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風(fēng)險管理本質(zhì)特征8篇

時間:2023-07-02 08:24:04

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇風(fēng)險管理本質(zhì)特征,愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

篇1

關(guān)鍵詞:供應(yīng)鏈;維度;權(quán)變;風(fēng)險屬性

基金項目:吉林建筑工程學(xué)院青年科技發(fā)展基金項目(J20091123)

中圖分類號:F27文獻標(biāo)識碼:A

一、問題提出

2011年3月11日發(fā)生在日本的大地震,從某種程度上來講,這次災(zāi)難非比尋常。日本作為很多先進零部件和先進材料的高端生產(chǎn)國,已經(jīng)開辟了一個專屬市場,而日本公司在這些行業(yè)中常常是處于支配地位。據(jù)瑞士信貸數(shù)據(jù),日本供應(yīng)的鋰離子電池所用電極材料占全球供應(yīng)量的78%,液晶顯示器所用偏振光保護膜幾乎占全部,其他高科技材料也占很大部分。然而,這些產(chǎn)品的供應(yīng)問題引起越來越強烈的擔(dān)憂,可以看出災(zāi)害可以給全球供應(yīng)造成怎樣的沖擊?在應(yīng)對日本地震造成的后果之際,不少企業(yè)正匆忙重新組織自己的供應(yīng)鏈,對電子和汽車等行業(yè)的許多跨國企業(yè)來說,日本地震后的局面再一次暴露出了眾多企業(yè)供應(yīng)鏈的脆弱性,使得供應(yīng)鏈風(fēng)險管理成為備受關(guān)注的焦點。

無可置疑的是,每條供應(yīng)鏈在某一特定方面的具體屬性都是獨特的。這種獨特性也相應(yīng)地需要用獨特的方法來管理有關(guān)風(fēng)險。本文試建立這樣一種“權(quán)變框架”的方法,將其共同和共有的屬性在一個總體框架上進行定位。構(gòu)建權(quán)變框架下的供應(yīng)鏈風(fēng)險維度,這個框架中所采取的方法是,當(dāng)一些特定的變量或參數(shù)發(fā)生或出現(xiàn)時,決策者可以采取預(yù)先設(shè)定好的策略去解決所存在的問題。

二、供應(yīng)鏈中的風(fēng)險屬性分析

對供應(yīng)鏈風(fēng)險屬性分析有助于深入把握企業(yè)各領(lǐng)域業(yè)務(wù)活動所面臨風(fēng)險的動態(tài)性及其影響后果,可以為之提供良好的范例。

供應(yīng)鏈中的風(fēng)險可以根據(jù)供應(yīng)鏈的延續(xù)過程進行分類。(圖1)Paulsson和Norrman(2003)對這個延續(xù)過程確認(rèn)了三個方面,即運行障礙、戰(zhàn)術(shù)中斷和戰(zhàn)略不確定性。在本質(zhì)上,這三個方面與風(fēng)險類型的不同有關(guān),并非意味著一個比另一個更為顯著或普遍。與此研究相類似,Kleindorfer和Wassenhove(2003)將風(fēng)險劃分為兩種類型:供需協(xié)調(diào)風(fēng)險和中斷風(fēng)險。在實質(zhì)上,相關(guān)研究處理的是供應(yīng)鏈風(fēng)險的不同類型以及需要不同處理方法和管理方案的問題。區(qū)分不同種類的供應(yīng)鏈風(fēng)險是很有意義的,然而我們更需要認(rèn)識到現(xiàn)實中這些不同類型的風(fēng)險的相互依賴性。采取使供應(yīng)鏈更簡潔、更靈活從而改善其績效的行動(例如提高效率和盈利能力),其結(jié)果可能會增大戰(zhàn)術(shù)中斷和戰(zhàn)略不確定性的風(fēng)險。目前,相關(guān)領(lǐng)域已經(jīng)有了較大發(fā)展,這些發(fā)展也將不斷繼續(xù)下去,從而將對圖1所概括的三個方面的供應(yīng)鏈風(fēng)險管理產(chǎn)生影響。供應(yīng)鏈領(lǐng)域發(fā)展的主要特點以及所涉及風(fēng)險主要包括以下方面:

1、供應(yīng)鏈合作風(fēng)險。供應(yīng)鏈合作要求各節(jié)點企業(yè)將私有信息完全共享出來,只有掌握了系統(tǒng)中各個成員的具體信息,才有可能求得供應(yīng)鏈整體的最優(yōu)解。但供應(yīng)鏈成員作為獨立的經(jīng)濟主體,雖然有長期合作伙伴關(guān)系,但相互之間也存在著競爭,供應(yīng)鏈成員出于自身利益的考慮有時會故意隱瞞或謊報數(shù)據(jù),造成信息的不對稱,導(dǎo)致道德風(fēng)險的產(chǎn)生,從而危害供應(yīng)鏈的整體利益,影響供應(yīng)鏈的效率最大化。

2、供應(yīng)鏈信息風(fēng)險。威廉姆森認(rèn)為:交易成本就其本身而論相當(dāng)于物理學(xué)中的“摩擦”這一定義。這種“摩擦”的存在取決于三個因素:受到限制的理性思考、機會主義以及資產(chǎn)特殊性。其中,機會主義是指信息的不完整的或受到歪曲的透露,尤其是指旨在制造成信息方面的誤導(dǎo)、歪曲、掩蓋、攪亂或混淆的蓄意行為。它是造成信息不對稱的實際條件或人為條件的原因,這種情況使得經(jīng)濟組織的問題復(fù)雜化了。對于雙方來說,獲取大量高質(zhì)量信息的能力可以確保談判不僅是信息充分的,更會對問題本身所涉及的相關(guān)知識和對問題的理解更加深刻。

3、供應(yīng)鏈內(nèi)部運營風(fēng)險。相互依賴和相互支撐的合作伙伴,進行有效的資源整合。據(jù)有關(guān)實地調(diào)研發(fā)現(xiàn):不少供應(yīng)鏈上各個環(huán)節(jié)尚處于相對獨立、自成一體狀態(tài),不能形成鏈條“整體”,表現(xiàn)為結(jié)構(gòu)上的松散性。結(jié)構(gòu)上所存在的天然缺憾可能造成一種內(nèi)耗和低效運作,使供應(yīng)鏈存在“斷裂”風(fēng)險。

4、供需調(diào)性風(fēng)險和中斷風(fēng)險。無論是在供應(yīng)鏈內(nèi)部還是外部,成員之間的互動和反應(yīng)都會對風(fēng)險產(chǎn)生較大影響。在供應(yīng)鏈內(nèi)部,位于上游的供應(yīng)商很可能因下游客戶所簽訂的協(xié)議而受到?jīng)_擊。市場上的最終客戶在價格、有效性、質(zhì)量和設(shè)計等方面帶來的競爭壓力會通過供應(yīng)鏈的各個環(huán)節(jié)而依次反饋回來;另一方面這些局部的干擾可能會對整個供應(yīng)鏈的結(jié)構(gòu)和成員關(guān)系模式產(chǎn)生放大和長期的影響。在當(dāng)前技術(shù)變化和全球競爭環(huán)境下,許多研究者認(rèn)為后一種局面出現(xiàn)的可能性會更大一些。

5、供應(yīng)鏈決策環(huán)境風(fēng)險。風(fēng)險管理的決策環(huán)境是不斷發(fā)展變化的。在許多全球性的市場上,人們可能會認(rèn)為信息技術(shù)能夠降低進入壁壘和退出壁壘。它們可能會改變與最終客戶之間的溝通方法、營銷渠道、客戶的訂購和采購方法、產(chǎn)品或服務(wù)的供貨渠道,以及維持客戶關(guān)系的過程。所有這些變化不僅會對整個供應(yīng)鏈的結(jié)構(gòu)和過程產(chǎn)生潛在影響,而且會對企業(yè)所承擔(dān)的風(fēng)險產(chǎn)生潛在的影響,并會影響到對意外事件的風(fēng)險感知。

三、基于權(quán)變框架的供應(yīng)鏈風(fēng)險維度構(gòu)建

構(gòu)建任何用以描述特殊情形的框架結(jié)構(gòu),都需要確定特定的維度。供應(yīng)鏈風(fēng)險需要一套關(guān)鍵的特征屬性或維度能決定所包含風(fēng)險的本質(zhì),這些屬性或維度能夠為這些風(fēng)險怎樣被定義、衡量以及化解提供指導(dǎo)。這套關(guān)鍵的特征屬性因素包括背景、結(jié)構(gòu)/過程、決策支持、參與人等。通常認(rèn)為這四個維度可以對供應(yīng)鏈風(fēng)險管理中的大多數(shù)決策情形進行分類,為供應(yīng)鏈上的決策者提供更大的決策依據(jù)。

維度1:背景特征。這個維度的子集是外部環(huán)境、供應(yīng)鏈背景、內(nèi)部環(huán)境。外部環(huán)境代表了供應(yīng)鏈運作以及決策制定的一般環(huán)境。主要包括市場需求不確定性風(fēng)險、經(jīng)濟周期風(fēng)險、政策風(fēng)險、法律風(fēng)險、意外災(zāi)禍風(fēng)險等因素。這些因素表現(xiàn)出供應(yīng)鏈運營所面臨風(fēng)險的本質(zhì)特征;供應(yīng)鏈背景代表了供應(yīng)鏈所屬行業(yè)特點、現(xiàn)狀、優(yōu)勢、劣勢、機會、威脅等因素,主要范圍集中于供應(yīng)鏈中的單個企業(yè)以及其上游和下游的直接合作伙伴;內(nèi)部環(huán)境代表了供應(yīng)鏈結(jié)點組織、戰(zhàn)略、資源和文化等都是影響風(fēng)險預(yù)期的因素,也是影響相關(guān)風(fēng)險管理和具體決策制定的重要因素。

維度2:結(jié)構(gòu)和過程特征。供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)及其組成要素是決策風(fēng)險特征影響因素的主要代表。在很多方面,這涉及到結(jié)構(gòu)、過程以及伙伴關(guān)系的穩(wěn)定程度。供應(yīng)鏈的結(jié)構(gòu)具有層次性、雙向性、多極性、動態(tài)性和跨地域性等特征,供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)中的企業(yè)角色分類可分為主體企業(yè)與客體企業(yè)、核心企業(yè)與非核心企業(yè)、潛在企業(yè)等,在供應(yīng)鏈上,不同角色結(jié)點企業(yè)具有不同的特征,起著不同的作用,對整個供應(yīng)鏈運作也有不同程度的影響。眾多例子表明,很多行業(yè)的供應(yīng)鏈前景處于不穩(wěn)定和激烈變革狀態(tài),或是新形成的伙伴關(guān)系,供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)變化反應(yīng)的本質(zhì)以及供應(yīng)鏈成員間的合作過程和行為都代表著一系列重要的變量,這些變量將反映出風(fēng)險的本質(zhì)特征以及進行風(fēng)險識別和管理的潛在方法。經(jīng)常和快速的變化會對良好的伙伴關(guān)系和合作過程的形成產(chǎn)生影響,從而導(dǎo)致不穩(wěn)定和不信任局面的產(chǎn)生,這樣可能會面臨更多的風(fēng)險。

維度3:決策支持。與外部環(huán)境相同,供應(yīng)鏈環(huán)境和內(nèi)部環(huán)境都表明決策制定的背景,企業(yè)中待解決的特殊問題將會表現(xiàn)為決策。描述決策特征的方式對風(fēng)險認(rèn)知、決策過程以及承擔(dān)風(fēng)險的準(zhǔn)備都有很重要的意義。因此,不管供應(yīng)鏈的形式如何,從決策層次上看,核心企業(yè)的決策權(quán)重是最大的,利益是最大的,風(fēng)險也是最大的,處在最上層,它的決策將影響供應(yīng)鏈上其他節(jié)點的決策,其他的上游和下游企業(yè)均處在下層,是相對獨立的決策者,有各自的目標(biāo)函數(shù)與決策變量,這就使得整個供應(yīng)鏈的決策系統(tǒng)呈分散遞階層次結(jié)構(gòu),由各節(jié)點做出的能夠滿足供應(yīng)鏈管理目標(biāo)實現(xiàn)的決策是供應(yīng)鏈的滿意決策。影響供應(yīng)鏈決策主要包括環(huán)境、過去決策、決策者對風(fēng)險的態(tài)度、組織文化、時間等因素。

維度4:人員特征。早期關(guān)于風(fēng)險的研究主要關(guān)注于個體風(fēng)險決策行為,影響個體、團體承擔(dān)風(fēng)險和制定決策行為的主要因素包括:(1)風(fēng)險洞察力和風(fēng)險準(zhǔn)備;(2)性別和年齡的影響。基于性別和年齡的不同,決策者在風(fēng)險感知和承擔(dān)風(fēng)險的準(zhǔn)備方面是不同的;(3)群體影響。March認(rèn)為,作為一個整體的組織可能會提供一種環(huán)境,“在這種環(huán)境下評估風(fēng)險、承擔(dān)風(fēng)險并且轉(zhuǎn)化為行動”。因此,組織中的團隊可能會在他們的決策中反映出這一點,在制定特殊決策方面會有一些不同,例如研發(fā)投資等。

四、結(jié)論

本文通過對供應(yīng)鏈風(fēng)險屬性分析,把握供應(yīng)鏈上獨特的屬性,分別采取相應(yīng)獨特的方法來管理有關(guān)風(fēng)險,試圖在供應(yīng)鏈環(huán)境下風(fēng)險管理權(quán)變框架下構(gòu)建維度。充分認(rèn)識到這種權(quán)變框架在描繪這個領(lǐng)域的研究結(jié)論方面帶來了一系列好處,對于識別供應(yīng)鏈中的組織以及管理風(fēng)險具有重要意義。

(作者單位:吉林建筑工程學(xué)院)

主要參考文獻:

[1]馬士華,林勇著.供應(yīng)鏈管理.北京:機械工業(yè)出版社,2005.8.

篇2

[關(guān)鍵詞]通信;工程項目;風(fēng)險管理

中圖分類號:F284文獻標(biāo)識碼:A文章編號:1009-914X(2017)03-0052-01

引言:近年來,隨著社會經(jīng)濟以及科學(xué)技術(shù)的革新發(fā)展,通信工程項目呈現(xiàn)了多元化、復(fù)雜化的發(fā)展趨勢。在此發(fā)展環(huán)境中,通信工程項目中不確定性風(fēng)險因素逐漸增多,在一定程度上導(dǎo)致通信工程項目經(jīng)濟損失的加大,為項目風(fēng)險管理增添了困難性與復(fù)雜性。因此,為滿足社會需求,提升通信產(chǎn)業(yè)競爭優(yōu)勢,對通信工程項目風(fēng)險管理的分析已成為通信產(chǎn)業(yè)建設(shè)與發(fā)展的必然趨勢,且具有重要的現(xiàn)實意義。

1通信工程項目風(fēng)險管理的概念

項目風(fēng)險管理(ProjectRiskManagement),主要是指通過采用一定的手段對項目進行風(fēng)險識別、風(fēng)險分析、風(fēng)險評價,進而對項目風(fēng)險進行有效認(rèn)知、控制與解決,用以用最小的成本,保證項目目標(biāo)(任務(wù))順利完成的管理工作[1]。在通信工程項目風(fēng)險管理中,通過對通信工程項目存在的風(fēng)險因素進行識別、分析、評價與控制、解決,有利于減少不必要的經(jīng)濟損失,提升通信工程項目的成功率,促進通信產(chǎn)業(yè)的優(yōu)化發(fā)展。

2通信工程項目風(fēng)險的本質(zhì)特性

通信工程項目的本質(zhì)特性在一定程度上具有不穩(wěn)定性,為工程項目風(fēng)險管理增添了難度,因此明確并掌握通信工程項目風(fēng)險的本質(zhì)特性對項目風(fēng)險管理的優(yōu)化具有重要意義。

2.1通信工程項目風(fēng)險具有客觀性

由于通信工程項目的規(guī)模較大、工程項目工期相對較長且內(nèi)容涉及范圍廣,投入的技術(shù)與資金較大,因此,在工程項目建設(shè)工程中,其各環(huán)節(jié)存在的風(fēng)險因素并不能依據(jù)人意愿的改變而改變,其客觀性較為明顯[2]。

2.2通信工程項目風(fēng)險具有變化性

在通信工程項目建設(shè)中,尤其是網(wǎng)絡(luò)通信工程項目建設(shè)中,通信工程項目的施工目標(biāo)、施工環(huán)境以及所應(yīng)用的施工設(shè)備與方法相對復(fù)雜,隨著工程項目的深入,風(fēng)險因素會隨著外在環(huán)境以及其他條件的變化而變化。因此,只有將各種風(fēng)險因素進行有效控制,才能避免新風(fēng)險因素的產(chǎn)生,實現(xiàn)對項目風(fēng)險管理的有效控制。

2.3通信工程項目風(fēng)險具多元性

基于通信工程項目施工范圍廣、技術(shù)特殊、項目建設(shè)周期長等特點,通信工程項目在建設(shè)過程中,將出現(xiàn)不同種類的風(fēng)險因素,加之外部環(huán)境的變化,使通信工程項目風(fēng)險呈現(xiàn)出多元化的特點。

2.4通信工程項目風(fēng)險具偶然性與必然性

通信工程項目的風(fēng)險所帶來的經(jīng)濟損失是隨機的,具有偶然性特征。在基于對各種風(fēng)險因素的分析與研究,可從中探尋到通信工程醒目風(fēng)險的的規(guī)律,進而致使項目風(fēng)險具有必然性。因此,掌握項目風(fēng)險的偶然性與必然性有助于設(shè)計出科學(xué)的風(fēng)險預(yù)防方案。

3通信工程項目風(fēng)險管理存在的問題

除通信工程項目風(fēng)險的本質(zhì)特征外,在我國通信工程項目建設(shè)中,管理人員對于風(fēng)險管理的整體意識低下,部分企業(yè)并為建立完善的項目風(fēng)險管理體系與管理制度,對項目風(fēng)險定位模糊無法進行科學(xué)、有效的解決。對此,樹立風(fēng)險管理意識,構(gòu)建完善風(fēng)險管理體系,制定項目風(fēng)險管理制度,已成為當(dāng)今我國通信行業(yè)發(fā)展的必然趨勢,對通信工程項目風(fēng)險管理的優(yōu)化具有重要意義。

4通信工程項目風(fēng)險管理優(yōu)化措施分析

4.1對風(fēng)險因素進行有效識別

在通信工程項目中,風(fēng)險識別重點在于對項目風(fēng)險中可能帶來不良影響或經(jīng)濟損失的風(fēng)險因素進行預(yù)測與記錄,并基于記錄以及所積累的經(jīng)驗,對項目中存在的風(fēng)險因素進行準(zhǔn)確識別,從而及時控制風(fēng)險因素的發(fā)展,并對其進行解決處理,從而將工程項目中的風(fēng)險降到最低,將風(fēng)險轉(zhuǎn)變?yōu)闄C遇,促進工程項目風(fēng)險管理的優(yōu)化發(fā)展。

4.2對項目風(fēng)險進行分析、評估與回避

準(zhǔn)確掌握通信工程項目中的常見風(fēng)險因素,包括經(jīng)濟風(fēng)險因素、政治風(fēng)險因素、技術(shù)風(fēng)險因素等等,從而基于不同的風(fēng)險因素特征對通信工程項目的風(fēng)險進行分析與評估,并采用有針對性的措施進行解決或回避。例如,對于政治風(fēng)險,即由政府政策的改變所形成的不確定性風(fēng)險,可對政策進行全面解讀與掌握,并給予政策改革需求與實際發(fā)展制定項目工程建設(shè)方案。并采用一定的技術(shù)或方法進行彌補,從而實現(xiàn)風(fēng)險管理目標(biāo)[3]。

4.3有效控制項目風(fēng)險損失

通信企業(yè)管理人員應(yīng)通過不斷學(xué)習(xí)與經(jīng)驗交流,轉(zhuǎn)變管理觀念,提升自身對項目風(fēng)險管理的重視,并強化企業(yè)風(fēng)險管理人員對工程項目風(fēng)險本質(zhì)具有明確的認(rèn)知與掌握。與此同時,對風(fēng)險發(fā)生所帶來的損失(經(jīng)濟損失、信譽損失、市場損失、企業(yè)關(guān)系損失)進行主動控制與有效預(yù)防,在根源上對通信工程項目風(fēng)險損失進行防控,從而降低風(fēng)險因素帶來的危害[4]。

4.4科學(xué)轉(zhuǎn)移項目風(fēng)險

項目風(fēng)險轉(zhuǎn)移,主要是指將存在的潛在風(fēng)險科學(xué)合理的轉(zhuǎn)移到其他組織結(jié)構(gòu)中,用以降低風(fēng)險發(fā)生率。在此過程中,管理人員應(yīng)對通信項目具有全面而準(zhǔn)確的了解與掌握,并利用科學(xué)的手段,制定合理轉(zhuǎn)移方案,在實踐操作過程中要注重應(yīng)轉(zhuǎn)移而帶來的企業(yè)新風(fēng)險。

結(jié)論

總而言之,通信業(yè)工程項目風(fēng)險管理是通信產(chǎn)業(yè)管理與運營中的重要環(huán)節(jié),對提升企業(yè)競爭優(yōu)勢,強化企業(yè)對工程項目風(fēng)險管理力度,提高企業(yè)通信工程項目成功率,降低企業(yè)經(jīng)濟損失具有重要作用。因此,在新形勢下,只有明確認(rèn)知并掌握通信工程項目風(fēng)險管理的本質(zhì)特性,并結(jié)合實際發(fā)展情況進行科學(xué)、合理的解決,才能實現(xiàn)項目風(fēng)險管理的優(yōu)化發(fā)展,進一步推動通信產(chǎn)業(yè)的穩(wěn)定、安全與可持續(xù)競爭發(fā)展。

參考文獻

[1]范風(fēng).基于風(fēng)險管理的移動通信工程項目系統(tǒng)設(shè)計[J].通訊世界,2016,04:75.

[2]杜傳輝,劉斌.通信工程項目中的風(fēng)險管理與控制策略[J].西部皮革,2016,14:133.

[3]繆文瀚.移動通信工程項目風(fēng)險管理研究[J].現(xiàn)代營銷(下旬刊),2016,05:32.

篇3

【關(guān)鍵詞】信貸資產(chǎn)證券化;信用風(fēng)險;CreditRisk+模型

信貸資產(chǎn)證券化是自20世紀(jì)70年代以來世界金融領(lǐng)域中最重要、發(fā)展最迅速的創(chuàng)新之一。它將金融機構(gòu)中缺乏流動性的資產(chǎn)轉(zhuǎn)換成流動性的證券,以此增加資產(chǎn)的流動性、提供新的投融資渠道、分散風(fēng)險以及優(yōu)化配置資源。風(fēng)險問題是任何金融的核心問題,信貸資產(chǎn)證券化在具有重要經(jīng)濟效益的同時,風(fēng)險也是并存的。信用風(fēng)險是信貸資產(chǎn)證券化過程中的基本的和主要的風(fēng)險,本研究利用CreditRisk+模型的特點和優(yōu)勢,在實例分析的基礎(chǔ)上,提出了運用此模型管理與控制信貸資產(chǎn)證券化信用風(fēng)險的策略,以期為推進信貸資產(chǎn)證券化,以及此過程中的信用風(fēng)險防范和化解提供一些思路。

一、信貸資產(chǎn)證券化信用風(fēng)險的定義及其特征

信用風(fēng)險也稱違約風(fēng)險,是指交易過程中一方的不履約對另一方造成損失的可能性,反應(yīng)在借貸關(guān)系中,即債務(wù)人不如期向債權(quán)人償還債務(wù)而引起的債權(quán)人損失的可能性。信貸資產(chǎn)證券化的信用風(fēng)險有以下特征。(1)綜合性。信用風(fēng)險是自然災(zāi)害風(fēng)險、政治風(fēng)險、技術(shù)風(fēng)險、市場風(fēng)險等各種類型風(fēng)險的綜合體現(xiàn)。各種類型的風(fēng)險最終都表現(xiàn)為交易過程中的違約,通過信用風(fēng)險體現(xiàn)出來。(2)擴散性和傳遞性。信用風(fēng)險極易形成一個“信用風(fēng)險鏈”,即交易中一方的信用風(fēng)險有可能引起另一方的信用風(fēng)險;而另一方的信用風(fēng)險又可能引起另一方的信用風(fēng)險,表現(xiàn)出信用風(fēng)險的不斷擴散和傳遞。(3)累積性。由于信用風(fēng)險的傳遞性和擴散性特點,一方的信用風(fēng)險可能導(dǎo)致與其相關(guān)的各方的信用風(fēng)險,這樣累積的總的信用風(fēng)險迅速增大,有時會產(chǎn)生信用危機。(4)突發(fā)性和隱蔽性。信用風(fēng)險可以通過“借新債還舊債”等方式得到暫時緩解,這樣風(fēng)險被隱蔽,等顯現(xiàn)出來時,讓人覺得風(fēng)險是突發(fā)的。(5)不確定性。任何風(fēng)險都具有不確定性,信用風(fēng)險受參與各方經(jīng)營能力、努力程度、個人品格等各種主觀因素的制約,其不確定性更大。

二、CreditRisk+模型的適用性及優(yōu)勢

Creditrisk+模型是1996年瑞士信貸分行金融產(chǎn)品部推出的信用風(fēng)險管理模型。該模型基于保險精算的方法,忽略債務(wù)人的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)價值的降低、信用等級變化對資產(chǎn)價值的影響等因素,只考慮違約風(fēng)險,認(rèn)為債務(wù)人只有違約和不違約兩種狀態(tài),重在分析資產(chǎn)組合的統(tǒng)計學(xué)特點。Creditrisk+模型將各類違約事件模型化為有一定概率分布的連續(xù)變量,計算違約的概率。利用各個頻度的違約概率分布加總后得出貸款組合的損失分布。與其他模型相比,CreditRisk+模型更適用于測算和控制信貸資產(chǎn)證券化的信用風(fēng)險,其優(yōu)勢主要表現(xiàn)在:(1)CreditRisk+模型抓住了違約事件的本質(zhì)特征。CreditRisk+模型著眼于經(jīng)驗主義和實用主義,沒有對違約事件的成因作任何假設(shè),只考慮了信用風(fēng)險,緊緊抓住了證券化過程中違約事件的本質(zhì)特征。違約事件一般較少,且發(fā)生的概率有較大的隨機性,這樣一來,先前觀測所得的違約率在不同時間段可能會有明顯的波動,CreditRisk+模型通過引入違約率的波動性來解決此問題。(2)計算便捷是CreditRisk+模型的一大亮點。CreditRisk+模型所需的指標(biāo)非常少,只需輸入兩個變量――每筆債券的預(yù)期違約率和風(fēng)險敞口即可,不需信用等級轉(zhuǎn)換矩陣或有關(guān)利率期限結(jié)構(gòu)的信息,它的拓展模型也只需增加一些對宏觀因素的影響的考慮即可。CreditRisk+模型的這種便捷性有助于金融機構(gòu)進行更深入細致的分析工作,有助于CreditRisk+模型在信用風(fēng)險管理和控制中的進一步推廣應(yīng)用。(3)模型的計算結(jié)果十分漂亮。CreditRisk+模型通過一個概率生成函數(shù),對貸款組合損失的概率分布有封閉解,因而計算時不需要運用模擬技術(shù),計算速度較快。此外,這樣不僅能夠降低數(shù)字計算帶來的誤差,還能夠分析債券/信貸組合由于某個債務(wù)人的加入帶來的邊際風(fēng)險。綜上所述,CreditRisk+模型具有適用性廣、對數(shù)據(jù)要求相對較少、計算效率高等特點,在信貸資產(chǎn)證券化過程中基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不足的情況下,對于信貸資產(chǎn)證券化資產(chǎn)池信用風(fēng)險的測算和管理控制而言,CreditRisk+模型是較為合適的選擇。

三、應(yīng)用creditRisk+模型管理與控制信貸資產(chǎn)證券化信用風(fēng)險的案例分析

(1)樣本的選擇。筆者模擬一個由130筆信貸資產(chǎn)證券化構(gòu)成的資產(chǎn)池,資產(chǎn)池是由各企業(yè)的貸款構(gòu)成的,這些企業(yè)主要包括電信、電力、煤電油運、基礎(chǔ)設(shè)施、制造業(yè)、化工業(yè)、高科技行業(yè)等十余個行業(yè)。這些行業(yè)集中于公用行業(yè)但行業(yè)性質(zhì)又較分散,可在某種程度上規(guī)避行業(yè)的周期性風(fēng)險,減少信用風(fēng)險;資產(chǎn)包跨越北京、重慶、上海等19個省市,區(qū)域分布較廣,可在一定程度上避免由區(qū)域性經(jīng)濟衰退帶來的信用風(fēng)險;此外,債權(quán)異質(zhì)化使得各債務(wù)人相互關(guān)聯(lián)較少,一個債務(wù)人違約,對別的債務(wù)人沒有大的影響。由此可以看出,該資產(chǎn)池貸款質(zhì)量比較高,證券化產(chǎn)品資產(chǎn)池中的信貸資產(chǎn)屬于優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)。(2)CreditRisk+模型相關(guān)參數(shù)的確定。一是確定風(fēng)險衡量期間。一般而言,風(fēng)險衡量期間不能比應(yīng)用風(fēng)險減輕技術(shù)的時間短,且一般的會計期間為一年,故本文采用通用標(biāo)準(zhǔn),將風(fēng)險衡量期間確定為一年。二是確定違約率及違約波動率。根據(jù)信貸資產(chǎn)證券化的規(guī)定將原始債務(wù)人逾期歸還本金或利息視為違約。對于違約率及違約波動率,數(shù)據(jù)來源于《信貸資產(chǎn)證券化質(zhì)量監(jiān)測表》。按照不同貸款方式和不同級別對資產(chǎn)池的每個季度進行統(tǒng)計,然后將季度數(shù)據(jù)換算成年度數(shù)據(jù)。(3)運用模型對資產(chǎn)池的違約損失分布的計算。首先對單筆信貸資產(chǎn)信用風(fēng)險運用BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)檢驗法進行測算,將測算結(jié)果輸入CreditRisk+模型,便可計算出資產(chǎn)池中各筆信貸資產(chǎn)的預(yù)期違約損失、風(fēng)險貢獻和資產(chǎn)池的預(yù)期違約損失分布,如圖1所示:

圖1 資產(chǎn)池的預(yù)期違約損失分布

結(jié)果顯示:在130筆信貸資產(chǎn)中,風(fēng)險貢獻最大的3筆資產(chǎn)的風(fēng)險貢獻為363萬、260萬與1112萬。如果將這3筆資產(chǎn)進行處理,如與債務(wù)人或當(dāng)?shù)卣M行更深入的溝通、對各種處置手段進行綜合使用,或直接將這3筆風(fēng)險貢獻最大的資產(chǎn)從資產(chǎn)池中移除,將會大幅降低資產(chǎn)池的風(fēng)險。我們試用CreditRisk+模型對資產(chǎn)池進行信用風(fēng)險的管理和控制:將上面三筆風(fēng)險貢獻最大的資產(chǎn)從資產(chǎn)池中除去,就構(gòu)建了一個只包含127筆信貸資產(chǎn)的新的資產(chǎn)池,運用CreditRisk+模型對其進行重新估計,新的資產(chǎn)池的風(fēng)險貢獻數(shù)據(jù)、預(yù)期違約損失及其預(yù)期違約損失分布如圖2所示。

圖2 新資產(chǎn)池的預(yù)期違約損失分布

將以上兩圖進行對比,我們可以看出,將3筆風(fēng)險貢獻最大的資產(chǎn)從資產(chǎn)池中除去后,余下的127筆資產(chǎn)數(shù)據(jù)不變,但重新應(yīng)用CreditRisk+模型測算新的資產(chǎn)池,余下的127筆資產(chǎn)的風(fēng)險貢獻與之前是完全不同的。這是因為將該3筆資產(chǎn)從原資產(chǎn)池中移除后,新資產(chǎn)池對于其他127筆資產(chǎn)的持有部位的比例也跟著改變,且每筆資產(chǎn)對于資產(chǎn)池風(fēng)險的影響程度亦不相同,因此造成127筆資產(chǎn)風(fēng)險貢獻的改變。由上述的風(fēng)險管理過程中可知,轉(zhuǎn)變?yōu)樾沦Y產(chǎn)池后,預(yù)期違約損失減少了39萬元。此外,將該3筆資產(chǎn)從原資產(chǎn)池中移除后,新資產(chǎn)池的預(yù)期違約損失變動率為26.5%,預(yù)期違約損失分布的99%損失水平臨界值變動率為6.39%,表明此風(fēng)險管理過程對資產(chǎn)組合預(yù)期違約損失的影響大于預(yù)期違約損失分配的99%損失水平臨界值的影響,且新資產(chǎn)池所需要的經(jīng)濟資本也有顯著的改變。

四、CreditRisk+模型在信貸資產(chǎn)證券化信用風(fēng)險管理與控制中的應(yīng)用建議

從以上的實證分析可知,CreditRisk+模型可以較為容易地計算單筆不良資產(chǎn)的邊際風(fēng)險貢獻,因而可以更加直接地識別高風(fēng)險資產(chǎn),有助于資產(chǎn)池的優(yōu)化以及風(fēng)險管理。和傳統(tǒng)的專家打分法相比,CreditRisk+模型可以提供傳統(tǒng)方法所不具有的信用風(fēng)險識別的理念、技術(shù),有助于從更加具體和深入的角度去測算信用風(fēng)險。加強CreditRisk+模型在信貸資產(chǎn)證券化信用風(fēng)險管理中的應(yīng)用。通過以上我們的案例分析表明,CreditRisk+模型分析、控制信貸資產(chǎn)證券化過程中的信用風(fēng)險方面效果較佳。因而,在信貸資產(chǎn)證券化過程的實踐中,可從如下方面入手引入CreditRisk+模型,以便為證券化過程中信用風(fēng)險的評估的順利高效展開及信用有效管理打下堅實基礎(chǔ):(1)利用CreditRisk+模型加強行業(yè)分析與監(jiān)測工作。行業(yè)分析是識別行業(yè)信用風(fēng)險的重要基礎(chǔ)。泉州地區(qū)商業(yè)銀行應(yīng)加強對當(dāng)?shù)刂攸c行業(yè),特別是各家商業(yè)銀行信用敞口占比高、高波動性行業(yè)的深入研究與跟蹤監(jiān)測,準(zhǔn)確把握行業(yè)走勢,及時識別具體行業(yè)的信用集中風(fēng)險。(2)著力提升行業(yè)信用風(fēng)險度量水平。離開科學(xué)的風(fēng)險度量,對行業(yè)信用風(fēng)險的有效管理則根本無從談起。泉州地區(qū)商業(yè)銀行應(yīng)對此高度重視,利用CreditRisk+模型計算行業(yè)預(yù)期損失、非預(yù)期損失以及風(fēng)險調(diào)整后收益,據(jù)此計提撥備、確定經(jīng)濟資本,進而衡量風(fēng)險大小、設(shè)定行業(yè)信用限額、對不同行業(yè)進行績效評價等。(3)綜合利用各種管理手段與工具。信用衍生產(chǎn)品的產(chǎn)生為信用風(fēng)險管理提供了新的工具,可以有效地分散和轉(zhuǎn)移商業(yè)銀行信用風(fēng)險。因此,泉州地區(qū)商業(yè)銀行也應(yīng)積極嘗試資產(chǎn)證券化、信用衍生工具等新興風(fēng)險轉(zhuǎn)移或?qū)_工具,為今后實現(xiàn)積極主動的行業(yè)信用組合管理積累經(jīng)驗。

因此,在引進、使用CreditRisk+模型的同時,構(gòu)建優(yōu)良的信貸文化成為泉州地區(qū)商業(yè)銀行風(fēng)險管理在未來發(fā)展和競爭中的現(xiàn)實抉擇。

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篇4

關(guān)鍵詞:金融科技;風(fēng)險管理;新常態(tài);新思維

當(dāng)今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局,金融業(yè)也正經(jīng)歷著科技與產(chǎn)業(yè)高度融合、深度疊加的新變革。在危機中育先機,于變局中開新局,商業(yè)銀行風(fēng)險管理必須適應(yīng)金融科技新常態(tài),育先機,開新局。

一、金融科技的本質(zhì)和新常態(tài)

金融科技,是技術(shù)驅(qū)動的金融創(chuàng)新,旨在運用現(xiàn)代科技成果改造或創(chuàng)新金融產(chǎn)品、經(jīng)營模式、業(yè)務(wù)流程等,推動金融發(fā)展提質(zhì)增效。究其本質(zhì),金融科技是金融機構(gòu)將數(shù)據(jù)作為新的、戰(zhàn)略性的生產(chǎn)資料,推動實現(xiàn)金融生產(chǎn)力的一次全面升級。其中,5G技術(shù),著重解決數(shù)據(jù)獲取和傳輸問題,傳輸速度的提升使得萬物互聯(lián)成為可能,數(shù)據(jù)的獲取和傳輸將不再是瓶頸;大數(shù)據(jù)技術(shù),著重解決數(shù)據(jù)的全量管理問題,成熟的底層技術(shù)框架使得數(shù)據(jù)采集、存儲、集成、計算、分析等不再是瓶頸;云計算,著重解決數(shù)據(jù)的運算能力問題,云計算的基礎(chǔ)設(shè)施和操作系統(tǒng)使得實施數(shù)據(jù)傳輸和運算的網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、硬件、軟件等不再是瓶頸;人工智能,著重解決數(shù)據(jù)的分析和應(yīng)用問題,機器學(xué)習(xí)、生物識別、自然語言處理、語音技術(shù)、知識圖譜等極大提升了基于數(shù)據(jù)的分析、操作、管理和決策能力;區(qū)塊鏈,著重解決數(shù)據(jù)的信任問題,分布式賬本技術(shù)實現(xiàn)了數(shù)據(jù)存儲、傳輸和訪問的一致性、真實性、準(zhǔn)確性。現(xiàn)實生活中,金融科技帶來的改變比比皆是:智慧網(wǎng)點帶來更好的用戶體驗。當(dāng)客戶步入一個基于5G和人工智能服務(wù)構(gòu)建的智慧網(wǎng)點,基于生物識別技術(shù)的客戶識別系統(tǒng)第一時間識別客戶身份,客戶可以在智能交互屏完成各類常用業(yè)務(wù),如需客服支持,遠程坐席通過視頻接入,實現(xiàn)“一對一”服務(wù)?!凹夹g(shù)應(yīng)用+服務(wù)功能+場景鏈接+生態(tài)融合”四位一體的智慧服務(wù)體系,突破了銀行服務(wù)在交易介質(zhì)、時間、空間等方面的限制,為客戶帶來更加安全、便捷、智慧的金融服務(wù)體驗。智能投顧提供專屬客戶服務(wù)。理財投資需要專業(yè)的知識背景,客戶通過網(wǎng)點的客戶經(jīng)理獲取專業(yè)的財富咨詢,受客戶經(jīng)理人數(shù)和經(jīng)驗的限制,很多客戶無法享受到專業(yè)的理財服務(wù)。智能投顧通過大數(shù)據(jù)和人工智能技術(shù),根據(jù)客戶個人特質(zhì)和資產(chǎn)情況,評估客戶風(fēng)險承受能力,無需客戶經(jīng)理,就能為客戶定制投資組合產(chǎn)品,客戶無需具備豐富的專業(yè)知識,就可以根據(jù)自身的風(fēng)險偏好,設(shè)定預(yù)期收益率,實現(xiàn)一鍵投資。通過大數(shù)據(jù)分析和智能模型,為客戶提供在線組合配置建議及組合管理的理財顧問服務(wù)。金融科技始于金融、融于金融。各類金融創(chuàng)新將突破時空限制,潛移默化或急速改變客戶的金融消費行為習(xí)慣,也改變了商業(yè)銀行的經(jīng)營管理方式。對銀行而言,對物理網(wǎng)點和網(wǎng)點從業(yè)人員的需求會降低,對長尾客戶的服務(wù)效能會提升。對客戶來說,縮短了業(yè)務(wù)辦理的等待時間,能獲得更專屬的金融服務(wù),提升了業(yè)務(wù)辦理效率和體驗,更多的業(yè)務(wù)無需到網(wǎng)點就能辦理。這些新服務(wù)、新產(chǎn)品,將銀行打造成“空中銀行”,將客戶變成“空客”,客戶的新習(xí)慣與銀行經(jīng)營管理新模式相互促進,成為金融科技新常態(tài)。由此產(chǎn)生新的風(fēng)險管理數(shù)據(jù)、模式和需求,要求風(fēng)險管理工作與時俱進,不斷創(chuàng)新。

二、建立三大思維應(yīng)對金融科技新常態(tài)

金融科技,未來已來。新常態(tài)需要新思維,商業(yè)銀行應(yīng)加快適應(yīng)金融科技帶來的轉(zhuǎn)變,以全量思維思考問題,以智能思維推進工作,以底線思維防范風(fēng)險。

(一)建立全量思維,適應(yīng)以大數(shù)據(jù)為驅(qū)動的風(fēng)險管理新趨勢

全量思維下的風(fēng)險管理以大數(shù)據(jù)為驅(qū)動,解決了傳統(tǒng)風(fēng)險管理中數(shù)據(jù)來源單一、數(shù)據(jù)維度有限的困境,用全量、有效、合規(guī)的數(shù)據(jù)做好風(fēng)險管理。一是加強數(shù)據(jù)獲取。金融科技視角下的風(fēng)險管理建立在多維、海量、動態(tài)的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)之上,需要整合自有數(shù)據(jù)、收集公開數(shù)據(jù)、與第三方服務(wù)商合作以及新渠道開發(fā)等方式,構(gòu)建包含市場數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、行為數(shù)據(jù)等維度全量數(shù)據(jù),實現(xiàn)數(shù)據(jù)持續(xù)更新,為風(fēng)險管理提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。二是提升數(shù)據(jù)質(zhì)量。多渠道、多維度、海量的數(shù)據(jù)會帶來數(shù)據(jù)質(zhì)量的挑戰(zhàn)。一方面,不同數(shù)據(jù)來源會導(dǎo)致數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一,需要在金融大數(shù)據(jù)平臺匯總成統(tǒng)一數(shù)據(jù)格式;另一方面,各個數(shù)據(jù)來源的數(shù)據(jù)有效性不同,可能存在數(shù)據(jù)缺失、失真等問題,需要對數(shù)據(jù)有效性進行校驗。三是保障數(shù)據(jù)合規(guī)。全量數(shù)據(jù)思維下,數(shù)據(jù)來源更廣,除了公開的市場數(shù)據(jù)外,還需要利用業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、行為數(shù)據(jù),甚至是客戶在行業(yè)內(nèi)其他機構(gòu)的數(shù)據(jù)和跨行業(yè)的數(shù)據(jù),需要有效使用合規(guī)數(shù)據(jù),避免掉入合規(guī)陷阱。

(二)建立智能思維,掌握以人工智能為手段的風(fēng)險管理技術(shù)

新形勢下的風(fēng)險管理需要建立智能思維,利用人工智能技術(shù)在大數(shù)據(jù)平臺的應(yīng)用,改進信息獲取時效,前移風(fēng)險防控手段,實現(xiàn)數(shù)據(jù)實時獲取、模型自主學(xué)習(xí)、參數(shù)動態(tài)調(diào)整,創(chuàng)新風(fēng)險控制、監(jiān)測和預(yù)警。一是前瞻性的風(fēng)險控制。傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)獲取方式使得風(fēng)險的防控更多集中在事中和事后,對于事前控制手段較少。大數(shù)據(jù)和人工智能可以利用多維度的數(shù)據(jù)更早發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險因素,將風(fēng)險管理的控制點向事前移動。二是高時效的風(fēng)險監(jiān)測。傳統(tǒng)模式下,由于數(shù)據(jù)獲取滯后和需要人為調(diào)整模型參數(shù),信息不對稱導(dǎo)致風(fēng)險發(fā)現(xiàn)會有延時。大數(shù)據(jù)技術(shù)可以實時獲取并處理海量數(shù)據(jù),利用人工智能技術(shù)不間斷運行并動態(tài)調(diào)險模型,實現(xiàn)高效的風(fēng)險識別。三是新形勢的風(fēng)險預(yù)警。前置的風(fēng)險控制和高效的風(fēng)險監(jiān)測方式,使風(fēng)險信息的發(fā)現(xiàn)和獲取變得更加靈活、高效,需要建立與之相適應(yīng)的風(fēng)險預(yù)警和處置機制。

(三)建立底線思維,防范金融科技創(chuàng)新帶來的風(fēng)險挑戰(zhàn)

金融科技為風(fēng)險管理提供了新思路、新方法,在降低成本、提高效率的同時也會帶來相應(yīng)的風(fēng)險挑戰(zhàn)。需要建立底線思維,應(yīng)對金融科技創(chuàng)新帶來的合規(guī)風(fēng)險和操作風(fēng)險。一是合規(guī)風(fēng)險。無論是依托大數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)獲取和使用,依托人工智能的實時運算模型和高頻的量化交易方式,還是基于區(qū)塊鏈技術(shù)的數(shù)字貨幣發(fā)展,新技術(shù)的應(yīng)用都需要符合法律和監(jiān)管的要求,防范合規(guī)風(fēng)險。二是操作風(fēng)險。一方面,大數(shù)據(jù)管理和使用不當(dāng),會造成海量數(shù)據(jù)泄漏,需要防范數(shù)據(jù)使用中的信息安全風(fēng)險;另一方面,人工智能模型運行中出現(xiàn)的模型準(zhǔn)確度下降甚至誤報情況,需要通過持續(xù)的模型監(jiān)測、評估和優(yōu)化防范模型風(fēng)險。

三、金融科技新常態(tài)給風(fēng)險管理帶來新機遇

新常態(tài)下,以5G、大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能、區(qū)塊鏈為代表的前沿技術(shù)為金融業(yè)務(wù)領(lǐng)域帶來豐富應(yīng)用創(chuàng)新的同時,也給商業(yè)銀行的風(fēng)險管理帶來了諸多機遇。傳統(tǒng)的金融行業(yè)風(fēng)險管理依賴專家經(jīng)驗判斷,信息獲取渠道單一,對于客戶的集群風(fēng)險、行業(yè)風(fēng)險和市場競爭能力較難識別。金融科技帶來風(fēng)險管理的方法創(chuàng)新,使得風(fēng)險管理能夠更加智能、更加高效、更加便捷地完成風(fēng)險識別、計量、預(yù)警和控制工作。

(一)構(gòu)建智能反欺詐監(jiān)控平臺

互聯(lián)網(wǎng)和移動通訊的發(fā)展與普及給金融業(yè)態(tài)帶來了深刻變革。傳統(tǒng)欺詐防控方法以專家經(jīng)驗規(guī)則為主,技術(shù)手段相對落后,人工依賴程度較高,效率低下。在銀行業(yè)務(wù)線上化、網(wǎng)絡(luò)黑產(chǎn)技術(shù)化的形勢下,銀行傳統(tǒng)的反欺詐方式已經(jīng)難以奏效。以大數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),運用人工智能、云計算等金融科技手段構(gòu)建的全流程、多維度欺詐風(fēng)險防控體系,能夠?qū)崟r識別、監(jiān)測、阻斷欺詐風(fēng)險。工行智能反欺詐基于工銀智慧大腦訓(xùn)練智能AI反欺詐模型,嵌入每筆用戶動賬交易,實現(xiàn)交易過程中毫秒級智能反欺詐識別和處理,直接避免客戶欺詐損失。當(dāng)客戶在進行大額交易或向可疑賬戶匯款時,需要進行二次確認(rèn);在客戶進行信用卡申請時,無需再通過打電話的方式進行核實,可以通過大數(shù)據(jù)的方法進行信息核對,風(fēng)險控制更加高效、準(zhǔn)確。

(二)創(chuàng)新交叉線風(fēng)險智能監(jiān)控

近年來,杠桿高、嵌套深、產(chǎn)品復(fù)雜、資金空轉(zhuǎn)的市場和業(yè)務(wù)亂象不斷,市場動蕩極易帶來交叉性金融風(fēng)險傳播。傳統(tǒng)情況下,因為業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分散,每一次市場震動,都需要很多團隊和人員分工協(xié)作,各自獨立分析數(shù)據(jù),再統(tǒng)一匯總分析,很長時間才能全面摸透客戶存量業(yè)務(wù)和風(fēng)險傳染路徑。金融科技整合全量大數(shù)據(jù),一鍵看清客戶業(yè)務(wù)關(guān)系和資金流向,使得交叉性金融風(fēng)險防范更加高效。工行集團投融資風(fēng)險監(jiān)控平臺,應(yīng)用于債券投資、風(fēng)險排查、風(fēng)險預(yù)警、專題分析,能夠支持單客戶和組合客戶一鍵式風(fēng)險排查,15 分鐘內(nèi)分析客戶相關(guān)的債券、股票、貸款、租賃、票據(jù)、交易、存款、結(jié)算、資產(chǎn)、評級、財報、輿情等7 大類、25 小類信息,每日4 次獲取客戶股票債券價格異常波動、經(jīng)營管理層變化、企業(yè)重大盈虧、經(jīng)營管理重大變化等負(fù)面輿情,準(zhǔn)實時地識別全市場的高風(fēng)險客戶和高風(fēng)險債券,支持總分行加強交叉風(fēng)險管理。對于風(fēng)險管理而言,金融科技可以說是一把雙刃劍。金融科技可以使金融業(yè)務(wù)有效提速和擴容,但也顯著加大了操作風(fēng)險、信用風(fēng)險以及道德風(fēng)險,加大了風(fēng)險控制的難度和維度。工商銀行愿意迎接各類挑戰(zhàn),堅持“主動防、智能控、全面管”風(fēng)險管理路徑,強化專業(yè)化經(jīng)營和精細化管理,順應(yīng)時展趨勢,加快金融科技的應(yīng)用,持續(xù)推動風(fēng)險管理新模式的構(gòu)建與優(yōu)化,積極支持金融業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。

參考文獻

篇5

那些忙于向顧客介紹理財產(chǎn)品的金融機構(gòu)普遍缺乏風(fēng)險意識,這表現(xiàn)在產(chǎn)品的目標(biāo)客戶定位、產(chǎn)品生命周期和配套服務(wù)等三個方面。

目標(biāo)客戶定位模糊

理財產(chǎn)品的本質(zhì)在于投資者在未來獲得(存在一定隨機性的)現(xiàn)金流的能力。按照經(jīng)濟學(xué)原理,投資者對上述現(xiàn)金流的滿意程度取決于兩個因素:一是該現(xiàn)金流的期望收益,二是該收益的風(fēng)險乘上投資者的風(fēng)險偏好程度。因此,某個客戶對于某種理財產(chǎn)品的滿意程度主要取決于其風(fēng)險偏好程度。而一個人的風(fēng)險偏好程度除與其收入和財富有關(guān)外,更取決于其收入穩(wěn)定性、財富結(jié)構(gòu)、年齡、文化程度、個人經(jīng)歷等。

目前,不少個人理財產(chǎn)品將其目標(biāo)客戶確定為中產(chǎn)白領(lǐng)或高收入人群,其實,這兩個概念是十分模糊的。例如,一個高級公務(wù)員與一個私營企業(yè)經(jīng)理人都可以被認(rèn)為是“中產(chǎn)白領(lǐng)”,二者年收入可能相差不大。但由于其收入的穩(wěn)定性有著很大的差異,在其他條件類似的前提下,前者對資產(chǎn)風(fēng)險的承受能力就要大于后者。由于幾乎所有的金融機構(gòu)在理財產(chǎn)品設(shè)計和推廣過程中均不顧潛在客戶風(fēng)險偏好的差異,僅從絕對收入水平來確定目標(biāo)市場,因此,開發(fā)出來的產(chǎn)品十有八九具有同質(zhì)性。相當(dāng)一部分理財產(chǎn)品為了營銷上的需要,不揭示相應(yīng)的風(fēng)險或者在風(fēng)險揭示方面表述模糊,導(dǎo)致客戶無法將其自身的風(fēng)險偏好與產(chǎn)品的風(fēng)險特征相比較,這樣的理財產(chǎn)品自然難以得到客戶的認(rèn)可。

產(chǎn)品生命周期過短

目前,個人理財產(chǎn)品普遍存在產(chǎn)品生命周期過短現(xiàn)象,尤其是銀行理財產(chǎn)品,生命周期大多為一年甚至一年以下。

表現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)品差異性的一個重要指標(biāo)就是“產(chǎn)品質(zhì)量”。同樣,理財產(chǎn)品也有“質(zhì)量”指標(biāo),即該產(chǎn)品的風(fēng)險管理能力。一個高質(zhì)量的理財產(chǎn)品應(yīng)具有在同等期望收益條件下“風(fēng)險更低”或“收益更高”的特性。另一方面,理財產(chǎn)品的收益又與經(jīng)濟環(huán)境和市場因素密切相關(guān),其短期投資績效的隨機性很強。只有在經(jīng)歷了經(jīng)濟和市場波動周期考驗之后,那些具備較強風(fēng)險管理能力的理財產(chǎn)品,優(yōu)勢才能充分顯示出來。經(jīng)濟和市場的周期性波動需要一定時間,因此,只有生命周期較長的理財產(chǎn)品才能真正體現(xiàn)為客戶創(chuàng)造價值的能力。

客戶由于不具備相應(yīng)的資源或能力,因此,需要通過專業(yè)機構(gòu)幫助其實現(xiàn)資產(chǎn)增值目標(biāo)。而客戶對專業(yè)機構(gòu)的評價需要通過觀察其以往產(chǎn)品的表現(xiàn)來獲得。金融機構(gòu)推出的理財產(chǎn)品生命周期如果很短,則客戶根本無法得到足夠信息來判斷其“質(zhì)量”。

加強服務(wù)實現(xiàn)風(fēng)險對沖

任何理財產(chǎn)品都存在風(fēng)險,但不同理財產(chǎn)品經(jīng)過適當(dāng)?shù)慕M合,往往能在一定程度上實現(xiàn)風(fēng)險對沖。例如,客戶在購買與美元浮動利率反向掛鉤的利率聯(lián)動產(chǎn)品時,同時購買一個相同期限、與美元匯率正向掛鉤的產(chǎn)品,總體風(fēng)險就將得到控制。

要實現(xiàn)風(fēng)險對沖,需要開發(fā)理財產(chǎn)品的金融機構(gòu)大力增加相關(guān)服務(wù)。而在我國的理財產(chǎn)品市場上,重產(chǎn)品輕服務(wù)、重營銷輕咨詢現(xiàn)象非常突出。金融產(chǎn)品實際上是金融服務(wù)的一種固化形式,產(chǎn)品差異體現(xiàn)的是服務(wù)差異。金融產(chǎn)品在形式上具有較強的易模仿性,然而,服務(wù)卻具有難以模仿的特點。因此,轉(zhuǎn)變經(jīng)營重點,從重產(chǎn)品到重服務(wù),加強理財業(yè)務(wù)的服務(wù)比重和內(nèi)容,將是金融機構(gòu)打破理財產(chǎn)品同質(zhì)化瓶頸的有效手段。

篇6

1.1有效風(fēng)險管理特征

總結(jié)國內(nèi)外風(fēng)險管理標(biāo)準(zhǔn)的核心內(nèi)涵和先進企業(yè)的實踐經(jīng)驗,有效的風(fēng)險管理應(yīng)滿足以下基本特征:①有共同的風(fēng)險語言,并有統(tǒng)一的政策和標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)ERM實施;②整個組織的風(fēng)險管理責(zé)任經(jīng)過系統(tǒng)設(shè)置,并合理分配到每個員工;③有合適的組織、人員、流程、方法,及時預(yù)警識別、評估和應(yīng)對風(fēng)險;④有完整的ERM保障機制,實現(xiàn)ERM的動態(tài)運轉(zhuǎn)和持續(xù)提升;⑤所有的風(fēng)險都經(jīng)系統(tǒng)性分析,始終在企業(yè)的風(fēng)險承受范圍內(nèi)實現(xiàn)最優(yōu)化管理;⑥對重大風(fēng)險制定了針對性的應(yīng)對策略及控制方案,并因風(fēng)險變化而及時調(diào)整;⑦ERM融入的日常業(yè)務(wù)及管理流程中,流程的效率和效果得到統(tǒng)一;⑧在關(guān)注風(fēng)險負(fù)面影響的同時,充分利用風(fēng)險的積極作用;⑨為實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)而將對風(fēng)險和回報的分析貫穿于具體決策的全過程;⑩風(fēng)險事件的發(fā)生得到及時、有效處理,最大程度減輕企業(yè)價值損失;風(fēng)險管理文化成為企業(yè)文化的一部分,并得到全體成員的自覺維護;風(fēng)險管理成效作為組織績效考核的重要組成。

1.2國內(nèi)核電企業(yè)全面風(fēng)險管理水平

國內(nèi)外主要的ERM標(biāo)準(zhǔn)雖然在形式、內(nèi)容和側(cè)重點上有所差異,但其管理的主要目標(biāo)趨向統(tǒng)一,管理的實質(zhì)趨同。管理只能借鑒,而不能完全復(fù)制?;?ldquo;核”和“電”的行業(yè)特性,我國核電行業(yè)ERM探索了符合自身的風(fēng)險管理道路。中國廣核集團在2006年就啟動了全面風(fēng)險管理工作,建立了較完備的ERM體系,并且通過信息化手段較好地落實了ERM工作。中國核工業(yè)集團公司的全面風(fēng)險管理工作始于2007年,核電成員單位作為第一批試點,經(jīng)過幾年的實踐和累積,有了一些發(fā)展,例如:中核三門核電有限公司的風(fēng)險管理信息已經(jīng)能夠反映持續(xù)管理的效果,并在與業(yè)務(wù)深度融合方面頗有成績;中核海南核電有限公司的風(fēng)險管理結(jié)合核安全質(zhì)保領(lǐng)域,借鑒經(jīng)驗反饋做法,已能做到用信息化手段跟蹤部分風(fēng)險??傮w上,核電企業(yè)的全面風(fēng)險管理工作取得長足進步的同時,仍然在風(fēng)險評估基礎(chǔ)、風(fēng)險管理組織運轉(zhuǎn)、風(fēng)險管理工作標(biāo)準(zhǔn)、風(fēng)險的整合管理、重大風(fēng)險的系統(tǒng)管理、風(fēng)險管理技術(shù)應(yīng)用、風(fēng)險管理人才等方面存在普遍問題。

2核電企業(yè)的全面風(fēng)險管理分析

以下基于秦山地區(qū)的核電企業(yè)的全面風(fēng)險管理工作具體情況,從企業(yè)整體層面介紹全面風(fēng)險管理開展的主要工作,總結(jié)經(jīng)驗和體會。

2.1建立風(fēng)險管理體系,規(guī)劃風(fēng)險管理框架

2008年,中國核工業(yè)集團公司開展風(fēng)險管理試點;2009年,當(dāng)時的秦山核電有限公司、核電秦山聯(lián)營有限公司、秦山第三核電有限公司分別完成了風(fēng)險管理體系建設(shè)和全面風(fēng)險評估;2010~2011年,完成風(fēng)險評估后,繼續(xù)開展重大風(fēng)險監(jiān)控以及專項評估、風(fēng)險解決方案落實、風(fēng)險管理監(jiān)督檢查等工作。對于風(fēng)險管理,不能僅僅只了解企業(yè)的風(fēng)險管理發(fā)展情況,如果能夠針對行業(yè)和企業(yè)情況,有針對性地建立風(fēng)險管理規(guī)劃,并籌劃企業(yè)未來幾個月或者幾年中的成長步驟,效果會更好;同時,在設(shè)計企業(yè)自身的風(fēng)險管理規(guī)劃時,一定要讓企業(yè)的最高管理者參與進來,并承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,否則ERM就不可能發(fā)揮作用。

2.2風(fēng)險分級管理,持續(xù)進行監(jiān)控

風(fēng)險分級管理有利于管理資源的合理分配。對于風(fēng)險級別為高的風(fēng)險,各責(zé)任部門制定了風(fēng)險解決方案和相應(yīng)的執(zhí)行計劃,落實風(fēng)險的管控措施。2006~2011年,秦山核電有限公司、核電秦山聯(lián)營有限公司、秦山第三核電有限公司對外部環(huán)境的反應(yīng)得當(dāng),較好地控制了重大風(fēng)險事件的發(fā)生。2011年,在日本福島核電站事故發(fā)生后,秦山核電有限公司內(nèi)部進行風(fēng)險排查,對照福島事故發(fā)生原因,分析風(fēng)險點和應(yīng)對措施,新增中風(fēng)險5項,分別為水淹風(fēng)險、氫爆風(fēng)險、放射性釋放風(fēng)險、外部突發(fā)事件輿情應(yīng)對不足、停止核電新項目審批等。2011年,核電秦山聯(lián)營有限公司的擴建項目相關(guān)工作陸續(xù)進入尾聲,相關(guān)業(yè)務(wù)階段發(fā)生變化,導(dǎo)致業(yè)務(wù)流程或風(fēng)險源變動,所有變動對風(fēng)險的影響均為風(fēng)險等級降低,因此,只剩下“投資總額超出概算”這個高風(fēng)險。2011年,秦山第三核電有限公司各處室在落實總經(jīng)理部對風(fēng)險管理成果“管用、有效、解決實際問題”期望的基礎(chǔ)上,制定重大(重要)風(fēng)險解決方案,并對財務(wù)領(lǐng)域風(fēng)險進行專項評估,風(fēng)險相關(guān)行動項錄入系統(tǒng)進行跟蹤。

2.3關(guān)注重大風(fēng)險,合理分配資源

重大風(fēng)險一般包括評估出的高風(fēng)險;目前雖受控,但一旦發(fā)生影響程度極高的風(fēng)險(如核安全環(huán)保風(fēng)險)和管理改進迫切的風(fēng)險,一般由專業(yè)人員、管理層從公司整體戰(zhàn)略角度、風(fēng)險偏好程度和風(fēng)險的本質(zhì)特征等方面考慮,最終確定重大風(fēng)險。從秦山地區(qū)的3家企業(yè)—秦山核電有限公司、核電秦山聯(lián)營有限公司、秦山第三核電有限公司對全面風(fēng)險管理工作的實踐以及高中低風(fēng)險的評估結(jié)果來看:公司風(fēng)險偏好是保守還是積極、各業(yè)務(wù)保障資源是否充分、管理層管理的側(cè)重點不同、企業(yè)面臨的環(huán)境政策的不同以及運營電廠與在建電廠不同的特點,這些因素會直接反映到重大風(fēng)險的數(shù)量以及內(nèi)容的不同,管理層通常會按照確定的公司級別重大風(fēng)險合理的分配管理資源。

2.4重視風(fēng)險評估,合理制定方法

風(fēng)險評估方法是評估思路的體現(xiàn)。風(fēng)險評估的方法很多,定性方法可采用問卷調(diào)查、集體討論、訪談、專家咨詢、情景分析、政策分析、行業(yè)標(biāo)桿比較、調(diào)查研究等,定量方法可采用統(tǒng)計推論(如集中趨勢法)、計算機模擬(如蒙特卡羅分析法)、失效模式與影響分析、事件樹分析等。具體工作中,常將定性與定量方法相結(jié)合。評估成果有風(fēng)險列表、風(fēng)險圖譜、重大風(fēng)險模型以及風(fēng)險事件案例庫等。2012年,中核核電運行管理有限公司(簡稱中核運行)實施了實體化運作后的第一次全面風(fēng)險評估,由于中核運行的前身即為秦山地區(qū)的3家核電企業(yè):秦山核電有限公司、核電秦山聯(lián)營有限公司和秦山第三核電有限公司,所以其風(fēng)險管理工作是具有延續(xù)性的,但在風(fēng)險評估時,充分考慮了作為一家整合不久還處于改革過渡期的企業(yè)的實際工作情況和特點,設(shè)計的評估方法與以往進行了改進。首先,基于目前公司五年規(guī)劃等工作尚未完成,風(fēng)險辨識的起點為業(yè)務(wù)部門職能和目標(biāo)出發(fā)識別風(fēng)險,保證風(fēng)險的不遺漏;風(fēng)險分析階段,增加了關(guān)鍵因素、風(fēng)險屬性分析,同時對于影響類型進行了進一步劃分,有利于風(fēng)險改進措施的制定,對于風(fēng)險評價更加客觀;風(fēng)險評價階段,增加管理改進迫切性這個評價維度,因目前處于流程再造時期,很多基礎(chǔ)工作都需要設(shè)計和開展,因此,在沿用以前可能性和影響程度2個維度上,增加改進迫切性,使資源合理分配??偟膩碚f,改善后的方法更適用現(xiàn)狀,同時更側(cè)重后續(xù)的管控。

2.5結(jié)合實際情況,做好風(fēng)險分析

根據(jù)評估結(jié)果,中核運行將風(fēng)險分為7類:戰(zhàn)略、運營、市場、財務(wù)、法律、核安全環(huán)保和工程建設(shè)風(fēng)險。戰(zhàn)略風(fēng)險中,戰(zhàn)略管理風(fēng)險和改革風(fēng)險等級升高。運營風(fēng)險中,與生產(chǎn)相關(guān)的風(fēng)險,關(guān)系到機組的安全經(jīng)濟穩(wěn)定運行,還應(yīng)予以持續(xù)關(guān)注;其他與公司經(jīng)營相關(guān)的風(fēng)險等級升高,關(guān)注度增加,例如,人力資源風(fēng)險、穩(wěn)定風(fēng)險、文件體系建設(shè)風(fēng)險、流程管理風(fēng)險和社會輿情風(fēng)險等。市場風(fēng)險中,除競爭風(fēng)險、行業(yè)風(fēng)險外,原來識別的主要風(fēng)險點由于權(quán)責(zé)分離已轉(zhuǎn)移至秦山地區(qū)的業(yè)主公司或有了不同的內(nèi)涵。財務(wù)風(fēng)險中,需給予特別關(guān)注且影響程度較高的風(fēng)險為資產(chǎn)管理、預(yù)算管理風(fēng)險。法律風(fēng)險中,應(yīng)特別關(guān)注合同風(fēng)險和合規(guī)風(fēng)險,同時,勞資合同轉(zhuǎn)換的過程中,個體法律糾紛和訴訟事件也應(yīng)給以特別關(guān)注。核安全環(huán)保風(fēng)險的變化不大,原有控制體系發(fā)揮作用有效。需關(guān)注的是由于福島核事故的影響,以及安全整改措施的落實,其中會新增部分風(fēng)險點,同時風(fēng)險源的識別因素會增加。工程建設(shè)風(fēng)險外部因素風(fēng)險源影響較大,風(fēng)險的控制措施較為被動。

除此之外,對于具體的風(fēng)險分析,在風(fēng)險源、關(guān)鍵成因、現(xiàn)有控制措施以及風(fēng)險事件方面還會有以下變化:(1)由于公司轉(zhuǎn)入實體化運作,與原有模式的過渡銜接時間較短,流程多需要重新建立,因此風(fēng)險源分析多指向設(shè)計缺陷。(2)改革作為重大事項,其過渡期的固有風(fēng)險,例如:流程效率、職工薪酬、職業(yè)通道、員工思想等,使目前諸多風(fēng)險的關(guān)鍵成因指向決策機制。(3)改革中未知因素增多,現(xiàn)有控制措施偏緊,管控政策收緊,例如預(yù)算下達與執(zhí)行、授權(quán)體系、人動等決策偏保守型控制。(4)改革中,風(fēng)險不可控程度增加,帶來諸多新增風(fēng)險,風(fēng)險事件發(fā)生增多。

3建議

針對核電企業(yè)現(xiàn)狀,對下階段全面風(fēng)險管理工作提出以下建議:(1)適時開展企業(yè)戰(zhàn)略的專項風(fēng)險管理,強調(diào)對外部宏觀環(huán)境風(fēng)險的敏感性并及時調(diào)險應(yīng)對。核電企業(yè)距離市場并不遙遠,而外部宏觀政策環(huán)境對于核電企業(yè)的影響也非常大,風(fēng)險管理部門應(yīng)關(guān)注外部宏觀環(huán)境的變化,學(xué)會對風(fēng)險的面對和管理。(2)在制度中明確必須進行風(fēng)險評估的工作。包括“三重一大”、高風(fēng)險業(yè)務(wù)、重大改革以及重大海外投資并購等,需要通過制度明確附有專項風(fēng)險評估報告以及風(fēng)險管理職能部門出具的程序性合規(guī)審核結(jié)論。善于運用風(fēng)險的計量和量化分析,執(zhí)行風(fēng)險集中、分層和分類管理。(3)推進風(fēng)險管理的信息化建設(shè)。信息化是風(fēng)險管理與日常經(jīng)營管理能夠深度結(jié)合的重要手段,應(yīng)該利用信息化手段將風(fēng)險管理固化于業(yè)務(wù)流程,并與日常經(jīng)營管理融為一體,同時建立完善的風(fēng)險預(yù)警指標(biāo)系統(tǒng)以及重大風(fēng)險備有應(yīng)急預(yù)案,從戰(zhàn)略決策層面到具體業(yè)務(wù)層面都嚴(yán)格執(zhí)行風(fēng)險管理流程。(4)風(fēng)險管理信息的再利用。應(yīng)該充分利用工作例會的渠道,建立適時風(fēng)險分析、提示、報告和通報機制,確保與重大風(fēng)險管控相關(guān)的報告能及時直接送達企業(yè)最高決策層和經(jīng)營層。

4結(jié)束語

篇7

關(guān)鍵詞:公司治理風(fēng)險管理治理機制

一、公司治理理論

(一)公司治理的定義

公司治理是指所有者對經(jīng)營者的一種監(jiān)督與制衡機制。習(xí)慣上稱其為公司治理結(jié)構(gòu),主要從股東、董事會與經(jīng)理人之間的關(guān)系角度進行闡述, 關(guān)注的是公司內(nèi)部各利益主體之間相互監(jiān)督、相互制衡的關(guān)系。

(二)公司治理的內(nèi)涵

1.公司治理的核心功能是進行科學(xué)的決策

公司治理的目的在于通過一系列正式和非正式的制度安排,以達到利益相關(guān)者的權(quán)利,責(zé)任和利益的相互制約實現(xiàn)效率與公平的合理統(tǒng)一。治理的核心功能是利益各方如何參與的決策,決策權(quán)力如何在利益相關(guān)者中配置,簡言之,就是進行科學(xué)的決策。

2.公司治理是內(nèi)外部治理機制的組合

內(nèi)部機制是指公司通過內(nèi)部管理的方法來管理與監(jiān)督公司業(yè)務(wù)而設(shè)計的制度,比如董事會運作的方式、內(nèi)部稽核的設(shè)置及規(guī)范等。

外部機制是指通過外部壓力迫使經(jīng)營者放棄私利,全心追求公司利益,例如政府法規(guī)對公司的控制及規(guī)范等。

公司的有效運行和科學(xué)決策不僅需要通過股東大會、董事會和監(jiān)事會發(fā)揮作用的內(nèi)部監(jiān)控機制,而且需要一系列通過資本市場、產(chǎn)品市場和經(jīng)理市場來發(fā)展作用的外部治理機制,如公司法、證券法、信息披露、會計準(zhǔn)則、社會審計和社會輿論等。如將內(nèi)部治理機制和外部治理機制結(jié)合,則公司治理就更加科學(xué)有效。

二、風(fēng)險管理

(一)風(fēng)險管理的定義及作用

1. 風(fēng)險管理的定義

風(fēng)險管理是指識別風(fēng)險并設(shè)計控制風(fēng)險的方法,其核心是將沒有預(yù)計到的未來事項的影響控制在最低程度。

2. 風(fēng)險管理的作用

(1)風(fēng)險管理有利于維持公司經(jīng)營的穩(wěn)定。

(2)風(fēng)險管理有利于提高公司的經(jīng)濟效益

(3)風(fēng)險管理有利于公司造就穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境,提高勞動者的積極性和創(chuàng)造性,也有助于公司更好地履行社會責(zé)任,并在公眾面前樹立良好的社會形象。

(二)風(fēng)險管理產(chǎn)生的原因

風(fēng)險形成的的原因是多種多樣的,主要有以下三個:

1.市場經(jīng)濟存在

不斷變化的市場,存在著各種風(fēng)險,如利率、匯率、商品供求等風(fēng)險。

2.競爭存在

優(yōu)勝劣汰是市場經(jīng)濟的本質(zhì)特征。在競爭過程中,事先很難預(yù)料勝負(fù)就必然給公司經(jīng)營帶來風(fēng)險,并且法律的不健全和不完善存在著不正當(dāng)競爭,很可能使公司無力招架。

3.決策的不完備性

由于環(huán)境的復(fù)雜,加上決策者的有限理性和對環(huán)境認(rèn)識的局限性,因此決策也具有風(fēng)險。

(三)風(fēng)險管理的組織和策略

1.風(fēng)險適時管理的組織基礎(chǔ)

一個垂直有效的風(fēng)險管理的組織應(yīng)上至董事會和風(fēng)險管理委員會,下至風(fēng)險管理部和公司的管理業(yè)務(wù)部門。

(1)董事會和風(fēng)險管理委員會

董事會是公司的決策機構(gòu),由它確定公司的經(jīng)營目標(biāo)和政策。為確保公司在資本運營中實行有效的風(fēng)險管理,應(yīng)建立風(fēng)險管理委員會,其主要職能是確保公司有完善的內(nèi)部控制,并對內(nèi)部控制和風(fēng)險管理狀況進行評估;準(zhǔn)確的反應(yīng)公司所面臨的風(fēng)險,指出主要風(fēng)險區(qū);批準(zhǔn)風(fēng)險管理策略;定期向董事會報告風(fēng)險方面的有關(guān)問題。

(2)風(fēng)險管理部

風(fēng)險管理部是以總經(jīng)理為管理主體的風(fēng)險管理層,是風(fēng)險管理委員會下設(shè)的風(fēng)險管理機構(gòu),有經(jīng)營管理層和總經(jīng)濟師、總會計師組成,其主要工作職責(zé)是:制定公司的風(fēng)險管理策略并報告風(fēng)險管理委員會審批,貫徹公司的風(fēng)險管理戰(zhàn)略;進行風(fēng)險評估,全面匯報公司的風(fēng)險狀況;監(jiān)督業(yè)務(wù)經(jīng)營管理部門的操作流程,促使其嚴(yán)格遵循風(fēng)險管理程序;審查各業(yè)務(wù)部門的風(fēng)險報告并評價其風(fēng)險管理業(yè)績。

(3)業(yè)務(wù)部門

業(yè)務(wù)部門是風(fēng)險的日常管理責(zé)任者,是風(fēng)險管理工作的基礎(chǔ),它既要執(zhí)行風(fēng)險管理部制定的風(fēng)險管理戰(zhàn)略,又要協(xié)助并支持風(fēng)險管理部匯報和反饋有關(guān)信息。

2.風(fēng)險管理策略

風(fēng)險管理策略,指公司根據(jù)自身條件和外部環(huán)境,圍繞公司發(fā)展戰(zhàn)略,確定公司適合的風(fēng)險管理工具的總體策略,并確定風(fēng)險管理所需人力和財力資源的配置原則。

一般情況下,公司對戰(zhàn)略、財務(wù)、運營和法律風(fēng)險,可采取風(fēng)險承擔(dān)、風(fēng)險規(guī)避、風(fēng)險轉(zhuǎn)換、風(fēng)險控制等方法,對能夠通過保險、期貨、對沖等金融手段進行理財?shù)娘L(fēng)險,可以采用風(fēng)險轉(zhuǎn)移、風(fēng)險對沖、風(fēng)險補償?shù)确椒ā?/p>

(四)風(fēng)險管理在公司治理中的作用

風(fēng)險管理對于任何一個市場經(jīng)濟活動主體的生存發(fā)展都起著必不可少的支撐作用。

1.樹立正確的風(fēng)險觀念

2.了解本身的風(fēng)險大小和風(fēng)險發(fā)展階段

3.學(xué)會正確對待不同類型的風(fēng)險

4.正確處理收益和風(fēng)險的關(guān)系

5.從長遠效果的角度控制和監(jiān)督風(fēng)險

三、完善公司治理,加強風(fēng)險管理

(一)健全公司治理,完善風(fēng)險管理的內(nèi)部環(huán)境

1.建立良好的公司治理機制,優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)

健全公司治理結(jié)構(gòu),應(yīng)優(yōu)化董事會的構(gòu)成,正確發(fā)揮董事會的戰(zhàn)略決策作用。要實現(xiàn)股東主體多元化并授予獨力董事具體事務(wù)的決策權(quán),獨力董事職責(zé)定位側(cè)重于對公司關(guān)聯(lián)交易的審查以及對會計信息批露的監(jiān)控。在此基礎(chǔ)上,進一步改革監(jiān)事會,讓更多的公司治理利益相關(guān)者的代表參與到公司監(jiān)事會當(dāng)中,不僅應(yīng)包括代表中小股東利益的監(jiān)事成員代表和職工代表,還應(yīng)包括選聘債權(quán)人代表參與監(jiān)事會中來。

2.完善激勵和約束機制,建立競爭的經(jīng)理人才市場

完善激勵、約束機制,必須建立競爭性的經(jīng)理人才市場,讓具有經(jīng)營才能的管理人員脫穎而出,受公司制度約束并根據(jù)經(jīng)營業(yè)績獲得相應(yīng)報酬。只有公司同時注重激勵機制與約束制度,才能挖掘經(jīng)營者的潛力,讓其作出正確的經(jīng)營決策,保證公司在瞬息萬變的市場中長盛不衰。

3.營造良好的內(nèi)部環(huán)境,建立有效的監(jiān)管制度

良好的內(nèi)部環(huán)境應(yīng)包括公司權(quán)力機構(gòu)的權(quán)利有效制衡,公司的資源合理利用,風(fēng)險管理科學(xué),內(nèi)部控制有效,生產(chǎn)經(jīng)營效率高以及適合公司發(fā)展的公司文化等。同時必須優(yōu)化監(jiān)管環(huán)境,建立有效的監(jiān)管制度,建立以獨立董事、監(jiān)事會、審計等多元化監(jiān)管體系是保證公司有效運轉(zhuǎn)的重要措施,要增強監(jiān)管受托責(zé)任,實施多樣化的監(jiān)管手段,還應(yīng)充分發(fā)揮國家審計和社會中介機構(gòu)的監(jiān)督,加強信息披露,加強群眾民主監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督,對違規(guī)者實施嚴(yán)厲的懲罰就是強有力的監(jiān)管

(二)加強風(fēng)險管理,改善公司治理效果

1.增強風(fēng)險管理意識,提高風(fēng)險管理認(rèn)知度

加強我國公司風(fēng)險管理,首先,在公司內(nèi)部樹立起風(fēng)險管理意識,通過信息溝通渠道將風(fēng)險信息反映給有關(guān)管理者,最后由決策層制訂防御措施并傳達給公司員工實施。其次,公司可以考慮成立風(fēng)險管理部門,專門負(fù)責(zé)對公司所面對的風(fēng)險進行評估和分析。風(fēng)險管理部門要制訂風(fēng)險管理制度,明確責(zé)任,加強日常風(fēng)險防范和危急事件的應(yīng)對與處理。

2.風(fēng)險管理制度化、程序化

(1)建立適合本公司的風(fēng)險管理制度。

(2)合理識別和評估風(fēng)險。

(3)制定有效措施防范和處理風(fēng)險。

(4)建立風(fēng)險信息管理系統(tǒng),健全風(fēng)險預(yù)警機制。

3.營造風(fēng)險管理文化,促進公司治理結(jié)構(gòu)明顯改善

公司應(yīng)加強監(jiān)控方面的職能和手段,提高獨立董事、監(jiān)事及內(nèi)部審計在公司內(nèi)的監(jiān)督。另外,公司內(nèi)部也可以組織一些風(fēng)險評價,鼓勵員工反映公司內(nèi)部存在的一些風(fēng)險隱患,形成一個開放的風(fēng)險管理文化環(huán)境。

(三)風(fēng)險管理與公司治理的關(guān)系

1.風(fēng)險管理是公司治理的核心

公司治理這一制度安排所決定的公司目標(biāo)、決策人及風(fēng)險和收益的分配都圍繞風(fēng)險展開;風(fēng)險直接影響目標(biāo)的實現(xiàn);而決策人對風(fēng)險的控制和管理直接決定目標(biāo)是否能夠?qū)崿F(xiàn)及實現(xiàn)的程度;治理結(jié)構(gòu)中各部分的人員需要承擔(dān)所分配的一定風(fēng)險并獲得相應(yīng)的收益。這些引發(fā)公司治理產(chǎn)生的因素實質(zhì)都屬于風(fēng)險,因此,風(fēng)險管理是公司治理的核心。

2.公司治理和風(fēng)險管理之間相輔相成、相互促進

風(fēng)險管理架構(gòu)與公司治理機制的關(guān)系是內(nèi)部管理監(jiān)督系統(tǒng)與制度環(huán)境的關(guān)系,是公司管理中不可缺少的部分。研究公司治理、風(fēng)險管理之間的內(nèi)在聯(lián)系,明確風(fēng)險管理在公司治理中的地位和作用,對于進一步完善公司治理結(jié)構(gòu),促進公司的健康發(fā)展,實現(xiàn)公司價值最大化就顯得非常重要。

參考文獻

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篇8

一、自主創(chuàng)新――3C框架在全面風(fēng)險管理領(lǐng)域的探索

3C全面風(fēng)險管理標(biāo)準(zhǔn)包括基本框架、實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作指南,基本涵蓋了COSO全面風(fēng)險管理框架和國務(wù)院國資委頒布的《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》的所有內(nèi)容。3C全面風(fēng)險管理標(biāo)準(zhǔn)力求自主創(chuàng)新,除增加了實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作指南(COSO和國資委還未)這些具有可操作性的內(nèi)容之外,在基本框架方面也進行了一系列的創(chuàng)新,充分考慮了中國企業(yè)的實際情況,在構(gòu)建中國企業(yè)自己的全面風(fēng)險管理標(biāo)準(zhǔn)方面進行了有益探索。僅基本框架而言,在全面風(fēng)險管理領(lǐng)域的探索是全方位的,簡單歸納起來主要包括以下幾個方面:

(一)總體結(jié)構(gòu)邏輯關(guān)系簡單明了

COSO全面風(fēng)險管理框架主體結(jié)構(gòu)由定義、內(nèi)部環(huán)境、目標(biāo)設(shè)定、事項識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險應(yīng)對、控制活動、信息與溝通、監(jiān)控、職能與責(zé)任、企業(yè)風(fēng)險管理的局限、該做些什么等構(gòu)成?!吨醒肫髽I(yè)全面風(fēng)險管理指引》由總則、風(fēng)險管理初始信息、風(fēng)險評估、風(fēng)險管理策略、風(fēng)險管理解決方案、風(fēng)險管理的監(jiān)督與改進、風(fēng)險管理組織體系、風(fēng)險管理信息系統(tǒng)、風(fēng)險管理文化、附則等組成。而3C全面風(fēng)險管理基本框架從總體結(jié)構(gòu)上是按照目標(biāo)體系、風(fēng)險整合、管理融合來安排的,形成了由目標(biāo)體系、風(fēng)險整合、管理融合組成的有機體系,貫徹嚴(yán)密的目標(biāo)――風(fēng)險――管理的邏輯關(guān)系。

(二)框架內(nèi)容力求科學(xué)系統(tǒng)

COSO全面風(fēng)險管理框架認(rèn)為企業(yè)風(fēng)險管理包括8個相互關(guān)聯(lián)的構(gòu)成要素。這些構(gòu)成要素是:內(nèi)部環(huán)境、目標(biāo)設(shè)定、事項識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險應(yīng)對、控制活動、信息與溝通、監(jiān)控?!吨醒肫髽I(yè)全面風(fēng)險管理指引》沒有直接引入管理要素概念,僅從全面風(fēng)險管理內(nèi)容看,包括風(fēng)險管理策略、風(fēng)險理財措施、風(fēng)險管理的組織職能體系、風(fēng)險管理信息系統(tǒng)和內(nèi)部控制系統(tǒng)5個方面。3C全面風(fēng)險管理基本框架從總體看包括目標(biāo)、風(fēng)險、管理3個部分,從流程看包括管理準(zhǔn)備、管理實施、管理報告和監(jiān)督改進4個程序。具體探索體現(xiàn)在以下幾個方面:

1.3C全面風(fēng)險管理基本框架沒有引入“內(nèi)部環(huán)境”要素,而是將COSO全面風(fēng)險管理框架中“內(nèi)部環(huán)境”要素中的具體內(nèi)容全部融入了整個框架中。COSO全面風(fēng)險管理框架中“內(nèi)部環(huán)境”界定的風(fēng)險管理理念、風(fēng)險容量、董事會、誠信與道德價值觀、對勝任能力的要求、組織結(jié)構(gòu)、權(quán)力和職責(zé)的分配、人力資源準(zhǔn)則等要素,既有全面風(fēng)險管理的“軟要素”,又涉及到全面風(fēng)險管理“硬要素”,確實是全面風(fēng)險管理的基礎(chǔ),但用“內(nèi)部環(huán)境”來界定難以理解,使人容易產(chǎn)生是誘發(fā)風(fēng)險的內(nèi)部環(huán)境因素,因此,3C全面風(fēng)險管理基本框架沒有引入“內(nèi)部環(huán)境”要素,而是將它們分別作為全面風(fēng)險管理的基礎(chǔ)和內(nèi)容獨立出來了。

2.3C全面風(fēng)險管理基本框架沒有把“目標(biāo)設(shè)定”作為全面風(fēng)險管理的基本要素,并將COSO全面風(fēng)險管理框架“目標(biāo)設(shè)定”改為“目標(biāo)確定”。目標(biāo)管理很重要,是管理中的管理,目標(biāo)確定是企業(yè)目標(biāo)管理的核心內(nèi)容,是企業(yè)管理工作的首要任務(wù),董事會和各級管理人員必須確定目標(biāo)。企業(yè)管理層在確定目標(biāo)時要考慮風(fēng)險因素,這是必然的,但全面風(fēng)險管理工作不能事事從確定目標(biāo)開始,確定目標(biāo)本身就是管理人員的事,全面風(fēng)險管理作為企業(yè)管理的一項核心內(nèi)容,可以把目標(biāo)確定作為風(fēng)險管理的內(nèi)容進行關(guān)注,但不是流程,至多說目標(biāo)確定是全面風(fēng)險管理的前提條件之一。

3.3C全面風(fēng)險管理基本框架把COSO全面風(fēng)險管理框架“信息與溝通”作為全面風(fēng)險管理的重要手段,而不單獨作為全面風(fēng)險管理的一個流程或重要要素。信息在現(xiàn)代社會很重要,溝通無限,全面風(fēng)險管理的全過程都涉及“信息與溝通”,不可能也沒有必要獨立出來,應(yīng)該貫穿于全面風(fēng)險管理的全過程。

4.3C全面風(fēng)險管理基本框架把COSO全面風(fēng)險管理框架“事件識別”定義為“風(fēng)險識別”,把COSO全面風(fēng)險管理框架“風(fēng)險評估”細化為“風(fēng)險分析”、“風(fēng)險計價”、“風(fēng)險評價”,把COSO全面風(fēng)險管理框架“控制活動”重新定義為“風(fēng)險控制”,把COSO全面風(fēng)險管理框架“監(jiān)控”改為“監(jiān)督改進”,并細化為“風(fēng)險監(jiān)督”、“風(fēng)險審計”、“管理改進”等。

5.3C全面風(fēng)險管理基本框架從我國企業(yè)的實際情況出發(fā),把全面風(fēng)險管理流程界定為管理準(zhǔn)備、管理實施、管理報告、監(jiān)督改進四個基本流程。對每個具體流程都明確了工作內(nèi)容、方法、步驟以及相應(yīng)的表單,具有可操作性。

6.3C全面風(fēng)險管理基本框架在包含COSO全面風(fēng)險管理框架基本內(nèi)容的同時,又增加了不少內(nèi)容。比如明確提出風(fēng)險偏好、風(fēng)險意識、風(fēng)險理念、風(fēng)險文化等全面風(fēng)險管理軟要素;增加了全面風(fēng)險管理政策、戰(zhàn)略、策略、決策,風(fēng)險學(xué)習(xí)等重要內(nèi)容;總結(jié)了我國企業(yè)全面風(fēng)險管理的一系列重要方法和工具;增加“風(fēng)險預(yù)警”的獨立內(nèi)容,強調(diào)實時報警的重要性;增加“管理報告”的獨立環(huán)節(jié),強調(diào)風(fēng)險報告的重要性;增加“風(fēng)險審計”獨立內(nèi)容,強調(diào)風(fēng)險審計的重要性,等等。

(三)將目標(biāo)作為全面風(fēng)險管理的前提而獨立出來了

COSO全面風(fēng)險管理框架認(rèn)為企業(yè)風(fēng)險管理框架力求實現(xiàn)主體的戰(zhàn)略、經(jīng)營、報告和合規(guī)4種類型的目標(biāo),并認(rèn)為目標(biāo)設(shè)定是事項識別、風(fēng)險評估和風(fēng)險應(yīng)對的前提。《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》未涉及企業(yè)目標(biāo)的具體內(nèi)容。3C全面風(fēng)險管理基本框架首先界定了企業(yè)的目標(biāo)體系,將其作為全面風(fēng)險管理的前提而獨立出來了。具體探索表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.3C全面風(fēng)險管理基本框架明確了目標(biāo)概念。企業(yè)目標(biāo)是盡可能地創(chuàng)造價值,使企業(yè)價值最大化,全面風(fēng)險管理目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)在總體方向上是一致的,但具體目標(biāo)肯定是不同的,不能把企業(yè)目標(biāo)和全面風(fēng)險管理目標(biāo)混為一談。

2.3C全面風(fēng)險管理基本框架明確了目標(biāo)分類。從全面風(fēng)險管理的需要出發(fā),考慮到我國企業(yè)的一般情況,企業(yè)的目標(biāo)可從總體上分為社會目標(biāo)、管理目標(biāo)、經(jīng)營目標(biāo)、財務(wù)目標(biāo)、遵循目標(biāo)、其他目標(biāo)等一級目標(biāo),在這個一級目標(biāo)下細分了若干個二級目標(biāo),在二級目標(biāo)下再細分三級目標(biāo)。當(dāng)然,在三級目標(biāo)下,還可再繼續(xù)分下去,這就看企業(yè)管理的細化程度了。

3.3C全面風(fēng)險管理基本框架明確了目標(biāo)體系。企業(yè)目標(biāo)是一個相互聯(lián)系、相互依存的目標(biāo)體系。企業(yè)目標(biāo)體系是有層次的。由于企業(yè)存在著不同的管理層次,每一層次都有其自身的目標(biāo),低一層次的目標(biāo)必然要服務(wù)于高一層次的目標(biāo)。企業(yè)目標(biāo)體系是相互關(guān)聯(lián)相互滲透的。企業(yè)目標(biāo)體系是需要整合的。企業(yè)目標(biāo)體系是不斷變化的。

4.3C全面風(fēng)險管理基本框架將COSO全面風(fēng)險管理框架目標(biāo)設(shè)定改為目標(biāo)確定。

(四)強調(diào)了風(fēng)險整合的理念

COSO全面風(fēng)險管理框架特別強調(diào)風(fēng)險組合觀,《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》雖未明確提出風(fēng)險整合的概念,但都有風(fēng)險組合觀的思想。3C全面風(fēng)險管理基本框架借鑒了COSO全面風(fēng)險管理框架風(fēng)險組合觀的觀點,將風(fēng)險整合作為全面風(fēng)險管理的基本標(biāo)準(zhǔn),并明確了風(fēng)險偏好、風(fēng)險意識、風(fēng)險理念、風(fēng)險文化等全面風(fēng)險管理軟要素。具體探索表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.提出了一個全面的風(fēng)險概念,認(rèn)為危險和機會并存。COSO全面風(fēng)險管理框架引入了“事項”這一概念,事項包括風(fēng)險和機會?!吨醒肫髽I(yè)全面風(fēng)險管理指引》用不確定性對企業(yè)實現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo)的影響來定義企業(yè)風(fēng)險,抓住了風(fēng)險的本質(zhì)特征,但其只是針對經(jīng)營目標(biāo)的影響,范圍狹窄。

2.明確界定了風(fēng)險因素。COSO全面風(fēng)險管理框架和《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》均未明確風(fēng)險要素,3C全面風(fēng)險管理基本框架明確界定風(fēng)險是由風(fēng)險因素、風(fēng)險事故和風(fēng)險損失3要素構(gòu)成。

3.確定了風(fēng)險屬性。COSO全面風(fēng)險管理框架首先界定了主體的所面臨的不確定性,國務(wù)院國資委頒布的《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》對風(fēng)險屬性沒有明確的界定,3C全面風(fēng)險管理基本框架認(rèn)為風(fēng)險屬性是多樣的,具有客觀性、相對性、可變性、不確定性等屬性,其中不確定性是風(fēng)險的本質(zhì)特性。

4.明確了風(fēng)險分類。COSO全面風(fēng)險管理框架對風(fēng)險未進行明確的分類,《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》對風(fēng)險按其內(nèi)容和能否為企業(yè)帶來盈利等機會為標(biāo)志進行了分類。3C全面風(fēng)險管理基本框架認(rèn)為企業(yè)風(fēng)險應(yīng)從總體上分為社會風(fēng)險、管理風(fēng)險、經(jīng)營風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險、遵循風(fēng)險、其他風(fēng)險六個一級風(fēng)險,在這些一級風(fēng)險下細分了若干個二級風(fēng)險,在二級風(fēng)險下再細分三級風(fēng)險。實際工作中,根據(jù)全面風(fēng)險管理的需要,在三級風(fēng)險下,還可再繼續(xù)分下去,但考慮到全面風(fēng)險管理的成本和效益,一般分到三級即可。

(五)突出了內(nèi)部控制與風(fēng)險管理融合

COSO全面風(fēng)險管理框架和《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》都體現(xiàn)了管理融合的思想。3C全面風(fēng)險管理基本框架將管理融合視為企業(yè)風(fēng)險管理自身內(nèi)部的融合,企業(yè)風(fēng)險管理與企業(yè)業(yè)務(wù)的融合,企業(yè)風(fēng)險管理與企業(yè)管理的融合,突出了內(nèi)部控制與風(fēng)險管理的融合。具體探索表現(xiàn)在以下幾個方面:

1.重新定義了全面風(fēng)險管理。

2.明確全面風(fēng)險管理目標(biāo)。

3.強調(diào)了全面風(fēng)險管理意義。

4.增加了全面風(fēng)險管理政策、戰(zhàn)略、策略、決策的新內(nèi)容。

5.明確了全面風(fēng)險管理的主體。

6.確定了全面風(fēng)險管理內(nèi)容。

7.細化了全面風(fēng)險管理流程。

8.總結(jié)了我國中央企業(yè)全面風(fēng)險管理的方法。

9.將信息與溝通獨立出來。

10.增加了全面風(fēng)險管理學(xué)習(xí)。

(六)進一步統(tǒng)一了全面風(fēng)險管理語言

3C全面風(fēng)險管理基本框架將風(fēng)險辨識、風(fēng)險確認(rèn)、事件識別統(tǒng)一為風(fēng)險識別,并定義為確認(rèn)風(fēng)險的過程;將風(fēng)險計量、風(fēng)險衡量、風(fēng)險量度、風(fēng)險測量、風(fēng)險估計、風(fēng)險估價統(tǒng)一為風(fēng)險計價,并定義為風(fēng)險的量化過程;將風(fēng)險策略、風(fēng)險應(yīng)對、風(fēng)險工具統(tǒng)一為風(fēng)險應(yīng)對,并定義為選擇應(yīng)對風(fēng)險策略的過程;將控制活動、控制政策、控制程序、控制措施、應(yīng)對措施 統(tǒng)一為風(fēng)險控制,并定義為應(yīng)對風(fēng)險的各種措施;將監(jiān)督檢查、監(jiān)督評價、持續(xù)監(jiān)督、監(jiān)控、監(jiān)控系統(tǒng)、內(nèi)部監(jiān)督統(tǒng)一為風(fēng)險監(jiān)督,并定義為監(jiān)督檢查風(fēng)險的過程等等。

此外,3C全面風(fēng)險管理實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作指南是COSO全面風(fēng)險管理框架和《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》所沒有的內(nèi)容,不具有可比性,但它都是全面風(fēng)險管理實際工作非常需要的具有可操作性的內(nèi)容。

二、必然趨勢――內(nèi)部控制和風(fēng)險管理逐步走向融合

內(nèi)部控制與風(fēng)險管理走向融合,是一個必然的趨勢,這不僅是內(nèi)部控制體系向前邁進了一大步,也為內(nèi)部審計的發(fā)展指明了方向,因此為了適應(yīng)這樣一種發(fā)展趨勢,我國現(xiàn)行的內(nèi)部控制體系有必要逐步向全面風(fēng)險管理體系升級和完善。

實際上,世界上內(nèi)部控制與風(fēng)險管理已逐漸融合了,把內(nèi)部控制與風(fēng)險管理試為同一事件。1992年,Treadway委員會的發(fā)起組織委員會(the Committee of Sponsoring Organizations of the Treadway Commission)了《內(nèi)部控制――整合框架》,2004年,該委員會又了《企業(yè)風(fēng)險管理――整合框架》,在該框架附件C中明確:內(nèi)部控制被涵蓋在企業(yè)風(fēng)險管理之內(nèi),是其不可分割的一部分。

國資委頒布的《中央企業(yè)全面風(fēng)險管理指引》要求企業(yè)在開展全面風(fēng)險管理工作的同時,還要與其他管理工作緊密結(jié)合,把風(fēng)險管理的各項要求融入企業(yè)管理和業(yè)務(wù)流程中。我國的有些企業(yè)都在積極探索內(nèi)部控制與風(fēng)險管理的融合之道,中天恒管理咨詢公司為我國某中央企業(yè)設(shè)計的《全面風(fēng)險管理手冊》,與公司現(xiàn)有管理體系和管理手段相銜接,實際上不僅僅是內(nèi)部控制與風(fēng)險管理的融合,而是整個管理的融合。

內(nèi)部控制與風(fēng)險管理融合的道理其實非常簡單。企業(yè)在實現(xiàn)目標(biāo)的漫程中,會遇到各種各樣的風(fēng)險;因此,就要采取措施控制風(fēng)險。也正因為有風(fēng)險才要控制,如果沒有風(fēng)險,控制就是多余的了,就是添亂,當(dāng)然更是浪費資源。風(fēng)險與控制的關(guān)系簡單地說就是風(fēng)險減去控制就等于剩余風(fēng)險。當(dāng)然,這個剩余風(fēng)險一定要在企業(yè)可接受的水平范圍內(nèi)。

如果內(nèi)部控制與風(fēng)險管理融合后,企業(yè)至少沒有必要既設(shè)立風(fēng)險管理部,又設(shè)立內(nèi)部控制部,設(shè)一個風(fēng)險控制部就夠用了。風(fēng)險管理與內(nèi)部控制融合,就是要打破風(fēng)險和控制水平之間的平衡,不要把現(xiàn)代企業(yè)的風(fēng)險管理和控制僅僅當(dāng)成是一項純粹的企業(yè)經(jīng)營活動,它是一項包括了企業(yè)咨詢專家、企業(yè)決策者、中層管理者以及企業(yè)員工在內(nèi)的綜合管理系統(tǒng),需要各方面力量的協(xié)調(diào)和配合才能實現(xiàn)。

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