緒論：在尋找寫作靈感嗎？愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維，激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，歡迎您的閱讀與分享！

篇1

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序通常包括會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量以及報(bào)告等三個(gè)層面內(nèi)容，而確認(rèn)以及計(jì)量則是這其中最為重要的組成。會(huì)計(jì)計(jì)量以往也叫做記賬或者算賬，為企業(yè)單位形成財(cái)會(huì)報(bào)告的中間環(huán)節(jié)。財(cái)會(huì)報(bào)告則是財(cái)會(huì)工作的終極目標(biāo)，利用總結(jié)分析、真實(shí)將整體會(huì)計(jì)工作周期、取得的經(jīng)營成果、問題缺陷反應(yīng)出來。透過財(cái)會(huì)報(bào)告有關(guān)的信息內(nèi)容，可了解企業(yè)單位經(jīng)營主體的發(fā)展?fàn)顩r、取得的業(yè)績(jī)以及財(cái)務(wù)管理水平，并將有關(guān)資訊傳達(dá)給應(yīng)用人、投資方，為其制定科學(xué)有效的決策提供可靠依據(jù)。因此，全面、清晰、精準(zhǔn)、真實(shí)的呈現(xiàn)財(cái)會(huì)報(bào)告則是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序的終極結(jié)果。利用對(duì)企業(yè)單位財(cái)會(huì)基礎(chǔ)程序的研究分析則可更有效的引導(dǎo)國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)，作出合理規(guī)劃，掌握未來發(fā)展動(dòng)向與趨勢(shì)，這恰恰是財(cái)會(huì)基礎(chǔ)程序?qū)嵺`應(yīng)用的核心環(huán)節(jié)。

二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序存在的問題

當(dāng)前，面對(duì)復(fù)雜的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，一些現(xiàn)代企業(yè)過于盲目的看重利潤效益，而沒能重視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序，導(dǎo)致一些企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)存在偽造虛假信息的問題，令整體財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序陷入了一片混亂的局面之中，對(duì)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展乃至整體國家的安全繁榮、經(jīng)濟(jì)建設(shè)均產(chǎn)生了較為深刻的負(fù)面影響?？v觀財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序不難看出，其存在一些具有代表性的問題，例如會(huì)計(jì)信息的不良失真、財(cái)會(huì)計(jì)量存在問題、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序包含法規(guī)制度缺陷等。通常導(dǎo)致信息確認(rèn)不良失真的成因包含內(nèi)部以及外部?jī)深愐蛩?。?nèi)部因素上，由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)開始記賬之時(shí)便構(gòu)成了一整套相對(duì)系統(tǒng)且整體的信息確認(rèn)工作模式。然而，現(xiàn)代企業(yè)之中有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員在該階段中的操作無法做到真正的全面完整。而僅僅是單純的對(duì)會(huì)計(jì)信息做類別劃分，直接從事記賬處理，通常沒能繼續(xù)針對(duì)各類會(huì)計(jì)信息做好進(jìn)一步的加工以及研究。主體成因在于現(xiàn)代企業(yè)之中一些會(huì)計(jì)從業(yè)人員素質(zhì)水平參次不齊，且沒有形成良好的法律觀念，無法嚴(yán)格尊重職業(yè)操守，因此使得企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息在進(jìn)行確認(rèn)的環(huán)節(jié)存在誤差，甚至?xí)捎谠擃悊栴}而形成有意舞弊的行為。從外部因素來講，使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序形成信息確認(rèn)失真的問題更加豐富多樣。在我國經(jīng)濟(jì)環(huán)境以及會(huì)計(jì)環(huán)境發(fā)展建設(shè)過程中，存在的普遍問題在于過于看重經(jīng)濟(jì)最大化以及外表層面的光鮮亮麗。實(shí)際上該做法僅僅會(huì)令企業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員選擇信息的過程中僅關(guān)注反應(yīng)優(yōu)秀成果的信息卻忽視了映射缺點(diǎn)與劣勢(shì)的內(nèi)容，這樣便會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息存在嚴(yán)重失真的問題，并會(huì)令企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序喪失原有的平衡性。企業(yè)財(cái)會(huì)計(jì)量工作始終是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序的重要內(nèi)容，基于該環(huán)節(jié)工作牽涉到企業(yè)發(fā)展經(jīng)營以及實(shí)踐管理的較多環(huán)節(jié)，因此如果會(huì)計(jì)計(jì)量應(yīng)用單位以及實(shí)踐方式存在問題，便會(huì)對(duì)企業(yè)單位財(cái)務(wù)核算整體工作的可靠真實(shí)性形成較大的影響。基于現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序牽涉的內(nèi)容范疇極其廣泛，因此進(jìn)行財(cái)會(huì)計(jì)量工作中會(huì)持續(xù)不斷的遇到新問題，由于計(jì)量單位始終無法實(shí)現(xiàn)高度全面的統(tǒng)一，應(yīng)用的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)則隨著針對(duì)對(duì)象特點(diǎn)、外部表現(xiàn)形式以及作用的不一致，而呈現(xiàn)出忽視計(jì)量或是根本不計(jì)量的問題。該現(xiàn)象會(huì)令企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作形成系統(tǒng)漏洞，致使企業(yè)財(cái)會(huì)基礎(chǔ)程序存在差異并出現(xiàn)錯(cuò)誤，進(jìn)而令企業(yè)發(fā)展經(jīng)營以及未來建設(shè)模式出現(xiàn)方向性的誤差。我國履行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序進(jìn)程中，有關(guān)的法律制度、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范呈現(xiàn)出一定缺陷，相關(guān)稅務(wù)、會(huì)計(jì)法律制度之中并不包含對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序履行準(zhǔn)則、行為要求的規(guī)定以及約束，因而令較多企業(yè)單位，特別是監(jiān)督管理部門不能按部就班的實(shí)施管理控制，履行必要的監(jiān)督會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序環(huán)節(jié)，確保會(huì)計(jì)核算的可靠真實(shí)。也就是說，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序履行開展的步驟較難確保其應(yīng)有的精準(zhǔn)性以及正確性，進(jìn)而給企業(yè)管理經(jīng)營會(huì)計(jì)核算以及具體的執(zhí)行流程增加了較大困難。

三、現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序優(yōu)化策略

1.完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，把握計(jì)量程序的核心重要性。為真正優(yōu)化現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序，應(yīng)有序更新完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的信息基礎(chǔ)，使得會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序可以依照固定形式以及規(guī)范步驟實(shí)施。通過不斷優(yōu)化以及細(xì)化企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息，可創(chuàng)建形成最可靠、整體、真實(shí)、全面的現(xiàn)代財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序，進(jìn)而確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的應(yīng)有價(jià)值以及高質(zhì)量水平。還可利用進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)單位信息管理制度、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)行為準(zhǔn)則的方式，輔助企業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序也就是信息質(zhì)量的有序提升。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序包含眾多環(huán)節(jié)，而計(jì)量程序尤為重要，應(yīng)重視其內(nèi)在作用，明確核心地位。企業(yè)發(fā)展經(jīng)營的各項(xiàng)工作之中，可以說會(huì)計(jì)計(jì)量時(shí)刻存在，具體需要基于固有理論完成創(chuàng)建，而計(jì)量采用的操作方式以及行為則變成會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序的一項(xiàng)重要起點(diǎn)。因此，我們應(yīng)利用明確清晰、一致統(tǒng)一的企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)計(jì)量方式，遵循相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)原則，引領(lǐng)企業(yè)做好核算管理并提升經(jīng)營水平。應(yīng)確保企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序由始至終體現(xiàn)良好的統(tǒng)一性，這恰恰是企業(yè)財(cái)會(huì)基礎(chǔ)程序得以全面發(fā)展的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)?，F(xiàn)代企業(yè)在以往進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作中，包含僅通過成本實(shí)施計(jì)量的問題，然而通過不斷的分析總結(jié)以及實(shí)踐驗(yàn)證我們發(fā)現(xiàn)，依據(jù)計(jì)量具體的屬性特征進(jìn)行合理的系統(tǒng)格局應(yīng)將成本計(jì)量選作核心基礎(chǔ)，而后依照具體的特殊狀況選擇其他需要的會(huì)計(jì)計(jì)量模式，將此用于對(duì)真實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序的一種優(yōu)化以及充實(shí)。

2.優(yōu)化會(huì)計(jì)法規(guī)制度，提升從業(yè)人員整體水平。在履行現(xiàn)代財(cái)會(huì)基礎(chǔ)程序的階段中，應(yīng)持續(xù)的利用完善健全的法規(guī)制度實(shí)施具體管控，使得相配套的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序更加全面整體、深入的發(fā)揮企業(yè)管理作用。應(yīng)不斷強(qiáng)化財(cái)會(huì)監(jiān)督管理機(jī)制以及工作機(jī)構(gòu)，設(shè)定規(guī)范的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序以及內(nèi)部會(huì)計(jì)管理監(jiān)督機(jī)制。在外部會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序執(zhí)行階段中，應(yīng)做好審計(jì)管理，加強(qiáng)對(duì)財(cái)政機(jī)構(gòu)以及稅務(wù)部門的管控監(jiān)督，確保企業(yè)各項(xiàng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序能夠全面執(zhí)行，令其在今后的建設(shè)發(fā)展階段中更加精準(zhǔn)全面的實(shí)施核算以及管理。企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員素質(zhì)水平直接對(duì)其財(cái)務(wù)狀況以及今后的發(fā)展產(chǎn)生影響，為此針對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序進(jìn)行分析識(shí)別以及研究管理迫切的需要具備較高素質(zhì)水平的從業(yè)人員發(fā)揮整合作用。倘若會(huì)計(jì)從業(yè)人員可針對(duì)企業(yè)自身工作業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)問題進(jìn)行正確科學(xué)的評(píng)估、有效的預(yù)測(cè)分析、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呐袛啵憧闪钇髽I(yè)管理以及經(jīng)營發(fā)展產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。為此，我們只有進(jìn)一步優(yōu)化會(huì)計(jì)從業(yè)員工的資質(zhì)審核管理體制，令他們可由執(zhí)業(yè)環(huán)節(jié)開始變實(shí)施嚴(yán)格細(xì)致的審核評(píng)估與篩選，由整體從業(yè)工作水平上實(shí)施擇優(yōu)入選，便能夠有效的完善與優(yōu)化財(cái)務(wù)管理工作，確保會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序按部就班的執(zhí)行。還應(yīng)針對(duì)會(huì)計(jì)分責(zé)以及分行業(yè)進(jìn)行管理的需要，合理的令會(huì)計(jì)員工掌握更豐富的專業(yè)知識(shí)，全面提升整體素質(zhì)水平，進(jìn)而進(jìn)一步優(yōu)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)程序，確保企業(yè)單位實(shí)現(xiàn)全面升華。

四、結(jié)語

篇2

近年來，隨著我國社會(huì)的不斷發(fā)展，會(huì)計(jì)體系也得到了良好的發(fā)展，其中財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)體系中最重要的兩個(gè)組成部分。但是，隨著我國會(huì)計(jì)界的不斷發(fā)展，對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論、職能也在不斷的創(chuàng)新和完善，在這樣的背景下，逐漸的將傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論、職能、管理模式完全打破。本文從會(huì)計(jì)體系的角度出發(fā)，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)相互融合的基礎(chǔ)理論進(jìn)行分析和闡述，同時(shí)，針對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)融合提出了一些完善的建議，希望對(duì)我國會(huì)計(jì)體系的可持續(xù)發(fā)展提供參考依據(jù)。

關(guān)鍵詞：

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)；管理會(huì)計(jì)；理論基礎(chǔ)

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)體系中重要的兩個(gè)分支，又有著自身的特點(diǎn)，伴隨著我國經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論也逐漸的走向成熟，使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)進(jìn)行相互融合、相互滲透，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)都服務(wù)于企業(yè)的管理模式。但是，由于我國對(duì)會(huì)計(jì)管理體系沒有高度的重視。因此，隨著我國對(duì)會(huì)計(jì)體系的基礎(chǔ)理論的不斷完善，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)也顯出它們的重要性。如何有效的將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)融合，是每個(gè)企業(yè)關(guān)注的話題。

一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的關(guān)聯(lián)之處

1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的起源有著緊密的聯(lián)系。

伴隨著我國的悠久的發(fā)展歷程，會(huì)計(jì)的歷史發(fā)展也是非常深遠(yuǎn)。要想追溯會(huì)計(jì)的起源，可以說在我國的西周時(shí)期就已經(jīng)有了會(huì)計(jì)這個(gè)職業(yè)。隨著時(shí)代的不斷發(fā)展，逐漸有了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)這兩個(gè)會(huì)計(jì)分支，盡管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)由于工業(yè)革命的迅速發(fā)展，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相對(duì)于管理會(huì)計(jì)出現(xiàn)的較早，但是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)都是憑借著會(huì)計(jì)體系中的基本理論產(chǎn)生的，同時(shí)，也是會(huì)計(jì)體系中的重要組成部分，也是這個(gè)經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展的產(chǎn)物。

2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)存在相同的目的。

會(huì)計(jì)體系是一個(gè)企業(yè)中的重要財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)，掌握著企業(yè)的命脈。管理會(huì)計(jì)最主要的目的就是企業(yè)提供了重要的會(huì)計(jì)信息并有效的進(jìn)行了保證，同時(shí)也是專門為會(huì)計(jì)進(jìn)行有效的管理進(jìn)行設(shè)立的。管理會(huì)計(jì)的產(chǎn)生有效的緩解了企業(yè)中的內(nèi)部管理，對(duì)企業(yè)提高效益提供看重要的保障，為企業(yè)的發(fā)展起到了推動(dòng)的作用。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)則是對(duì)企業(yè)經(jīng)營過程中所有的經(jīng)濟(jì)的往來進(jìn)行準(zhǔn)確的記錄，從而為管理者提供的全面、準(zhǔn)確的信息，使管理者對(duì)企業(yè)的經(jīng)營情況能夠有全面的了解，從而企業(yè)的內(nèi)部管理中出現(xiàn)的相關(guān)問題，有針對(duì)性的進(jìn)行管理，并且有效的利用管理監(jiān)督機(jī)制。從這樣的情況看來，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)都是為企業(yè)的經(jīng)營管理服務(wù)的，為企業(yè)的效益在最大程度進(jìn)行了保障。因此，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)在企業(yè)的管理中有著相同的目的。

3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的信息渠道相同。

在企業(yè)的管理中，會(huì)計(jì)體系是管理經(jīng)營模式中的重要組成部分之一，對(duì)企業(yè)中所有經(jīng)濟(jì)往來產(chǎn)生的信息進(jìn)行一系列的處理個(gè)記錄，使信息具有完整性和準(zhǔn)確性，換句話說，會(huì)計(jì)體系也是一個(gè)信息處理器。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)有著相同的信息來源渠道，但是管理會(huì)計(jì)的信息來源具有多樣化，但是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)在基本信息的搜集是相同的，都是憑借著會(huì)計(jì)體系的基本理論知識(shí)，依據(jù)企業(yè)的日常經(jīng)營管理中的經(jīng)濟(jì)往來中進(jìn)行搜集信息，在對(duì)信息進(jìn)行一系列的處理和記錄，也可以這樣說，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在某種意義上和管理會(huì)計(jì)師完全一致的。例如：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)往來中的成本、利潤等進(jìn)行一系列的處理和記錄當(dāng)時(shí)，從實(shí)質(zhì)上是沒有區(qū)別的。

二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)相互融合的策略

1.提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的認(rèn)識(shí)度。

目前，我國大部分的企業(yè)依然是保持傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的經(jīng)營模式，沒有進(jìn)行一定的創(chuàng)新個(gè)改革。在傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)體系模式中，對(duì)企業(yè)所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)往來僅僅只能是確認(rèn)、記錄、做財(cái)務(wù)報(bào)表等，往往忽略了會(huì)計(jì)體系中的管理模式，這樣就導(dǎo)致管理會(huì)計(jì)在企業(yè)的管理中沒有可以發(fā)揮的空間。另外，傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)體系僅僅是對(duì)企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)進(jìn)行有效的核算、記錄等，這樣就導(dǎo)致會(huì)計(jì)體系在企業(yè)的管理中嚴(yán)重缺乏規(guī)劃和決策等管理功能。因此，企業(yè)應(yīng)該對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的加強(qiáng)引起高度的重視，應(yīng)當(dāng)定期將企業(yè)中的會(huì)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，并且企業(yè)應(yīng)當(dāng)高薪引進(jìn)會(huì)計(jì)人才，將企業(yè)的內(nèi)部管理水平整體提高。提高會(huì)計(jì)人才招聘門檻，設(shè)置專門的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的部門，并且提高工作人員的認(rèn)識(shí)度。

2.建立健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)制度。

目前，我國企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)的管理制度有一套固定的規(guī)章制度，使會(huì)計(jì)工作人員在規(guī)章制度的模式下能夠順利的完成財(cái)務(wù)管理工作，但是這僅限于記錄、確認(rèn)等一系列的工作流程，使會(huì)計(jì)制度沒有緊跟著時(shí)展的腳步，停滯不前。因此，在企業(yè)的經(jīng)營管理中，應(yīng)當(dāng)對(duì)公司內(nèi)部的會(huì)計(jì)體系的規(guī)章制度進(jìn)行加強(qiáng)，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的管理、規(guī)劃、決策等功能進(jìn)行確認(rèn)，并設(shè)立專門的會(huì)計(jì)人才進(jìn)行負(fù)責(zé)，保證會(huì)計(jì)人員能夠有效對(duì)企業(yè)中的經(jīng)濟(jì)信息進(jìn)行管理，通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的管理、規(guī)劃、決策等工的運(yùn)用，保證了企業(yè)經(jīng)營過程中的經(jīng)濟(jì)信息的準(zhǔn)確性，也可以有效的促進(jìn)了企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益。

3.加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)融合理念。

在企業(yè)會(huì)計(jì)體系不斷的完善和發(fā)展的過程中，對(duì)財(cái)務(wù)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都逐漸的細(xì)化，使財(cái)務(wù)的相關(guān)制度和信息不斷的完善和優(yōu)化，有效的將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)相互融合、滲透。企業(yè)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的不斷融合和發(fā)展中，可以促進(jìn)企業(yè)從不同的角度或者不同的手段進(jìn)行信息的采集，使企業(yè)在經(jīng)營過程中發(fā)生的經(jīng)濟(jì)往來，進(jìn)行合理有效的配置，這樣使企業(yè)大量的減少人力和物力，也豐富了企業(yè)經(jīng)營的管理模式，提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

三、結(jié)語

在我國的中小企業(yè)的管理模式中，會(huì)計(jì)體系在企業(yè)發(fā)展的過程中起到了重要的作用，是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的管理支柱。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)伴隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的不斷的發(fā)展，兩者在發(fā)展中有著緊密聯(lián)系。另外，在實(shí)際工作中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)也是相輔相成的，無法將二者進(jìn)行分離。隨著我國中小企業(yè)的不斷發(fā)展，對(duì)會(huì)計(jì)人才的要求越來越高，因此，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和管理會(huì)計(jì)的有效融合、滲透，二者同時(shí)為企業(yè)的發(fā)展服務(wù)，從而為企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)效益做出了貢獻(xiàn)。

作者：梅文馨 趙榮榮 肖蕊 單位：華北理工大學(xué) 華北理工大學(xué)輕工學(xué)院

參考文獻(xiàn)：

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[3]何承麗.淺析管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合的理論基礎(chǔ)[J].科技經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),2015,07.

篇3

關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)；基礎(chǔ)工作；規(guī)范化；對(duì)策

作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理服務(wù)的各項(xiàng)基礎(chǔ)性工作的統(tǒng)稱，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是經(jīng)濟(jì)管理工作的重要基礎(chǔ)，在企事業(yè)單位的經(jīng)營管理中發(fā)揮著越來越大的作用。但目前很多單位對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的認(rèn)識(shí)不足，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真，內(nèi)部財(cái)務(wù)收支失控，嚴(yán)重影響了單位正常經(jīng)營活動(dòng)的開展，因此本文筆者結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn)，就如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化提出了幾點(diǎn)看法和建議。

1. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的重要性

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作指單位或者是部門根據(jù)會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督的要求設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，配備財(cái)會(huì)人員、進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)測(cè)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、參與經(jīng)營決策和考核經(jīng)濟(jì)責(zé)任的一系列最基本和最基礎(chǔ)的工作。在單位正常經(jīng)營活動(dòng)中，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化具有非常重要的作用：（1）加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化，有助于提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作水平。財(cái)會(huì)人員的職責(zé)包括核算和監(jiān)督，如果沒有規(guī)范的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，那么收集、處理和利用會(huì)計(jì)信息就會(huì)失去可靠性，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作水平也難以提高；（2）加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化，有助于提高財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì)。財(cái)會(huì)人員作為會(huì)計(jì)工作的主要承擔(dān)著，其綜合素質(zhì)的高低直接影響著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量，這就要求財(cái)會(huì)人員嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范，不斷改進(jìn)和加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)；（3）加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化，有助于單位經(jīng)營和管理的有序進(jìn)行。單位的諸多經(jīng)營決策和管理方案都離不開會(huì)計(jì)工作，需要參考相應(yīng)的財(cái)務(wù)指標(biāo)，因此財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化，能夠確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)和客觀，從而促進(jìn)單位的健康發(fā)展。

2. 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中存在的問題分析

目前很多單位都加強(qiáng)了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化建設(shè)，制定了一系列相應(yīng)的規(guī)章制度，并且加強(qiáng)了對(duì)財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德教育和財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進(jìn)了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的改善和提高。但是仍然有很多單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不夠規(guī)范，存在很多缺陷和漏洞，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

2.1 沒有充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重要性

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作對(duì)單位經(jīng)營管理業(yè)績(jī)的影響往往并不是直接的，不表現(xiàn)在盈虧數(shù)字上，因此很多單位負(fù)責(zé)人都沒有充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重要性，貶低其作用，將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作視為支付中心，或者是應(yīng)付工商、銀行和稅務(wù)部門的檢查，對(duì)一些不符合規(guī)范的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行為熟視無睹，即使發(fā)現(xiàn)問題也不去糾正，使得財(cái)務(wù)管理的應(yīng)有作用受到限制，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作處于混亂狀態(tài)，影響了單位的經(jīng)濟(jì)效益。

2.2 財(cái)會(huì)人員的綜合素質(zhì)有待提高

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的需求數(shù)量增長(zhǎng)很快，很多單位和部門對(duì)財(cái)會(huì)人員的資格要求不嚴(yán)，導(dǎo)致很多財(cái)會(huì)人員對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方面的知識(shí)知之甚少，沒有深厚的理論功底，也不具備相應(yīng)的職業(yè)道德。與此同時(shí)，單位沒有組織財(cái)會(huì)人員進(jìn)行后續(xù)的教育培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，致使財(cái)會(huì)人員無從理解和掌握國家最新的會(huì)計(jì)規(guī)章制度，使得某些財(cái)會(huì)人員不符合上崗資格要求，其理解和業(yè)務(wù)能力低下，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作無所適從，造成會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的混亂。

2.3 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化水平較低

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化技術(shù)的應(yīng)用改變了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算組織程序、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)方式、記賬方法、賬簿內(nèi)容和形式等，大大提高了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作的準(zhǔn)確性和技術(shù)性。但目前財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)電算化沒有從根本上改變傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)流程，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算還停留在“以機(jī)代手”記賬階段，只是將傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程搬到計(jì)算機(jī)上，同時(shí)財(cái)會(huì)部門獨(dú)立于其他業(yè)務(wù)部門，財(cái)務(wù)部門和業(yè)務(wù)部門不能協(xié)調(diào)一致，使得財(cái)會(huì)工作不能發(fā)揮應(yīng)有的作用。

2.4 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)督和內(nèi)部控制制度不健全

很多單位內(nèi)部控制制度不夠健全，相互脫節(jié)，缺乏可行性，未能實(shí)現(xiàn)約束作用；授權(quán)審批制度執(zhí)行不徹底，不能做到層層把關(guān)和各司其責(zé)；缺乏嚴(yán)格的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)流程，處理財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)隨意性較大。很多單位根本沒有人過問財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是否規(guī)范、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度是否健全、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作流程是否符合要求，根本不對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行全面檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)，使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化與否完全取決于單位財(cái)會(huì)人員的自身綜合素質(zhì)。

3. 促進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的對(duì)策

3.1 加強(qiáng)管理者對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的認(rèn)識(shí)

管理者要更新觀念，充分認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重要性，學(xué)習(xí)和落實(shí)好《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》，重視并加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，強(qiáng)化對(duì)財(cái)務(wù)的管理，實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)工作的規(guī)范化。管理者要充分認(rèn)識(shí)做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是提升財(cái)會(huì)工作水平和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的保證，將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作視為單位內(nèi)部管理和社會(huì)管理的行為，對(duì)本單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，確保財(cái)會(huì)部門和財(cái)會(huì)人員依法履行職責(zé)，不授意、指使或強(qiáng)令財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)和財(cái)會(huì)人員違法處理有關(guān)會(huì)計(jì)事項(xiàng)。

3.2 加強(qiáng)建設(shè)高素質(zhì)的財(cái)會(huì)人才隊(duì)伍

要確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化，就必須加強(qiáng)高素質(zhì)財(cái)會(huì)人才隊(duì)伍的建設(shè)，具體說來：在現(xiàn)有財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍基層上加強(qiáng)培訓(xùn)和教育，重點(diǎn)加強(qiáng)職業(yè)道德教育的力度，促進(jìn)財(cái)會(huì)行為規(guī)范化的實(shí)現(xiàn)，提高財(cái)會(huì)人員的職業(yè)道德水平；重視提升財(cái)會(huì)人員的自我修養(yǎng)，將法律的外在約束和道德的內(nèi)在約束有機(jī)結(jié)合起來，做到“誠信為本，操守為重，堅(jiān)持原則，不做假賬”；建立健全單位財(cái)會(huì)人員業(yè)績(jī)檔案管理制度和培養(yǎng)制度，重視財(cái)會(huì)人員的培訓(xùn)、考核、晉升和淘汰。

3.3 提高財(cái)會(huì)電算化水平

財(cái)會(huì)電算化技術(shù)已經(jīng)在我國各單位廣泛使用，為財(cái)會(huì)實(shí)時(shí)控制創(chuàng)造了有利條件。在優(yōu)化財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)流程的同時(shí)，要使用結(jié)構(gòu)化內(nèi)部控制規(guī)劃、控制標(biāo)準(zhǔn)和控制方法（如預(yù)算控制方法和標(biāo)準(zhǔn)成本控制方法等），將單位固定資產(chǎn)和人力資源管理、服務(wù)保障與物資管理等模塊的經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)信息實(shí)時(shí)納入會(huì)計(jì)實(shí)時(shí)控制模塊，明晰收入來源，界定成本支出渠道，以實(shí)現(xiàn)真正意義上的全成本核算，為單位各種經(jīng)營活動(dòng)決策的做出提高科學(xué)依據(jù)，以提高單位的資源管理質(zhì)量和效率。

3.4 健全單位的內(nèi)部控制制度和監(jiān)督體制

單位要建立健全檢查和監(jiān)督制度，對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行定期和不定期的檢查監(jiān)督，及時(shí)糾正錯(cuò)誤和鞏固成果；督促財(cái)會(huì)部門健全內(nèi)部控制制度，建立全面財(cái)務(wù)預(yù)算的管理制度、會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制度、內(nèi)部稽核制度及牽制制度、財(cái)產(chǎn)清查保全制度、財(cái)務(wù)授權(quán)審批制度、內(nèi)部財(cái)務(wù)分析制度、單相重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)報(bào)告制度和內(nèi)部財(cái)務(wù)預(yù)警制度；發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)的作用，設(shè)置獨(dú)立的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和專職審計(jì)人員，以確保內(nèi)部控制制度的有效運(yùn)行。

參考文獻(xiàn)：

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[3]王琳.淺議加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化措施和成效[J].中國外資，2011（11）.

篇4

在經(jīng)濟(jì)國際化程度越來越高的今天, 會(huì)計(jì)尤其是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)已發(fā)展成為人類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的通用商業(yè)語言, 其通用程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于任何一種自然語言。我國自1978 年改革開放以來, 已經(jīng)整整走過了 30 年的歷程。會(huì)計(jì)作為一種管理活動(dòng), 一個(gè)成熟的管理學(xué)科, 也必然存在適應(yīng)社會(huì)需求的內(nèi)在邏輯規(guī)律, 這種內(nèi)在的邏輯規(guī)律就是會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)理論。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論是會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的高度抽象和規(guī)律總結(jié), 而會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論又是推動(dòng)和促進(jìn)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)不斷發(fā)展和完善的指南。本文擬對(duì)會(huì)計(jì) (主要是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì), 下同)的基礎(chǔ)理論的邏輯關(guān)系進(jìn)行解析, 也即是對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)基本準(zhǔn)則的學(xué)習(xí)體會(huì)。

一、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論的內(nèi)容和邏輯關(guān)系

會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論的內(nèi)容, 主要包括會(huì)計(jì)目標(biāo)、 會(huì)計(jì)基本假設(shè)、 會(huì)計(jì)基礎(chǔ)、 會(huì)計(jì)要素、 會(huì)計(jì)程序、 會(huì)計(jì)信息的基本質(zhì)量要求、 會(huì)計(jì)過程的具體要求、 會(huì)計(jì)過程的具體方法。其間的邏輯關(guān)系可如下所示:會(huì)計(jì)目標(biāo)會(huì)計(jì)基本假設(shè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)要素會(huì)計(jì)程序會(huì)計(jì)信息的基本質(zhì)量要求會(huì)計(jì)要素核算的具體要求會(huì)計(jì)過程的具體方法

二、會(huì)計(jì)目標(biāo)

會(huì)計(jì)目標(biāo)就是會(huì)計(jì)作為管理活動(dòng)的目的,或者說是會(huì)計(jì)所要完成的任務(wù)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)是向財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息的使用者提供與企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、 經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等有關(guān)的會(huì)計(jì)信息, 反映企業(yè)管理層受托責(zé)任履行情況, 有助于財(cái)務(wù)報(bào)告使用者作出經(jīng)濟(jì)決策。這些相關(guān)的信息的總和我們稱為財(cái)務(wù)報(bào)告, 即財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)該提供特定企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、 經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等有關(guān)的會(huì)計(jì)信息。會(huì)計(jì)目標(biāo)是會(huì)計(jì)所有活動(dòng)的原始動(dòng)因。目標(biāo) (目的) 不同決定了與活動(dòng)相關(guān)過程的不同。會(huì)計(jì)目標(biāo)隨著經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的發(fā)展和社會(huì)的需求有所變化, 會(huì)計(jì)活動(dòng)就要根據(jù)目標(biāo)的變化進(jìn)行調(diào)整。

三、會(huì)計(jì)基本假設(shè)

一般而言, 假設(shè)是對(duì)客觀事物合乎情理的推斷。 假設(shè)對(duì)人們的活動(dòng)是必要的, 甚至是不可或缺的。會(huì)計(jì)假設(shè)是會(huì)計(jì)人員面對(duì)變化不定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境,對(duì)進(jìn)行會(huì)計(jì)工作的先決條件和必要條件所作出的推斷。會(huì)計(jì)基本假設(shè)又稱為會(huì)計(jì)核算的基本前提,就是為了達(dá)到會(huì)計(jì)目標(biāo)所要開展的會(huì)計(jì)活動(dòng)必須具備的基本條件。之所以稱為基本條件, 是說這些條件如不具備, 完成目標(biāo)任務(wù)是不可能的。會(huì)計(jì)基本假設(shè)主要有會(huì)計(jì)主體假設(shè)、 持續(xù)經(jīng)營假設(shè)、 會(huì)計(jì)分期假設(shè)、 貨幣計(jì)量假設(shè)。會(huì)計(jì)主體假設(shè)是假定會(huì)計(jì)活動(dòng)都必然是為某一特定主體進(jìn)行的, 該主體不僅和其他主體完全獨(dú)立, 而且獨(dú)立于業(yè)主之外。這一假設(shè)明確了會(huì)計(jì)活動(dòng)的空間界限, 使得會(huì)計(jì)活動(dòng)能在清晰的范圍之內(nèi)得以進(jìn)行。持續(xù)經(jīng)營假設(shè)是假設(shè)企業(yè)在可以預(yù)見的將來,會(huì)按目前正常狀況持續(xù)經(jīng)營下去。這一假設(shè)使企業(yè)日常的會(huì)計(jì)確認(rèn)、 計(jì)量活動(dòng)有了依據(jù)和基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)分期假設(shè)是假設(shè)企業(yè)可以將其持續(xù)經(jīng)營的連續(xù)期間人為的劃分為一段段較短的相等期間,而按較短期間確定的收入、 費(fèi)用和利潤等信息是準(zhǔn)確的。這一假設(shè)為會(huì)計(jì)分期提供報(bào)告提供了依據(jù), 進(jìn)而為確立會(huì)計(jì)上的權(quán)責(zé)發(fā)生制和收付實(shí)現(xiàn)制奠定了理論基礎(chǔ)。貨幣計(jì)量假設(shè)認(rèn)定采用貨幣作為會(huì)計(jì)計(jì)量尺度是最準(zhǔn)確的和最佳的選擇。這一假設(shè)使會(huì)計(jì)活動(dòng)有了統(tǒng)一的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn), 使得會(huì)計(jì)的具體對(duì)象可以相互之間互比, 使得會(huì)計(jì)報(bào)告能高度概括會(huì)計(jì)信息, 使得會(huì)計(jì)報(bào)告更便于理解。

四、會(huì)計(jì)程序

會(huì)計(jì)程序又稱為會(huì)計(jì)核算基本規(guī)程或會(huì)計(jì)核算方法體系,是對(duì)會(huì)計(jì)過程環(huán)節(jié)的科學(xué)歸納。會(huì)計(jì)核算的方法通常被概括為: 設(shè)置帳戶、 復(fù)式記賬、 填制和審核憑證、 登記賬簿、 成本計(jì)算、 財(cái)產(chǎn)清查、 編制報(bào)表。其相互之間的構(gòu)稽關(guān)系設(shè)置帳戶是會(huì)計(jì)對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行核算的基本起點(diǎn),也就是在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)涉及的會(huì)計(jì)要素范圍內(nèi)進(jìn)行更具體的歸類。復(fù)式記賬是把已發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)記錄到賬簿中的具體方式。復(fù)式記賬方法使得會(huì)計(jì)上的任何一筆業(yè)務(wù)都能在至少兩個(gè)賬戶里進(jìn)行登記, 使經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的來龍去脈被反映得更全面。會(huì)計(jì)必須根據(jù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的證據(jù)作為記賬的依據(jù), 所以填制和審核憑證就成了會(huì)計(jì)核算的方法之一,也是會(huì)計(jì)核算必須要經(jīng)過的一個(gè)基本環(huán)節(jié)。賬戶的具體表現(xiàn)形式就是賬簿,賬簿是會(huì)計(jì)信息的具體載體。賬簿把反映在會(huì)計(jì)憑證中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)更系統(tǒng)更規(guī)范地集中起來, 所以登記賬簿也是會(huì)計(jì)核算的方法之一。成本是費(fèi)用的對(duì)象化結(jié)果, 是企業(yè)會(huì)計(jì)信息的一個(gè)重要方面, 所以成本計(jì)算是企業(yè)會(huì)計(jì)必須要涉及的內(nèi)容, 自然是會(huì)計(jì)核算的方法之一。成本計(jì)算和填制審核憑證以及登記賬簿存在交叉往復(fù)內(nèi)容。會(huì)計(jì)信息首要的質(zhì)量要求就是真實(shí)性, 所以財(cái)產(chǎn)清查就成了會(huì)計(jì)核算的必要環(huán)節(jié)和方法, 財(cái)產(chǎn)清查和填制審核憑證以及登記賬簿也存在交叉往復(fù)內(nèi)容。會(huì)計(jì)的目標(biāo)是提供會(huì)計(jì)報(bào)告, 會(huì)計(jì)報(bào)告最基本最主要的形式就是會(huì)計(jì)報(bào)表, 會(huì)計(jì)報(bào)表的編制涉及較強(qiáng)的技術(shù)性, 所以編制報(bào)表是會(huì)計(jì)核算的方法之一, 也是會(huì)計(jì)一個(gè)循環(huán)過程的終點(diǎn)。

五、會(huì)計(jì)要素核算的具體要求

會(huì)計(jì)核算的具體要求就是對(duì)會(huì)計(jì)要素具體內(nèi)容核算過程中所應(yīng)遵循的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則,又稱為企業(yè)會(huì)計(jì)具體準(zhǔn)則。全民所有制企業(yè)的產(chǎn)權(quán)制度隨著改革的深入逐步變遷, 其理念也在發(fā)生漸進(jìn)的演變。在擴(kuò)權(quán)讓利階段, 首先是為調(diào)動(dòng)企業(yè)與職工的積極性, 國家、 企業(yè)與職工共同參與企業(yè)的剩余分配; 利改稅后企業(yè)全面轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制, 逐漸擺脫了國家計(jì)劃的桎梏, 成為經(jīng)授權(quán)擁有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)的自主經(jīng)營、 自負(fù)盈虧的決策主體與行為主體, 其稱號(hào)也由 “國營企業(yè)” 改為了 “國有企業(yè)” , 此時(shí)企業(yè)已經(jīng)大大放松了 “政治權(quán)力主導(dǎo)下的政績(jī)理念” 。再后是建立現(xiàn)代企業(yè)制度階段, 大多數(shù)大中型國有企業(yè)向現(xiàn)代公司制改革, 初步形成了投資主體多元化的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu), 并初步建構(gòu)起以股東大會(huì)、 董事會(huì)、 監(jiān)事會(huì)、 經(jīng)理班子為基本框架的公司治理結(jié)構(gòu)。但是, 由于國有股或國有法人股仍然處于絕對(duì)地控制公司的地位, 而對(duì)中小投資者的保護(hù)制度、 合理的經(jīng)營管理層激勵(lì)與約束制度、 職工持股制度、 獨(dú)立董事制度等產(chǎn)權(quán)制度安排還很不完善, 運(yùn)作還很不協(xié)調(diào), 因此, “相關(guān)者共同治理下的人本理念” 并未真正確立, 仍然可以頻繁地看到一種變異了的 “政績(jī)理念” 的影子, 比如不少公司巨額投資于足球俱樂部等迎合上級(jí)政治或社會(huì)目標(biāo)的項(xiàng)目。但是, 我國已經(jīng)加入了WTO, 我國的改革開放進(jìn)程已經(jīng)進(jìn)入了更加深化的階段。我國國有經(jīng)濟(jì)的戰(zhàn)略性調(diào)整將進(jìn)一步優(yōu)化國有企業(yè)的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)及相關(guān)安排; “行政許可法” 的實(shí)施將大幅度地限制政府對(duì)個(gè)人、 企業(yè)等微觀主觀進(jìn)行干預(yù)的空間與力度, 將更清晰地界定公共權(quán)力與私有權(quán)利的邊界; 科學(xué)發(fā)展觀的樹立, 也利于增強(qiáng)政府對(duì)環(huán)境保護(hù)、 社會(huì)福利等公眾利益予以關(guān)注與保護(hù)的意識(shí); 世界經(jīng)濟(jì)的一體化及世界性的各種交往, 將使我國的社會(huì)倫理包括人權(quán)觀念、 政治文明等方面發(fā)生深刻的變化; 知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來, 以及我國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展必然使企業(yè)進(jìn)清晰地認(rèn)識(shí)到人力資本的重要性; 買方市場(chǎng)的形成, 已經(jīng)使眾多企業(yè)認(rèn)識(shí)到 “顧客是上帝” 不是虛言, 等等。所有這些, 都使我們有足夠的理由相信, 我國的社會(huì), 包括現(xiàn)代企業(yè)將逐漸地確立起真正的 “人本理念” 。

參考文獻(xiàn):

[1]羅伯特• L •海爾布倫納.經(jīng)濟(jì)社會(huì)的形成[M].1962

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1財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的客觀內(nèi)涵--會(huì)計(jì)職能

會(huì)計(jì)職能是指會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中所具有的功能和能發(fā)揮的作用，它是會(huì)計(jì)的客觀內(nèi)涵。會(huì)計(jì)職能是與經(jīng)濟(jì)發(fā)展不同階段對(duì)會(huì)計(jì)的要求密切相關(guān)的，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)中的作用范圍不斷擴(kuò)大，會(huì)計(jì)職能也將不斷增多。我國會(huì)計(jì)職能的研究是在20世紀(jì)60年代開始的，受馬克思關(guān)于“作為對(duì)過程的控制和觀念總結(jié)的簿記”論述的影響，對(duì)會(huì)計(jì)職能基本傾向于“核算”和“監(jiān)督”兩大職能。到20世紀(jì)80年代，又出現(xiàn)了從“一職能說”、“二職能說”直到“八職能說”以至“全職能說”并存的局面。但這些研究始終以馬克思對(duì)簿記的論述為基礎(chǔ)進(jìn)行，沒有考慮會(huì)計(jì)實(shí)踐的發(fā)展，因此不利于會(huì)計(jì)理論結(jié)構(gòu)內(nèi)容的完善。

從現(xiàn)代會(huì)計(jì)發(fā)展趨勢(shì)來看，會(huì)計(jì)的職能應(yīng)總結(jié)為“反映”和“管理”兩大職能比較合適。反映職能是指將會(huì)計(jì)信息向使用者進(jìn)行充分的揭示和披露；管理職能是指會(huì)計(jì)參與到企業(yè)經(jīng)營管理的各個(gè)方面，包括預(yù)測(cè)、決策、控制、分析等。會(huì)計(jì)反映職能和管理職能是相互聯(lián)系、不可分割的。反映職能是管理職能的基礎(chǔ)，為管理職能的發(fā)揮提供服務(wù)，管理職能是會(huì)計(jì)的固有職能，是會(huì)計(jì)的首要職能。實(shí)踐證明，企業(yè)經(jīng)營管理水平越高，對(duì)會(huì)計(jì)與管理結(jié)合的要求也越高，會(huì)計(jì)管理職能也就發(fā)揮得越充分。不同會(huì)計(jì)人員由于其崗位責(zé)職不同，一般地應(yīng)分別發(fā)揮不同的職能，這就為監(jiān)事會(huì)和會(huì)計(jì)委派制提供了理論依據(jù)。

2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作要求--會(huì)計(jì)目標(biāo)

會(huì)計(jì)目標(biāo)是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總的目的性要求，它是會(huì)計(jì)職能的具體化，往往作為會(huì)計(jì)理論研究的邏輯起點(diǎn)。由于會(huì)計(jì)目標(biāo)和會(huì)計(jì)職能的內(nèi)在聯(lián)系，西方會(huì)計(jì)學(xué)界強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)目標(biāo)，我國會(huì)計(jì)學(xué)界則強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)職能，這是由于對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系運(yùn)行的目的不同造成的，是期望達(dá)到主觀要求還是發(fā)揮客觀功能。目前會(huì)計(jì)界普遍接受會(huì)計(jì)目標(biāo)的概念，但不同學(xué)派對(duì)會(huì)計(jì)目標(biāo)的理解也有不同。如“決策有用性學(xué)派”認(rèn)為，會(huì)計(jì)目標(biāo)是向信息使用者提供有用的信息，“經(jīng)濟(jì)責(zé)任學(xué)派”則認(rèn)為，會(huì)計(jì)目標(biāo)是反映和報(bào)告受托經(jīng)濟(jì)責(zé)任及其履行情況。我國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中會(huì)計(jì)目標(biāo)的定義是：為國家有關(guān)管理部門、外部投資者以及內(nèi)部管理部門提供會(huì)計(jì)信息。目前，世界各國大多采用決策有用性觀點(diǎn)，筆者也傾向于這種觀點(diǎn)。原因在于，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論結(jié)構(gòu)問題的研究應(yīng)具有前瞻性，應(yīng)該從長(zhǎng)遠(yuǎn)觀點(diǎn)出發(fā)，以確保其框架的穩(wěn)定和適用。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，關(guān)鍵在于提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。不同的國家和機(jī)構(gòu)對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的要求是不同的。如美國注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)表述為：相關(guān)性與重要性、形式與實(shí)質(zhì)、可靠性、避免偏向性、可比性、一貫性、可理解性。而美國財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)則強(qiáng)調(diào)相關(guān)性和可靠性。筆者認(rèn)為，既然財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的目標(biāo)是提供有用的信息，那么會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的基本要求應(yīng)該是：相關(guān)性、可靠性和一貫性。相關(guān)性是決策有用性的最重要質(zhì)量特征，能保證會(huì)計(jì)信息使用者獲得的是與決策相關(guān)的信息；可靠性能保證信息使用者獲得可靠的信息，避免虛假和誤導(dǎo)，以利于作出正確的決策；一貫性能使信息具有可比性，保證多個(gè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)具有相同的基礎(chǔ)。

3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的技術(shù)規(guī)范--會(huì)計(jì)準(zhǔn)則

會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是從專業(yè)技術(shù)的角度對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行業(yè)務(wù)處理提出的規(guī)范要求和判斷標(biāo)準(zhǔn)，是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一種技術(shù)規(guī)范。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是會(huì)計(jì)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)的抽象和總結(jié)，它又反過來指導(dǎo)和規(guī)范會(huì)計(jì)實(shí)踐，為會(huì)計(jì)人員處理具體業(yè)務(wù)提供操作規(guī)則。對(duì)于一個(gè)成熟的社會(huì)來說，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則不僅是技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，在其制定和實(shí)施過程中帶有經(jīng)濟(jì)性和政治性。美國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是世界上最具有代表性的，為維護(hù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序，促進(jìn)資本市場(chǎng)發(fā)展起了很大的作用。我國從20世紀(jì)80年代初由會(huì)計(jì)學(xué)界開始明確提出會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的概念，為行業(yè)會(huì)計(jì)制度的制定和國際會(huì)計(jì)協(xié)調(diào)確立依據(jù)。我國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則分為基本準(zhǔn)則和具體準(zhǔn)則兩個(gè)層次，基本準(zhǔn)則對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的基本內(nèi)容作出了原則性的規(guī)定，具體準(zhǔn)則就財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的基本業(yè)務(wù)和特殊行業(yè)的會(huì)計(jì)核算作出了規(guī)定。

從理論上看，會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系是一個(gè)較完整的體系，但其相互之間還存在需要協(xié)調(diào)的矛盾。如真實(shí)性原則與謹(jǐn)慎性原則、及時(shí)性原則、有用性原則之間都有需要協(xié)調(diào)的問題。

4財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的具體內(nèi)容--會(huì)計(jì)要素

會(huì)計(jì)要素是按照經(jīng)濟(jì)特性對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行分類的項(xiàng)目，它是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)具體內(nèi)容的基本分類。由于各國的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境不同，經(jīng)濟(jì)管理要求也存在較大差異，所以不同國家的會(huì)計(jì)要素項(xiàng)目是不同的。會(huì)計(jì)要素的劃分應(yīng)充分考慮項(xiàng)目?jī)?nèi)容的基本特征，即項(xiàng)目的同質(zhì)性、獨(dú)立性和系統(tǒng)性。這是因?yàn)橹挥懈鶕?jù)同型內(nèi)容和同質(zhì)特征進(jìn)行分類才能夠?qū)ω?cái)務(wù)會(huì)計(jì)的具體內(nèi)容進(jìn)行有效的分類核算；而各會(huì)計(jì)要素在其本質(zhì)特征上又應(yīng)該區(qū)別于其他會(huì)計(jì)要素，這樣才有其獨(dú)立設(shè)置的意義；同時(shí)各個(gè)會(huì)計(jì)要素之間應(yīng)存在十分嚴(yán)密的邏輯關(guān)系，能充分體現(xiàn)會(huì)計(jì)等式的內(nèi)在聯(lián)系。根據(jù)我國的社會(huì)經(jīng)濟(jì)特性，我國《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》將會(huì)計(jì)要素分為六項(xiàng)，即資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤。其中，資產(chǎn)、負(fù)債和所有者權(quán)益為靜態(tài)要素（又稱資產(chǎn)負(fù)債表要素），收入、費(fèi)用和利潤為動(dòng)態(tài)要素（又稱利潤表要素）。只有明確規(guī)定了會(huì)計(jì)要素的內(nèi)容，才能規(guī)范會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)，會(huì)計(jì)人員才可能在極其復(fù)雜的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中得心應(yīng)手地進(jìn)行業(yè)務(wù)處理。

5財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的社會(huì)背景--會(huì)計(jì)環(huán)境

篇6

關(guān)鍵詞：財(cái)物會(huì)計(jì)；會(huì)計(jì)目標(biāo)；會(huì)計(jì)基本假設(shè)；會(huì)計(jì)程序；會(huì)計(jì)要素

《論會(huì)計(jì)基本理論》是我國所頒布的一項(xiàng)關(guān)于會(huì)計(jì)理論的重要書籍，其中對(duì)于會(huì)計(jì)理論研究的意義進(jìn)行了歸納，認(rèn)為其研究有助于界定會(huì)計(jì)工作的具體范圍并且能夠?yàn)闀?huì)計(jì)以及相關(guān)行業(yè)研究人士進(jìn)行相關(guān)研究提供理論框架等。因此，兵團(tuán)的財(cái)會(huì)工作離不開財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論的研究。

一、會(huì)計(jì)目標(biāo)

每一個(gè)管理工作都有自身的目標(biāo)。會(huì)計(jì)目標(biāo)，簡(jiǎn)而言之就是會(huì)計(jì)工作的目的，也就是會(huì)計(jì)工作所要完成的具體任務(wù)。具體來說，財(cái)物會(huì)計(jì)工作的目標(biāo)是提供有關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)告給需要財(cái)會(huì)信息的企業(yè)或者個(gè)人，這種財(cái)務(wù)報(bào)告包括企業(yè)，比如兵團(tuán)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成效以及資金流量等在內(nèi)的相關(guān)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)信息，以幫助財(cái)務(wù)報(bào)告的使用者做出符合實(shí)際的、正確的決策。

目標(biāo)是人類從事具體活動(dòng)的指向標(biāo)，目標(biāo)不同，活動(dòng)的內(nèi)容就會(huì)隨之不同，因此，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)活動(dòng)以及社會(huì)需要日益變化的今天，會(huì)計(jì)目標(biāo)的制訂要隨時(shí)而動(dòng)、隨需而定，同時(shí)，會(huì)計(jì)人員的活動(dòng)也要隨之變化。

二、會(huì)計(jì)基本假設(shè)

假設(shè)是在事件發(fā)生之前，當(dāng)事人或者其他人員根據(jù)事情的走向以及基本情況等因素對(duì)事件做出的合乎情理的預(yù)測(cè)，它具有一定的可信性、同時(shí)某種程度上也具有一定的不確定性。正是假設(shè)的這種特性使得其在我們的日常生活中變得不可或缺。那么何為會(huì)計(jì)基本假設(shè)呢？根據(jù)以上所述，我們很容易理解，所謂會(huì)計(jì)基本假設(shè)指的是會(huì)計(jì)工作人員面對(duì)變化莫測(cè)的社會(huì)環(huán)境以及經(jīng)濟(jì)狀況時(shí)，給予基本事實(shí)所作出的推測(cè)。它假設(shè)的對(duì)象是各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作開展中所必須的先決條件以及必要條件。它們是會(huì)計(jì)其他各項(xiàng)工作開展的基礎(chǔ)，會(huì)計(jì)人員失去它們，就像魚兒離開了水、雄鷹失去了翅膀一樣，無法自由順暢的飛翔。

會(huì)計(jì)基本假設(shè)的內(nèi)容主要包括會(huì)計(jì)主體假設(shè)、會(huì)計(jì)分期假設(shè)、持續(xù)性經(jīng)營假設(shè)、貨幣計(jì)量假設(shè)。會(huì)計(jì)主體假設(shè)的主要目的在于使得會(huì)計(jì)活動(dòng)得以在一個(gè)清晰明確的空間內(nèi)開展，它主要是指假定會(huì)計(jì)活動(dòng)都是為獨(dú)立于其他主體以及業(yè)主之外的，某一特定主體所開展的。會(huì)計(jì)分期假設(shè)是為了給會(huì)計(jì)分期報(bào)告提供相關(guān)依據(jù)，從而為會(huì)計(jì)之權(quán)責(zé)發(fā)生制度以及收付實(shí)現(xiàn)制度提供理論基礎(chǔ)。具體來說，它是假設(shè)企業(yè)，比如兵團(tuán)可以將連續(xù)經(jīng)營的長(zhǎng)時(shí)間段通過人為的手段劃分為一個(gè)個(gè)的短的時(shí)間段，而且依據(jù)短時(shí)間段所確定的收入、支出、利潤等財(cái)務(wù)信息都是正確可以依靠的。持續(xù)性經(jīng)營假設(shè)，是為了給兵團(tuán)企業(yè)日常的會(huì)計(jì)確認(rèn)以及計(jì)量活動(dòng)提供依據(jù)和理論基礎(chǔ)，它是假設(shè)兵團(tuán)可以按現(xiàn)在的狀況正常經(jīng)營下去，不會(huì)倒閉或破產(chǎn)。貨幣計(jì)量假設(shè)，可以使會(huì)計(jì)活動(dòng)的開展擁有統(tǒng)一的計(jì)算與衡量標(biāo)準(zhǔn)，從而可以使得會(huì)計(jì)活動(dòng)的具體對(duì)象可以進(jìn)行互相之間的對(duì)比，使會(huì)計(jì)的財(cái)物報(bào)告更加易于理解，又富有高度的概括性。它是一種認(rèn)定所采用的貨幣可以作為會(huì)計(jì)活動(dòng)計(jì)量最準(zhǔn)確以及最優(yōu)的尺度而的假設(shè)。

三、會(huì)計(jì)程序

會(huì)計(jì)程序是對(duì)會(huì)計(jì)過程以及環(huán)節(jié)的科學(xué)性歸納，又被稱為會(huì)計(jì)核算的基本規(guī)程或者會(huì)計(jì)核算的方法體系。會(huì)計(jì)程序通常包括：設(shè)置賬戶、復(fù)式記賬、填制以及審核憑證、登記賬簿、成本計(jì)算、財(cái)物清查、編制報(bào)表。

它們之間存在著既簡(jiǎn)單又復(fù)雜的邏輯關(guān)系。簡(jiǎn)單介紹如下：設(shè)置賬戶是會(huì)計(jì)人員進(jìn)行核算工作的起點(diǎn)，它主要是對(duì)會(huì)計(jì)各要素的范圍進(jìn)行具體的分類。復(fù)式記賬是一種記賬方式，記賬的對(duì)象是已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。它可以使得經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)上的往來更全面、清楚。會(huì)計(jì)記賬時(shí)必須依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)生的證據(jù)，這就需要填制以及審核憑證。登記賬簿，也是會(huì)計(jì)程序的重要步驟。賬簿能夠以一種更加集中的方式將會(huì)計(jì)憑證中所涉及到的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來收集起來，使其更加系統(tǒng)。成本，簡(jiǎn)單來說就是所花費(fèi)的費(fèi)用，是一種會(huì)計(jì)術(shù)語的專業(yè)表達(dá)。對(duì)企業(yè)費(fèi)用即成本進(jìn)行計(jì)算能夠更好的掌握企業(yè)的財(cái)政支出狀況，自然也是不可或缺的。賬戶清查是對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)所涉及的各種賬戶進(jìn)行徹底檢查，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息首先要保證的就是真實(shí)性，因此賬戶清查是會(huì)計(jì)程序中必要的一環(huán)。財(cái)務(wù)報(bào)表是會(huì)計(jì)程序的終點(diǎn)，會(huì)計(jì)活動(dòng)的基本目標(biāo)就是為企業(yè)提供財(cái)務(wù)報(bào)告，而財(cái)物報(bào)表作為報(bào)告的重要組成部分，自然十分重要。

四、會(huì)計(jì)要素

根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用以及利潤是會(huì)計(jì)要素的重要內(nèi)容。會(huì)計(jì)要素的確定可以使得會(huì)計(jì)活動(dòng)的日常處理變得更加簡(jiǎn)單而富有規(guī)律。會(huì)計(jì)個(gè)要素之間的邏輯關(guān)系可為：資產(chǎn)為負(fù)債以及所有者權(quán)益相加的總和，而利潤是收入去除支出費(fèi)用，那么資產(chǎn)也可以說是負(fù)債、所有者權(quán)益與利潤即收入刨去支出費(fèi)用所賺資金的和。

五、結(jié)語

從改革開放開始，我國的財(cái)物會(huì)計(jì)，已經(jīng)走過了三十余年的風(fēng)雨歷程。會(huì)計(jì)作為一個(gè)獨(dú)立的學(xué)科，有其自身所獨(dú)有的內(nèi)在邏輯，這種邏輯關(guān)系就是會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)理論。同其他理論一樣，它是對(duì)事物的一種高度的抽象與總結(jié)，是促進(jìn)會(huì)計(jì)實(shí)際工作不斷進(jìn)步與完善上的明路燈，因此，做好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)理論研究，掌握其邏輯關(guān)系，對(duì)于兵團(tuán)的財(cái)物工作來說，至關(guān)重要。

參考文獻(xiàn)：

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篇7

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位 財(cái)務(wù) 會(huì)計(jì) 管理

所謂事業(yè)單位，一般是指受國家機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，不直接從事生產(chǎn)活動(dòng)，直接或間接為上層建筑服務(wù)，并以增進(jìn)社會(huì)福利，滿足社會(huì)文化、教育、科學(xué)、衛(wèi)生等方面需要的服務(wù)為目的的社會(huì)組織。事業(yè)單位一般可以劃分為三大類，即行政管理類、社會(huì)公益類以及經(jīng)營類三種。事業(yè)單位的存在，對(duì)于我國的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來說十分重要，其往往為整個(gè)社會(huì)的再生產(chǎn)活動(dòng)提供了保障。因此，事業(yè)單位內(nèi)部的管理機(jī)制是否科學(xué)高效，就顯得意義非凡。單就財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理而言，事業(yè)單位能否實(shí)現(xiàn)其優(yōu)化管理、高效利用，不僅關(guān)系到事業(yè)單位能否履行其職能、能否健康發(fā)展的問題，也直接或間接影響到與其相關(guān)聯(lián)單位的整體發(fā)展?fàn)顩r。因此，順應(yīng)時(shí)展潮流，響應(yīng)國家政策，在新時(shí)代新要求的大背景下研究事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理，既是優(yōu)化國家資源配置、提高職能部門工作效率、促進(jìn)社會(huì)再生產(chǎn)的保障，同時(shí)也是關(guān)系民生保障以及國家現(xiàn)代化建設(shè)的重要舉措。

一、 加強(qiáng)會(huì)計(jì)管理，強(qiáng)化財(cái)務(wù)控制，

事業(yè)單位要實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的第一步就是要從內(nèi)部加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的意識(shí)。只有加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的控制意識(shí)，做到健全法律法規(guī)，實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)信息收集、歸檔、決策、獎(jiǎng)懲等科學(xué)制度，才能保證現(xiàn)行事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理符合時(shí)展的要求，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的變化。具體來說，事業(yè)單位要加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理控制，應(yīng)從以下幾點(diǎn)著手。

（一）、加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)控制意識(shí)

加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)的控制意識(shí)，是實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理科學(xué)化的前提。因此，第一步便是要保證事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)層有足夠的財(cái)務(wù)控制意識(shí)。只有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的制度得到完善，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作地位得到提高，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作才能順利有效地開展。其次，就財(cái)務(wù)部門而言，其自身也必須加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制意識(shí)。在工作中，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門需要主動(dòng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的控制和管理，實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位內(nèi)部的全過程監(jiān)督，并充分配合相應(yīng)部門發(fā)揮其事前論證、事中控制、事后問效的功能；除此以外，財(cái)務(wù)部門還需要積極反饋財(cái)務(wù)信息，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)控制意識(shí)，并在自身工作內(nèi)部規(guī)范工作章程，做到科學(xué)高效管理，以此來提升自身的作用。

（二）、加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)

事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理還需相應(yīng)的規(guī)章制度來輔佐。加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的制度建設(shè)，是與我國社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展運(yùn)行的規(guī)律相適應(yīng)的，是順應(yīng)時(shí)代變遷的一種必然選擇，除此之外，其也是保證事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理科學(xué)化、規(guī)范化的必要舉措。根據(jù)國家出臺(tái)的《會(huì)計(jì)法》，加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理監(jiān)督控制，嚴(yán)格規(guī)范事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理，不僅是維護(hù)納稅人合法權(quán)益、保護(hù)國家財(cái)產(chǎn)不受侵害的有力保障，也是提高事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作效率、改善事業(yè)單位形象的必要措施。

（三）、加強(qiáng)事業(yè)單位財(cái)務(wù)預(yù)算管理

加強(qiáng)預(yù)算管理，是實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的有力步驟。財(cái)務(wù)部門在編制預(yù)算時(shí)，務(wù)必要做到事無巨細(xì)，細(xì)化清晰，并有計(jì)劃的安排各項(xiàng)目的支出。同時(shí)，財(cái)務(wù)部門還應(yīng)嚴(yán)格把關(guān)，不得讓人隨意更改預(yù)算，如遇特殊情況需要增加款項(xiàng)的，應(yīng)按程序上報(bào)審批，并加強(qiáng)控制，做到責(zé)任到人。最后，預(yù)算管理還需要積極反饋、對(duì)賬，務(wù)必要做到帳目清晰，資產(chǎn)明確。

（四）、加強(qiáng)事業(yè)單位制度基礎(chǔ)審計(jì)

為應(yīng)對(duì)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中可能出現(xiàn)的會(huì)計(jì)報(bào)表誤差，加強(qiáng)事業(yè)單位制度基礎(chǔ)審計(jì)是十分必要的。事業(yè)單位制度基礎(chǔ)審計(jì)的開展，使得事業(yè)單位的內(nèi)部工作完全透明化。制度基礎(chǔ)審計(jì)對(duì)事業(yè)單位工作的“熟知”性，讓其成為了預(yù)防財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理錯(cuò)誤的有效保障。這對(duì)于提高事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)活力具有重要意義。

二、 提高事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)

事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是技術(shù)性、政策性并重的工作。要實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理，就必須提高相應(yīng)工作人員的人員素質(zhì)和技術(shù)水平。只有做到讓相關(guān)人員都懂業(yè)務(wù)、會(huì)技術(shù)，才能真正做好事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，才能為事業(yè)單位的工作和發(fā)展起到助推作用。

（一）、提高會(huì)計(jì)從業(yè)人員的門檻

參與事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的人員必須持有相應(yīng)資格證書。對(duì)于不具備從事會(huì)計(jì)工作資歷的人員，應(yīng)禁止其上崗工作。而對(duì)于具備相應(yīng)資歷但是卻缺乏足夠工作經(jīng)驗(yàn)的人員，則需要對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)，并統(tǒng)一考試，只有成績(jī)通過者才能允許其上崗工作。事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)必須嚴(yán)格要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員的標(biāo)準(zhǔn)，為事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作保駕護(hù)航。

（二）、應(yīng)加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)人員的培訓(xùn)

對(duì)于從事事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的人員，除了要求其必須具備相應(yīng)資質(zhì)外，在工作過程中，還需要不斷加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)人員的培訓(xùn)工作。除了要定期按時(shí)組織相關(guān)人員參加培訓(xùn)課程，參加討論會(huì)議外，還要組織相關(guān)工作人員進(jìn)一步學(xué)習(xí)《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》等規(guī)章制度，并加強(qiáng)從業(yè)人員的會(huì)計(jì)誠信培訓(xùn)，切實(shí)提高從業(yè)人員的職業(yè)素養(yǎng)，從而保證事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的順利進(jìn)行。

（三）、重視激勵(lì)與約束相結(jié)合

要實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有效管理，就不能忽視相關(guān)工作人員的工作體驗(yàn)。一方面要對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行充分的鼓勵(lì)和嘉獎(jiǎng)，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性和主動(dòng)性，提高工作效率；另一方面還要嚴(yán)格約束會(huì)計(jì)人員的工作行為，預(yù)算他們違紀(jì)違法，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的順利進(jìn)行。

三、 改善對(duì)事業(yè)單位資產(chǎn)的管理

事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理，還要求事業(yè)單位對(duì)于資產(chǎn)有一個(gè)科學(xué)規(guī)范的管理制度。

（一）、采用國際通用的報(bào)表體系

隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的加快，以及我國融入世界經(jīng)濟(jì)體系，并逐漸發(fā)揮巨大作用的情況下，作為推動(dòng)我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要力量的事業(yè)單位，也應(yīng)采用與國際接軌的通用報(bào)表體系。在事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中，應(yīng)將相應(yīng)的會(huì)計(jì)報(bào)表，逐漸過渡為資產(chǎn)債表、財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表以及利用表。其次，財(cái)務(wù)部門還應(yīng)進(jìn)一步推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作改革，吸取并吸收國外的先進(jìn)管理模式，簡(jiǎn)化會(huì)計(jì)科目及報(bào)表格式，進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)部門的工作效率。

（二）、建立穩(wěn)定的固定資產(chǎn)折舊制度

建立穩(wěn)定的固定資產(chǎn)折舊制度也是事業(yè)單位進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的重要一環(huán)。不同的事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)其自身情況，采用“年限平均法”、“工作量法”、“年數(shù)總和法”、“雙倍余額遞減法”等科學(xué)合理的折舊方法。在工作過程中，不得隨意更改折舊制度，務(wù)必要使之穩(wěn)定持久。

（三）、完善固定資產(chǎn)核算清查制度

在事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理控制中，對(duì)于固定資產(chǎn)的核算清查制度也是極為重要的工作部分。財(cái)務(wù)部門在核算固定資產(chǎn)時(shí)，應(yīng)主動(dòng)當(dāng)將基本建設(shè)會(huì)計(jì)納入到事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算當(dāng)中，以此來體現(xiàn)固定資產(chǎn)取得的完整性，并為預(yù)算編制提供真實(shí)可靠的信息資料。其次，事業(yè)單位還應(yīng)定期組織固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證固定資產(chǎn)完整不受侵害，從而保障事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的順利進(jìn)行。

（四）、加強(qiáng)財(cái)政資金管理制度

財(cái)政資金是事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中最為重要的部分，可謂是事業(yè)單位的命脈。要加強(qiáng)事業(yè)單位的財(cái)政資金管理，首先要強(qiáng)化財(cái)務(wù)控制意識(shí)，準(zhǔn)確定位財(cái)務(wù)人員角色；其次要建立科學(xué)的預(yù)算編制體系；再者要完善相應(yīng)的項(xiàng)目管理體制；最后還要進(jìn)行項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)以及落實(shí)項(xiàng)目管理制度。

四、從嚴(yán)控制支出

事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的另一大重要板塊，便是嚴(yán)格限制事業(yè)單位的支出項(xiàng)目。對(duì)于不必要的行政、外出、應(yīng)酬等費(fèi)用，應(yīng)予以擱置或駁回；而對(duì)于必要的運(yùn)轉(zhuǎn)、發(fā)展等支出，則應(yīng)當(dāng)堅(jiān)決支持。在財(cái)務(wù)管理中，財(cái)務(wù)部門務(wù)必要嚴(yán)格遵循預(yù)算規(guī)定，不輕易追加經(jīng)費(fèi)，務(wù)必要實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位支出的合理性、高效性，杜絕無用性、浪費(fèi)性。

總 結(jié)：

事業(yè)單位在我國的地位極為重要，其為我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展提供著強(qiáng)力的支持和保障。實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)科學(xué)有效的管理，不僅是符合時(shí)展的行為，也是關(guān)系民生以及政府公眾形象的措施。

參考文獻(xiàn)：

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篇8

關(guān)鍵詞：地方投資公司； 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革； 經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)； 會(huì)計(jì)制度； 會(huì)計(jì)處理； 國際化； 管理科學(xué)

    我國的國有投資公司是20世紀(jì)80年代伴隨著投資體制改革和服務(wù)國有企業(yè)改革而逐步建立和發(fā)展起來的。如今，國有投資公司早已突破了最初專門為實(shí)行“撥改貸”后的國有企業(yè)提供資本金的股權(quán)性投資機(jī)構(gòu)的功能定位，成為政府投資、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、國有經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和國有資本運(yùn)營的主體。公司的投資領(lǐng)域由傳統(tǒng)擴(kuò)展到高新技術(shù)行業(yè)，特別是公司的改革發(fā)展步伐加快，轉(zhuǎn)換機(jī)制力度加大，傳統(tǒng)的“統(tǒng)收統(tǒng)支”財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)模式已與改革發(fā)展中的投資公司不相適應(yīng)。投資公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革怎么改法，我們堅(jiān)持在實(shí)踐中探索，下面就談?wù)勎夜镜膸c(diǎn)做法。

1、加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算管理，規(guī)范會(huì)計(jì)行為

加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，規(guī)范會(huì)計(jì)行為是地方投資公司擴(kuò)大利用外資、深化企業(yè)制度改革、提高公司的經(jīng)濟(jì)效益、實(shí)施管理科學(xué)的基本保證。

1.1、規(guī)范化的會(huì)計(jì)制度

會(huì)計(jì)制度是對(duì)具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)處理的規(guī)范和依據(jù)，是會(huì)計(jì)工作規(guī)范有序運(yùn)行的保證。沒有結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)的會(huì)計(jì)制度，也就無法準(zhǔn)確反映過程和總結(jié)，不能有效控制經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的過程。因此，規(guī)范投資企業(yè)會(huì)計(jì)制度應(yīng)遵循《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、國家有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理法規(guī)和公司章程，實(shí)施會(huì)計(jì)電算化。

(1)規(guī)范投資公司的會(huì)計(jì)核算。根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》和國家有關(guān)法律、法規(guī)，并結(jié)合投資公司的經(jīng)營特點(diǎn)和實(shí)際情況制定好會(huì)計(jì)政策。在企業(yè)會(huì)計(jì)政策的指導(dǎo)下設(shè)置會(huì)計(jì)科目，編寫會(huì)計(jì)科目使用說明，設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)報(bào)表，制定主要經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理辦法。

(2)結(jié)合投資公司特點(diǎn)設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)制度。地方投資公司既非一般工商企業(yè)，又非金融企業(yè)，特別是政策性投資(市政基礎(chǔ)設(shè)施投資等)與經(jīng)營性投資并存，兩類不同性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在一個(gè)口袋里用錢，在一本帳上核算，一張表上反映。因此設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)制度必須從實(shí)際出發(fā)。如:除了遵循《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》中的一般原則外，要分別設(shè)置政策性投資和經(jīng)營性投資兩類不同性質(zhì)的投資及其損益科目。作為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的最終成果，財(cái)務(wù)報(bào)告具有極為重要的宏觀意義與微觀意義。它構(gòu)成了整個(gè)經(jīng)濟(jì)信息體系的基礎(chǔ)，對(duì)于公司科學(xué)地進(jìn)行投資決策與管理決策也會(huì)產(chǎn)生直接的影響。

    (3) 電算化的會(huì)計(jì)核算。在電算化會(huì)計(jì)中，由于數(shù)據(jù)處理的精度高和速度快，可以采用一種統(tǒng)一的核算形式。而且由于計(jì)算機(jī)處理數(shù)據(jù)差錯(cuò)的概率小，沒必要象傳統(tǒng)會(huì)計(jì)那樣，在數(shù)據(jù)處理過程中，進(jìn)行各種核對(duì)。會(huì)計(jì)科目級(jí)位編碼，報(bào)表取數(shù)關(guān)系，數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)化及備份規(guī)定等。實(shí)行會(huì)計(jì)電算化，對(duì)使用的會(huì)計(jì)軟件及其生成的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料的要求，應(yīng)當(dāng)符合財(cái)政部關(guān)于會(huì)計(jì)電算化的有關(guān)規(guī)定。

1.2國際化的會(huì)計(jì)語言

經(jīng)濟(jì)全球化和國際資本市場(chǎng)的一體化已經(jīng)成為當(dāng)今經(jīng)濟(jì)發(fā)展的潮流，任何一個(gè)國家要求發(fā)展，就必須將本國經(jīng)濟(jì)融入世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中，會(huì)計(jì)內(nèi)部控制方式包括組織規(guī)劃控制、授權(quán)批準(zhǔn)控制、實(shí)物保護(hù)控制、計(jì)劃預(yù)算控制、內(nèi)部審計(jì)控制等。內(nèi)部控制包括控制環(huán)境、會(huì)計(jì)系統(tǒng)和控制程序作為國際上通用的商業(yè)語言，也必須順應(yīng)這一潮流，朝國際化的方向發(fā)展。會(huì)計(jì)是國際商業(yè)的通用語言，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革應(yīng)當(dāng)適應(yīng)走向國際市場(chǎng)，參與國際循環(huán)的新格局。 

1.3、優(yōu)秀化的會(huì)計(jì)隊(duì)伍

擁有一支學(xué)歷、年齡結(jié)構(gòu)合理、整體水平高的會(huì)計(jì)隊(duì)伍。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革要在培育、建設(shè)現(xiàn)代化的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)隊(duì)伍上下功夫。在籌資、融資、投資等經(jīng)營決策，以及分析、控制過程中發(fā)揮著及其重要的作用。能以其國際化的語言，準(zhǔn)確快捷的電算信息，適當(dāng)?shù)睦碡?cái)方法，為加強(qiáng)公司經(jīng)營管理、提高效益構(gòu)筑對(duì)外開放的形象，為進(jìn)行實(shí)際的具體操作所必須。

2、立足市場(chǎng)，改革財(cái)務(wù)模式

現(xiàn)代企業(yè)管理的科學(xué)化已與市場(chǎng)密不可分，產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開只是現(xiàn)代企業(yè)步入市場(chǎng)的外部條件，管理科學(xué)則是企業(yè)步入市場(chǎng)內(nèi)在動(dòng)力。抓科學(xué)管理先要改革財(cái)務(wù)管理，突破傳統(tǒng)的模式，引入新的管理機(jī)制。

2.1、改革財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)，發(fā)揮現(xiàn)財(cái)功能

地方投資公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)展快、領(lǐng)域新、機(jī)制轉(zhuǎn)軌快。集團(tuán)化的大公司要求會(huì)計(jì)職能不斷加強(qiáng)。建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、控制、核算、分析和考核工作，籌集資金和有效的使用資金，監(jiān)督資金的正常運(yùn)行，維護(hù)資金的安全，努力提高公司經(jīng)濟(jì)效益。加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的管理，以提高會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性，還要適應(yīng)公司的組織形式。

2.1.1、會(huì)計(jì)的內(nèi)部控制職能

內(nèi)部控制是在一個(gè)單位內(nèi)部,為保護(hù)財(cái)產(chǎn)安全和完整,確保會(huì)計(jì)信息真實(shí)可靠,提高工作效率和質(zhì)量,保證經(jīng)營方針和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)而對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行組織、制約、考核和調(diào)節(jié)的總稱。內(nèi)部控制包括控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與溝通和監(jiān)控等五個(gè)方面。

2.1.2、注冊(cè)會(huì)計(jì)師為主的會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)

地方投資公司將被授權(quán)經(jīng)營管理運(yùn)作國有資產(chǎn)，依法享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)，朝投資控股公司方向發(fā)展，會(huì)計(jì)的任務(wù)更艱巨。只有一個(gè)集中的，權(quán)責(zé)分明的會(huì)計(jì)組織機(jī)構(gòu)，才能適應(yīng)公司的發(fā)展。實(shí)行總會(huì)計(jì)師領(lǐng)導(dǎo)下的組織機(jī)構(gòu)。適合實(shí)際需要，便于內(nèi)部控制強(qiáng)化產(chǎn)權(quán)管理，有利于完善約束機(jī)制，各司其職，提高財(cái)務(wù)效率。

2. 2、建立科學(xué)的地方投資公司財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)

地方投資公司經(jīng)授權(quán)經(jīng)營管理國有資產(chǎn)，其國有資產(chǎn)保值、增值的目標(biāo)將法律化、制度化。確保國有資產(chǎn)保值、增值，成為公司的中心任務(wù)。圍繞這個(gè)中心建立一個(gè)以效益是目標(biāo)、資金是中心、成本是基礎(chǔ)的國有資產(chǎn)保值增值的財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)。

2.2.1、效益是目標(biāo)

公司效益目標(biāo)是一個(gè)以計(jì)劃、控制、考核為一體的資產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)經(jīng)營系統(tǒng)。用最低的籌 資成本，獲取最高的投資回報(bào)，從市場(chǎng)出發(fā)，制定計(jì)劃、抓好規(guī)劃、實(shí)施效益目標(biāo)的分項(xiàng)、分級(jí)管理。所以必須強(qiáng)化資金計(jì)劃，制定資金效益目標(biāo)，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任，實(shí)施目標(biāo)管理。

2.2.2、資金是中心

地方投資公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門集籌資、融資、投資功能于一身，資金流量大、渠道廣、幣種多的特點(diǎn)，資金管理是投資公司理財(cái)?shù)闹饕獌?nèi)容。加強(qiáng)資金管理，提高資金使用效益。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，要處理好四種關(guān)系：①拓寬籌資渠道，降低籌資成本。②堅(jiān)持安全第一，抓融資效益。③防范風(fēng)險(xiǎn)，抓投資機(jī)會(huì)。④防范風(fēng)險(xiǎn)，利用外資。引入新的管理機(jī)制，其資金運(yùn)作可以借鑒金融機(jī)構(gòu)審貸分離、風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金制度、資本充足率制度等方法，以完善自身的制約機(jī)制，促進(jìn)管理機(jī)制的改革。

2.2.3、成本是基礎(chǔ)

地方投資公司的成本對(duì)象就是資金，資金成本就是公司取得投資資金和進(jìn)行投資的成本。以成本為基礎(chǔ)，就是要求研究改革資金成本管理制度和核算方法。加強(qiáng)投資公司成本管理，首先增強(qiáng)成本意識(shí)，其次遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則，再次開展成本分析、建立資金成本控制制度。按照規(guī)定采用權(quán)益法來核算長(zhǎng)期投資，以保證權(quán)益不流失。

總之，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革是我國經(jīng)濟(jì)體制改革中的一個(gè)重要組成部分，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展，會(huì)計(jì)越重要，地方投資公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革應(yīng)該適應(yīng)改革發(fā)展中的投資企業(yè)，變滯后為先導(dǎo)，建立一個(gè)現(xiàn)資企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度與國際接軌。

    參考文獻(xiàn)：

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