè)計)時,教師要結(jié)合學(xué)生自身素質(zhì)、個人興趣、畢業(yè)實(shí)習(xí)情況、已簽約工作性質(zhì)等有針對性、目的性地進(jìn)行布置,使學(xué)生能夠在眾多課題可選范圍之內(nèi),選擇出具有一定挑戰(zhàn)性、對工作具有較強(qiáng)指導(dǎo)意義的課題進(jìn)行研究并做出相關(guān)的設(shè)計或畢業(yè)論文。
3.考察效果,注重過程。畢業(yè)論文(設(shè)計)目的是培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用所學(xué)的理論知識及基本技能進(jìn)行綜合分析和解決實(shí)際問題的能力。具體要求是在現(xiàn)場(野外)調(diào)研、測試分析、收集資料的基礎(chǔ)上,系統(tǒng)整理和分析各種實(shí)際資料,編制各種圖件,分析和論證有關(guān)煤及煤層氣勘探、煤層氣開發(fā)等問題,提出個人的認(rèn)識和見解。因此,在答辯過程中,問題設(shè)置不應(yīng)僅僅局限于論文(設(shè)計)結(jié)果本身,更應(yīng)該側(cè)重對于論文(設(shè)計)的整個過程的提問。同時,要加強(qiáng)教師在畢業(yè)實(shí)習(xí)、選題、開題、中期報告、論文(設(shè)計)終稿、匯報PPT等環(huán)節(jié)的考察和監(jiān)督,從而提高最終的論文(設(shè)計)質(zhì)量。
本科畢業(yè)論文(設(shè)計)是大學(xué)本科教育最后一個實(shí)踐環(huán)節(jié),是大學(xué)四年學(xué)習(xí)成果的集中展現(xiàn),在分析研究煤及煤層氣工程專業(yè)本科畢業(yè)論文(設(shè)計)特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,查找其存在的不足,并提出了相應(yīng)的對策,以期能夠提高煤及煤層氣本科生的畢業(yè)論文(設(shè)計)水平,相信只要端正態(tài)度、明確職責(zé)、扎實(shí)落實(shí)、細(xì)化管理、注重過程、精心指導(dǎo)、全面監(jiān)控、科學(xué)評價,就一定可以把煤及煤層氣工程專業(yè)的本科畢業(yè)(論文)設(shè)計提高到一個新水平。
參考文獻(xiàn):
[1]教育部辦公廳.教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的通知([2004114號])[Z].2004-04-08.
[2]孫志高.本科畢業(yè)設(shè)計的選題與質(zhì)量控制探討[J].科技創(chuàng)新導(dǎo)報,2009,(13):137-138.
[3]黃偉,唐焱,張鑫.機(jī)械類本科畢業(yè)設(shè)計現(xiàn)狀及對策分析討[J].大眾科技,2013,15(170):110-111.
[4]劉波.粒淺析本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量滑坡的原因及其對策[J].中國高教研究,2007,(7):89-90.
1.師資力量不足
自1999年大規(guī)模擴(kuò)招后,我國的高等教育實(shí)現(xiàn)了由“精英教育”向“大眾教育”的轉(zhuǎn)變,大部分地區(qū)的高考錄取率超過了80%,一些地區(qū)的本科錄取率超過了40%,甚至更高。但是高校師資隊伍建設(shè)跟不上高校擴(kuò)招的步伐,存在生師比過高、缺乏大師、教師來源單一且結(jié)構(gòu)不盡合理等問題,這在一些省屬本科院校的新辦專業(yè)上表現(xiàn)的尤為突出。比如南華大學(xué)的安全工程專業(yè),2004年開始正式招生,到目前為止全職專業(yè)教師才有10人,而安全工程系每年有畢業(yè)生120人左右,因此畢業(yè)設(shè)計(論文)的工作任務(wù)繁重。此外,大部分教師都承擔(dān)了一定的科研任務(wù)或者在職攻讀學(xué)位,造成指導(dǎo)教師相對投入時間和精力不足,指導(dǎo)深度不夠,這在客觀上也影響了畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量。
2.學(xué)生認(rèn)識不足
當(dāng)前大學(xué)校園學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣普遍下滑,學(xué)習(xí)動力不足,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正;加之受社會上急功近利、投機(jī)取巧和片面追求利益、不尊重人才和知識的不良風(fēng)氣的影響,意志不堅定的大學(xué)生學(xué)習(xí)熱情下降,這在畢業(yè)班的學(xué)生身上表現(xiàn)的尤為明顯。如有的學(xué)生已經(jīng)簽了就業(yè)協(xié)議,認(rèn)為所做畢業(yè)設(shè)計(論文)的內(nèi)容與將來從事的職業(yè)關(guān)系不大;有的學(xué)生忙于升學(xué)的事情(如碩士研究生復(fù)試)或者準(zhǔn)備各級公務(wù)員考試或者利用畢業(yè)設(shè)計(論文)期間考取駕照等等,心思根本沒有放在畢業(yè)設(shè)計(論文)上;也有的學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)設(shè)計(論文)很簡單,答辯前幾周通過東拼西湊就能完成,對于指導(dǎo)教師的要求和進(jìn)度安排不以為然。
3.教學(xué)資源不足
從嚴(yán)格意義上講,指導(dǎo)教師也是畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的重要教學(xué)資源,但是在本文中把師資單獨(dú)列出來進(jìn)行討論。除此之外,畢業(yè)設(shè)計(論文)工作還需要專用教室、良好的圖書資源和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫、本校的本科畢業(yè)設(shè)計(論文)數(shù)據(jù)庫、實(shí)驗(yàn)室條件(包括學(xué)生計算機(jī)機(jī)房)等教學(xué)資源。目前,除了藝術(shù)設(shè)計類等少數(shù)幾個專業(yè)以外,其他專業(yè)的畢業(yè)生基本上沒有專用教室,學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)主要是在宿舍中利用電腦完成。學(xué)校的中文文獻(xiàn)和數(shù)字資源相對比較豐富,但是數(shù)字資源的下載有IP地址的限制,而外文文獻(xiàn)資源相對比較缺乏。安全工程專業(yè)實(shí)驗(yàn)室經(jīng)過幾年時間的建設(shè),初步形成了一定規(guī)模,但是大多數(shù)只能做一些驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn)或者簡單的測試,具有培養(yǎng)創(chuàng)新人才功能的綜合性實(shí)驗(yàn)開展得很少。
4.過程監(jiān)控不嚴(yán)
雖然學(xué)校和學(xué)院針對畢業(yè)設(shè)計(論文)工作制定了很多規(guī)定,并采取了一定的措施,如對畢業(yè)設(shè)計(論文)進(jìn)行中期檢查,按照比例抽出學(xué)生參加校級公開答辯,對上一屆的畢業(yè)設(shè)計(論文)進(jìn)行抽查等。但是學(xué)校畢業(yè)生眾多,學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(論文)期間主要由指導(dǎo)教師負(fù)責(zé),而指導(dǎo)教師的水平良莠不齊,對學(xué)生的要求嚴(yán)格程度也相差甚遠(yuǎn),使得在畢業(yè)設(shè)計(論文)的選題、開題、答辯等諸多環(huán)節(jié)存在監(jiān)管不到位的情況。
5.畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量不佳
以上四方面的原因,再加上部分學(xué)生綜合素質(zhì)較差、自學(xué)能力較低,對學(xué)校現(xiàn)行的教育管理體制難以適應(yīng),創(chuàng)新能力、歸納總結(jié)能力和寫作能力均較薄弱,導(dǎo)致很難做出好的畢業(yè)設(shè)計(論文)。畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量不佳主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
(1)少部分學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)格式不符合南華大學(xué)的要求,排版問題比較突出。
(2)選題不合理,抄襲現(xiàn)象比較普遍。畢業(yè)設(shè)計(論文)從形式上做到了一人一題,但是內(nèi)容上很多是雷同的,比如安全評價方面的;而根據(jù)歷年的資料進(jìn)行統(tǒng)計,設(shè)計占的比重偏低(30%左右),而論文占的比重偏高(70%左右);結(jié)合工程實(shí)際和教師課題的較少,自選課題占的比例過大。
(3)畢業(yè)設(shè)計(論文)答辯情況不理想。大部分畢業(yè)生的答辯PPT制作質(zhì)量比較低劣,答辯過程敘述不清楚,回答問題情況不理想。
二、提高畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量的對策及措施
針對畢業(yè)設(shè)計(論文)工作中存在的以上問題,結(jié)合南華大學(xué)安全工程專業(yè)近年來的畢業(yè)設(shè)計(論文)的管理方式,提出了以下改革措施。
1.擴(kuò)大指導(dǎo)教師隊伍
要提高畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量,指導(dǎo)教師是關(guān)鍵。針對安全工程系師資力量不足的現(xiàn)實(shí)情況,采取了以下措施:
(1)積極調(diào)動學(xué)校、環(huán)境保護(hù)與安全工程學(xué)院的力量。比如每年將部分學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)任務(wù)通過友好協(xié)商的方式安排給其他學(xué)院和本學(xué)院其他系的教師,一方面體現(xiàn)了安全工程的學(xué)科交叉屬性,另一方面也減輕了安全工程系教師的壓力和工作量,效果較好。
(2)積極引進(jìn)教師。安全工程系自2011年開始積極從其他院校和本校的研究生中招聘引進(jìn)青年教師。2011年引進(jìn)2名碩士,2012年引進(jìn)1名碩士,2013年引進(jìn)2名博士,計劃2014年繼續(xù)引進(jìn)2名博士。
(3)采取以老帶新的方式積極培養(yǎng)年輕教師。按照學(xué)校的規(guī)定,只有講師及以上職稱的教師才能獨(dú)立指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(論文),而新進(jìn)的碩士要2~3年才能獲得講師職稱。安全工程系通過指定具有副高以上職稱或者博士學(xué)位的教師作為青年教師的指導(dǎo)教師,青年教師每年協(xié)助其指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)一定的畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的指導(dǎo),這一做法收到了良好效果。
2.提高學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計(論文)重要性的認(rèn)識
(1)進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(論文)工作動員。在每一屆的畢業(yè)設(shè)計(論文)開始之前,召集畢業(yè)生進(jìn)行動員,系主任強(qiáng)調(diào)畢業(yè)設(shè)計(論文)的重要性,并宣布相關(guān)的紀(jì)律和要求。
(2)召集指導(dǎo)教師開會,明確指導(dǎo)教師的責(zé)任,指導(dǎo)教師在日常的指導(dǎo)工作中要反復(fù)和學(xué)生強(qiáng)調(diào)畢業(yè)設(shè)計(論文)的重要性。
(3)對極少數(shù)不認(rèn)真的學(xué)生給予延期答辯,延期答辯不通過的,和下一屆畢業(yè)生一起答辯。
(4)對畢業(yè)生請假進(jìn)行嚴(yán)格審批和控制。學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(論文)階段請假的,必須經(jīng)指導(dǎo)教師、學(xué)工室輔導(dǎo)員教師和主管院領(lǐng)導(dǎo)的審批,而且對請假的時間跨度進(jìn)行嚴(yán)格控制??傊扇≌娼逃秊橹?,反面懲戒為輔的手段,引導(dǎo)畢業(yè)班學(xué)生重視畢業(yè)設(shè)計(論文)工作。
3.努力改善和補(bǔ)充教學(xué)資源
(1)不斷改善專業(yè)實(shí)驗(yàn)室的條件。利用財政部的專項(xiàng)資金,積極購買了部分先進(jìn)的大型儀器,比如從美國原裝進(jìn)口的空氣動力學(xué)粒徑譜儀等。
(2)積極建設(shè)本科生的計算機(jī)房。通過學(xué)院的努力,新建了可以同時容納30人上機(jī)的計算機(jī)房,本科畢業(yè)生在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(論文)時可以申請使用。
(3)學(xué)生在做畢業(yè)設(shè)計(論文)的過程中,如果需要下載外文電子文獻(xiàn),可以先收集好所需文獻(xiàn)的名稱,然后通過指導(dǎo)教師收集和下載全文,再返回給學(xué)生。
(4)充分利用校外資源。一方面鼓勵保研到外校的學(xué)生在將來的碩士階段指導(dǎo)教師處開展畢業(yè)論文工作,學(xué)校先后有保研的學(xué)生在中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)和華南理工大學(xué)完成畢業(yè)論文,效果很好;另一方面鼓勵學(xué)生在實(shí)習(xí)單位和就業(yè)單位開展畢業(yè)設(shè)計(論文)工作,提高了畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量。
4.加強(qiáng)過程監(jiān)控
(1)建立指導(dǎo)教師QQ群,系主任事先將學(xué)校、學(xué)院的通知、畢業(yè)設(shè)計(論文)的標(biāo)準(zhǔn)格式等相關(guān)要求在共享中,其他教師可以自由下載和學(xué)習(xí)。
(2)加強(qiáng)對畢業(yè)設(shè)計(論文)開題工作的指導(dǎo)。下達(dá)任務(wù)書之后的四周之內(nèi),要求學(xué)生在查閱相關(guān)文獻(xiàn)和調(diào)研的基礎(chǔ)上,完成開題報告和英文文獻(xiàn)的翻譯,并且要制作開題報告PPT,然后參加安全工程系組織的答辯,只有答辯通過后才能開始下一步的工作,否則要求重新選題或者重寫開題報告。
(3)要求每一位指導(dǎo)教師建立自己的畢業(yè)設(shè)計(論文)QQ群,并且開通飛信,及時與學(xué)生進(jìn)行交流和溝通,掌握學(xué)生的動態(tài)。
(4)認(rèn)真組織中期檢查。每年的4月安全工程系在學(xué)校和學(xué)院的指導(dǎo)下進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(論文)的中期檢查,包括學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)記錄本、指導(dǎo)教師的工作記錄本、學(xué)生已完成部分的電子稿、畢業(yè)設(shè)計(論文)原始資料(含電子稿)等。
(5)答辯前對畢業(yè)設(shè)計(論文)進(jìn)行復(fù)制比檢測,要求所有參加答辯的學(xué)生都要進(jìn)行檢測,對復(fù)制比過高的畢業(yè)設(shè)計(論文)要求學(xué)生進(jìn)行認(rèn)真修改,修改后進(jìn)行二次檢測,直到合格才能參加答辯。
(6)嚴(yán)格答辯過程管理。在正式答辯前組織學(xué)生參加預(yù)答辯,對存在的問題進(jìn)行整改;學(xué)生最后的成績由指導(dǎo)教師的評價、評閱教師的評價和答辯表現(xiàn)綜合確定。
(7)對相關(guān)材料及時進(jìn)行歸檔。包括學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)紙質(zhì)稿、電子稿、復(fù)制比檢測證明、畢業(yè)設(shè)計(論文)記錄本和原始資料,指導(dǎo)教師的工作記錄本,評閱和答辯相關(guān)材料等。
三、改革取得的初步效果
第一,建立了適合安全工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(論文)的整套管理制度,格式更加規(guī)范。從2011屆和2012屆的畢業(yè)設(shè)計(論文)來看,格式不合格的非常少見。
第二,選題更加多樣化。根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),提出了“大安全”的選題思想,這就使畢業(yè)設(shè)計(論文)的選題形式更加多樣化,放寬選題范圍,題目只要是結(jié)合本專業(yè)知識和具體的工程實(shí)踐均可進(jìn)行,對不同學(xué)生采取了不同的題目。這樣既發(fā)揮了學(xué)生的積極性,又能使其更好地完成畢業(yè)設(shè)計(論文)任務(wù)。
第三,由于在答辯前,要求學(xué)生進(jìn)行復(fù)制比檢測,抄襲的現(xiàn)象有所遏制。
第四,青年教師參與指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(論文),他們工作有激情,有一些新的想法,認(rèn)真負(fù)責(zé),對提高設(shè)計和論文質(zhì)量有一定的幫助。
第五,在正式答辯前進(jìn)行預(yù)答辯,預(yù)答辯中指導(dǎo)教師提出了較多的修改意見,因此正式答辯的PPT的質(zhì)量、畢業(yè)設(shè)計(論文)紙質(zhì)稿質(zhì)量、學(xué)生的介紹和回答問題情況都有較大提高。
第六,指導(dǎo)教師的責(zé)任心有所加強(qiáng),指導(dǎo)方式更加多樣化。師生之間利用現(xiàn)代通訊工具,如手機(jī)、飛信、E-mail、QQ群等聯(lián)系方式進(jìn)行隨時溝通。根據(jù)大部分畢業(yè)生是利用電腦在宿舍完成畢業(yè)設(shè)計(論文)這一實(shí)際情況,有的指導(dǎo)教師直接到學(xué)生宿舍進(jìn)行集中輔導(dǎo),提高了工作效率。
第七,隨著安全工程系承擔(dān)的科研課題的增加,越來越多的學(xué)生跟隨指導(dǎo)教師參與部分科研工作并完成畢業(yè)論文,客觀上實(shí)現(xiàn)了科研實(shí)踐支持教學(xué)的目的;部分學(xué)生在畢業(yè)前參與了省級或者校級的學(xué)生創(chuàng)新課題,在畢業(yè)論文階段時適當(dāng)進(jìn)行加深,這些學(xué)生的論文質(zhì)量往往比較好,提高了畢業(yè)設(shè)計(論文)的整體質(zhì)量。
第八,隨著安全工程系實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的增加和實(shí)驗(yàn)條件的改善,越來越多的畢業(yè)生借助于實(shí)驗(yàn)設(shè)備完成畢業(yè)設(shè)計(論文),或者是采用商業(yè)軟件進(jìn)行數(shù)值模擬實(shí)驗(yàn)研究,都取得了不錯的成績。
第九,畢業(yè)設(shè)計(論文)的歸檔資料越來越規(guī)范。安全工程系設(shè)立了教學(xué)秘書,由青年教師擔(dān)任,專門負(fù)責(zé)畢業(yè)設(shè)計(論文)資料的歸檔,并收集畢業(yè)設(shè)計(論文)及其原始資料等的電子版刻錄成光盤永久保存。
四、結(jié)論與建議
關(guān)鍵詞:無機(jī)非金屬材料工程;本科生畢業(yè)論文;教學(xué)質(zhì)量
中圖分類號:G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2015)44-0070-03
本科生畢業(yè)論文是高校本科培養(yǎng)計劃的重要組成部分,是實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的綜合性、實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是學(xué)生從學(xué)校走向社會、走上工作崗位,實(shí)現(xiàn)教學(xué)與科研、社會實(shí)踐相關(guān)聯(lián)的重要結(jié)合點(diǎn),是學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和基本技能進(jìn)行科學(xué)研究工作的集中訓(xùn)練,是學(xué)生實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力、分析解決實(shí)際工程問題能力在畢業(yè)離校前的一次全面培養(yǎng)和提升。畢業(yè)論文質(zhì)量是衡量教學(xué)水平的重要指標(biāo),也是學(xué)生畢業(yè)與學(xué)位資格認(rèn)證的重要依據(jù)。因此,做好畢業(yè)論文工作對提高學(xué)生的全面素質(zhì)和高等教育教學(xué)質(zhì)量具有重要的意義[1]。
為了提高畢業(yè)論文的質(zhì)量,國內(nèi)很多高校做了相應(yīng)的研究和探索[2-6]。然而,隨著高校招生人數(shù)的進(jìn)一步擴(kuò)大,教學(xué)資源和教師數(shù)量受到限制,學(xué)生就業(yè)壓力不斷加大,畢業(yè)論文的質(zhì)量受到諸多因素的影響,存在著質(zhì)量滑坡的趨勢。如何針對目前的狀況,找出問題的根源進(jìn)行改進(jìn)和完善,切實(shí)提高畢業(yè)論文和本科畢業(yè)生的培養(yǎng)質(zhì)量,成為目前亟待解決的問題。本文以無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)為例,系統(tǒng)分析本科畢業(yè)論文存在的主要問題,提出有針對性的改進(jìn)措施,以期對該專業(yè)及相關(guān)學(xué)科的發(fā)展有所啟示。
一、畢業(yè)論文中存在的主要問題
南京工業(yè)大學(xué)無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)是由原無機(jī)非金屬材料、硅酸鹽工程兩個專業(yè)合并而來,該專業(yè)覆蓋面寬,優(yōu)勢和特色明顯,是材料學(xué)院的主導(dǎo)學(xué)科,在江蘇省處于領(lǐng)先地位,在國內(nèi)具有較高的知名度。近幾年的高校擴(kuò)招雖然使得專業(yè)得到快速發(fā)展,但是畢業(yè)生的大幅度增長,也給畢業(yè)論文的指導(dǎo)和管理工作帶來了一系列困難,論文質(zhì)量嚴(yán)重下降,主要表現(xiàn)在如下幾個方面。
1.文獻(xiàn)檢索和觀點(diǎn)提煉能力弱,文獻(xiàn)查閱不充分。雖然大多數(shù)學(xué)生對電腦比較熟悉,但是卻不善于利用互聯(lián)網(wǎng)和專業(yè)數(shù)據(jù)庫檢索與所開展課題相關(guān)的中外文文獻(xiàn)資料。在撰寫開題報告、文獻(xiàn)綜述等材料過程中,文獻(xiàn)查閱不充分,收集的資料比較凌亂,文獻(xiàn)閱讀少,對文獻(xiàn)的觀點(diǎn)缺乏提煉。
2.實(shí)驗(yàn)方案不合理,工作量不飽滿。指導(dǎo)教師在下達(dá)畢業(yè)論文任務(wù)書時,一般都會安排較為飽滿的研究內(nèi)容。學(xué)生在實(shí)驗(yàn)開展過程中,由于對課題研究背景和意義的理解不夠準(zhǔn)確,對研究的主要內(nèi)容和問題不能有效歸納,實(shí)驗(yàn)方案設(shè)計欠合理,總會對實(shí)驗(yàn)工作量進(jìn)行“打折”。此外,由于實(shí)驗(yàn)時間得不到有效保證,往往會導(dǎo)致畢業(yè)論文工作量不飽滿。
3.分析和解決問題能力不夠。畢業(yè)論文的實(shí)驗(yàn)過程不可能一帆風(fēng)順,遇到問題時,學(xué)生往往不知道如何分析問題,更談不上去尋找方法解決問題。在論文撰寫時,普遍存在對實(shí)驗(yàn)結(jié)果和數(shù)據(jù)分析不夠充分的問題,將實(shí)驗(yàn)所得數(shù)據(jù)簡單地進(jìn)行羅列和基本描述,缺乏從材料制備工藝、微觀結(jié)構(gòu)和性能之間關(guān)系進(jìn)行討論和分析的能力。
4.抄襲現(xiàn)象比較嚴(yán)重。本科生在畢業(yè)論文的寫作過程中,特別是文獻(xiàn)綜述、實(shí)驗(yàn)方法與過程等章節(jié),普遍存在著抄襲、拼湊的現(xiàn)象。近幾年學(xué)生畢業(yè)論文的初稿基本上都是從相近的幾篇文獻(xiàn)中整段成篇直接粘貼拼湊起來的,甚至連對復(fù)制過程中產(chǎn)生的格式錯碼或者亂碼都沒進(jìn)行檢查修改。
5.論文撰寫不規(guī)范。從內(nèi)容上看,有的論文中文摘要沒有包括研究背景及意義、研究方法和手段、主要結(jié)果和結(jié)論等內(nèi)容,英文摘要的語態(tài)、詞態(tài)、主謂搭配和專業(yè)術(shù)語等錯誤較多,英文摘要和中文摘要不一致;有的論文表述口語化,結(jié)構(gòu)松散、不完整,邏輯性差、缺乏條理,文章的前后沒有合理地組織聯(lián)系起來。從格式上看,畢業(yè)論文中常出現(xiàn)很多不規(guī)范的表達(dá),主要體現(xiàn)在文字排版、圖、表和參考文獻(xiàn)等方面。有的論文中還有不少的錯別字。
二、畢業(yè)論文質(zhì)量問題產(chǎn)生的原因
(一)學(xué)生自身的原因
近幾年隨著畢業(yè)生的就業(yè)壓力越來越大,使得學(xué)生花在各種宣講會和招聘會上的時間逐漸增加,選擇考研的學(xué)生也越來越多。南京工業(yè)大學(xué)無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)畢業(yè)論文安排在第七學(xué)期的16~20周和第8學(xué)期的4~16周,共計18周。而研究生入學(xué)考試時間是第七學(xué)期末,人才市場的各種招聘會也在此時逐漸進(jìn)入旺季,考研學(xué)生利用第七學(xué)期的最后五周進(jìn)行復(fù)習(xí)沖刺,求職的學(xué)生把主要精力放在解決就業(yè)問題上;到了第八學(xué)期,考研復(fù)試、公務(wù)員考試和企業(yè)的面試又占去大量時間,因此學(xué)生花在畢業(yè)論文上的時間得不到有效保證。工科畢業(yè)論文多屬科學(xué)研究型或技術(shù)應(yīng)用型,必須進(jìn)行大量實(shí)驗(yàn),摸索研究,充分論證,若課題實(shí)驗(yàn)時間過短,畢業(yè)論文的質(zhì)量自然不高。
大學(xué)四年,各門考試都會有不及格的學(xué)生,而唯獨(dú)畢業(yè)論文通過率幾乎是100%。因此,一部分學(xué)生就會出現(xiàn)這種思想:畢業(yè)論文的成績不影響工作單位的選擇;只要我考上研究生、找到工作了,學(xué)院就不會不讓我通過畢業(yè)論文答辯。有些學(xué)生認(rèn)真開展畢業(yè)論文,但積極性、主動性較差,缺乏創(chuàng)新思維、創(chuàng)新精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目蒲袘B(tài)度,為畢業(yè)而做畢業(yè)論文,達(dá)不到畢業(yè)論文的真正目的;更有些學(xué)生對畢業(yè)論文重視程度不夠,缺乏主動性和積極性,有的采取消極應(yīng)付的態(tài)度,不認(rèn)真查找和閱讀文獻(xiàn),不設(shè)計實(shí)驗(yàn),不動腦筋,對課題目的、要求、方法等不熟悉、不理解,對指導(dǎo)老師布置的任務(wù)、要求不以為然,臨近答辯撰寫論文時,匆匆應(yīng)付、東拼西湊、甚至抄襲等;還有一些用人單位要求已確定工作單位的學(xué)生提前上崗,將畢業(yè)論文帶到企業(yè)去完成,而到了企業(yè)之后,繁重的工作致使這些學(xué)生無暇顧及畢業(yè)論文。
(二)指導(dǎo)教師的原因
本科生畢業(yè)論文工作安排包括:申報畢業(yè)論文題目、下達(dá)任務(wù)書和外文翻譯、學(xué)生開題、中期檢查和畢業(yè)答辯等。教師除了指導(dǎo)學(xué)生完成相關(guān)研究內(nèi)容外,還要指導(dǎo)學(xué)生撰寫文獻(xiàn)綜述、開題報告、外文翻譯以及論文修改,準(zhǔn)備各種記錄材料。近幾年由于高校擴(kuò)招,本科生規(guī)模迅速增長的同時教師隊伍卻沒有得到擴(kuò)充,分配到每個指導(dǎo)老師的學(xué)生大概在4~6名,總體來講指導(dǎo)教師承擔(dān)的畢業(yè)論文的工作量還是很大的。由于生均實(shí)驗(yàn)儀器不足、教師精力有限,因此不可避免地出現(xiàn)了畢業(yè)論文過程中遇到問題得不到及時解決等指導(dǎo)不到位的現(xiàn)象,這些都在一定程度上影響了本科畢業(yè)論文的質(zhì)量。
大部分教師本身教學(xué)任務(wù)繁重,科研壓力大;與科研和教學(xué)相比,畢業(yè)論文工作給指導(dǎo)教師帶來的回報低,加上學(xué)生開展畢業(yè)論文工作的積極性低、態(tài)度不端正,很大程度上導(dǎo)致大多數(shù)教師不愿意指導(dǎo)本科生畢業(yè)論文。教師精力投入不足,缺乏責(zé)任心,對學(xué)生要求不嚴(yán),與學(xué)生之間沒有交流互動,缺乏定期檢查和監(jiān)督;甚至有的老師讓研究生來指導(dǎo)本科生,對學(xué)生的畢業(yè)論文不管不問。
(三)管理制度的原因
學(xué)校為保證本科畢業(yè)論文的質(zhì)量,制定了針對本科畢業(yè)論文的工作條例和管理辦法,但在執(zhí)行中不夠嚴(yán)格、不規(guī)范,缺乏對畢業(yè)論文全過程的有效監(jiān)控,缺乏對指導(dǎo)教師真正有效的監(jiān)督機(jī)制和獎懲措施,缺乏對學(xué)生畢業(yè)論文完成質(zhì)量客觀公正的考核,缺乏不合格畢業(yè)論文的淘汰機(jī)制,最終使制度趨于形式化,沒有起到應(yīng)有的作用。學(xué)校往往因?yàn)樯龑W(xué)和就業(yè)的壓力,迫使教師對畢業(yè)論文采取過分寬松的政策,暗中降低了對畢業(yè)論文的要求,對不符合要求的畢業(yè)論文采取遷就的態(tài)度,論文成績評判和答辯過程不嚴(yán)謹(jǐn),幾乎沒有不通過答辯的論文。
三、提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量的舉措
針對本科生畢業(yè)論文存在的問題,為了使畢業(yè)論文這個重要的教學(xué)環(huán)節(jié)發(fā)揮其應(yīng)有的作用,我們對如何提高畢業(yè)論文質(zhì)量提出了幾點(diǎn)對策。
(一)開放選題
改變教師分配畢業(yè)論文題目給學(xué)生的模式,以系為單位,所有指導(dǎo)教師根據(jù)本專業(yè)的特點(diǎn),結(jié)合自身科研課題上報題目和任務(wù)書,根據(jù)指導(dǎo)教師的能力和實(shí)驗(yàn)條件嚴(yán)格限制每位指導(dǎo)教師上報課題數(shù)量。組織專家對課題研究方向、內(nèi)容、工作量和實(shí)驗(yàn)室條件等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),題目不能過大、過深,應(yīng)符合專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),與生產(chǎn)實(shí)際相聯(lián)系,最終形成本科生畢業(yè)論文課題庫。學(xué)生根據(jù)自身興趣以及課題難易程度進(jìn)行自主選題。學(xué)生選擇自己感興趣的課題,可以激發(fā)自己研究的熱情,調(diào)動自己的主動性和積極性,能夠以積極的心態(tài)去完成畢業(yè)論文。
(二)提前啟動畢業(yè)論文
以往畢業(yè)論文時間是第七學(xué)期末和第八學(xué)期,時間集中,且與學(xué)生考研和就業(yè)相沖突,導(dǎo)致學(xué)生顧此失彼,畢業(yè)論文時間得不到保證。因此應(yīng)將畢業(yè)論文工作提前至第六學(xué)期末,讓學(xué)生在第六學(xué)期暑假就進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室開展工作,帶著課題在第七學(xué)期學(xué)習(xí)《文獻(xiàn)檢索》和《專業(yè)英語》等課程,通過專門的培訓(xùn)使學(xué)生掌握科技論文的寫作規(guī)范和方法,在培養(yǎng)和提高論文檢索、翻譯和撰寫能力的基礎(chǔ)上完成文獻(xiàn)綜述、開題報告和外文翻譯。在第七學(xué)期中,學(xué)生也可以利用周末和空余時間開展畢業(yè)論文相關(guān)工作。這樣能使學(xué)生提前完成一部分畢業(yè)論文工作,可以利用第七學(xué)期末和第八學(xué)期初的時間,安心去準(zhǔn)備考研、復(fù)試和找工作,從而保證畢業(yè)論文的時間。
(三)突出學(xué)生主體地位,強(qiáng)調(diào)主動性
讓學(xué)生知道本科畢業(yè)論文是其培養(yǎng)計劃中最后一個綜合性教學(xué)環(huán)節(jié),是培養(yǎng)工程實(shí)踐能力、理論研究能力和創(chuàng)新意識的重要途徑,是畢業(yè)及學(xué)位資格認(rèn)定的重要依據(jù)。畢業(yè)論文的主體是學(xué)生,不是指導(dǎo)教師。在從課題庫完成選題以后,學(xué)生主動聯(lián)系指導(dǎo)教師,了解課題的背景、目的、意義和研究內(nèi)容。讓學(xué)生自己根據(jù)課題要求,撰寫文獻(xiàn)綜述、開題報告,設(shè)計實(shí)驗(yàn)方案和計劃進(jìn)度,開展實(shí)驗(yàn)、分析結(jié)果,撰寫畢業(yè)論文。在學(xué)生開展畢業(yè)論文過程中,避免對教師產(chǎn)生過度依賴的心理,培養(yǎng)學(xué)生在教師的指導(dǎo)下獨(dú)立進(jìn)行調(diào)研、收集資料、開展必要實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作的能力;教師在指導(dǎo)的過程中,盡量留給學(xué)生思考的余地,在學(xué)生遇到問題時,教師不急于回答問題,通過啟發(fā)引導(dǎo)讓學(xué)生自己找到解決問題的方法。
(四)提高教師指導(dǎo)水平和積極性,加強(qiáng)教師指導(dǎo)
師資隊伍是發(fā)展高等教育事業(yè)、提高教育質(zhì)量和學(xué)術(shù)水平、培養(yǎng)高質(zhì)量人才的關(guān)鍵。無機(jī)非金屬材料工程專業(yè)中青年教師在教師隊伍中占有相當(dāng)大的比重,要通過開展科研活動,參與工程問題研究,提高教師的學(xué)術(shù)和科研水平、工程實(shí)踐和指導(dǎo)能力;促使教師理順教學(xué)與科研的關(guān)系,明確科研必須建立在教學(xué)的基礎(chǔ)之上;鼓勵教師在從事科研工作的同時,積極參與本科教學(xué)工作;鼓勵學(xué)生的畢業(yè)論文與導(dǎo)師的科研相結(jié)合、與大學(xué)生創(chuàng)新實(shí)踐相結(jié)合。建立指導(dǎo)畢業(yè)論文獎懲制度,對于優(yōu)秀的指導(dǎo)老師,在職稱評定、物質(zhì)和精神上給予獎勵,以對其工作進(jìn)行肯定,充分調(diào)動積極性;而對工作缺乏能力、教學(xué)不負(fù)責(zé)的指導(dǎo)教師,取消其本科畢業(yè)論文指導(dǎo)資格。
堅持每周例會制度,讓每個學(xué)生匯報各自的實(shí)驗(yàn)進(jìn)展,保證教師有足夠的時間與學(xué)生直接見面,促進(jìn)教師與學(xué)生的交流,加強(qiáng)對學(xué)生的指導(dǎo);指導(dǎo)教師可借此掌握學(xué)生的整個工作狀態(tài)、進(jìn)度情況,指出存在的問題,幫助學(xué)生釋疑解惑,督促學(xué)生抓緊時間開展畢業(yè)論文;學(xué)生也可以從中加深對課題的了解,學(xué)習(xí)分析處理實(shí)驗(yàn)結(jié)果的方法,學(xué)會如何分析問題,提出解決問題的方案。
(五)加強(qiáng)畢業(yè)論文過程管理
除了進(jìn)行論文答辯外,在開展畢業(yè)論文過程中要對開題報告和中期檢查等環(huán)節(jié)實(shí)施全程跟蹤。為了促進(jìn)學(xué)生提高畢業(yè)論文質(zhì)量,院系成立了檢查組對學(xué)生的開題報告和中期工作進(jìn)展實(shí)施集中檢查,對論文的研究內(nèi)容、研究方法、實(shí)驗(yàn)手段進(jìn)行認(rèn)真論證,避免學(xué)生對題目把握不準(zhǔn)而偏離主題,或因?qū)嶒?yàn)條件不夠而中間改題;對學(xué)生的工作表現(xiàn)、研究內(nèi)容完成情況和實(shí)驗(yàn)結(jié)果等幾方面進(jìn)行重點(diǎn)檢查,幫助學(xué)生找出問題、解決問題,對工作不符合要求的學(xué)生進(jìn)行教育,在規(guī)定期限內(nèi)督促整改。
學(xué)生的畢業(yè)論文需要進(jìn)行,率超過10%就不予答辯,退回修改。答辯資格審查要嚴(yán)格把關(guān),任務(wù)沒完成、格式不規(guī)范的論文不準(zhǔn)參加答辯;論文經(jīng)指導(dǎo)教師和評閱教師盲評審查通過后方可答辯。正式答辯前由指導(dǎo)教師組織進(jìn)行預(yù)答辯;通過預(yù)答辯,幫助學(xué)生積累答辯經(jīng)驗(yàn),同時根據(jù)學(xué)生的預(yù)答辯情況和存在的問題提出建議,從而為學(xué)生順利通過畢業(yè)論文答辯奠定良好的基礎(chǔ)。嚴(yán)格答辯程序,實(shí)行指導(dǎo)教師回避制,按公開、公正、公平原則進(jìn)行答辯,詳細(xì)記錄答辯內(nèi)容;從平時工作、中期檢查、論文質(zhì)量與水平、答辯情況等四方面客觀地考核、評定學(xué)生的畢業(yè)論文成績。嚴(yán)格實(shí)行答辯不及格制度,凡是答辯不合格的學(xué)生,必須做論文修改,進(jìn)行第二次答辯。若二次答辯不通過者,當(dāng)年不予畢業(yè)。
四、結(jié)語
本科畢業(yè)論文在人才培養(yǎng)中具有不可替代的作用,它是培養(yǎng)大學(xué)生實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神,提升本科教學(xué)水平的重要環(huán)節(jié)。我們要認(rèn)識搞好畢業(yè)論文工作的重要性,抓好畢業(yè)論文工作的每一個環(huán)節(jié),提高畢業(yè)論文的質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)與教學(xué)質(zhì)量的提高。
參考文獻(xiàn):
[1]教育部辦公廳.教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的通知[Z].教高廳[2004]14號,2004,(4).
[2]王淑梅.本科畢業(yè)論文創(chuàng)新性存在問題及對策探討[J].河北農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(農(nóng)林教育版),2013,15(2):67-69.
[3]張曉磊.本科畢業(yè)論文存在的若干問題及其對策[J].長春理工大學(xué)學(xué)報,2012,7(10):123-124.
[4]呼漢衛(wèi),劉正遠(yuǎn),張茂仁,等.保證本科畢業(yè)論文(設(shè)計)質(zhì)量的探索與思考[J].沈陽農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2007,9(3):394-396.
關(guān)鍵詞:光電專業(yè);本科畢業(yè)論文;工程教育專業(yè)認(rèn)證;工程應(yīng)用
中圖分類號:G642.41 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2016)34-0194-02
目前,我國開設(shè)工科專業(yè)的本科高校有1047所,占本科高校總數(shù)的91.5%;高校共開設(shè)工科本科專業(yè)14085個,占全國本科專業(yè)點(diǎn)總數(shù)的32%。從2005年起我國開始開展工程教育專業(yè)認(rèn)證試點(diǎn),組織開展相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的認(rèn)證工作,在學(xué)生、培養(yǎng)目標(biāo)、畢業(yè)要求、持續(xù)改進(jìn)、課程體系、師資隊伍和支持條件等7個方面與國際標(biāo)準(zhǔn)緊密對接。2013年6月19日,在韓國首爾召開的國際工程聯(lián)盟大會上,《華盛頓協(xié)議》全會一致通過接納我國為該協(xié)議簽約成員,成為該協(xié)議組織第21個成員。這在一定程度上表明我國工程教育的質(zhì)量得到了國際社會的認(rèn)可。
畢業(yè)論文是高等工科院校非常重要的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是學(xué)生綜合應(yīng)用專業(yè)理論知識去分析、解決實(shí)際問題的實(shí)踐鍛煉過程,是提高教學(xué)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)和完成人才培養(yǎng)計劃的重要保證措施,也是大學(xué)生才華的第一次顯露,最能反映出大學(xué)生的知識、能力和素質(zhì)。然而隨著我國高等教育進(jìn)入大眾化教育階段[1],近年來,由于高校、教師和學(xué)生的重視不夠,畢業(yè)論文整體呈現(xiàn)出質(zhì)量不高、脫離實(shí)際的趨勢,特別是工科畢業(yè)論文未能體現(xiàn)出工科特色,有的畢業(yè)論文理論性太強(qiáng),未能抓住工科畢業(yè)論文要結(jié)合工程實(shí)際和工程應(yīng)用背景的基本要求。
畢業(yè)論文的選題是決定畢業(yè)論文好壞的關(guān)鍵,畢業(yè)論文的選題要體現(xiàn)科學(xué)性、創(chuàng)新性、工程性、可行性等方面特點(diǎn)。本文結(jié)合江蘇大學(xué)光電信息科學(xué)與工程專業(yè)特點(diǎn),從畢業(yè)論文的課題來源談?wù)劰た祁惐究飘厴I(yè)論文的實(shí)踐教學(xué)改革途徑,以期提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量,進(jìn)一步推進(jìn)我校光電信息科學(xué)與工程本科專業(yè)工程教育認(rèn)證工作。
一、結(jié)合導(dǎo)師科研項(xiàng)目選題,增強(qiáng)畢業(yè)論文內(nèi)容的科學(xué)性、創(chuàng)新性
本科畢業(yè)論文的選題可以結(jié)合導(dǎo)師的科研項(xiàng)目進(jìn)行[2],科研項(xiàng)目一般包含許多子課題,子課題之間又是相互聯(lián)系相互支撐、相互滲透,它們的難易程度有所不同,可以讓不同基礎(chǔ)、不同興趣的學(xué)生選擇不同的子課題,培養(yǎng)學(xué)生基本的科研能力,對學(xué)生未來的學(xué)習(xí)和工作有著十分重要的意義。筆者所在系的教師都具有博士學(xué)歷,大多為碩士生導(dǎo)師,科研項(xiàng)目來源豐富,有省部級、國家級博士后基金、國家自然科學(xué)基金和江蘇省自然科學(xué)基金以及與企業(yè)進(jìn)行的合作研究項(xiàng)目。如國家自然科學(xué)基金“飛秒激光誘導(dǎo)超快超高壓沖擊加載下金屬箔材塑性成形機(jī)理及方法”、江蘇省自然科學(xué)基金“飛秒激光加工制備光子晶體光伏電池及其抗反性能研究”和企業(yè)進(jìn)行的合作研究項(xiàng)目“用于電力光纖到戶的新型彎曲不敏感光纖研究”等項(xiàng)目,這些項(xiàng)目大多面向工程應(yīng)用和基礎(chǔ)研究。近年來,我們始終堅持將自身的科研課題與本科生的畢業(yè)論文相結(jié)合,表一為我校光電信息科學(xué)與工程專業(yè)近三年畢業(yè)論文課題來源統(tǒng)計結(jié)果,可以看出,每年大約有29%左右畢業(yè)論文課題來自導(dǎo)師自己的科研項(xiàng)目,導(dǎo)師通過畢業(yè)論文有意識地培養(yǎng)學(xué)生的基本科研素質(zhì)。實(shí)踐表明,這種方法能夠充分發(fā)揮指導(dǎo)教師和學(xué)生兩方面的積極性,為圓滿完成畢業(yè)論文創(chuàng)造了良好的條件。通過研究生的傳幫帶,學(xué)生從查閱資料到擬定方案,從選擇設(shè)備、器件到問題的發(fā)現(xiàn)及解決這一系列的研究過程,對科學(xué)研究和科學(xué)實(shí)驗(yàn)有了更深入的認(rèn)識。通過與碩士生協(xié)同研究,他們學(xué)到了解決科學(xué)問題的方法和團(tuán)隊協(xié)作精神,很好地培養(yǎng)了學(xué)生的動手實(shí)踐和科研創(chuàng)新能力。
二、結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)工程實(shí)踐選題,畢業(yè)論文內(nèi)容面向工程應(yīng)用
問渠哪得清如許,為有源頭活水來。工科類畢業(yè)論文內(nèi)容要想面向工程應(yīng)用,最好的措施是結(jié)合企業(yè)工程生產(chǎn)實(shí)踐選題,采用校企聯(lián)合指導(dǎo)模式[3]。表一所示,近三年來本專業(yè)來自企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐的畢業(yè)論文選題有增大的趨勢,從2013屆的20.7%提高到2015屆的36.1%,這主要?dú)w功于學(xué)生充分利用本專業(yè)學(xué)生的實(shí)習(xí)基地和教師通過自己與企業(yè)建立良好的科研合作關(guān)系,積極落實(shí)學(xué)生到有關(guān)企業(yè)去完成畢業(yè)論文。具有工程技術(shù)背景的企業(yè)導(dǎo)師結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際問題進(jìn)行畢業(yè)論文題目的擬定,這樣擬定的畢業(yè)論文題目都能與企業(yè)的工程應(yīng)用相結(jié)合。通過校企聯(lián)合指導(dǎo),學(xué)生在畢業(yè)論文期間直接參與了具體產(chǎn)品的設(shè)計、性能分析、優(yōu)化到產(chǎn)品試樣制作一個系列實(shí)踐活動,其分析實(shí)際問題的能力、創(chuàng)新能力和動手實(shí)踐能力等得到充分鍛煉。
結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)工程實(shí)踐選題也是當(dāng)前現(xiàn)實(shí)的需要。一方面,現(xiàn)在學(xué)生就業(yè)觀也有很大改變,不再都是把國企、外企作為首要就業(yè)去向,許多學(xué)生也愿意到私營企業(yè)去。他們認(rèn)為到國企、外企很可能不會到研發(fā)部門,而到私營企業(yè)可以到研發(fā)部門從事研發(fā)工作,學(xué)到很多技術(shù)和能力。私營企業(yè)很希望學(xué)生能到單位去做畢業(yè)論文,同時學(xué)生也愿意到單位完成畢業(yè)論文。通常用人單位會給予學(xué)生一定的實(shí)習(xí)費(fèi)、生活費(fèi),以本專業(yè)學(xué)生去長三角和珠三角實(shí)習(xí)為例,用人單位一般會給學(xué)生每月2500元左右的實(shí)習(xí)費(fèi),基本解決了學(xué)生生活上的后顧之憂。用人單位會安排有經(jīng)驗(yàn)的工程師擔(dān)任企業(yè)導(dǎo)師,這樣畢業(yè)論文完成后,學(xué)生和企業(yè)之間能進(jìn)一步地相互了解。學(xué)生基本能勝任企業(yè)的工作,企業(yè)也對學(xué)生的綜合能力有了進(jìn)一步了解,為以后合理安排工作崗位和工資待遇提供了依據(jù)。另一方面,可以解決校內(nèi)畢業(yè)論文題目陳舊的難題。由于近年來招生規(guī)模擴(kuò)大,每位指導(dǎo)教師指導(dǎo)的畢業(yè)生數(shù)量較多,為每個學(xué)生提供不同面向工程類畢業(yè)論文題目難度較大,校企聯(lián)合指導(dǎo)畢業(yè)論文,使這一方矛盾得以緩解。今年來我校光電類本科畢業(yè)論文從企業(yè)選題,從激光加工、鏡片檢測到照明設(shè)計和通信光纖結(jié)構(gòu)設(shè)計等,豐富了學(xué)生的選題范圍。校企聯(lián)合指導(dǎo)學(xué)生完成工程類畢業(yè)論文課題,高校教師的實(shí)際工程能力得到提高,學(xué)校聘任企業(yè)工程技術(shù)人員為特聘教授,他們定期到學(xué)校做學(xué)術(shù)報告,結(jié)合自己成長經(jīng)驗(yàn)將企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展、先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)傳授給學(xué)生,激發(fā)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)熱情,促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展。
三、借助專業(yè)軟件,使設(shè)計類畢業(yè)論文內(nèi)容面向工程應(yīng)用
工欲善其事,必先利其器。近年來,本專業(yè)開設(shè)的課程中涉及的專業(yè)軟件有CODE V、Rsoft、LightTools、Optiwave、TracePro、Matlab、Labview等。這些專業(yè)軟件有效地銜接了本專業(yè)的基礎(chǔ)專業(yè)知識和工程實(shí)踐應(yīng)用。通過專業(yè)軟件的學(xué)習(xí),提高學(xué)生分析問題、解決問題的能力,為順利完成畢業(yè)論文提供了強(qiáng)有力的工具。相比于需要借助于一些大型實(shí)驗(yàn)設(shè)備來完成的畢業(yè)論文,軟件設(shè)計類起點(diǎn)低,時間上靈活自動,不受場地等物理?xiàng)l件的限制,使學(xué)生能更快地完成課題目標(biāo)。近年來,本專業(yè)借助專業(yè)設(shè)計軟件完成的畢業(yè)論文內(nèi)容主要有LED照明燈具的設(shè)計,光伏電池表面減發(fā)結(jié)構(gòu)設(shè)計,光波導(dǎo)結(jié)構(gòu)設(shè)計,光子晶體光纖結(jié)構(gòu)設(shè)計,相機(jī)、手機(jī)以及顯微鏡的鏡頭設(shè)計等。本專業(yè)教師在專業(yè)軟件的使用上經(jīng)驗(yàn)豐富[4],設(shè)計內(nèi)容有著自己的特色,面向于工程實(shí)際應(yīng)用,因此,也受到本專業(yè)學(xué)生的青睞。表一中可以看出,近三年來,借助于專業(yè)軟件完成的設(shè)計類的畢業(yè)論文平均選題率大概在30%左右。
四、結(jié)束語
本專業(yè)近年來結(jié)合導(dǎo)師科研項(xiàng)目、企業(yè)生產(chǎn)工程實(shí)踐和專業(yè)設(shè)計軟件進(jìn)行本科畢業(yè)論文選題??傮w而言,畢業(yè)論文能體現(xiàn)出科學(xué)性、創(chuàng)新性、工程性、可行性,但也存在近10%的畢業(yè)論文未能體現(xiàn)工科畢業(yè)論文要結(jié)合工程實(shí)際和工程應(yīng)用背景的基本要求,這也要求我們在以后的畢業(yè)論文課題確定上要克服困難,推進(jìn)我校光電信息科學(xué)與工程本科專業(yè)的工程教育認(rèn)證工作。
參考文獻(xiàn):
[1]呂秋豐,李湘祁.提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量的改革與實(shí)踐[J].廣州化工,2013,41(10):241-242.
[2]吳功德,王曉麗,郭瑞雪.本科畢業(yè)設(shè)計與科研項(xiàng)目相結(jié)合的探討[J].價值工程,2012,(26):253-254.
關(guān)鍵詞:畢業(yè)設(shè)計(論文) 成績評定 離散Hopfield網(wǎng)絡(luò)評定模型
中圖分類號:G64 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1674-098X(2014)10(a)-0228-03
Evaluation method of comprehensive performance for undergraduate in the graduation design (thesis)
HE Min ZHU YaLin
(School of Civil and Hydraulic Engineering, Hefei University of Technology, Hefei,Anhui,230009,China)
Abstract:In this paper, according to the more important ten evaluation indicators, the five grades ideal evaluation is established corresponding to the level of comprehensive performance of twenty undergraduates. Combined with associative memory capacity of discrete Hopfield neural networks, a new evaluation method of comprehensive performance for undergraduate in the graduation design (thesis) is presented. In order to evaluate the effectiveness of the assessment model, five undergraduates are assessed by the model, the network connection weights is obtained by iterative learning using the outer product method. The simulation results show that the comprehensive performance assessment model of undergraduates based on discrete Hopfield neural networks can assess the comprehensive performance of undergraduates fast, accurately and intuitively.
Key words:graduation design(thesis) performance evaluation DHNN evaluation model
畢業(yè)設(shè)計(論文)是高校教學(xué)實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的最后一個綜合性環(huán)節(jié)。學(xué)生在各自老師指導(dǎo)下,按照教學(xué)計劃要求,獨(dú)立撰寫完成畢業(yè)設(shè)計(論文)。畢業(yè)設(shè)計(論文)是大學(xué)生在校期間所學(xué)知識、理論等各種能力的綜合應(yīng)用、升華,創(chuàng)新潛能得到了充分激發(fā),并且對專業(yè)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)過程、教學(xué)管理以及教學(xué)效果進(jìn)行全面檢驗(yàn)。
畢業(yè)設(shè)計(論文)成績不僅影響到學(xué)生評優(yōu)和學(xué)士學(xué)位的獲取,也使得他們在做畢業(yè)設(shè)計(論文)過程中,清楚認(rèn)識到自身在哪些方面存在不足。因此對于本科畢業(yè)設(shè)計(論文)綜合成績的評定,一定要公正、合理。目前我校畢業(yè)設(shè)計綜合成績評定分成三部分:首先是指導(dǎo)教師評閱,給出建議成績;其次在答辯前,專業(yè)教研室組織本學(xué)科教師進(jìn)行交叉評閱,給出建議成績;最后由答辯委員根據(jù)學(xué)生答辯情況,并參考指導(dǎo)教師、評閱人所建議的成績給出最終的畢業(yè)設(shè)計(論文)成績。這種評定方法存在評價指標(biāo)缺乏定量的評定標(biāo)準(zhǔn)、工作繁瑣、時間滯后,人為主觀因素對評價結(jié)果影響很大。因此如何快速、準(zhǔn)確地對眾多學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)進(jìn)行客觀、公正評價,是一項(xiàng)很有意義的工作。
目前應(yīng)用于畢業(yè)設(shè)計(論文)綜合成績評定的方法有模糊評價法[2]、層次分析法等,該文嘗試選用我校畢業(yè)設(shè)計畢業(yè)過程中較為重要的10個評價指標(biāo)的數(shù)據(jù),結(jié)合離散Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)(DHNN)的聯(lián)想記憶能力,建立離散Hopfield評定模型;將待評定的學(xué)生等級評價指標(biāo)編碼作為該模型的輸入,利用外積法對網(wǎng)絡(luò)連接權(quán)值進(jìn)行迭代學(xué)習(xí),數(shù)值仿真結(jié)果表明,此種方法能夠快速、準(zhǔn)確、直觀地得到眾多學(xué)生綜合成績的評定結(jié)果。
1 外積法設(shè)計DHNN網(wǎng)絡(luò)
離散Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)這種全連接型網(wǎng)絡(luò)可以模擬生物神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的記憶功能,由美國物理學(xué)家J.J Hopfield在1982年首先提出。Hopfield網(wǎng)絡(luò)目前主要應(yīng)用于聯(lián)想記憶和優(yōu)化計算等問題。其中的聯(lián)想記憶原理是:當(dāng)某個矢量輸入網(wǎng)絡(luò)后,經(jīng)過反饋計算,最后達(dá)到穩(wěn)定狀態(tài),在Hopfield網(wǎng)絡(luò)輸出端得到另一矢量,此輸出量是網(wǎng)絡(luò)從初始輸入量聯(lián)想得到的穩(wěn)定記憶,即Hopfield網(wǎng)絡(luò)的一個平衡點(diǎn)。
離散Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)(DHNN)是二值型網(wǎng)絡(luò),神經(jīng)元輸出取值1或者-1,1表示神經(jīng)元被激活的狀態(tài),而-1表示神經(jīng)元被抑制的狀態(tài)。一個三神經(jīng)元組成的離散Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),其網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)如圖1所示。
圖1中,第0層是網(wǎng)絡(luò)輸入,第1層的神經(jīng)元執(zhí)行對輸入信息與權(quán)系數(shù)的乘積,并且求累加和,經(jīng)過非線性函數(shù)處理后,產(chǎn)生神經(jīng)元的輸出信息。是一個簡單閾值函數(shù),如果神經(jīng)元的輸出信息大于閾值,則神經(jīng)元輸出取值1;而神經(jīng)元的輸出信息小于閾值,則神經(jīng)元輸出取值-1。二值神經(jīng)元的計算如公式(1)所示
(1)
式中,為外部輸入,并且有公式(2):
(2)
離散DHNN網(wǎng)絡(luò)是輸出神經(jīng)元信息的一個集合,DHNN網(wǎng)絡(luò)(輸出層是個神經(jīng)元)在 時刻的狀態(tài)為公式(3)所示的維向量:
(3)
采用外積法設(shè)計離散Hopfield網(wǎng)絡(luò)的權(quán)系數(shù)矩陣。給定需記憶的樣本向量,如果的狀態(tài)是1或者-1,則連接權(quán)值的學(xué)習(xí)利用外積規(guī)則,即:
(4)
利用外積法設(shè)計離散Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)步驟如下:
第一步,根據(jù)需要記憶的樣本,按公式(4)計算權(quán)系數(shù)矩陣;
第二步,令測試樣本為網(wǎng)絡(luò)輸出初始值,設(shè)定迭代次數(shù);
第三步,進(jìn)行迭代計算,
;
第四步,當(dāng)達(dá)到最大迭代次數(shù),或者神經(jīng)元輸出狀態(tài)保持不變時,迭代終止;否則返回第三步繼續(xù)迭代,直至滿足條件為止。
2 大學(xué)生畢業(yè)設(shè)計綜合成績評定模型
影響本科生畢業(yè)設(shè)計綜合成績的因素有很多,本文僅以較為重要的10個影響因素作為評價指標(biāo):科技論文翻譯(X1)、查閱資料及學(xué)習(xí)能力(X2)、出勤率(X3)、畢業(yè)設(shè)計過程中小組檢查情況(X4)、畢業(yè)設(shè)計過程中院校督導(dǎo)組檢查情況(X5)、電算模型/程序(X6)、計算書整理(X7)、施工圖繪制(X8)、評閱人評閱(X9)、答辯過程表現(xiàn)(X10)。
參照合肥工業(yè)大學(xué)畢業(yè)設(shè)計(論文)工作實(shí)施細(xì)則,學(xué)生綜合成績可分為四五個等級:優(yōu)秀(I)、良好(II)、中等(III)、及格(IV)和不及格(V)。換算成百分制,優(yōu)秀在85~100分之間,良好在75~84分之間,中等在66~74分之間,及格在60~65分之間,不及格在0~59分之間。畢業(yè)設(shè)計(論文)綜合成績評定模型建立流程如圖2所示的五個步驟。
該文列舉出20個學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)綜合成績評定等級與10個評價指標(biāo)之間的關(guān)系,各評價指標(biāo)采用百分制,如表1所示。將各個等級的樣本對應(yīng)的個評價指標(biāo)平均值作為各個等級理想評價指標(biāo),即作為Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的平衡點(diǎn),如表2所示。
離散型Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)神經(jīng)元的狀態(tài)只有1和-1兩種情況,當(dāng)評價指標(biāo)映射為神經(jīng)元狀態(tài)時,需要將其進(jìn)行編碼。編碼規(guī)則為:當(dāng)大于或者等于某個等級的指標(biāo)時,對應(yīng)的神經(jīng)元狀態(tài)設(shè)為1,否則設(shè)為-1。理想的5個等級評價指標(biāo)編碼如圖3所示,其中表示神經(jīng)元狀態(tài)為1,即大于或等于對應(yīng)的理想評價指標(biāo)值;如果小于理想評價指標(biāo)值,則用表示。
5個待評定的學(xué)生等級評價指標(biāo)如表3所示,由前面所述的編碼原則得到這5個畢業(yè)設(shè)計(論文)綜合成績待評定學(xué)生的評價指標(biāo)編碼,如圖4所示。在Matlab軟件中利用自帶的人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)工具箱,創(chuàng)建基于離散型Hopfield的綜合成績評定模型,再確定待評定的5個學(xué)生等級評價指標(biāo)的編碼,并且將其作為評定模型的輸入,經(jīng)過一定次數(shù)的學(xué)習(xí),最終得到學(xué)生綜合成績評價的輸出結(jié)果。
為了直觀顯示結(jié)果,以圖形的形式顯示仿真結(jié)果,如圖5所示,其中第1個學(xué)生評定等級為第II級,第2個學(xué)生評定等級為第III級,第3個學(xué)生評定等級為第I級,第4個學(xué)生評定等級為第IV級,第5個學(xué)生評定等級為第V級。
3 結(jié)語
基于Hopfield人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),建立工科本科生畢業(yè)設(shè)計(論文)綜合成績評定模型,并對5個學(xué)生的成績進(jìn)行評定,得到如下結(jié)論。
(1)設(shè)計的Hopfield神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)綜合成績評定模型可以快速、直觀地對工科本科生的畢業(yè)設(shè)計(狀況)進(jìn)行進(jìn)行評定,方法簡單易行,并能有效保證評定結(jié)果的準(zhǔn)確性,避免打分過程中的各種人為主觀因素,體現(xiàn)成績評定過程中的規(guī)范性和科學(xué)性。
(2)在我?,F(xiàn)有的畢業(yè)設(shè)計(論文)評定方法基礎(chǔ)上,嘗試對每個學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文) 按照上述方法再進(jìn)行一次評定,比較兩次結(jié)果是否一致。對兩次的成績評定結(jié)果,再按照加權(quán)算術(shù)平均法確定最終的畢業(yè)設(shè)計(論文)成績。
參考文獻(xiàn)
[1] 張志英.模糊評價法在本科畢業(yè)設(shè)計成績評定中的應(yīng)用[J].浙江理工大學(xué)學(xué)報, 2011,28(3):467-470.
[2] 李瑞蘭.層次分析法在畢業(yè)設(shè)計(論文) 成績評定中的應(yīng)用[J].長春工程學(xué)院學(xué)報(社會科學(xué)版),2011,12(4):156-158.
[3] Hopfield, J. J. Neural Networks and Physical Systems with Emergent Collective Computational Abilities. Proceedings of the National Academy of Sciences of the United States of America, 1982, 79: 2554-2558.
關(guān)鍵詞: 制藥工程專業(yè) 本科畢業(yè)設(shè)計(論文) 教學(xué)實(shí)踐
畢業(yè)設(shè)計(論文)是本科專業(yè)人才培養(yǎng)計劃中最后一個綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),該過程是實(shí)現(xiàn)本科培養(yǎng)目標(biāo)要求的重要培養(yǎng)階段,是對其它教學(xué)環(huán)節(jié)的教育質(zhì)量和學(xué)生獨(dú)立工作能力進(jìn)行全面檢查的過程,是培養(yǎng)學(xué)生工程實(shí)踐能力、理論研究能力和創(chuàng)新意識的重要途徑,是學(xué)生畢業(yè)及學(xué)位資格認(rèn)定的重要依據(jù)。做好畢業(yè)設(shè)計(論文)工作對培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)人才具有極其重要的意義。[1]今年伊始,教育部和財政部以教高2007年1號文件,正式出臺《關(guān)于實(shí)施高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程的意見》,中央財政投入25億元,正式啟動“高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程”,即“質(zhì)量工程”?!督逃筷P(guān)于進(jìn)一步深化本科教學(xué)改革全面提高教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[2007]2號)文件,共20條,是教育部作為《質(zhì)量工程》實(shí)施的配套文件,目的是加強(qiáng)對教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,加大對教學(xué)工作的經(jīng)費(fèi)投入,加大教師隊伍建設(shè)力度,加強(qiáng)教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),為“質(zhì)量工程”的順利實(shí)施提供支持與保障。2號文件第9條提出要“高度重視實(shí)踐環(huán)節(jié),提高學(xué)生的實(shí)踐能力”,由過去05年1號文件的“大力加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)”,上升到“高度重視”,可見重視的程度顯著增強(qiáng)。探討新時期普通地方工科院校本科畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)模式也已成為高教工作的一項(xiàng)重大課題。因此加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(論文)環(huán)節(jié)教學(xué)質(zhì)量管理,建立有效的教學(xué)質(zhì)量保障機(jī)制,是工科專業(yè)面臨的、共同關(guān)注的問題。兩年來,制藥工程專業(yè)對本專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計(論文) 教學(xué)環(huán)節(jié)教學(xué)質(zhì)量管理,建立有效的教學(xué)質(zhì)量保障機(jī)制等進(jìn)行了廣泛的探討與研究。
一、現(xiàn)階段畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)中存在的問題
近年來我院提出的“上手快、后勁足”的人才培養(yǎng)目標(biāo),與教育部提倡的實(shí)踐能力和可持續(xù)發(fā)展的能力是相吻合的。但對其具體的人才培養(yǎng)實(shí)踐缺乏系統(tǒng)的、全方位的思考,缺少足夠的亮點(diǎn)來支撐,例如:在本科畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)中就有許多工作需要進(jìn)一步完善。
1.就業(yè)與畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)沖突。
目前,本科生的就業(yè)工作對畢業(yè)設(shè)計(論文)的沖擊最大,面對愈來愈嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,正常的教學(xué)、學(xué)習(xí)秩序受到干擾,學(xué)生的主要精力開始偏移,學(xué)習(xí)成績開始下降。第八學(xué)期應(yīng)是本科學(xué)生開始進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(論文)工作的關(guān)鍵時刻,也是整個大學(xué)學(xué)習(xí)的一個非常重要的時期。但按目前高校畢業(yè)生就業(yè)工作時間安排,這個時期又是畢業(yè)生求職擇業(yè)的高峰期,擇業(yè)的巨大壓力使得學(xué)生不得不把主要精力放在尋找就業(yè)單位上,加之有些用人單位在選聘畢業(yè)生時,不考慮畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計(論文)做得如何,造成了學(xué)生也認(rèn)為畢業(yè)設(shè)計(論文)對就業(yè)的影響不大,因此,他們把大部分精力放在擇業(yè)上,無暇顧及畢業(yè)設(shè)計(論文)。
2.招生規(guī)模與教學(xué)經(jīng)費(fèi)和教學(xué)條件矛盾。
近幾年,我院雖然加大了對畢業(yè)設(shè)計(論文)經(jīng)費(fèi)的投入,但仍然不能滿足擴(kuò)招形勢下日益增長的學(xué)生需求,存在著實(shí)習(xí)、設(shè)計經(jīng)費(fèi)不足,試驗(yàn)條件不具備、設(shè)計資料種類數(shù)量缺乏等問題。經(jīng)費(fèi)的短缺使不少高校學(xué)生失去了現(xiàn)場感受工程設(shè)計實(shí)踐的機(jī)會,在設(shè)計中很多只能紙上談兵,學(xué)生不能得到充分的動手能力的鍛煉,一些課題的成果只能用圖紙或計算機(jī)演示,這些都將會影響學(xué)生按計劃完成畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量。[2]
3.學(xué)生重視不夠。
在畢業(yè)設(shè)計中學(xué)生態(tài)度、學(xué)習(xí)的自覺性和主動性等都對其畢業(yè)設(shè)計有著重要的影響。學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計這個教學(xué)環(huán)節(jié)中既是受教育者,又是活動的主要實(shí)施者,在該教學(xué)活動中學(xué)生的主體性表現(xiàn)得尤為突出。因此,畢業(yè)設(shè)計(論文)能否有創(chuàng)新,能否高質(zhì)量、高水平的完成,關(guān)鍵在于學(xué)生主觀能動作用能否得到充分的發(fā)揮。而學(xué)生的主觀能動作用則取決于學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計重要性的認(rèn)識程度,所以,能否提高學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計工作的認(rèn)識,對畢業(yè)設(shè)計能否高質(zhì)量的完成起著至關(guān)重要的作用。
二、制藥工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(論文)環(huán)節(jié)教學(xué)實(shí)踐
制藥工程專業(yè)作為一個整合的新專業(yè),其專業(yè)人才的培養(yǎng)模式(特別是實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié))都需要我們在實(shí)踐中不斷探索與研究。兩年來,我們在對本專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計(論文) 教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)質(zhì)量管理、建立有效的教學(xué)質(zhì)量保障機(jī)制等進(jìn)行了廣泛的探討與研究的基礎(chǔ)上,借鑒其他高校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)[3]-[7],結(jié)合淮海工學(xué)院實(shí)際,建立了適應(yīng)蘇北地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要本科畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)體系,并不斷完善教學(xué)內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法,取得了較好的教學(xué)效果。具體做法如下:
1.調(diào)整畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(論文)環(huán)節(jié)的教學(xué)時間和順序安排。
由于藥廠的特殊性,制劑車間為潔凈區(qū),非生產(chǎn)人員不能進(jìn)入,學(xué)生很難進(jìn)入制劑車間實(shí)習(xí),只能參觀非潔凈區(qū)車間,很難達(dá)到實(shí)習(xí)效果,加上學(xué)生又要提前落實(shí)就業(yè)單位,畢業(yè)設(shè)計(論文)與就業(yè)沖突,畢業(yè)環(huán)節(jié)教學(xué)矛盾突出。因此,我們對畢業(yè)環(huán)節(jié)進(jìn)行教學(xué)時間和順序的調(diào)整,在時間上,將畢業(yè)實(shí)習(xí)從第7學(xué)期調(diào)整到第8學(xué)期進(jìn)行,與就業(yè)相結(jié)合,待學(xué)生落實(shí)就業(yè)單位后,安排學(xué)生到就業(yè)單位實(shí)習(xí),這樣,學(xué)生可以直接進(jìn)入車間實(shí)習(xí),提高了實(shí)習(xí)的針對性,達(dá)到良好實(shí)習(xí)的效果。畢業(yè)設(shè)計(論文)環(huán)節(jié)由第8學(xué)期調(diào)整為7~8學(xué)期,拉長畢業(yè)設(shè)計(論文)環(huán)節(jié)的時間跨度,但學(xué)時數(shù)不變,學(xué)生在第7學(xué)期利用原來的實(shí)習(xí)時間進(jìn)行查閱資料,制訂畢業(yè)設(shè)計(論文)方案,寫開題報告等畢業(yè)設(shè)計(論文)前期工作,畢業(yè)生落實(shí)就業(yè)單位在第8學(xué)期與畢業(yè)設(shè)計(論文)實(shí)驗(yàn)工作交叉進(jìn)行,避免了畢業(yè)設(shè)計(論文)與就業(yè)沖突而影響畢業(yè)設(shè)計(論文)的質(zhì)量,使學(xué)習(xí)與就業(yè)兩不誤,達(dá)到“雙贏”。
2.畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)與教師科研相結(jié)合。
近幾年,我院雖然加大了對畢業(yè)設(shè)計(論文)經(jīng)費(fèi)的投入,但仍然不能滿足擴(kuò)招形勢下日益增長的學(xué)生需求,存在著實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(論文)經(jīng)費(fèi)不足、實(shí)驗(yàn)條件不具備、設(shè)計資料種類數(shù)量缺乏等問題。為了解決經(jīng)費(fèi)不足問題,我們采取畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)與教師科研相結(jié)合,將教師科研課題部分內(nèi)容作為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(論文)選題,學(xué)生直接參與教師科研,協(xié)助教師完成部分科研任務(wù),教師拿出部分科研經(jīng)費(fèi)補(bǔ)充畢業(yè)設(shè)計(論文)經(jīng)費(fèi)不足部分,較好地解決了經(jīng)費(fèi)問題。
3.建立畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)質(zhì)量保障體系。
兩年來,我們對畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)質(zhì)量保障體系的確立進(jìn)行了廣泛的研究與探討,確立了合理的畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)質(zhì)量保障體系,完成了畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)大綱和其他教學(xué)文件的修改和編寫。我們通過畢業(yè)設(shè)計(論文)選題、審題表對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(論文)題目進(jìn)行審核把關(guān);教師通過下發(fā)畢業(yè)設(shè)計(論文)任務(wù)書向?qū)W生書面布置任務(wù);學(xué)生通過畢業(yè)設(shè)計(論文)外文資料翻譯〔含原文〕了解課題的國外研究趨勢及動向,通過寫畢業(yè)設(shè)計(論文)開題報告〔含文獻(xiàn)綜述〕設(shè)計實(shí)驗(yàn)方案,通過畢業(yè)設(shè)計(論文)中期檢查表對畢業(yè)設(shè)計(論文) 中期進(jìn)行的情況進(jìn)行檢查。我們還可以通過教師評閱和畢業(yè)設(shè)計(論文)答辯對學(xué)生進(jìn)行考核,使畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)工作始終在監(jiān)控情況下運(yùn)行,保證了畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)質(zhì)量。
總之,在兩年的實(shí)踐中,我們通過不斷完善教學(xué)內(nèi)容,改進(jìn)教學(xué)方法,較好地解決了幾個影響畢業(yè)設(shè)計(論文)教學(xué)環(huán)節(jié)中的突出問題,使教學(xué)工作得以順利進(jìn)行,教學(xué)質(zhì)量逐年提高,教學(xué)效果良好。
參考文獻(xiàn):
[1]孫政榮.提高工科院校學(xué)生畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的措施[J].浙江理工大學(xué)學(xué)報,2005,(2):200-203.
[2]陳丹華.工科專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量控制有效措施[J].中國科技信息,2005,(9):122-123.
[3]朱世斌.對制藥工程專業(yè)內(nèi)涵的探討[J].藥學(xué)教育,1999.15,(3):7-8.
[4]馬鳳余,彭代銀,王鍵.高層次制藥工程技術(shù)人才培養(yǎng)的研究與實(shí)踐[J].中醫(yī)教育,2001.20,(4):16-18.
[5]余國琮.面向21世紀(jì)的化工高等教育改革[J].高等工程教育研究,2000,(增刊):17-19.
[6]柴誠敬.面向21世紀(jì),加快制藥工程新專業(yè)建設(shè)步伐[J].化工高等教育,2002,1:5-8.