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教師畢業(yè)論文8篇

時(shí)間:2023-03-06 16:01:48

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教師畢業(yè)論文

篇1

【關(guān)鍵詞】畢業(yè)論文 本科生 論文質(zhì)量

【中圖分類號(hào)】G642 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1674-4810(2013)15-0065-02

本科生畢業(yè)論文是本科教學(xué)計(jì)劃中重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是考查綜合學(xué)習(xí)成果的主要方式,是衡量總體教學(xué)水平的重要標(biāo)準(zhǔn),也是學(xué)士學(xué)位資格認(rèn)證的首要依據(jù)。傳統(tǒng)應(yīng)試教育觀念、學(xué)生水平、指導(dǎo)教師和學(xué)校管理制度等各方面因素都會(huì)影響到本科畢業(yè)論文質(zhì)量,而要順利完成論文寫作,教師的指導(dǎo)作用不可低估。教師在畢業(yè)論文指導(dǎo)過程中起著主導(dǎo)作用,教師指導(dǎo)的不足或過度都會(huì)影響學(xué)生撰寫過程中的收益程度和論文質(zhì)量。因此,論文指導(dǎo)教師“指導(dǎo)什么”“如何指導(dǎo)”等問題值得摸索和探究。

一 本科生畢業(yè)論文指導(dǎo)的必要性

畢業(yè)論文撰寫的實(shí)踐性很強(qiáng),從選題到材料搜集,從寫作思路的調(diào)整到內(nèi)容提綱的修改,無一不考驗(yàn)和鍛煉著學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題和分析問題的能力以及邏輯思維能力。畢業(yè)論文理論性強(qiáng),篇幅長(zhǎng),要求較高的書面寫作能力,沒有經(jīng)過系統(tǒng)的指導(dǎo)和訓(xùn)練,就無法完成高質(zhì)量的論文撰寫。而本科生對(duì)畢業(yè)論文的意義和作用認(rèn)識(shí)不足,查閱文獻(xiàn)和獲取信息、知識(shí)的能力有限,論文寫作功底薄弱,需要科研功底深厚、指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師的指導(dǎo)幫助。

二 本科生畢業(yè)論文指導(dǎo)中的常見問題

1.論文選題與學(xué)生研究興趣及指導(dǎo)教師研究方向不匹配

學(xué)校分配導(dǎo)師的方式會(huì)對(duì)學(xué)生的論文寫作產(chǎn)生影響。導(dǎo)師分配通常是基于學(xué)生研究的主題而定的,學(xué)生的研究主題和導(dǎo)師的研究項(xiàng)目或研究領(lǐng)域相關(guān)時(shí)能實(shí)現(xiàn)師生雙贏。然而,在實(shí)踐中,導(dǎo)師們常發(fā)現(xiàn)學(xué)生的研究主題與自己的研究領(lǐng)域并不相關(guān),因此無法提供專業(yè)的指導(dǎo)。目前,許多高校在畢業(yè)論文選題環(huán)節(jié)普遍都是先由指導(dǎo)教師選題,再由學(xué)生選擇自己感興趣的題目。

2.選題偏離專業(yè)要求

有些學(xué)生所選題目過于寬泛,論題過大,超出了自身論述能力范圍,看似面面俱到,實(shí)則論述膚淺;有些學(xué)生所選

題目范圍過于狹窄,論述拖泥帶水,顛三倒四,不利于開拓思維和創(chuàng)新能力發(fā)展,達(dá)不到論文撰寫的目的;有些學(xué)生所選題目難易度不適中,難度太大,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做不出來,可能會(huì)前功盡棄?;螂y度太小,不利于體現(xiàn)學(xué)生對(duì)本學(xué)科基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)和基本技能的掌握情況,不利于培養(yǎng)學(xué)生的科研能力。

3.指導(dǎo)過程和進(jìn)度把握不當(dāng)

部分教師認(rèn)為本科生不是研究生,本科畢業(yè)論文重在體驗(yàn)過程,因此,沒有細(xì)心引導(dǎo)和啟發(fā)學(xué)生撰寫,沒有對(duì)論文初稿進(jìn)行嚴(yán)格審閱并反復(fù)修改。也有教師認(rèn)為,本科生就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,要求學(xué)生把大量時(shí)間和精力放在論文寫作上是強(qiáng)人所難,為了加快論文指導(dǎo)進(jìn)程,應(yīng)付院系檢查,直接讓學(xué)生從給定的題目中選定題目,提供現(xiàn)成的相關(guān)資料,越俎代庖。

4.教師指導(dǎo)水平參差不齊

國(guó)家教育部規(guī)定,畢業(yè)論文必須由“具有相關(guān)專業(yè)的較高理論和政治素養(yǎng)及文字水平的講師以上職稱的教師、研究人員或具有研究生學(xué)歷,理論素養(yǎng)、政治水平、文字功底較高的相當(dāng)于正處級(jí)以上的領(lǐng)導(dǎo)干部”指導(dǎo),指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)一般不能超過6人,而近年來學(xué)校規(guī)模的迅速擴(kuò)大,導(dǎo)致論文指導(dǎo)教師嚴(yán)重不足,與此同時(shí),大多數(shù)指導(dǎo)教師又要兼顧教學(xué)和科研任務(wù),其精力投入明顯不足,論文指導(dǎo)質(zhì)量難以保障。

5.進(jìn)度不均,寫作過程兩頭緊中間松

由于畢業(yè)論文開題和答辯時(shí)間間隔較長(zhǎng),因此,指導(dǎo)教師在論文開題和答辯之際對(duì)學(xué)生的督促較多,而開題完畢后指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生的督促較少,加之學(xué)生忙于求職,論文寫作沒有計(jì)劃,寫到一定程度后才發(fā)現(xiàn)對(duì)課題展開容量把握不準(zhǔn),更換課題又來不及,重新寫作勢(shì)必會(huì)影響學(xué)生正常畢業(yè),只能勉強(qiáng)寫下去,草草收尾。更有甚者臨近答辯前夕完稿,甚至連熟悉掌握論文內(nèi)容、準(zhǔn)備答辯的時(shí)間都難以保證。在這種情勢(shì)下,學(xué)生倉促參與論文答辯,答辯過程中常出現(xiàn)不知所措、答非所問或有答無辯,最終導(dǎo)致畢業(yè)論文完全喪失了畢業(yè)論文撰寫的初衷。

三 對(duì)策和建議

1.合理匹配指導(dǎo)教師研究方向與學(xué)生興趣

選題之前,各位指導(dǎo)教師應(yīng)向?qū)W生講清自己的研究方向和專長(zhǎng),以便學(xué)生找到同自己研究興趣相匹配的指導(dǎo)老師,確保指導(dǎo)老師對(duì)所指導(dǎo)的論題有足夠的積累和深刻的見解,對(duì)該領(lǐng)域的研究動(dòng)態(tài)和現(xiàn)狀有清晰的把握,為指導(dǎo)論文的順利開展奠定良好基礎(chǔ)。

2.指導(dǎo)過程應(yīng)粗細(xì)結(jié)合,宏微觀并蓄

畢業(yè)論文的指導(dǎo)應(yīng)有所為、有所不為,忌面面俱到。教師應(yīng)啟發(fā)學(xué)生自主選題,而不限定學(xué)生的選題范圍;應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生確定題目,而不是讓學(xué)生從給定的題目中選定;應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行資料搜集,而不是直接提供現(xiàn)成數(shù)據(jù)和資料;應(yīng)幫助學(xué)生梳理研究思路,而不是直接講明思路;應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生自己構(gòu)建研究框架,而不是教師構(gòu)建框架讓學(xué)生填內(nèi)容。對(duì)論文寫作的認(rèn)識(shí)、實(shí)施過程和總體框架進(jìn)行宏觀指導(dǎo),對(duì)內(nèi)容、結(jié)構(gòu)、語言、格式等方面進(jìn)行微調(diào)、完善及語言加工潤(rùn)色,即進(jìn)行微觀指導(dǎo)。

3.重視論文開題報(bào)告指導(dǎo)

開題環(huán)節(jié)是做好畢業(yè)論文的前提,學(xué)生在準(zhǔn)備開題過程中會(huì)查閱大量與論題相關(guān)的理論和文獻(xiàn),借此對(duì)論題有初步的整體把握,對(duì)論文寫作計(jì)劃和時(shí)間安排有一個(gè)全局的考慮。通過撰寫開題報(bào)告,學(xué)生能夠按照一定的組織方式串聯(lián)所學(xué)知識(shí),并有機(jī)會(huì)自學(xué)補(bǔ)充空缺的知識(shí)點(diǎn),強(qiáng)化學(xué)生獨(dú)立自主學(xué)習(xí)的動(dòng)力,調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)的積極性。高質(zhì)量的論文開題,為高質(zhì)量的畢業(yè)論文奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

4.教師應(yīng)把握論文寫作進(jìn)度

指導(dǎo)教師應(yīng)督促學(xué)生把握進(jìn)度,而不是放任自流或越俎代庖。確定題目,搜集資料,確定寫作提綱后,此時(shí)教師應(yīng)與學(xué)生約定交初稿的時(shí)間和地點(diǎn),然后放手讓學(xué)生去寫初稿。并定期使用電子郵件或電話與學(xué)生溝通論文的進(jìn)展情況,以便于早日發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)解決。當(dāng)約定時(shí)間過半時(shí),教師應(yīng)進(jìn)行督促。

5.提高教師的論文指導(dǎo)能力,促進(jìn)教師的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展

達(dá)到論文指導(dǎo)硬性指標(biāo)的青年教師因缺乏指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),無法保質(zhì)保量地完成本科生畢業(yè)論文指導(dǎo)任務(wù),對(duì)此,各高校應(yīng)邀請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的指導(dǎo)教師專門針對(duì)有潛力的青年教師開展論文指導(dǎo)培訓(xùn),組織經(jīng)驗(yàn)豐富的指導(dǎo)教師開展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),分享其多年的論文指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和策略,也可以建立論文指導(dǎo)小組,由經(jīng)驗(yàn)豐富的指導(dǎo)教師帶領(lǐng)青年教師一起進(jìn)行論文指導(dǎo),擴(kuò)充論文指導(dǎo)教師隊(duì)伍,逐漸消除由師資短缺和指導(dǎo)教師能力欠佳引起的論文質(zhì)量問題。

如今,學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)日益突出,指導(dǎo)教師要不斷調(diào)整指導(dǎo)方式以便因材施教;信息資源種類日漸豐富,指導(dǎo)教師要不斷學(xué)習(xí)新技能,把握新動(dòng)向以便獲取和辨別有用資源;研究方法日新月異,指導(dǎo)教師要不斷掌握新方法才能正確引導(dǎo)學(xué)生選擇最佳的研究方法。因此,論文指導(dǎo)過程,是學(xué)生學(xué)習(xí)的過程,也是教師多方面能力提高的過程。指導(dǎo)教師需要不斷了解學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)程,不斷豐富自身的專業(yè)知識(shí)技能,傳授學(xué)生獲取和識(shí)別有效資源的能力以及遴選研究方法的能力,與此同時(shí),幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)和開發(fā)自身的科研潛力。

參考文獻(xiàn)

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[3]包國(guó)雄.指導(dǎo)文科類本科畢業(yè)論文的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)[J].廣西高教研究,2002(2)

[4]葉云飛.本科畢業(yè)論文質(zhì)量提高研究[D].華東師范大學(xué),2008

[5]教育部辦公廳.關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的通知[Z].教高廳〔2004〕14號(hào)

篇2

關(guān)鍵詞:論文指導(dǎo)教師 畢業(yè)論文 管理

中圖分類號(hào):G642 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A 文章編號(hào):1672-1578(2014)7-0060-02

1 引言

本科畢業(yè)論文指導(dǎo)教師(以下簡(jiǎn)稱導(dǎo)師)是指:“在畢業(yè)論文設(shè)計(jì)和論文撰寫方面指引、支持、輔導(dǎo)、促進(jìn)和幫助本科生的大學(xué)教師?!保ㄈ闻d武,2004)導(dǎo)師對(duì)學(xué)生畢業(yè)環(huán)節(jié)實(shí)行全面負(fù)責(zé)制,負(fù)責(zé)論文選題、論文指導(dǎo)以及提出論文修改意見、答辯指導(dǎo)等。導(dǎo)師在整個(gè)論文工作中起著重要的作用。導(dǎo)師的指導(dǎo)工作主要包括:與學(xué)生一起擬定論文題目;指導(dǎo)學(xué)生搜集資料;指導(dǎo)學(xué)生擬定論文的提綱和撰寫思路;審閱論文初稿,提出修改意見;對(duì)所指導(dǎo)的論文是否達(dá)到可以申請(qǐng)答辯的要求作出認(rèn)定,對(duì)可以參加答辯的論文給出成績(jī)。導(dǎo)師指導(dǎo)論文的方法主要有:導(dǎo)師啟發(fā)學(xué)生獨(dú)立思考,注意論文的理論依據(jù),培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立工作能力,充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性;導(dǎo)師一般只對(duì)論文中的原則性問題負(fù)責(zé)審閱,提出意見;有關(guān)論文的論點(diǎn)、論據(jù)和計(jì)算的準(zhǔn)確性以及論文的結(jié)構(gòu)系統(tǒng)性、嚴(yán)謹(jǐn)性原則上由學(xué)生負(fù)責(zé),指導(dǎo)教師可以給予一定的指導(dǎo),但不能包辦論文;導(dǎo)師應(yīng)注意引導(dǎo)學(xué)生在撰寫論文的過程中,對(duì)所學(xué)的基本概念、基本理論和基本方法(技能)的運(yùn)用指導(dǎo),啟發(fā)學(xué)生積極思考,發(fā)表自己的創(chuàng)見。為保證論文指導(dǎo)工作的順利開展,多數(shù)高等院校都制訂了《畢業(yè)論文指導(dǎo)總則》,總則一般對(duì)導(dǎo)師的總體要求是:導(dǎo)師要認(rèn)真研讀和領(lǐng)會(huì)校、院關(guān)于畢業(yè)論文工作的具體要求和進(jìn)程安排;導(dǎo)師要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度指導(dǎo)學(xué)生的論文,切莫敷衍了事;在論文撰寫期間,導(dǎo)師應(yīng)定期(平均每周不少于一次)與學(xué)生聯(lián)系,予以指導(dǎo)和幫助;導(dǎo)師不能為其指導(dǎo)的學(xué)生撰寫論文或提供現(xiàn)成的文稿等??梢?,多數(shù)院校對(duì)論文指導(dǎo)教師的工作都提出了具體的要求,但是缺乏對(duì)導(dǎo)師本身的各項(xiàng)細(xì)化管理,這無疑是論文指導(dǎo)中不容忽視的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。

2 對(duì)導(dǎo)師的管理對(duì)策研究

畢業(yè)論文指導(dǎo)教師擔(dān)負(fù)著重要的任務(wù),畢業(yè)論文的成功與否與導(dǎo)師關(guān)系重大。此外,對(duì)畢業(yè)論文的指導(dǎo),是教學(xué)相長(zhǎng)的過程,是教師檢驗(yàn)其教學(xué)效果、改進(jìn)教學(xué)方法、提高教學(xué)質(zhì)量的絕好機(jī)會(huì)。加強(qiáng)對(duì)導(dǎo)師的管理,對(duì)學(xué)校、導(dǎo)師和學(xué)生來說都意義極大。那么,如何加強(qiáng)對(duì)導(dǎo)師的管理呢?

2.1提升對(duì)導(dǎo)師資質(zhì)的遴選,推行“雙導(dǎo)師制”

畢業(yè)論文指導(dǎo)教師,應(yīng)由本人申請(qǐng),經(jīng)學(xué)院學(xué)術(shù)研究委員會(huì)研究確定。指導(dǎo)教師必須具備講師(或相當(dāng)于講師)及以上職稱的業(yè)務(wù)水平高的專業(yè)教師擔(dān)任,助教或碩士研究生不能單獨(dú)指導(dǎo)。此外,指導(dǎo)教師應(yīng)有實(shí)際的研究和管理工作經(jīng)驗(yàn),工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí),為人師表。在指導(dǎo)方法上要著重于學(xué)生能力的培養(yǎng),同時(shí)必須抓好學(xué)生的政治思想工作,寓“教書育人”于整個(gè)畢業(yè)論文工作進(jìn)程中。近年來,隨著民辦院校人才培養(yǎng)模式改革的遍地開花,各大高校對(duì)學(xué)生的畢業(yè)論文也進(jìn)行了各層次的改革,其中一項(xiàng)較為先進(jìn)的改革模式便是推進(jìn)“企業(yè)導(dǎo)師制”,以更好地貫徹全員育人、全過程育人、全方位育人的現(xiàn)代教育理念,更好地適應(yīng)素質(zhì)教育的要求和人才培養(yǎng)目標(biāo)的轉(zhuǎn)變。這種制度要求在教師和學(xué)生之間建立一種“導(dǎo)學(xué)”關(guān)系,針對(duì)學(xué)生的個(gè)性差異,因材施教,指導(dǎo)學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)與生活。民辦院校因其鮮明的注重實(shí)踐性的辦學(xué)理念,應(yīng)通過多種渠道聘請(qǐng)企業(yè)經(jīng)理、資深顧問、工程師等企業(yè)管理層人員參與到指導(dǎo)畢業(yè)論文工作中。并以重點(diǎn)專業(yè)為試點(diǎn),逐步向全校輻射這種畢業(yè)論文的“雙導(dǎo)師制”。通過校內(nèi)外導(dǎo)師共同指導(dǎo)的模式,切實(shí)提高學(xué)生畢業(yè)論文理論和實(shí)踐相結(jié)合的緊密度。

2.2加強(qiáng)對(duì)導(dǎo)師的管理監(jiān)督,推進(jìn)過程管理體制

導(dǎo)師應(yīng)明確畢業(yè)環(huán)節(jié)工作是大學(xué)教育階段的一個(gè)重要環(huán)節(jié),是使學(xué)生綜合運(yùn)用已學(xué)過的知識(shí),培養(yǎng)他們分析問題、解決問題能力的一個(gè)重要過程,對(duì)此導(dǎo)師要提高和統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。正是因?yàn)楫厴I(yè)論文工作的重要性,學(xué)校對(duì)導(dǎo)師的管理應(yīng)常態(tài)化、制度化。同時(shí),學(xué)校對(duì)導(dǎo)師的管理也應(yīng)細(xì)化,比如:導(dǎo)師必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上報(bào)畢業(yè)論文選題,填好畢業(yè)論文的各項(xiàng)資料。每位指導(dǎo)教師平均每周不得少于一次對(duì)學(xué)生的論文指導(dǎo),及時(shí)解決畢業(yè)論文環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行階段考核和考勤。教師因公、事、病請(qǐng)假,事先應(yīng)向?qū)W生布置好任務(wù),或委托他人代為指導(dǎo)。推進(jìn)對(duì)導(dǎo)師的管理監(jiān)督特別是加強(qiáng)過程管理體制有助于從制度上保證畢業(yè)論文工作的有序進(jìn)行。學(xué)校可以按照實(shí)際需要,設(shè)立專門負(fù)責(zé)畢業(yè)工作的督導(dǎo)組,組員由教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、工作負(fù)責(zé)的高級(jí)職稱老師來擔(dān)任。督導(dǎo)組需對(duì)各位導(dǎo)師的工作不間斷地進(jìn)行監(jiān)督管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,并填好監(jiān)督工作手冊(cè),按時(shí)向?qū)W院、學(xué)校負(fù)責(zé)教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)監(jiān)督結(jié)果。有力的全過程監(jiān)督有助于從源頭糾正論文指導(dǎo)過程中出現(xiàn)的問題,切實(shí)提高論文導(dǎo)師的工作成績(jī)。

2.3制定合理的導(dǎo)師懲獎(jiǎng)考核制度,激發(fā)導(dǎo)師的工作積極性

目前,多數(shù)高校對(duì)導(dǎo)師工作考核是通過課時(shí)數(shù)來衡量的,比如指導(dǎo)一位畢業(yè)生的畢業(yè)環(huán)節(jié)工作,在學(xué)年末的教師業(yè)績(jī)考核中該教師可加業(yè)績(jī)分12分(即12課時(shí)),如該論文被評(píng)為院級(jí)、校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)論文,則再酌情加3-5分的業(yè)績(jī)分。而事實(shí)上由于導(dǎo)師工作的特殊性,12課時(shí)并不能完全體現(xiàn)導(dǎo)師的工作價(jià)值。首先,近年來高校畢業(yè)論文問題頗多。(劉慶元,2011;高鈺,2010;楊志康,2010)責(zé)任心強(qiáng)的論文導(dǎo)師在指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)論文的工作中付出了非常多的精力,有時(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過自己做科研花的精力。其次,一刀切加業(yè)績(jī)分的做法不能調(diào)動(dòng)廣大導(dǎo)師的工作積極性,挫傷了部分導(dǎo)師的工作熱忱。學(xué)校應(yīng)按照實(shí)際情況,對(duì)態(tài)度認(rèn)真、工作負(fù)責(zé)且指導(dǎo)效果出色的導(dǎo)師加以物質(zhì)和精神的鼓勵(lì),將其作為典型,激勵(lì)廣大教師向其學(xué)習(xí)努力提高自己的指導(dǎo)水平。同時(shí)對(duì)部分工作不負(fù)責(zé)任的導(dǎo)師在一定程度上加以懲罰,如幾年內(nèi)不得擔(dān)任論文指導(dǎo)教師,并限制其職稱晉升。懲獎(jiǎng)分明的導(dǎo)師制度能在最大程度上提高畢業(yè)論文導(dǎo)師的工作熱忱,使他們將學(xué)生的論文質(zhì)量看作自己教學(xué)工作成效的重要因素之一,因而能在整體上提高畢業(yè)論文的寫作質(zhì)量,為社會(huì)培養(yǎng)合格的畢業(yè)生。

3 結(jié)語

負(fù)責(zé)任的導(dǎo)師是高校畢業(yè)論文質(zhì)量的有力保障。導(dǎo)師資質(zhì)遴選、管理監(jiān)督、懲獎(jiǎng)考核是民辦院校教學(xué)工作不容忽視的重要環(huán)節(jié),也是體現(xiàn)民辦院校以生為本的教學(xué)服務(wù)型理念的重要途徑。因而,民辦院校要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)論文指導(dǎo)教師的管理,從根本上提高畢業(yè)論文的寫作

質(zhì)量。

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2010,(6):71-77.

篇3

1.角色轉(zhuǎn)變存在障礙

新入職的幼兒園教師大都是師范院校剛畢業(yè)的學(xué)生,不可避免地帶著校園獨(dú)有的生活習(xí)慣和思維習(xí)慣。幼兒教師在學(xué)校時(shí)的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)專業(yè)技能和理論知識(shí),而在入職之后更多的是與幼兒和家長(zhǎng)交流,接觸的事物更加多樣化。初入幼兒園這個(gè)相對(duì)熱鬧的職場(chǎng),許多人經(jīng)常會(huì)流露出對(duì)學(xué)生角色的留戀,尤其是入職初期依然會(huì)將自己置于學(xué)生的角色之中,對(duì)工作職責(zé)不明確,短時(shí)間內(nèi)很難適應(yīng)新的崗位。

2.實(shí)習(xí)期的效果不明顯

在學(xué)生實(shí)習(xí)期,一部分學(xué)生對(duì)自己的未來發(fā)展還沒有足夠成熟的想法,這種不確定性致使許多學(xué)生在實(shí)習(xí)階段未能全身心投入到職場(chǎng)崗位角色,造成了就業(yè)后職業(yè)身份過渡的不順暢。

3.專業(yè)技能與其他工作能力未能協(xié)調(diào)

發(fā)展新入職幼兒教師在學(xué)校過于重視音樂、舞蹈等專業(yè)發(fā)展,相對(duì)忽視了對(duì)幼兒心理和行為問題的學(xué)習(xí)和研究。走上工作崗位后,總想把自身專業(yè)技能展示于日常教學(xué)中,卻常常忽視四個(gè)方面的重要問題:一是是否真正了解幼兒的生理和心理發(fā)展?fàn)顟B(tài);二是與幼兒溝通是否存在障礙;三是針對(duì)不同年齡的幼兒,自身是否有獨(dú)立駕馭課堂(游戲)的能力;四是面對(duì)自身成長(zhǎng)困境時(shí),是否有解決問題的能力。

二、幼兒園該如何做

1.進(jìn)行合理引導(dǎo)首先,幼兒園內(nèi)部管理

要以人為本,建立合理的幼兒教師評(píng)價(jià)機(jī)制,以促進(jìn)幼兒教師的發(fā)展為目的,堅(jiān)持發(fā)展性評(píng)價(jià)。在幼兒安全的范圍內(nèi),允許新入職教師存在不可避免的失誤,但要求其對(duì)失誤進(jìn)行深刻反思和檢討。其次,加強(qiáng)心理輔導(dǎo),讓他們主動(dòng)面對(duì)問題,而不是逃避問題,逐漸培養(yǎng)其分析問題、解決問題的能力。再次,幼兒園要經(jīng)常肯定新入職教師工作的進(jìn)步,增強(qiáng)他們的自信心,幫助他們緩解心理壓力,保持開朗的心情,微笑面對(duì)每個(gè)孩子,逐步弱化職業(yè)倦怠。最后,幫助新入職的教師在工作交往中積極地與幼兒、家長(zhǎng)、同事建立良好的人際關(guān)系。這不僅對(duì)幼兒園的工作和幼兒的發(fā)展有益,而且對(duì)教師的潛能開發(fā)、專業(yè)成長(zhǎng)及身心健康都有明顯的促進(jìn)作用。

2.重視師德建設(shè),強(qiáng)化職業(yè)

理想學(xué)前教育因?yàn)楸唤逃龑?duì)象的特殊性,師德建設(shè)必須常抓不懈,并始終貫徹于日常工作的生活中,尤其是新入職的教師,對(duì)師德的理解和內(nèi)化必須是長(zhǎng)期的。職業(yè)理想是愛崗敬業(yè)的前提,幼兒園應(yīng)逐步培養(yǎng)新入職教師的職業(yè)理想。一方面,幼兒園要不斷地向新入職教師宣傳正確的職業(yè)理想概念和實(shí)現(xiàn)途徑。另一方面,幼兒園也要注重企業(yè)文化建設(shè),不斷修正和強(qiáng)化自身的職業(yè)價(jià)值。

三、新入職教師應(yīng)如何做

1.盡快掌握幼兒的發(fā)展?fàn)顟B(tài)

一切幼兒教育活動(dòng)都是有規(guī)律可循的,自覺遵循幼兒教育規(guī)律是幼兒教師職業(yè)道德和專業(yè)素養(yǎng)的基本要求。結(jié)合學(xué)校學(xué)習(xí)的理論知識(shí),對(duì)現(xiàn)實(shí)中幼兒的發(fā)展進(jìn)行全面深入的了解是作為一個(gè)新入職幼兒園教師的首要任務(wù)。這就要求新入職的幼兒教師在進(jìn)行幼兒教育過程中,一定要把握幼兒的個(gè)性特點(diǎn),遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律和幼兒保教的規(guī)律。

2.養(yǎng)成良好的教育行為和學(xué)習(xí)習(xí)慣

教師的專業(yè)行為和道德準(zhǔn)則集中表現(xiàn)于教師日常教育的行為習(xí)慣當(dāng)中。教育行為習(xí)慣是教師個(gè)人教育理念的集中表現(xiàn),更是教師個(gè)人修養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)的外在行為表現(xiàn)。對(duì)心智發(fā)育關(guān)鍵期的幼兒,教師好的教育習(xí)慣對(duì)幼兒成長(zhǎng)顯得更為重要。新入職的幼兒園教師剛剛走入教育崗位,在習(xí)慣養(yǎng)成方面可塑性強(qiáng),從入職開始就應(yīng)樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷增加知識(shí)儲(chǔ)備,提高綜合素養(yǎng)。

3.培養(yǎng)教育發(fā)現(xiàn)和研究的能力

篇4

一、高校本科畢業(yè)論文工作存在的問題 

由于多方面原因的交互作用,導(dǎo)致本科畢業(yè)論文:(1)重視程度下降。(2)缺乏必要的(時(shí)間、經(jīng)費(fèi)和資源)保障條件。學(xué)生找工作與做論文時(shí)間沖突,敷衍塞責(zé);學(xué)校投入經(jīng)費(fèi)少;實(shí)驗(yàn)室生均資源嚴(yán)重不足。(3)學(xué)校管理不到位、教師責(zé)任心不強(qiáng)勢(shì)必嚴(yán)重影響本科畢業(yè)論文質(zhì)量和人才培養(yǎng)。除了高校擴(kuò)招對(duì)高等教育質(zhì)量的負(fù)面影響(普通高校師源、生源質(zhì)量差,教學(xué)條件不能完全滿足人才培養(yǎng)需要)外,高校原有的在精英教育背景下形成的畢業(yè)論文管理模式已不適應(yīng)目前大眾化教育形勢(shì),師生主體與主導(dǎo)作用未能很好地發(fā)揮,這些也是造成上述不良結(jié)果的重要原因。 

本科畢業(yè)論文工作存在的普遍問題是:(1)學(xué)校管理過于程式化,且疏于過程管理。目前仍普遍奉行多年來一貫采用的以行政手段分配師生和收繳存檔文件、輔以控制答辯時(shí)間、事后檢查存檔文件,管理思想僵化,管理模式落后。時(shí)下畢業(yè)論文工作能與過程管理相關(guān)的只有中期檢查,但它是指導(dǎo)教師檢查學(xué)生的,有時(shí)也是走過場(chǎng),針對(duì)教師工作的檢查卻是空白。沒有對(duì)學(xué)生論文實(shí)驗(yàn)情況、工作量、論文及相關(guān)文件質(zhì)量進(jìn)行普查或抽查,并將其納入對(duì)教師教學(xué)工作的考核。更嚴(yán)重的是近年忽略了本科畢業(yè)論文的開題論證及其工作檢查,導(dǎo)致論文選題、研究?jī)?nèi)容、研究方法、應(yīng)用價(jià)值等均被忽視,而結(jié)合教師科研的好課題和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶?shí)驗(yàn)方案是完成高質(zhì)量畢業(yè)論文的重要因素[3]。這種管理模式易使部分教師產(chǎn)生懈怠心理。(2)教師惰于或疏于對(duì)學(xué)生的指導(dǎo)和管理,要求不嚴(yán)格,指導(dǎo)不盡責(zé)。有的指導(dǎo)教師整天忙自己的事情,對(duì)學(xué)生關(guān)心、指導(dǎo)不夠,治學(xué)不嚴(yán)謹(jǐn)。(3)學(xué)生應(yīng)付心態(tài)強(qiáng),組織紀(jì)律差。有些學(xué)生在心目中未將做畢業(yè)論文放在重要位置,總想在短時(shí)間內(nèi)不費(fèi)力就完成論文,不注重質(zhì)量。不少學(xué)生對(duì)實(shí)驗(yàn)研究和寫作內(nèi)容不求甚解,應(yīng)付了事。更有甚者,抄襲、摘錄他人論文,編造實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和結(jié)果。在做畢業(yè)論文期間常見的是學(xué)生行蹤失控,未形成學(xué)生主動(dòng)匯報(bào)行蹤的制度。(4)實(shí)驗(yàn)技能差,寫作水平低,答辯準(zhǔn)備不充分。不少學(xué)生工作不認(rèn)真,做事不動(dòng)腦。實(shí)驗(yàn)做得不好,缺乏創(chuàng)新;論文內(nèi)容不充實(shí),邏輯不清晰,表達(dá)不順暢,分析不透徹。(5)畢業(yè)論文工作時(shí)間安排不合理。目前國(guó)內(nèi)高校普遍將畢業(yè)論文安排在第8學(xué)期,但因該學(xué)期是學(xué)生集中找工作、畢業(yè)實(shí)習(xí)、考公務(wù)員、考研復(fù)試時(shí)間,大多數(shù)學(xué)生均無充分時(shí)間做畢業(yè)論文,故畢業(yè)論文工作進(jìn)度和論文質(zhì)量難有保障。 

二、本科畢業(yè)論文教學(xué)改革實(shí)踐及效果 

(一)實(shí)施半程與全程導(dǎo)師制,增強(qiáng)師生責(zé)任感 

黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)食品學(xué)院2005級(jí)到2010級(jí)均從大三起實(shí)行導(dǎo)師制,自2011級(jí)起將從大一始試行導(dǎo)師制。導(dǎo)師制的實(shí)行,有利于強(qiáng)化人才培養(yǎng),學(xué)生無論學(xué)業(yè)上還是生活上的問題都可得到導(dǎo)師的大力幫助,就業(yè)方向設(shè)計(jì)和人生規(guī)劃也能得到更多指導(dǎo),畢業(yè)論文工作更便于提前謀劃、扎實(shí)推進(jìn)。師生責(zé)任明確,自覺性和主動(dòng)性增強(qiáng)。 

(二)提前完成畢業(yè)論文,為學(xué)生贏得更多的考研及就業(yè)時(shí)間,使學(xué)生得到更好的鍛煉 

2008屆到2011屆,食品學(xué)院在第6學(xué)期就啟動(dòng)畢業(yè)論文工作,不少教師從大二學(xué)生中物色人選參加其科研項(xiàng)目研究或開展創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)教學(xué)研究,并令學(xué)生以此為基礎(chǔ)提前完成畢業(yè)論文。 

2007年下學(xué)期,筆者(本文第一作者,本節(jié)下同)指導(dǎo)04食工(2)班學(xué)生李琦完成了畢業(yè)論文《龍葵紅色素穩(wěn)定性的化學(xué)動(dòng)力學(xué)研究》(校優(yōu)秀論文,以其為基礎(chǔ)的在《食品工業(yè)科技》2009年第6期上)。2008年下學(xué)期分別指導(dǎo)05食質(zhì)(3)班學(xué)生王巖和趙程程完成了畢業(yè)論文《用廢食用大豆油制備O/W乳化劑的研究》(院優(yōu)秀論文,以其為基礎(chǔ)的論文已被《中國(guó)食品學(xué)報(bào)》錄用,擬2011年第4期發(fā)表)和《乳化冷餐油的抗氧化研究》(院優(yōu)秀論文)。2009年下學(xué)期分別指導(dǎo)06食質(zhì)專升本班學(xué)生郭靜、06食質(zhì)(1)班學(xué)生楊萍和管美青完成了畢業(yè)論文《含高不飽和脂肪酸的冷餐油抗氧化研 

究》(院優(yōu)秀論文,以其為基礎(chǔ)的論文已被《中國(guó)糧油學(xué)報(bào)》錄用,2011年第7期發(fā)表)、《板藍(lán)根中靛藍(lán)、靛玉紅的提取及含量測(cè)定》和《大青葉葡萄果酒的研制》。 

2009年暑假,筆者指導(dǎo)07食質(zhì)班學(xué)生吳海舟、杜開祥、李曉彤、王雯,結(jié)合自己的科研項(xiàng)目完成了畢業(yè)論文全部實(shí)驗(yàn)工作。這4名學(xué)生在2010年4月中旬與2006級(jí)學(xué)生一起參加并順利通過了畢業(yè)論文答辯,且表現(xiàn)突出,受到答辯委員會(huì)的表揚(yáng),開了食品學(xué)院學(xué)生提前一年完成畢業(yè)論文并通過畢業(yè)答辯的先河。其中,王雯在《農(nóng)產(chǎn)品加工·學(xué)刊》2010年11期上,吳海舟在《中國(guó)釀造》2011年第2期上,李曉彤論文已被《食品科學(xué)》錄用,預(yù)計(jì)在2011年底前可發(fā)表。這4名學(xué)生中有3人獲優(yōu)秀畢業(yè)論文。 

2011年5月,筆者指導(dǎo)08食質(zhì)(1)班學(xué)生羅巖完成了“紫薯紅色素提取及抗氧化穩(wěn)定性研究”實(shí)驗(yàn)和畢業(yè)論文,該生已與2007級(jí)學(xué)生一起參加并通過了畢業(yè)答辯。 

2011年上學(xué)期,筆者指導(dǎo)09食質(zhì)(1)班學(xué)生祖若琪,用化學(xué)熱力學(xué)法測(cè)定白酒中乙醇含量,已完成實(shí)驗(yàn)。2011年暑假,筆者指導(dǎo)該班學(xué)生韓金柏、鄧玉云完成了紫薯發(fā)酵酒研制實(shí)驗(yàn);指導(dǎo)該班學(xué)生杜金榮、羅響完成了苣荬菜和莧菜多糖提取與測(cè)定實(shí)驗(yàn);指導(dǎo)09食質(zhì)(2)班學(xué)生陳玉同開展了大豆油煎炸過程中性能劣變測(cè)定實(shí)驗(yàn),已完成總實(shí)驗(yàn)量的一半,2011年下學(xué)期可完成全部實(shí)驗(yàn)。筆者擬于2011年下學(xué)期指導(dǎo)09食質(zhì)(1)班學(xué)生張影、董亞雪、劉衛(wèi)、于洋利用課余時(shí)間開展豆制品研制系列實(shí)驗(yàn),從原料選優(yōu)與處理、凝固劑選擇與復(fù)配、制作工藝條件優(yōu)化、顏色控制、品質(zhì)評(píng)價(jià)等諸方面入手開展研究,計(jì)劃該學(xué)期完成所有實(shí)驗(yàn),現(xiàn)已進(jìn)入前期準(zhǔn)備階段。以上10人預(yù)計(jì)在2011年寒假完成論文撰寫,可與2008級(jí)學(xué)生一起參加畢業(yè)論文答辯。 

提前完成畢業(yè)論文的2004級(jí)到2007級(jí)學(xué)生多數(shù)都在第7學(xué)期聯(lián)系好了工作,如李琦、王巖、趙程程、楊萍和管美清、杜開祥分別與重慶某乳業(yè)公司、完達(dá)山乳業(yè)公司、北京某區(qū)疾控系統(tǒng)、山東青島某食品企業(yè)、湖北黃岡某企業(yè)簽約;吳海舟等兩名學(xué)生分別考取南京農(nóng)大和東北農(nóng)大研究生;一名學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),從事肉品加工與經(jīng)銷。至第7學(xué)期末,這些學(xué)生全部通過英語四級(jí)考試和計(jì)算機(jī)國(guó)二考試,3人考取質(zhì)量體系內(nèi)審員資格證,4人考取食品檢驗(yàn)工資格證,4人考取初級(jí)營(yíng)養(yǎng)師資格證。 

實(shí)踐證明,提前做畢業(yè)論文可使學(xué)生在實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)能力、實(shí)驗(yàn)操作技能、論文寫作水平、語言表達(dá)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作能力等諸方面得到更早、更好的鍛煉。有些知識(shí)在實(shí)踐中邊干邊學(xué),對(duì)后續(xù)課程的學(xué)習(xí)很有促進(jìn)作用。尤為重要的是提前了解了更多的專業(yè)領(lǐng)域新技術(shù)和研究熱點(diǎn),開闊了視野。同時(shí)也使學(xué)生看到了自身不足,明確了努力方向。 

(三)管理模式校方由“管”變?yōu)?ldquo;理”,師生由被動(dòng)接受到主動(dòng)參與,充分發(fā)揮師生積極性,提高畢業(yè)論文質(zhì)量 

從2008年起,食品學(xué)院不斷對(duì)畢業(yè)論文管理模式改革、創(chuàng)新,使管理模式更加靈活,管理方法更加科學(xué)。工作理順了,畢業(yè)論文質(zhì)量也提高了。2008—2011年食品科學(xué)系4年的畢業(yè)論文情況統(tǒng)計(jì)表明,提前完成的畢業(yè)論文優(yōu)秀率平均為27.5%,比正常完成的論文優(yōu)秀率的16.2%高出11.3%,效果顯著。近4年畢業(yè)論文(總數(shù)分別為136、150、162和127篇)與前3年畢業(yè)論文(總數(shù)分別為59、138和133篇)質(zhì)量相比,平均優(yōu)良率提高9.9%,中等率下降12.5%,質(zhì)量提高明顯。 

2011年黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)還出臺(tái)了《本科生創(chuàng) 

新實(shí)踐學(xué)分實(shí)施辦法》,鼓勵(lì)學(xué)生參與科學(xué)研究,對(duì)發(fā)表學(xué)術(shù)論文的學(xué)生增記學(xué)分,這項(xiàng)政策得到好學(xué)上進(jìn)學(xué)生的普遍歡迎,已有不少大二、大三學(xué)生紛紛主動(dòng)聯(lián)系導(dǎo)師,并表示努力做好實(shí)驗(yàn),寫出優(yōu)秀論文,爭(zhēng)取在專業(yè)期刊上發(fā)表。 

三、改進(jìn)畢業(yè)論文管理工作的認(rèn)識(shí) 

(一)在導(dǎo)師制框架下提前開展畢業(yè)論文工作 

有的研究者提倡在第7學(xué)期開展畢業(yè)論文工作,第8學(xué)期撰寫論文和答辯[4]。筆者認(rèn)為:(1)應(yīng)在大一起實(shí)施的導(dǎo)師制框架下,結(jié)合教師的科研項(xiàng)目和研究活動(dòng),將畢業(yè)論文工作從大二全面鋪開,在大三全部結(jié)束;(2)將以往教學(xué)計(jì)劃中畢業(yè)論文教學(xué)環(huán)節(jié)從第8學(xué)期挪至第5至第6學(xué)期,時(shí)間不排定在教學(xué)計(jì)劃中,由師生自行安排;(3)畢業(yè)實(shí)習(xí)仍在第8學(xué)期,與用人單位的就業(yè)崗前培訓(xùn)和試崗相結(jié)合,同時(shí)將第6學(xué)期的專業(yè)實(shí)習(xí)并入畢業(yè)實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)周數(shù)和學(xué)分均合并。在教學(xué)計(jì)劃中舒緩第5、6學(xué)期課程節(jié)奏,緊湊第4、7學(xué)期課程節(jié)奏,并在第7學(xué)期提前考試,期末前將學(xué)生在校所有成績(jī)、學(xué)分登記完畢,為其在第7、8學(xué)期找工作提供準(zhǔn)予畢業(yè)證明。這樣,有充分的時(shí)間進(jìn)行畢業(yè)論文答辯、質(zhì)量檢查和存檔,以利于畢業(yè)論文工作質(zhì)量的提高,對(duì)提高就業(yè)率亦大有益處。 

(二)畢業(yè)論文管理辦法和程序日益科學(xué)化 

有實(shí)踐者提出科學(xué)而行之有效的畢業(yè)論文工作管理方法[5],還構(gòu)建了較完善的管理體系[6-8]。筆者認(rèn)為,各校應(yīng)根據(jù)自身存在的問題和具體情況,在共性化框架下保持特色。我們提倡的做法是:(1)按每個(gè)教師指導(dǎo)學(xué)生的數(shù)量與論文質(zhì)量情況施行導(dǎo)師動(dòng)態(tài)津貼制。(2)對(duì)優(yōu)秀畢業(yè)論文的學(xué)生進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。(3)取消畢業(yè)論文材料申報(bào)、審批、報(bào)銷制,因其過程煩瑣又無法實(shí)施,消極影響甚大。(4)充分發(fā)揮指導(dǎo)教師和學(xué)生的積極作用,真正形成答辯由學(xué)生提出、指導(dǎo)教師核準(zhǔn)、系(教研室)審批和籌備、答辯委員會(huì)現(xiàn)場(chǎng)組織實(shí)施、院檢查和指導(dǎo)、校教學(xué)督導(dǎo)監(jiān)督的工作程序,消除院、校管而不理,系理而難管,上下情達(dá)不暢,責(zé)任不清,教師作用得不到發(fā)揮等現(xiàn)象。(5)學(xué)校對(duì)院系考核只針對(duì)是否及時(shí)制定和下發(fā)工作標(biāo)準(zhǔn),是否適時(shí)地認(rèn)真組織、協(xié)調(diào)、檢查和指導(dǎo),進(jìn)度是否控制得當(dāng),存檔文件是否合理,檢查結(jié)果是否公示等,不針對(duì)具體文件質(zhì)量。(6)強(qiáng)化畢業(yè)論文工作的過程管理,對(duì)畢業(yè)論文質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制。以院為單位進(jìn)行定期或不定期的畢業(yè)論文工作檢查,取消以導(dǎo)師檢查代院系檢查、督導(dǎo)事后檢查代過程檢查的做法。列出檢查項(xiàng)目、檢查標(biāo)準(zhǔn),確定檢查人員,采取指導(dǎo)教師回避制,對(duì)檢查結(jié)果公示;加強(qiáng)答辯管理,杜絕形式主義。答辯前學(xué)生所有存檔文件均由其指導(dǎo)教師檢查、審核好,否則不準(zhǔn)參加答辯。若檢查中發(fā)現(xiàn)參加答辯學(xué)生的文件不全或不符合要求,則視為指導(dǎo)教師的教學(xué)差錯(cuò)或教學(xué)事故。答辯后立即上交所有紙質(zhì)和電子文件,且院系不再指派專人檢查、整改和審定,直接存檔備學(xué)校檢查。若學(xué)校檢查中發(fā)現(xiàn)問題,按相應(yīng)管理辦法處理,唯一的質(zhì)量責(zé)任人是指導(dǎo)教師,切實(shí)將畢業(yè)論文質(zhì)量問題消滅在答辯前;學(xué)校教學(xué)督導(dǎo)組最后對(duì)畢業(yè)論文指導(dǎo)教師、評(píng)閱教師和答辯委員會(huì)的工作進(jìn)行檢查,抽查畢業(yè)論文,監(jiān)督答辯的組織、實(shí)施。 

(三)高校全員重視、參與,大力投入,不斷探索 

本科畢業(yè)論文是對(duì)學(xué)生大學(xué)四年學(xué)習(xí)情況的一次大檢閱,是鋪就由學(xué)校邁向社會(huì)道路的基石,各方都應(yīng)高度重視。對(duì)學(xué)生而言,有的人以此為起點(diǎn)步入科學(xué)的殿堂,有的人從此再與論文無緣。以往的大學(xué)教育非??粗禺厴I(yè)論文,因?yàn)樗苠憻拰W(xué)生的綜合能力,尤其是獨(dú)立工作能力、分析問題和解決問題能力,不少用人單位也很看重畢業(yè)生的論文研究方向和質(zhì)量,因?yàn)樗钱厴I(yè)生能力和敬業(yè)精神的標(biāo)志,而這兩點(diǎn)正是人才聘用的標(biāo)準(zhǔn)之一。 

對(duì)待畢業(yè)論文的態(tài)度能映射出學(xué)校的辦學(xué)理念和教師的學(xué)風(fēng)教風(fēng),畢業(yè)論文的質(zhì)量體現(xiàn)著師生的科學(xué)態(tài)度和綜合水平。人才孕于過程教育,學(xué)校猶如工廠,學(xué)生好比產(chǎn)品,高質(zhì)量的產(chǎn)品需要精心選料、科學(xué)設(shè)計(jì)、精細(xì)加工,更要在成本和精力上舍得投入。優(yōu)秀人才的培養(yǎng)需要學(xué)校各方盡心竭力,在責(zé)任與使命感召下傾愛心于育人,盡才智于履職,才能搞好人才培養(yǎng)工作。本科畢業(yè)論文工作亦應(yīng)如此。 

畢業(yè)論文質(zhì)量高低、其工作開展得是否順暢與高效,關(guān)鍵在于管理模式科學(xué)與否。社會(huì)人才需求的多樣化和多變性,要求高校不能定位于培養(yǎng)“定型產(chǎn)品”。品不同型,則模無定式。人才培養(yǎng)的質(zhì)量無頂峰,方法無至上,畢業(yè)論文管理工作亦然,無一勞永逸之模式,只有不斷探索、不斷完善,才能使畢業(yè)論文質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高。 

 

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篇5

一、會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)模式現(xiàn)狀

教學(xué)模式是指在一定教學(xué)思想或教學(xué)理論指導(dǎo)下建立起來的較為穩(wěn)定的教學(xué)活動(dòng)框架和活動(dòng)程序,通常由教學(xué)理念、教學(xué)目標(biāo)、操作程序或環(huán)節(jié)、實(shí)現(xiàn)條件以及教學(xué)評(píng)價(jià)等因素構(gòu)成。目前多數(shù)高校將“會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文”作為課程體系中工作技能教育層面中的一門必修課(4學(xué)分),與會(huì)計(jì)專業(yè)其他課程相比較,該課程近年來在教學(xué)方面的改革顯得不足,尤其是缺乏合理的教學(xué)模式,教學(xué)環(huán)節(jié)隨意性較大,使得該門課程應(yīng)具備的訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生理論思維與創(chuàng)新能力的作用受到質(zhì)疑。

(一)教學(xué)理念不明確傳統(tǒng)的教學(xué)理念是“以教師為中心”,近年來我國(guó)教育界提出了“以生為本”的新理念,越來越多的課程教學(xué)中開始樹立起“以教師為主導(dǎo),以學(xué)生為主體”的理念。但會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的教學(xué)通常是采用課下指導(dǎo)的方式,并且通常安排在第八學(xué)期,學(xué)生忙于就業(yè)聯(lián)系工作,教師難于與學(xué)生有足夠的時(shí)間進(jìn)行交流討論,在這一過程中教師的指導(dǎo)作用不能到位,談不上“以教師為中心”,學(xué)生由于無暇顧及論文,常采取臨時(shí)突擊應(yīng)付了事的態(tài)度,使得論文寫作成了一種形式,更談不上在論文寫作中“以學(xué)生為主體”,使得該課程由于教學(xué)理念不明確導(dǎo)致師生關(guān)系陷入一種尷尬的境地。

(二)教學(xué)環(huán)節(jié)不規(guī)范每一種教學(xué)模式都有其特定的邏輯步驟和操作程序,即教學(xué)環(huán)節(jié),它規(guī)定了在教學(xué)活動(dòng)中師生先做什么、后做什么,各步驟應(yīng)當(dāng)完成的任務(wù)。會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的教學(xué)流程與環(huán)節(jié)通常包括:選題、搜集整理資料及技術(shù)準(zhǔn)備、制定進(jìn)度計(jì)劃、撰寫開題報(bào)告和論文提綱、交流討論、撰寫論文初稿、思考討論后的修改及定稿、進(jìn)入論文答辯,并且在這些過程中教師的指導(dǎo)貫穿其中。但由于該課程的教學(xué)環(huán)節(jié)通常采取課下指導(dǎo)的形式,再加上課程安排缺乏科學(xué)性,師生溝通交流討論的時(shí)間難以保證,使得某些教學(xué)環(huán)節(jié)被忽略或者越過,各環(huán)節(jié)的任務(wù)無法有質(zhì)量地完成,最終影響畢業(yè)論文的質(zhì)量。

(三)教學(xué)大綱缺失教學(xué)大綱是指導(dǎo)教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的綱領(lǐng)性文件,對(duì)課程性質(zhì)、目標(biāo)、內(nèi)容、課程進(jìn)度、文獻(xiàn)及參考書目、學(xué)生作業(yè)及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等做出規(guī)定,是實(shí)現(xiàn)教學(xué)模式的重要因素。然而,目前多數(shù)高校會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文作為課程體系最后一門課程缺少教學(xué)大綱,指導(dǎo)教師不能及時(shí)地根據(jù)學(xué)科發(fā)展、課程改革以及社會(huì)需要調(diào)整選題,不能合理根據(jù)預(yù)定的進(jìn)度安排文獻(xiàn)查閱整理、提綱擬定、論文撰寫等指導(dǎo)以及與學(xué)生在各環(huán)節(jié)的交流討論,不能有效地查看學(xué)生的完成進(jìn)度及對(duì)學(xué)生各環(huán)節(jié)的表現(xiàn)做出評(píng)價(jià),學(xué)生不了解該課程的具體要求,不能根據(jù)教學(xué)大綱要求安排好論文寫作,只是一味地在指導(dǎo)教師的催促下被動(dòng)地完成任務(wù)。

(四)教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不盡合理教學(xué)評(píng)價(jià)是教學(xué)模式中所特有的為完成教學(xué)任務(wù)、實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)而采用的評(píng)價(jià)方法和標(biāo)準(zhǔn)。目前會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的成績(jī)?cè)u(píng)定主要由兩部分組成,指導(dǎo)教師和答辯委員小組各自給出成績(jī),最后按比例給出最終綜合成績(jī)。盡管從選題、調(diào)研、搜集資料、論文撰寫、修改到定稿、參加答辯,每一環(huán)節(jié)和過程都制定有相應(yīng)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),但在實(shí)際操作中,考慮到學(xué)生如果畢業(yè)論文成績(jī)不合格就無法拿到畢業(yè)證和學(xué)位證書,不得不降低評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。在答辯資格取得和控制方面通常沒有具體的要求和標(biāo)準(zhǔn),使得部分學(xué)生在論文寫作時(shí)缺少壓力和動(dòng)力。同時(shí)也缺少對(duì)指導(dǎo)教師的考評(píng)辦法,沒有從努力程度、優(yōu)秀論文等方面進(jìn)行評(píng)價(jià),也使得指導(dǎo)教師缺乏積極性和主動(dòng)性。

二、會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文應(yīng)設(shè)置為專門的研討課

研討課作為一種教學(xué)模式,起源于18世紀(jì)德國(guó)哥廷根大學(xué),現(xiàn)已在西方發(fā)達(dá)國(guó)家大學(xué)文科教學(xué)中被廣泛采用。近年來,我國(guó)研究型大學(xué)開始嘗試研討課教學(xué)模式,并開展了許多積極的探索,如開設(shè)新生研討課,幫助學(xué)生完成進(jìn)入社會(huì)生活和學(xué)術(shù)生活的過渡,培養(yǎng)學(xué)生的探索精神和專業(yè)興趣;一些專業(yè)老師也在自己的課程教學(xué)中,將研討課教學(xué)作為提高教學(xué)質(zhì)量的手段之一。由于會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文與其他專業(yè)課程不同,沒有專門的主講教師,而是將學(xué)生分配給每一位指導(dǎo)教師,每一位指導(dǎo)教師都擔(dān)任該門課程的教學(xué)任務(wù),但都沒有將其視為一門需要獨(dú)立完成的課程,忽視該門課程的質(zhì)量和效果,缺乏探索該門課程教學(xué)改革的主動(dòng)性,使得該門課程長(zhǎng)期處于教學(xué)改革的邊緣境地。盡管針對(duì)近年來畢業(yè)論文質(zhì)量下滑進(jìn)行了原因和對(duì)策分析,但至今尚未真正從教學(xué)模式的改革上進(jìn)行探討。研討課作為一種教學(xué)模式,與會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)有著很大程度的融合性,具體表現(xiàn)在以下方面:

(一)二者在教學(xué)理念上的契合研討課教學(xué)模式是“以學(xué)生為主體”的教學(xué)理念,關(guān)注學(xué)生的需求、能力、興趣和學(xué)習(xí)風(fēng)格,強(qiáng)調(diào)學(xué)生活動(dòng)的目標(biāo)、學(xué)生的動(dòng)機(jī)、學(xué)生之間的交流和互動(dòng),教師的作用只是學(xué)習(xí)過程中的促進(jìn)者和推動(dòng)者,這種教學(xué)理念符合會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的教學(xué)要求。會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文是學(xué)生在教師指導(dǎo)下自主完成的習(xí)作性的學(xué)術(shù)論文,應(yīng)具有一定的學(xué)術(shù)性、科學(xué)性和創(chuàng)新性,這就要求師生之間需要經(jīng)?;?dòng)研究和討論,教師應(yīng)當(dāng)發(fā)揮好指導(dǎo)作用,做好選題、文獻(xiàn)搜集整理、觀點(diǎn)梳理、實(shí)地調(diào)研考察、論文寫作方法等的指導(dǎo),這種指導(dǎo)應(yīng)當(dāng)是具有規(guī)范性和制度化的要求。而研討課教學(xué)模式則具有固定的時(shí)間、具體確定的教學(xué)環(huán)節(jié)和要求,它不同于一般松散的學(xué)術(shù)討論,更不同于隨意性的課下輔導(dǎo),這些具體而明確的規(guī)范,在長(zhǎng)期的教學(xué)實(shí)踐中作為一種課程類型穩(wěn)定下來并形成制度,對(duì)教師指導(dǎo)學(xué)生的方式和學(xué)生形成自主研究學(xué)習(xí)的能力產(chǎn)生了極大的影響,能夠真正地體現(xiàn)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)“以教師為主導(dǎo),以學(xué)生為主體”的理念。

(二)二者在教學(xué)內(nèi)容上都具有拓展性的特點(diǎn)課程是否適合設(shè)置為專門的研討課課程,一般應(yīng)考慮以下條件:適應(yīng)一年級(jí)新生的知識(shí)背景,以入門級(jí)課程為主;以專題為教學(xué)內(nèi)容的主要組織載體,不強(qiáng)調(diào)知識(shí)體系的完整性和系統(tǒng)性。研討課的教學(xué)目的之一在于幫助學(xué)生在一般原理的啟發(fā)下理解具體的事物,是理論與實(shí)踐相結(jié)合的一種方式,是對(duì)課程內(nèi)容的理解、運(yùn)用和拓展。與其他專業(yè)課程不同,會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文沒有固定的教學(xué)內(nèi)容,它需要指導(dǎo)教師關(guān)注實(shí)際問題,具有選擇和確定恰當(dāng)問題的能力,即論文的選題。會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的選題來源可以有不同的渠道:指導(dǎo)教師對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)或與專業(yè)關(guān)系密切的跨學(xué)科的研究熱點(diǎn)、前沿問題有一個(gè)基本的把握,或者將自己的在研課題分解成若干問題,或者將會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中出現(xiàn)的新問題等,確定為可供學(xué)生選擇的論題;也可以由學(xué)生根據(jù)課堂的專業(yè)課學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)的理論問題,或者是在社會(huì)實(shí)踐中遇到的問題,確定自己感興趣的專業(yè)論題。在選題階段,一般指導(dǎo)教師不宜直接給學(xué)生指定論文題目,而是給學(xué)生充分的時(shí)間進(jìn)行準(zhǔn)備,發(fā)現(xiàn)、歸納、整理自己的研究點(diǎn),這一過程是學(xué)生對(duì)前期專業(yè)課程知識(shí)的延伸和拓展,指導(dǎo)教師將這些論題整理成大致的研究領(lǐng)域或方向?qū)戇M(jìn)教學(xué)大綱供學(xué)生選擇,這樣一方面學(xué)生在選題時(shí)有一定的空間,挖掘?qū)W生思考問題的積極性,結(jié)合學(xué)生的專業(yè)興趣確定恰當(dāng)?shù)恼撐念}目,另一方面也方便指導(dǎo)教師根據(jù)學(xué)科理論動(dòng)態(tài)以及會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的新變化,隨時(shí)調(diào)整論題。

(三)二者在教學(xué)流程上具有一定的相似性研討課教學(xué)模式具有完整而規(guī)范的實(shí)施流程,主要包括確定研討主題、查閱文獻(xiàn)資料、主題報(bào)告宣講及課堂討論交流、修改報(bào)告論文等,其靈活性和適應(yīng)性較強(qiáng),可以結(jié)合不同課程的要求加以運(yùn)用。與會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的教學(xué)流程相比較,二者有許多相同的環(huán)節(jié),可以嘗試將研討課教學(xué)模式的規(guī)范流程科學(xué)地運(yùn)用到會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)中,使二者有機(jī)地融合在一起,發(fā)揮研討課教學(xué)模式研究問題、合作研究、提高創(chuàng)新能力等功能,最終提高畢業(yè)論文質(zhì)量。

在將研討課教學(xué)模式應(yīng)用到會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)環(huán)節(jié)時(shí),要注意以下兩點(diǎn):(1)理論與實(shí)踐相結(jié)合。會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文實(shí)踐性要求較高,要求從實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題,并運(yùn)用專業(yè)理論知識(shí)分析解決問題,需要靈活地安排試驗(yàn)、參觀、調(diào)查等教學(xué)活動(dòng),或聘請(qǐng)實(shí)務(wù)界人士進(jìn)行座談,讓學(xué)生不斷開拓自己的視野,提高分析問題的能力。(2)課內(nèi)與課外相結(jié)合。以往的會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作大都是在課下時(shí)間完成,使得論文指導(dǎo)工作隨意性較強(qiáng),論文質(zhì)量難以保證。根據(jù)研討課教學(xué)模式的要求,可以將一部分論文指導(dǎo)工作安排在課堂時(shí)間來進(jìn)行,如把實(shí)習(xí)調(diào)研、選題、文獻(xiàn)查閱搜集整理方法、開題報(bào)告和擬定提綱、論文寫作規(guī)范等方面通過不同的專題講座形式來集中指導(dǎo),既可以提高效率,也可以減少逐個(gè)學(xué)生指導(dǎo)的隨意性,在論文寫作過程中遇到的問題也可以在課堂上通過主題報(bào)告宣講、課堂討論交流方式來進(jìn)行,這樣可以加強(qiáng)師生之間、學(xué)生之間的廣泛交流合作,不斷產(chǎn)生新的靈感,找到解決問題的新途徑,真正實(shí)現(xiàn)教學(xué)和研究的融合,促進(jìn)教學(xué)相長(zhǎng)。

三、會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文應(yīng)用研討課教學(xué)模式的實(shí)踐探索

在將會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文設(shè)置為一門專門的研討課時(shí),要注意與其他課程教學(xué)中采用研討課教學(xué)模式的要求不同,在具體實(shí)施中要結(jié)合自身的教學(xué)規(guī)律和特征。

(一)合理安排教學(xué)時(shí)間調(diào)整現(xiàn)有的會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)學(xué)期和時(shí)間上的安排,將其時(shí)間跨度安排在第七、八兩個(gè)學(xué)期。在第七學(xué)期分配指導(dǎo)教師后,指導(dǎo)教師便可根據(jù)研討課的教學(xué)模式合理安排教學(xué)活動(dòng)。首先,指導(dǎo)教師將選題、文獻(xiàn)查閱搜集整理方法、開題報(bào)告和擬定提綱、論文寫作規(guī)范等方面通過不同的專題講座的形式在課堂上集中指導(dǎo),在這個(gè)過程中,指導(dǎo)教師既是講授者,又是指導(dǎo)者和主持人,并負(fù)責(zé)解答學(xué)生的提問,或就某些問題展開討論,幫助學(xué)生了解畢業(yè)論文的研究目的、意義和應(yīng)達(dá)到的要求。其次,學(xué)生確定好選題后,安排每個(gè)學(xué)生就其選題所作的資料搜集、觀點(diǎn)梳理、文章結(jié)構(gòu)等論文前期準(zhǔn)備工作以主題宣講的形式在課堂上展示交流,在這個(gè)過程中,指導(dǎo)教師應(yīng)作為參與者、討論者、提問者展開交流與討論,讓學(xué)生在這種師生之間、生生之間的互動(dòng)中,不斷地得到新的啟發(fā),加深對(duì)問題的理解和思考。在第八學(xué)期,學(xué)生可以根據(jù)自己的實(shí)際情況,靈活地安排并完成論文的寫作,在寫作過程中遇到的問題以及修改定稿等,可以和指導(dǎo)老師單獨(dú)溝通交流。這樣不但可以解決以往論文指導(dǎo)和寫作的倉促,也避免了與就業(yè)聯(lián)系工作時(shí)間沖突,更重要的是在研討課教學(xué)模式下,會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文課程更加規(guī)范,從而使畢業(yè)論文質(zhì)量有了根本的保證。

(二)建立完善的課程教學(xué)大綱課程教學(xué)大綱對(duì)規(guī)范指導(dǎo)課程教學(xué)、保證教學(xué)質(zhì)量具有重要作用。根據(jù)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的教學(xué)特征,在編制教學(xué)大綱時(shí),要注意以下幾點(diǎn):(1)教學(xué)內(nèi)容的特殊性。會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文課程的教學(xué)內(nèi)容主要應(yīng)包括兩部分,一是指導(dǎo)教師匯總的選題,學(xué)生可以在選題范圍內(nèi)確定論題;二是指導(dǎo)教師就各項(xiàng)指導(dǎo)內(nèi)容安排專題講座。(2)研討課教學(xué)方法的說明。描述將研討課教學(xué)模式融入到會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)的流程和環(huán)節(jié),讓學(xué)生了解和熟悉這一過程,明確教師和學(xué)生彼此的權(quán)利和責(zé)任。(3)課程跨度時(shí)間較長(zhǎng)。畢業(yè)論文的準(zhǔn)備與寫作有一個(gè)過程,不是短時(shí)間能夠完成的,教學(xué)大綱中要明確規(guī)定在各個(gè)時(shí)間段內(nèi)需完成的任務(wù),具體包括:在第七學(xué)期的課堂指導(dǎo)中,指導(dǎo)教師所進(jìn)行的每次專題講座的名稱和進(jìn)度,根據(jù)需要安排的參觀調(diào)查、專家座談的大概內(nèi)容和進(jìn)度,以及每個(gè)學(xué)生的主題宣講進(jìn)度;在第八學(xué)期,學(xué)生需要完成初稿、修改、定稿、答辯。(4)課程評(píng)價(jià)的過程性。由于研討課教學(xué)模式的引入,使畢業(yè)論文的評(píng)定結(jié)構(gòu)發(fā)生相應(yīng)變化,除了包括以往論文寫作質(zhì)量和答辯表現(xiàn)兩部分成績(jī)外,還加入了根據(jù)資料準(zhǔn)備、課堂主題展示及觀點(diǎn)陳述、課堂討論、開題報(bào)告的完成等環(huán)節(jié)的諸多表現(xiàn)情況給予學(xué)生成績(jī)?cè)u(píng)定。同時(shí),完善的課程教學(xué)大綱不是一成不變的,每年需要根據(jù)情況的變化適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行調(diào)整,并保證在教學(xué)實(shí)踐中得到有效執(zhí)行。

(三)需要其他課程教學(xué)的合理配合會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文教學(xué)是會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)中的最后一個(gè)環(huán)節(jié),其目的是培養(yǎng)學(xué)生富有創(chuàng)造力地運(yùn)用專業(yè)知識(shí)的能力,但這種能力的獲得不能單靠這最后一個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)來實(shí)現(xiàn),而是需要本科階段一系列的課程教學(xué)配合來共同實(shí)現(xiàn)。這就要求其他課程教學(xué)中也應(yīng)進(jìn)行多種研究性教學(xué)模式的嘗試與實(shí)踐,而研討課教學(xué)模式就是其中的一種。具體做法:一是在一些知識(shí)體系完整而系統(tǒng)的專業(yè)課程教學(xué)中,在傳統(tǒng)講授的基礎(chǔ)上,將適合研討的內(nèi)容由教師確定合適問題,引入研討課的教學(xué)模式;二是在會(huì)計(jì)專業(yè)課程體系不同階段遞進(jìn)式地設(shè)置若干專門的研討課課程,如一年級(jí)的“會(huì)計(jì)學(xué)科概覽”、二三年級(jí)的工作技能教育層面的某些模塊課程選修課、四年級(jí)的“會(huì)計(jì)專題”等,讓學(xué)生在這些不同的課程中,多次經(jīng)歷發(fā)現(xiàn)問題、研究收集、歸納整理、主題發(fā)言、交流討論、書寫報(bào)告及論文等過程,不僅能夠體驗(yàn)到自主性學(xué)習(xí)和研究性學(xué)習(xí)的意義,更重要的是分析及解決問題的能力、創(chuàng)新能力以及寫作能力等逐漸得到培養(yǎng)和提高,從而能夠在最后的畢業(yè)論文環(huán)節(jié)得到專業(yè)素質(zhì)和綜合能力的提升。需要強(qiáng)調(diào)的是,會(huì)計(jì)畢業(yè)論文還需要與“畢業(yè)實(shí)習(xí)”環(huán)節(jié)緊密配合,學(xué)生可以通過畢業(yè)實(shí)習(xí)熟悉企業(yè)情況,搜集論文數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)畢業(yè)論文與社會(huì)實(shí)踐的鏈接,條件許可的情況下,可以給學(xué)生配備一名實(shí)踐導(dǎo)師,由校外單位或?qū)W校實(shí)習(xí)基地具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的財(cái)會(huì)人員擔(dān)任,幫助學(xué)生解決在實(shí)習(xí)和論文寫作期間遇到的一些實(shí)務(wù)問題,以彌補(bǔ)理論指導(dǎo)教師在實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)方面的不足。

[本文系2013年度中國(guó)海洋大學(xué)本科教育教學(xué)研究項(xiàng)目“會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文引入研討課教學(xué)模式的探討與實(shí)踐”階段性研究成果]

參考文獻(xiàn):

[1]于衛(wèi)兵:《會(huì)計(jì)專業(yè)課程教學(xué)中運(yùn)用研討課教學(xué)模式的探討》,《中國(guó)大學(xué)教學(xué)》2012年第9期。

[2]宋光輝:《開設(shè)新生研討課“教育與經(jīng)濟(jì)”的三點(diǎn)思考》,《中國(guó)大學(xué)教學(xué)》2011年第4期。

[3]馬啟民:《“Seminar”教學(xué)范式的結(jié)構(gòu)、功能、特征及其對(duì)中國(guó)大學(xué)文科教學(xué)的啟示》,《比較教育研究》2003年第2期。

[4]唐軼:《美國(guó)研究型大學(xué)新生研討課教學(xué)模式研究》,《北京林業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)》(社會(huì)科學(xué)版)2009年第12期。

(編輯熊年春)

篇6

    針對(duì)唐山師范學(xué)院體育教育專業(yè)2009級(jí)本科生選題結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),關(guān)于調(diào)查研究的選題占82.5%,與往年基本一樣。特定的選題內(nèi)容決定了后面的研究方法,絕大多數(shù)學(xué)生的論文中盡管有文獻(xiàn)資料法、問卷調(diào)查法、訪談法、實(shí)驗(yàn)法、數(shù)理統(tǒng)計(jì)法等,實(shí)際上絕大多數(shù)人僅僅使用了文獻(xiàn)法和問卷調(diào)查法,其余方法并未真正使用,流于形式。出現(xiàn)以上情況有學(xué)生的主觀原因也有客觀原因。主觀方面的原因的學(xué)生研究方法能力掌握極少,平時(shí)學(xué)習(xí)中教師沒有教給學(xué)生一些常見研究方法,僅有極個(gè)別學(xué)生參與到任課教師課題研究項(xiàng)目,經(jīng)歷一些研究學(xué)習(xí),掌握一些科研方法和技巧,而絕大多數(shù)學(xué)生對(duì)研究方法僅僅從體育統(tǒng)計(jì)學(xué)等課程中零星掌握一點(diǎn),且缺乏實(shí)踐訓(xùn)練,因此自身論文設(shè)計(jì)中只能選擇文獻(xiàn)資料法及問卷調(diào)查法,而文獻(xiàn)資料法是學(xué)術(shù)論文研究最基本的基礎(chǔ)性研究方法,因而學(xué)生論文主要使用的是問卷調(diào)查法,研究論文也是對(duì)調(diào)查數(shù)據(jù)做一個(gè)簡(jiǎn)單歸類,進(jìn)行定性描述,缺乏精確的統(tǒng)計(jì)分析。研究方法能力的不足反過來也限制了畢業(yè)論文的選題,運(yùn)動(dòng)生理學(xué)、運(yùn)動(dòng)生物力學(xué)等內(nèi)容很少涉及,實(shí)驗(yàn)法、測(cè)量法、統(tǒng)計(jì)法應(yīng)用偏少??陀^方面,地方院校體育師資力量相對(duì)薄弱,教師本身科研能力有限,在畢業(yè)論文的選題和研究方法上缺乏有效指導(dǎo),另外學(xué)校畢業(yè)論文規(guī)范中對(duì)綜述性文章比例有一定限制,因此學(xué)生更多選擇調(diào)查性研究論文,但本科生具備的理論水平有限,難以在擬定選題中采用各種研究方法進(jìn)行深層次挖掘與分析,單一的研究方法限制了畢業(yè)論文的質(zhì)量。

    2“體育科研方法”課程的局限性

    直到1991年,國(guó)家教委出臺(tái)的第三套體育教育專業(yè)《教學(xué)計(jì)劃》中,才在限制選修的課程模塊中,設(shè)置了“體育方法學(xué)”課程,并明確規(guī)定在第8學(xué)期安排“科學(xué)研究與畢業(yè)論文”這一環(huán)節(jié),其目標(biāo)是“培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)思維和文字表達(dá)能力”[4]。2003年教育部出臺(tái)新課程方案中“體育科研方法”規(guī)定為一般必修課程,但不硬性規(guī)定學(xué)分、學(xué)時(shí),明確其為研究方法的入門課程,其宗旨是讓學(xué)生掌握基本科研方法,培養(yǎng)體育科研的能力[5]?!绑w育科研方法”課程的學(xué)習(xí)對(duì)學(xué)生科研能力的掌握,撰寫畢業(yè)論文至關(guān)重要,但目前唐山師范學(xué)院相應(yīng)課程教學(xué)存在一定問題。第一點(diǎn),對(duì)課程的重視度不夠,體育教育專業(yè)培養(yǎng)大綱雖然將“體育科研方法”列為必修課,但考核性質(zhì)安排為一般考察課,平時(shí)和期末考核比較松散,學(xué)生簡(jiǎn)單完成一個(gè)考核作業(yè)即完成任務(wù),大綱修訂時(shí)學(xué)分、學(xué)時(shí)的調(diào)整比較頻繁,效果不理想。第二點(diǎn),課程安排和“體育統(tǒng)計(jì)學(xué)”重合較多“,體育科研方法”課程和“體育統(tǒng)計(jì)學(xué)”課程學(xué)時(shí)都安排為32學(xué)時(shí),兩門課程在研究方法的章節(jié)教學(xué)中重合較多,較多內(nèi)容重復(fù)教學(xué),而且兩門課程都是以課堂理論面授為主,內(nèi)容枯燥,課后實(shí)踐較少。第三,教師執(zhí)教能力有待完善,同其他院校類似“,體育科研方法”課程教學(xué)由本專業(yè)科研能力突出的教師擔(dān)任,該課程需要教師有豐富的跨學(xué)科知識(shí),不但要掌握一定扎實(shí)的統(tǒng)計(jì)學(xué)知識(shí),對(duì)本學(xué)科科研特點(diǎn)及學(xué)術(shù)前沿要有深入理解,但近幾年教學(xué)工作以青年教師為主,教師缺乏系統(tǒng)的科研方法學(xué)習(xí),只是根據(jù)自身優(yōu)勢(shì)科研方向?qū)Α绑w育科研方法”進(jìn)行一定角度的闡述,而且以理論性灌輸為主,與體育科研實(shí)踐結(jié)合較少。結(jié)果就是授課內(nèi)容與學(xué)生畢業(yè)論文需要不相符合,如教師講授很多調(diào)查性研究方法,一旦學(xué)生選擇應(yīng)用實(shí)驗(yàn)法相關(guān)題目,論文如何撰寫就將極大困擾學(xué)生,不得不求教指導(dǎo)教師。

    3體育教育專業(yè)畢業(yè)論文引入實(shí)驗(yàn)研究的可行性分析

    3.1選題內(nèi)容可行性分析

    體育學(xué)屬于交叉性學(xué)科,各專業(yè)均涉及大量文科及理科課程。根據(jù)黃漢升[3]對(duì)2004-2009屆全國(guó)優(yōu)秀本科畢業(yè)論文的調(diào)查,認(rèn)為運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)類論文是學(xué)士論文中總體質(zhì)量較高的文章,選題能夠反映該學(xué)科熱點(diǎn)問題,實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)較嚴(yán)謹(jǐn),儀器比較先進(jìn),學(xué)生獨(dú)立操作的能力較強(qiáng),優(yōu)秀論文多集中在運(yùn)動(dòng)生理、生化方向。體育教育專業(yè)和運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)專業(yè)雖然培養(yǎng)方向不一樣,但體育教育專業(yè)課程方案中依然保留大量自然科學(xué)類必修課程,可以從理科方向選題去探索體育實(shí)踐問題,分析動(dòng)作技術(shù)特點(diǎn),可以從運(yùn)動(dòng)生物力學(xué)方向選題,涉及人體機(jī)能評(píng)定,研究評(píng)價(jià)方法可以從運(yùn)動(dòng)生理等角度選題。但體育教育專業(yè)選題一大問題就是大量重復(fù),選題困難,無新意和亮點(diǎn),實(shí)驗(yàn)方法應(yīng)用太少,唐山師范學(xué)院體育專業(yè)近幾年學(xué)生畢業(yè)論文選題也存在同樣問題,學(xué)生選題追求簡(jiǎn)單、易寫,以學(xué)校體育調(diào)查類選題為主,運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)類選題極少。原因是多方面的,首先,學(xué)生理論基礎(chǔ)極為薄弱,缺乏應(yīng)用多種研究方法去深度挖掘運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)類論文的內(nèi)容,不敢有質(zhì)疑,不了解通過何種渠道去獲取文獻(xiàn)資料,因此對(duì)此類選題不敢涉及,實(shí)踐訪談中有學(xué)生對(duì)大學(xué)生減肥方法感興趣,但考慮到要進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),使用體成分儀進(jìn)行測(cè)試獲取數(shù)據(jù),還要進(jìn)一步統(tǒng)計(jì)分析,感覺困難,選擇放棄。此類情況不少見,實(shí)際上對(duì)于本科畢業(yè)論文的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)和要求對(duì)于體育教育專業(yè)學(xué)生并不復(fù)雜,需要相關(guān)課程教師,尤其是理論課教師教學(xué)中引導(dǎo)學(xué)生多思考,扎實(shí)掌握理論基礎(chǔ)。其次,教師的實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作不足,學(xué)生實(shí)驗(yàn)課學(xué)習(xí)不夠扎實(shí),不能利用現(xiàn)有條件去設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)思路,還有一個(gè)常見原因,那就是學(xué)生有良好的實(shí)驗(yàn)基礎(chǔ),但不了解此類選題而遺漏,個(gè)別地方院校教學(xué)和畢業(yè)工作思路較為保守,墨守成規(guī),學(xué)生畢業(yè)論文工作以穩(wěn)為主,很多指導(dǎo)教師并未引導(dǎo)學(xué)生在自然科學(xué)方向去選題,一屆照搬一屆,選題內(nèi)容上無新意,沒有突破。唐山師范學(xué)院體育系針對(duì)以上情況,2010年開始引導(dǎo)學(xué)生選擇運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)類選題,并進(jìn)行精心指導(dǎo),幫助學(xué)生充分利用實(shí)驗(yàn)室,進(jìn)行合理實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),個(gè)別學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量明顯提高,同時(shí)也帶動(dòng)了其他學(xué)生學(xué)習(xí),取得不錯(cuò)效果,證明利用實(shí)驗(yàn)室,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)完成運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)類畢業(yè)論文是可行的。例如,有學(xué)生對(duì)運(yùn)動(dòng)性疲勞評(píng)價(jià)感興趣,設(shè)計(jì)體育課后各類恢復(fù)手段對(duì)疲勞消除影響的實(shí)驗(yàn),測(cè)定不同方式恢復(fù)方式后人體心率、血壓和血乳酸的水平,實(shí)驗(yàn)采用重復(fù)測(cè)量設(shè)計(jì),取得良好效果,觀察到了積極性恢復(fù)手段的應(yīng)用起到加速心率和血壓恢復(fù)的過程,學(xué)生通過論文的完成也加深了對(duì)相關(guān)理論的學(xué)習(xí)。另有學(xué)生選擇應(yīng)用性研究,比較不同力量訓(xùn)練方式對(duì)跆拳道大學(xué)生運(yùn)動(dòng)員下肢肌肉爆發(fā)力的影響差異,取得預(yù)期效果,論文均入選本校優(yōu)秀本科畢業(yè)論文。以上表明,體育教育專業(yè)學(xué)生采用實(shí)驗(yàn)性、測(cè)量性等方法,充分利用實(shí)驗(yàn)室條件,可擴(kuò)大選題范圍,提高畢業(yè)論文的研究?jī)r(jià)值和質(zhì)量。

    3.2研究方法可行性分析

    畢業(yè)論文引入實(shí)驗(yàn)性工作,一個(gè)前提是必須具備相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)條件,教育部2005年頒布的《高等學(xué)?;A(chǔ)課教學(xué)實(shí)驗(yàn)室評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)表》及大學(xué)實(shí)驗(yàn)室評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)明確了高校實(shí)驗(yàn)室應(yīng)具備的條件,目前我國(guó)體育類院校、師范類體育院系均不同程度建有實(shí)驗(yàn)室,唐山師范學(xué)院自2007年迎評(píng)以來,實(shí)驗(yàn)室經(jīng)過擴(kuò)建,添置先進(jìn)設(shè)備和儀器,條件滿足現(xiàn)有教學(xué)和師生的科研要求。實(shí)驗(yàn)室條件滿足需要,但部分師生對(duì)實(shí)驗(yàn)重視不夠,實(shí)驗(yàn)課程沒有形成獨(dú)立的教學(xué)體系,實(shí)驗(yàn)教學(xué)方法不夠靈活,考核評(píng)價(jià)體系不健全,儀器利用率不高,實(shí)驗(yàn)教學(xué)師資隊(duì)伍薄弱。這些問題影響了實(shí)驗(yàn)室的利用,這也是學(xué)生畢業(yè)論文利用實(shí)驗(yàn)室較少的原因。理論課教師和實(shí)驗(yàn)室相關(guān)人員要高度重視實(shí)驗(yàn)教學(xué),首先思想上予以重視,不能把理論課實(shí)驗(yàn)邊緣化,改進(jìn)實(shí)驗(yàn)教學(xué)方法,增加綜合性、設(shè)計(jì)性實(shí)驗(yàn),讓學(xué)生主動(dòng)利用實(shí)驗(yàn)室發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,大力鼓勵(lì)學(xué)生參與到教師科研工作中,使其熟悉實(shí)驗(yàn),喜歡實(shí)驗(yàn),有能力完成運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)選題論文。學(xué)院可以制定各種政策鼓勵(lì)師生充分利用實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)有的儀器設(shè)備,提高科研水平。以前學(xué)生畢業(yè)論文大部分是問卷調(diào)查類型,實(shí)驗(yàn)室先進(jìn)儀器設(shè)備利用率不夠,實(shí)質(zhì)上與院系整體科研業(yè)務(wù)水平不高相關(guān)。不但實(shí)驗(yàn)教學(xué)人員科研業(yè)務(wù)水平要提高,其他理論教學(xué)人員也需要熟悉專業(yè)理論知識(shí),對(duì)實(shí)驗(yàn)室加深了解,熟悉相關(guān)儀器的原理和用途,形成普遍能夠指導(dǎo)學(xué)生在自然科學(xué)領(lǐng)域選題的能力,建議定期培訓(xùn)師生了解實(shí)驗(yàn)室具備的條件和功能定位,也可通過運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)領(lǐng)域?qū)W術(shù)講座給師生提供相關(guān)信息,要鼓勵(lì)師生積極學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)理論。

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關(guān)鍵詞: 地方師范院校;電子專業(yè);畢業(yè)論文;教學(xué)質(zhì)量;教學(xué)改革

中圖分類號(hào):G652 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-3044(2013)01-0111-02

1 概述

近年來,越來越多的新建地方師范院校在完成大學(xué)升格和大幅擴(kuò)招后,正逐步完善教學(xué)管理體制,通過加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。隨著社會(huì)對(duì)師范類畢業(yè)生需求的減弱,以及對(duì)應(yīng)用性較強(qiáng)的理工類專業(yè)畢業(yè)生需求的增長(zhǎng),很多新建地方師范類院校如重慶長(zhǎng)江師范學(xué)院提出了建設(shè)應(yīng)用型大學(xué)的目標(biāo),在專業(yè)建設(shè)方面越來越注重理工類專業(yè)的開設(shè)、培育和完善。我校電子專業(yè)開設(shè)時(shí)間不長(zhǎng),底子薄弱。在當(dāng)前建設(shè)應(yīng)用性大學(xué)的目標(biāo)下,如何提高電子專業(yè)畢業(yè)生的生的質(zhì)量就成為了需要思考的一個(gè)重要課題。

在實(shí)踐中,我們體會(huì)到提高畢業(yè)論文的質(zhì)量是提高學(xué)生專業(yè)技能的一個(gè)有效途徑。進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì),撰寫畢業(yè)論文是學(xué)生在整個(gè)大學(xué)學(xué)習(xí)過程的最后一環(huán)。目的是通過總結(jié)前期專業(yè)理論知識(shí),結(jié)合實(shí)際問題,對(duì)相關(guān)課題進(jìn)行設(shè)計(jì)和研究,從而培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生面向?qū)嶋H問題,進(jìn)行獨(dú)立學(xué)習(xí),獨(dú)立思考并獨(dú)立解決問題的能力[1-3]??梢?,畢業(yè)設(shè)計(jì)既是對(duì)學(xué)生專業(yè)知識(shí)一次綜合考核,更是通過剖析課題、制定項(xiàng)目方案、動(dòng)手實(shí)做、總結(jié)研究成果撰寫論文等一系列工作,將學(xué)生的專業(yè)知識(shí)、創(chuàng)新能力轉(zhuǎn)化為學(xué)生的實(shí)踐創(chuàng)新能力的過程。

然而,由于學(xué)校管理體制、實(shí)驗(yàn)環(huán)境、師資條件等各種原因,現(xiàn)有畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在著多個(gè)方面的不足,導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)對(duì)提高教育教學(xué)質(zhì)量幫助不大,未能有效發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

2 當(dāng)前畢業(yè)論文實(shí)施中存在的主要問題

從指導(dǎo)多屆電子專業(yè)畢業(yè)生的實(shí)踐中,我們感受到當(dāng)前的畢業(yè)設(shè)計(jì)主要存在如下不足:

2.1 論文選題

論文選題很大程度上影響著學(xué)生對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)是否感興趣,是否對(duì)完成畢業(yè)論文有充分信心,關(guān)系到是否能有效發(fā)揮學(xué)生自身特長(zhǎng)和創(chuàng)造潛力獲得相應(yīng)研究成果[4-6]。但是,在論文選題上方面,選題較為缺乏創(chuàng)新性。一方面,教師認(rèn)為本科學(xué)生出不了什么成果,于是不愿積極思考和嘗試各種有益課題,而是看起來比較保險(xiǎn),難度比較小的題目,導(dǎo)致論文題目幾年不變或是僅僅微弱變化。題目難以提起學(xué)生興趣,嚴(yán)重影響學(xué)生投身畢業(yè)設(shè)計(jì)的積極性和主動(dòng)性。另一方面,一些教師缺乏堅(jiān)實(shí)的科學(xué)素養(yǎng),缺乏明確的研究方向和研究課題,出題時(shí)照搬書本,使得論文題目缺乏實(shí)際價(jià)值,客觀上使得學(xué)生在完成畢業(yè)設(shè)計(jì)后收獲不大。

2.2 設(shè)備條件

由于師范類院校理工類專業(yè)發(fā)展時(shí)間不長(zhǎng),加上前期發(fā)展力度不足,使得電子專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)踐條件無法滿足畢業(yè)設(shè)計(jì)的需要。由于實(shí)驗(yàn)設(shè)備欠缺,實(shí)驗(yàn)環(huán)境不配套,很多研究課題不能有效開展,或是勉強(qiáng)開展但所在層次較低。限制了畢業(yè)設(shè)計(jì)的廣度和深度,不利于學(xué)生創(chuàng)造力的發(fā)揮。

2.3 就業(yè)沖突

畢業(yè)論文通常安排在學(xué)制的最后一年。由于學(xué)校、學(xué)生都面臨嚴(yán)峻的就業(yè)問題。很多時(shí)候畢業(yè)設(shè)計(jì)不得不為就業(yè)讓路。為了就業(yè),畢業(yè)生需要參加研究生復(fù)試、公務(wù)員考試、找工作外出面試簽約等事情,不能保證時(shí)間和精力投身畢業(yè)設(shè)計(jì)。但為了畢業(yè),學(xué)生不得不趕工,從而出現(xiàn)一兩個(gè)星期完成論文的情況出現(xiàn)。由于時(shí)間無法保證,論文質(zhì)量無法保證。

2.4 師生比

隨著大學(xué)不斷擴(kuò)招,在校學(xué)生人數(shù)屢創(chuàng)新高。然而,師資隊(duì)伍卻難以在短時(shí)間內(nèi)成比例擴(kuò)大。學(xué)校師生比嚴(yán)重縮水。對(duì)于一線教師,隨著學(xué)生的大量增加,日常教學(xué)任務(wù)變得日益沉重。同時(shí)為了自身發(fā)展,又必須承擔(dān)起大量的科研任務(wù)。這些教學(xué)科研任務(wù)讓教師分身乏術(shù),再要求教師抽出大量時(shí)間照顧到每個(gè)畢業(yè)生完成畢業(yè)設(shè)計(jì)顯然難度過大[7-8]。

3 提高畢業(yè)論文質(zhì)量的幾點(diǎn)措施

針對(duì)以上問題,我們對(duì)畢業(yè)論文的教學(xué)改革進(jìn)行了初步探索,進(jìn)過兩年的實(shí)踐,我們認(rèn)為這些問題得到一定的改善,我們的畢業(yè)生也越來越受到社會(huì)的認(rèn)可和歡迎。我們的做法是對(duì)癥下藥,采取了如下的措施以改善畢業(yè)設(shè)計(jì)流程,提高畢業(yè)論文的完成質(zhì)量。

3.1發(fā)揮學(xué)生在論文選題上的主動(dòng)性

我們將論文選題與學(xué)生實(shí)習(xí)相結(jié)合。通過畢業(yè)實(shí)習(xí),讓學(xué)生在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題和分析問題,自主提出選題設(shè)想,與此同時(shí),積極與指導(dǎo)教師進(jìn)行溝通。指導(dǎo)教師則在聽取學(xué)生思路的基礎(chǔ)上給予相應(yīng)指導(dǎo),并對(duì)課題進(jìn)行完善和把關(guān)。這樣實(shí)現(xiàn)了師生共同確定論文選題。由此,論文題目直接來源于生產(chǎn)實(shí)踐,其實(shí)用價(jià)值得到了有效保證,避免了教師閉門造車,同時(shí)提高了學(xué)生參與畢業(yè)設(shè)計(jì)的主動(dòng)性和積極性。

3.2 調(diào)整畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間

完善培養(yǎng)方案,在學(xué)制的最后一年不再安排理論課。這樣就為畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)預(yù)留了充足時(shí)間。更為重要的事,將畢業(yè)論文選題融入到畢業(yè)實(shí)習(xí)過程,這樣就在相當(dāng)程度上擴(kuò)展了畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間。緩解了時(shí)間壓力,讓教師和學(xué)生能夠靜下心來實(shí)實(shí)在在進(jìn)行方案設(shè)計(jì)、實(shí)物制作和論文撰寫。

3.3 構(gòu)建學(xué)生興趣實(shí)驗(yàn)室

我們構(gòu)建了專門的學(xué)生課外興趣實(shí)驗(yàn)室,配置了計(jì)算機(jī)、相關(guān)儀器和通用配件,并安排相應(yīng)實(shí)驗(yàn)人員值班,保障實(shí)驗(yàn)室開放。學(xué)生在課余時(shí)間,如晚上、周末和節(jié)假日都可以來進(jìn)行課題研究。通過為學(xué)生提供良好的實(shí)驗(yàn)室環(huán)境。讓學(xué)生有地方有條件做好自己的論文。

3.4 讓學(xué)生投身教師科研活動(dòng)

讓學(xué)生積極參與論文指導(dǎo)教師的科研課題,使學(xué)生以完成畢業(yè)論文這種形式熟悉相關(guān)領(lǐng)域的課題以及最新研究動(dòng)態(tài),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力。同時(shí),學(xué)生在學(xué)習(xí)的同時(shí)協(xié)助教師進(jìn)行科學(xué)研究,一定程度上減輕了教師的科研壓力。這樣達(dá)到了教師學(xué)生雙贏的目的。

3.5 加強(qiáng)學(xué)生管理

隨著地方師范院校的大規(guī)模擴(kuò)招,高等教育步入大眾化階段。學(xué)生素質(zhì)越來越參差不齊。部分學(xué)生學(xué)校主動(dòng)性不強(qiáng),不愿意與指導(dǎo)教師配合完成畢業(yè)論文。該問題僅僅讓指導(dǎo)教師來改善是不現(xiàn)實(shí)的。由此,通過學(xué)校和系部行政參與進(jìn)來,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育和教學(xué)管理,提高學(xué)生思想認(rèn)識(shí),提升投入畢業(yè)論文的積極性提高這類學(xué)生的答辯通過率。

4 結(jié)束語

提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量是提高本科生培養(yǎng)質(zhì)量的重要抓手。對(duì)于新建的本科師范院校,畢業(yè)論文存在多種問題。該文針對(duì)這些問題,介紹了我們的一些做法。目前我校電子專業(yè)的知名度日益擴(kuò)大,畢業(yè)生受到相關(guān)電子企業(yè)的歡迎。這表明我們的做法是有益的。

參考文獻(xiàn):

[1]朱曙光,李楊.提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量教學(xué)方法探討[J].安徽水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2009,9(4):78-80.

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[3]陸建紅,帖靖璽.工科專業(yè)課程教學(xué)改革的應(yīng)對(duì)措施[J].山西建筑,2008(12):209-211.

[4] 張荷群,施榮連.大學(xué)生畢業(yè)論文創(chuàng)新內(nèi)涵的層次性[J].高等教育研究,2012(8):112-113.

[5] 魯漢玲.以多元化學(xué)習(xí)成果替代單一本科畢業(yè)論文的探索[J].藥學(xué)教育,2012,28(4):1-4.

[6] 張瑾.提高大學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量的教學(xué)方法改革[J].科教文匯,2012(7):34-35.

篇8

  論文由封面、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)成績(jī)?cè)u(píng)議、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)任務(wù)書、結(jié)題驗(yàn)收、中文摘要、目錄、正文、參考文獻(xiàn)等部分組成。各種部分的格式詳見附錄:

1、任 務(wù) 書:由指導(dǎo)教師填寫,在布置畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)發(fā)給學(xué)生,格式詳見附3;  

2、封   面:封面包括論文題目、學(xué)生姓名、班級(jí)等,格式詳見附1;

3、目   錄:按三級(jí)標(biāo)題編寫,要求層次清晰,主要包括摘要、正文主要層次標(biāo)題、參考文獻(xiàn)、附錄等;

4、摘   要:中文摘要應(yīng)在200字左右,包括論文題目、論文摘要、關(guān)鍵詞(3至5個(gè));

5、正   文:論文正文包括緒論(或前言、概述等)、論文主體、結(jié)論。工科論文要求符合科技論文格式,正文文字應(yīng)在4000字以上;在正文中每寫完一章?lián)Q一次頁;

6、參考文獻(xiàn):必須是學(xué)生本人真正閱讀過的,以近期發(fā)表的雜志類文獻(xiàn)為主,圖書類文獻(xiàn)不能過多,且要與論文內(nèi)容直接相關(guān);參考文獻(xiàn)要求不少于5篇。

7、結(jié)題驗(yàn)收:由學(xué)生認(rèn)真書寫,指導(dǎo)教師簽字后有效,格式詳見附4;

8、成績(jī)?cè)u(píng)議:論文評(píng)語包括論文成績(jī),由教師填寫,格式詳見附2;

二、畢業(yè)論文的格式要求

1、畢業(yè)論文要統(tǒng)一用A4(210mmⅹ297mm)標(biāo)準(zhǔn)紙打印裝訂(左裝訂)成冊(cè),正文用宋或楷體小四號(hào)字,版面上空2.5cm,下空2cm,左右空 2cm(靠裝訂線一側(cè)增加0.5cm空白用于裝訂)。

2、封面:封面的格式統(tǒng)一參照附1;

3、摘要:摘要中一般不用圖、表、公式等,摘要頁置于封面頁后,“摘要”用小三號(hào)黑體,居中,摘要的內(nèi)容的格式參照正文的格式。

4、關(guān)鍵詞:關(guān)鍵詞置于摘要內(nèi)容的下方不空行;詞語間用兩個(gè)空格隔開,字體采用小四號(hào)宋體加粗,不縮進(jìn)。

5、正文:另起一頁,字間距設(shè)置為標(biāo)準(zhǔn)字間距,行間距設(shè)置為1.5倍行距;首行縮進(jìn)2字符,正文編排按章節(jié)編號(hào),序號(hào)一律用阿拉伯?dāng)?shù)字,層次格式為:

1 ××××(一級(jí)標(biāo)題用小三號(hào)黑體,居中)

××××(內(nèi)容用小四號(hào)宋體)

1.1 ××××(二級(jí)標(biāo)題用四號(hào)黑體,不縮進(jìn))

××××(內(nèi)容用小四號(hào)宋體)

1.1.1 ××××(三級(jí)標(biāo)題用小四號(hào)黑體,不縮進(jìn))

××××(內(nèi)容用小四號(hào)宋體)

原則上只采用三級(jí)標(biāo)題;如有超過三級(jí)標(biāo)題的情況則采用下列形式:

(1) ××××(小四號(hào)宋體,縮進(jìn)兩字符)

① ××××(小四號(hào)宋體,縮進(jìn)兩字符)

6、頁碼的編制分三類:即封面不編制頁碼;摘要目錄采用“Ⅰ、Ⅱ”的形式;正文采用阿拉伯?dāng)?shù)字“-1-、-2-、-3-...."的形式;居中。

7、頁眉頁腳的編制,采用宋體、居中、小五號(hào)字體。

8、如文中有插圖、插表都居中且拉通編號(hào);如“圖1 XXXXXXX、圖2 XXXXXX、

圖3 XXXXXX、………;采用宋體五號(hào)居中。表1 XXXXX、表2 XXXXX、表3 XXXXX……”;采用宋體五號(hào)居左。

9、參考文獻(xiàn):格式如下

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