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建筑專業(yè)畢業(yè)總結(jié)8篇

時間:2023-03-13 11:06:22

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建筑專業(yè)畢業(yè)總結(jié)

篇1

關(guān)鍵詞: 建筑學(xué); 畢業(yè)設(shè)計; 質(zhì)量控制;

中圖分類號: TU 4

建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計是建筑學(xué)專業(yè)本科生五年學(xué)習(xí)的重要總結(jié),是課堂理論學(xué)習(xí)與實際工程實踐相結(jié)合的重要階段,畢業(yè)設(shè)計可以全面檢驗學(xué)生的能力與素質(zhì),同時也是培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)創(chuàng)新精神的重要途徑。如何在畢業(yè)設(shè)計階段有效地控制質(zhì)量,使每一位學(xué)生認(rèn)真完成大學(xué)本科五年最后一份答卷,是我們每一位專業(yè)課教師應(yīng)該認(rèn)真思考的問題。

針對在畢業(yè)設(shè)計中可能存在的問題,我們主要從一下幾個方面加強(qiáng)了畢業(yè)設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理。

1 畢業(yè)設(shè)計題目設(shè)置

建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計課題的來源、規(guī)模與難易程度是影響畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的重要因素。在實際教學(xué)中經(jīng)常出現(xiàn)脫離實際的情況,如有的選題為數(shù)十萬平米的某某園區(qū)的規(guī)劃設(shè)計,與學(xué)生在校所學(xué)知識嚴(yán)重脫節(jié),學(xué)生在有限的時間內(nèi)不能完成任務(wù);有的難度偏小,甚至還不如課程設(shè)計深度,學(xué)生得不到應(yīng)有的鍛煉,達(dá)不到畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量要求。

建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計題目的來源、大小與難易直接影響到畢業(yè)設(shè)計的工作質(zhì)量和時間安排,畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的首要任務(wù)是確定設(shè)計課題。

(1)設(shè)計題目類型多元化

根據(jù)學(xué)生興趣、特長和學(xué)習(xí)能力的不同,擴(kuò)大選題范圍,增強(qiáng)學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計的興趣。設(shè)定不同類型設(shè)計課題,設(shè)計題目里也可以設(shè)定不同的側(cè)重點,和別的專業(yè)有結(jié)合的設(shè)計,比如有強(qiáng)調(diào)生態(tài)技術(shù)措施的建筑設(shè)計,有強(qiáng)調(diào)數(shù)字化設(shè)計的,有偏重城市設(shè)計等等設(shè)計題目,也可以有一些帶有研究性質(zhì)的課題,結(jié)合設(shè)計題目,從而提高學(xué)生的建筑理論研究水平,選題時采取提前公布題目,學(xué)生再選擇的方式,以充分調(diào)動學(xué)生的積極性。

(2)設(shè)計題目真實化

畢業(yè)設(shè)計題目內(nèi)容應(yīng)選擇真實的題目,地形圖、規(guī)劃意見書、任務(wù)書等基礎(chǔ)材料齊全,多為指導(dǎo)教師參與或熟悉的實際工程項目或設(shè)計院的一個真實項目,指導(dǎo)教師拿來資料以后,可按照畢業(yè)設(shè)計大綱要求做一定修改,再作為學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計題目,以“實戰(zhàn)”的氛圍來感染學(xué)生,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生熟悉實際工程的操作程序,獲得較全面的“實戰(zhàn)”經(jīng)驗,促使學(xué)生在畢業(yè)前最大限度地完成轉(zhuǎn)型、成熟、蛻變的過程。

(3)設(shè)計題目的合宜性

建筑學(xué)專業(yè)的學(xué)生畢業(yè)后大多都就業(yè)于設(shè)計單位,從近年來的設(shè)計單位情況來看,學(xué)生工作后將主要從事量大、面廣的普通民用建筑項目的設(shè)計工作。因此,我們在畢業(yè)設(shè)計的選題上盡可能與其今后的工作相結(jié)合,即:以常見的公共建筑類型為設(shè)計課題,使學(xué)生就業(yè)后能很快進(jìn)入角色,實現(xiàn)應(yīng)用型人才直接為企業(yè)服務(wù)的人才培養(yǎng)目標(biāo)。同時,每年都會更新設(shè)計題目,保持學(xué)生的新鮮感。

2.畢業(yè)設(shè)計的教學(xué)時間安排

畢業(yè)設(shè)計課程和以往設(shè)計課程的不同之處在于學(xué)生的時間和精力較分散。隨著學(xué)生就業(yè)壓力的逐漸增大,迫使學(xué)生不得不把主要精力用在尋找就業(yè)單位上。一些同學(xué)趁畢業(yè)設(shè)計階段外出求職擇業(yè),或者提前去就業(yè)單位實習(xí)、工作;還有一些考研的學(xué)生要在四月份參加研究生考試的復(fù)試,學(xué)生要求做研究生入學(xué)的復(fù)試準(zhǔn)備工作。這個時間段基本在畢業(yè)設(shè)計的中間環(huán)節(jié),會占用這部分學(xué)生很大的時間和精力。這會使得學(xué)生用于畢業(yè)設(shè)計的有效時間減少,造成設(shè)計質(zhì)量下降。另外有些學(xué)生在求職、考研過程中如果遇到挫折,產(chǎn)生的壓力,也會影響畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。

學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的時間通常只有3-4個月時間,而且選擇的課題必須有一定的深度和難度。因此,為了提高畢業(yè)設(shè)計的有效時間,畢業(yè)設(shè)計前期工作一定要提前一個學(xué)期開始,包括畢業(yè)設(shè)計動員、選題與分組。畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)老師經(jīng)多次討論確定設(shè)計題目,召集指導(dǎo)教師和全體畢業(yè)生開動員大會,幫助學(xué)生正確處理求職與畢業(yè)設(shè)計的關(guān)系,闡述進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計的重要性;告知其畢業(yè)設(shè)計的目標(biāo)、任務(wù)以及畢業(yè)設(shè)計中應(yīng)遵守的相關(guān)紀(jì)律。學(xué)生明確選題與分組后,指導(dǎo)教師就可以對其下學(xué)期的指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計任務(wù)和其他教學(xué)任務(wù)在時間上做好合理安排,避免沖突;學(xué)生則可盡早查找資料,與指導(dǎo)教師溝通,學(xué)生還可以利用寒假時間針對選題方向有目的的進(jìn)行一些實地調(diào)研,撰寫調(diào)研報告等。充分的畢業(yè)設(shè)計調(diào)研和其他準(zhǔn)備工作可以使畢業(yè)設(shè)計的實施過程少走彎路,節(jié)約大量時間,為畢業(yè)設(shè)計做好一個基礎(chǔ)。

3.實施畢業(yè)設(shè)計過程的質(zhì)量控制

有效的過程控制是保證畢業(yè)設(shè)計良好效果的有力手段。針對建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計過程中常見的問題,結(jié)合以往的工作實踐和體會,筆者認(rèn)為可以從畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的方式、內(nèi)容、時間等多方面著手,對畢業(yè)設(shè)計過程進(jìn)行有效的質(zhì)量控制,從而保證和提高應(yīng)用型建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量。

(1)指導(dǎo)方式和內(nèi)容

在方案構(gòu)思階段,強(qiáng)調(diào)學(xué)生創(chuàng)造性思維能力的培養(yǎng),采用多溝通多交流的啟發(fā)式教學(xué)方式。每次在改學(xué)生圖紙之前,花上一定的時間與學(xué)生們一起討論設(shè)計任務(wù)書,從建筑物的造型到表達(dá)的方式,從建筑的風(fēng)格到語匯的運用等各方面進(jìn)行分析討論,迅速有效地激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)作欲望與靈感。

在方案深入設(shè)計階段,強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和對建筑技術(shù)方面知識的掌握能力,有針對性的講授一些建筑設(shè)計規(guī)范知識,如防火規(guī)范、無障礙設(shè)計、建筑設(shè)計通則、不同類型建筑設(shè)計要點以及一些與結(jié)構(gòu)、設(shè)備設(shè)計等工種的配合注意事項等。

(2)指導(dǎo)時間與指導(dǎo)記錄

在指導(dǎo)時間上,保證一周兩次的固定指導(dǎo)時間,其他時間可通過網(wǎng)絡(luò)等方式隨時交流溝通,這樣可以有效控制畢業(yè)設(shè)計進(jìn)度。同時,做好詳細(xì)的指導(dǎo)記錄,記錄每個學(xué)生的進(jìn)度情況、遇到的問題、解決方法,以便對下次指導(dǎo)內(nèi)容做大致的安排。

(3)階段性成果質(zhì)量控制

畢業(yè)設(shè)計成果質(zhì)量的要求是多方面的,教師除了以預(yù)先制定好的評判標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求學(xué)生之外,還可以提前將評判依據(jù)告之學(xué)生,使學(xué)生自覺主動地控制畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量。在畢業(yè)設(shè)計過程中的質(zhì)量控制也非常重要,我們要求在畢業(yè)設(shè)計有中期答辯,要求學(xué)生通過答辯才能繼續(xù)完成畢業(yè)設(shè)計。

4.總結(jié)

畢業(yè)設(shè)計是建筑學(xué)專業(yè)教學(xué)工作中的重要環(huán)節(jié),是檢驗學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量的重要途徑。建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的教學(xué)應(yīng)重視科學(xué)選題、過程管理和教學(xué)方法的不斷探索和研究。本文所談到的幾點對策是近年來筆者在指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計教學(xué)實踐中一點體會,希望能使建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)和管理工作更加科學(xué)與合理。

參考文獻(xiàn)

[1]黃世亮,許珊.畢業(yè)設(shè)計存在問題及其改革設(shè)想[J].山東師大學(xué)報(自然科學(xué)版), 2001(2) : 203-205.

[2]陳丹華.工科專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量控制有效措施[J].中國科技信息, 2005(9): 122-123.

篇2

關(guān)鍵詞 建筑行業(yè);應(yīng)用技能型;土木工程;畢業(yè)設(shè)計

中圖分類號:G642.477 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:B

文章編號:1671-489X(2014)18-0012-03

土木工程專業(yè)的實踐性和應(yīng)用性較強(qiáng),畢業(yè)設(shè)計則是土木工程專業(yè)本科實踐教學(xué)的綜合,更體現(xiàn)了畢業(yè)生解決實際問題和獨立解決問題的綜合能力。隨著卓越工程師培養(yǎng)和應(yīng)用技能型人才培養(yǎng)的要求不斷提高,傳統(tǒng)的畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式已無法滿足畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量要求[1-2]。同時,建筑行業(yè)也對土木工程專業(yè)的人才培養(yǎng)提出新的要求。當(dāng)前,在提出建設(shè)應(yīng)用技能型高校,培養(yǎng)應(yīng)用技能型人才的背景下,本文面向建筑行業(yè)需要,探索與創(chuàng)新土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式,建立團(tuán)隊指導(dǎo)、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)、課程設(shè)計與畢業(yè)設(shè)計一體化、科研項目―創(chuàng)新實驗―畢業(yè)論文一體化等畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式,以期提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,鍛煉學(xué)生運用綜合知識的能力,實現(xiàn)卓越工程師和應(yīng)用技能型人才的培養(yǎng)要求。

1 土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計存在的問題

畢業(yè)設(shè)計選題單一,與實際工程脫節(jié) 從畢業(yè)設(shè)計題目看,大多數(shù)畢業(yè)設(shè)計選題以工程設(shè)計為主,單一且陳舊,脫離實際,不能體現(xiàn)本學(xué)科最前沿的知識。土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計主要是多層民用建筑,雖可涉及辦公樓、教學(xué)樓、商場、住宅等,但基本均為框架結(jié)構(gòu),較少涉及鋼結(jié)構(gòu)、工業(yè)廠房、高層建筑等。對技能型高校土木工程專業(yè)畢業(yè)生來說,只有少數(shù)學(xué)生可以進(jìn)入設(shè)計單位,絕大部分畢業(yè)生從事施工、監(jiān)理、造價、檢測等工作[3],但畢業(yè)設(shè)計很少涉及,與實際工程需要脫節(jié)。

普遍存在前松后緊現(xiàn)象 土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計時間一般為14~16周。實踐表明,在畢業(yè)設(shè)計開始時,部分學(xué)生無從下手,部分學(xué)生尚未進(jìn)入狀態(tài),不急于開始畢業(yè)設(shè)計工作;另外,就業(yè)、考研成績剛剛公布等因素,使得畢業(yè)設(shè)計的前期時間被大量占用,影響了畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量和進(jìn)度。隨著畢業(yè)設(shè)計工作的開展,特別是到5月份,學(xué)生才意識到時間緊迫,于是開始加緊時間,加快速度,也使得畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量不高??傊?,這種前松后緊的現(xiàn)象使得計算書和圖紙錯誤較多,導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量下降。

照抄照搬現(xiàn)象亦較普遍 目前,土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計基本采用電腦繪圖并完成計算書,鍛煉了學(xué)生軟件應(yīng)用能力,但這也為學(xué)生照抄照搬別人的畢業(yè)設(shè)計成果提供了條件[4]。在畢業(yè)設(shè)計期間,不少學(xué)生能找到往屆畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計成果。很多學(xué)生由于前期進(jìn)度較慢,后期直接將別人的畢業(yè)設(shè)計計算書和圖紙稍加修改,從而短時間內(nèi)完成畢業(yè)設(shè)計。這樣完成的畢業(yè)設(shè)計往往錯誤百出,極易出現(xiàn)計算書前后矛盾、計算書與圖紙自相矛盾等情況,失去畢業(yè)設(shè)計的目的。

指導(dǎo)教師水平有待提高 應(yīng)用技能型高校,絕大部分本科辦學(xué)時間不長,近年來引進(jìn)教師較多,他們基本都是從學(xué)校到學(xué)校,對理論課程比較熟悉,但對實踐教學(xué)內(nèi)容明顯不熟,工程實踐訓(xùn)練更加缺乏,對規(guī)范條文也不夠清楚,不能很好地指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計。同時,高校歷來重視教師的學(xué)歷層次、科研項目、論文、經(jīng)費到賬等,對教師的工程實踐不夠重視,導(dǎo)致部分高學(xué)歷教師在指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計時,僅能解決畢業(yè)設(shè)計中的小問題,影響了畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,與應(yīng)用技能型高校的辦學(xué)思想也不符。

2 土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式的創(chuàng)新途徑

在應(yīng)用技能型高校辦學(xué)背景下,面向建筑行業(yè)需要,土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式亟需改革和創(chuàng)新?;诖?,提出幾種畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式。

團(tuán)隊指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計 土木工程專業(yè)涉及面廣,其內(nèi)容無法在畢業(yè)設(shè)計中全面體現(xiàn)。組建團(tuán)隊指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計,從科研、工程實際出發(fā),由多名教師合作組建指導(dǎo)教師團(tuán)隊,指導(dǎo)多名學(xué)生完成較大的畢業(yè)設(shè)計課題[5]。例如,以某公路設(shè)計為團(tuán)隊畢業(yè)設(shè)計題目,學(xué)生團(tuán)隊可分別完成線形設(shè)計、路基路面設(shè)計、橋涵設(shè)計、概預(yù)算與施工組織設(shè)計、附屬設(shè)施設(shè)計。另外,還可安排建筑工程方向?qū)W生完成加油站的結(jié)構(gòu)設(shè)計。在這一過程中,團(tuán)隊成員之間相互交流、協(xié)調(diào),最終完成一條公路的設(shè)計工作,每個學(xué)生都加強(qiáng)了對公路設(shè)計的全面認(rèn)識,形成了比較完善合理的知識結(jié)構(gòu),加強(qiáng)了綜合運用知識的能力。這不僅符合卓越工程師的培養(yǎng)要求,也是應(yīng)用技能型人才的培養(yǎng)思路。

產(chǎn)學(xué)研結(jié)合畢業(yè)設(shè)計模式 應(yīng)用技能型高校應(yīng)加強(qiáng)與企業(yè)單位的聯(lián)系與合作,這對創(chuàng)新土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式具有指導(dǎo)作用。很多高校指導(dǎo)教師選題缺乏工程實際背景,歷年畢業(yè)設(shè)計土木具有相似性,造成學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計缺乏新鮮感和產(chǎn)生脫離實際感,對畢業(yè)設(shè)計興趣不高[6]。通過產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,聘請校外企業(yè)導(dǎo)師單獨聯(lián)合校內(nèi)導(dǎo)師指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計,可以豐富畢業(yè)設(shè)計內(nèi)容,緊跟工程實際,也可直接參與工程單位項目,這樣可以大大提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量;同時,學(xué)生也可以在企業(yè)導(dǎo)師的幫助下迅速適應(yīng)工作環(huán)境,對就業(yè)大有益處。

課程設(shè)計和畢業(yè)設(shè)計一體化 土木工程專業(yè)本科教學(xué)中,畢業(yè)設(shè)計的內(nèi)容基本是幾門主干專業(yè)課程課程設(shè)計的綜合。因此,可以利用某一完整的已完工的實際工程資料,根據(jù)課程需要,分解成各課程設(shè)計的原始參考資料,這樣每個學(xué)生的課程設(shè)計內(nèi)容整合后就是一個完整的工程項目設(shè)計。畢業(yè)設(shè)計時,只要將完成的課程設(shè)計有機(jī)組合成一個完整的設(shè)計文件即可。

以城市地下工程方向為例,該專業(yè)方向的課程設(shè)計除鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)和基礎(chǔ)工程課程設(shè)計外,一般還包括城市地下空間規(guī)劃與設(shè)計、地下建筑結(jié)構(gòu)、隧道工程和地下工程施工組織設(shè)計等課程設(shè)計[7]。從教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)體系上講,這些課程之間存在緊密的依存、制約關(guān)系,如圖1所示。根據(jù)地下工程的實際情況,可將設(shè)計內(nèi)容分為四大塊:規(guī)劃設(shè)計、隧道設(shè)計、地下結(jié)構(gòu)設(shè)計及施工組織。畢業(yè)設(shè)計時只要整合好這四大塊內(nèi)容,即將課程設(shè)計內(nèi)容進(jìn)行有機(jī)整合,并優(yōu)化之,便可得到與實際工程基本一致的設(shè)計方案,甚至更優(yōu)的設(shè)計方案[8]。

畢業(yè)論文與教師科研項目、學(xué)生創(chuàng)新項目一體化 為培養(yǎng)大學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新精神,教育部、教育廳、高校設(shè)立了各級大學(xué)生實踐創(chuàng)新項目,學(xué)生通過主持或參與這些創(chuàng)新項目,培養(yǎng)了創(chuàng)新意識、合作精神和工程實踐能力。對于這些學(xué)生,允許他們以創(chuàng)新項目內(nèi)容為基礎(chǔ)申請做畢業(yè)論文,這樣創(chuàng)新項目和畢業(yè)論文互為補(bǔ)充,實為一體。同樣,指導(dǎo)教師也可以將自己的科研項目與畢業(yè)論文相結(jié)合,具體做法是將科研項目內(nèi)容進(jìn)行分解,以適合本科生畢業(yè)論文的要求,做到教學(xué)與科研相統(tǒng)一。在具體確定畢業(yè)論文課題時,應(yīng)基于學(xué)生現(xiàn)有理論和專業(yè)知識,選擇以鍛煉動手能力和學(xué)習(xí)科研方法為出發(fā)點的課題。

3 幾點建議

鼓勵年輕教師走出去,增強(qiáng)工程實踐能力 充分調(diào)動年輕教師的工作積極性,鼓勵年輕教師加強(qiáng)與工程單位的交流與聯(lián)系,積極參與具體工程,包括設(shè)計、施工、監(jiān)理等不同工作性質(zhì),全方面提高自身的工程實踐經(jīng)驗,做到理論與實踐相結(jié)合。同時,鼓勵年輕教師參加注冊工程師考試,熟悉工程規(guī)范條文,提高解決實際工程問題的能力,取得注冊師證書后還可更好地服務(wù)于工程單位。

加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計管理工作,實施全過程監(jiān)控 學(xué)院要對畢業(yè)設(shè)計選題、教師指導(dǎo)時間、學(xué)生設(shè)計時間及畢業(yè)設(shè)計檢查要求等方面做出詳細(xì)規(guī)定,安排固定教室進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計,堅持畢業(yè)設(shè)計前期、中期、后期檢查,并進(jìn)行中期答辯,對中期答辯存在問題的學(xué)生進(jìn)行紅牌、黃牌、口頭警告,做到全過程監(jiān)控學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計進(jìn)度和質(zhì)量。

保障畢業(yè)設(shè)計經(jīng)費,調(diào)動指導(dǎo)教師和學(xué)生積極性 在教學(xué)經(jīng)費比較緊張的情況下,務(wù)必要確保畢業(yè)設(shè)計經(jīng)費,解決畢業(yè)設(shè)計過程中的經(jīng)費問題,如畢業(yè)設(shè)計檢查時相關(guān)資料的打印、復(fù)印等費用;對指導(dǎo)畢業(yè)論文的教師及學(xué)生可以解決一些試驗材料、測試儀器等費用,充分調(diào)動指導(dǎo)教師和學(xué)生的積極性。另外,在有可能的情況下,可以適當(dāng)增加教師指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計的教學(xué)工作量。

嚴(yán)把畢業(yè)設(shè)計答辯關(guān),大力提倡公開答辯 畢業(yè)答辯環(huán)節(jié)十分重要,它是學(xué)生畢業(yè)設(shè)計成果的綜合體現(xiàn),嚴(yán)禁走過場。同時,大力提倡公開答辯。其中,對于優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計必須參加公開答辯,并允許低年級學(xué)生旁聽,讓低年級學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計有一定的感性認(rèn)識,掌握一些問題的處理方法,為以后自己做好畢業(yè)設(shè)計打下基礎(chǔ),還能夠促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)的建立。

4 結(jié)語

建設(shè)應(yīng)用技能型高校勢在必行。畢業(yè)設(shè)計是土木工程專業(yè)應(yīng)用型人才培養(yǎng)思路的一個集中體現(xiàn),是培養(yǎng)卓越工程師的一個重要環(huán)節(jié),也是建筑行業(yè)對應(yīng)用技能型人才的迫切需要。本文以辦好應(yīng)用技能型高校土木工程專業(yè)為目標(biāo),總結(jié)土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計存在的問題,改革并創(chuàng)新土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)模式,并提出幾點建議,希望對提高土木工程專業(yè)畢業(yè)生全面素質(zhì),對應(yīng)用技能型高校如何辦好土木工程專業(yè)具有借鑒作用。

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篇3

關(guān)鍵詞:高等院校擴(kuò)招新增專業(yè)就業(yè)指導(dǎo)

高等院校新專業(yè)的產(chǎn)生是國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的客觀需要,也是高等院校自身發(fā)展的必然趨勢。我國高校連續(xù)幾年的招生擴(kuò)招,促使我院與時俱進(jìn),根據(jù)建筑行業(yè)就業(yè)市場需求,于2007年增設(shè)了“建筑工程管理”這門新專業(yè)。如今,又一批畢業(yè)生即將走向社會,如何對新增專業(yè)畢業(yè)生開展有針對性的就業(yè)指導(dǎo)工作,提高畢業(yè)生的就業(yè)率就成為了一個急需解決的問題。筆者將以新增的“建筑工程管理”專業(yè)為例,談?wù)勔恍┛捶ā?/p>

1 我院建筑工程管理專業(yè)畢業(yè)生存在的就業(yè)心理問題

1.1 就業(yè)焦慮心理 有的畢業(yè)生認(rèn)為建筑工程管理專業(yè)是新專業(yè),沒有相同專業(yè)師兄師姐們就業(yè)經(jīng)驗可以借鑒,整個就業(yè)過程都是在不斷地摸索中進(jìn)行。他們感到就業(yè)前景不明,前途渺茫。在校期間似乎什么都學(xué),但又學(xué)得都不精。經(jīng)過一段時間的實習(xí)實踐之后,發(fā)現(xiàn)所學(xué)無法適應(yīng)單位的工作要求,更感專業(yè)知識的缺乏,進(jìn)而對就業(yè)產(chǎn)生焦慮心理,嚴(yán)重影響了畢業(yè)生順利適應(yīng)社會需要、完成角色的轉(zhuǎn)變。

1.2 抑郁心理 作為新增專業(yè)的畢業(yè)生,學(xué)院給予了他們光明就業(yè)前景的設(shè)想,但是就業(yè)的殘酷現(xiàn)實打擊著他們的雄心壯志。他們在盲目樂觀與理想和現(xiàn)實差距較大的矛盾中徘徊。他們頻頻向其所向往的單位投遞求職材料,奔波于參加單位面試的路上,往往很少接到回音,在漫長的等待中,在希望與失落之間,他們的情緒開始低落,心情逐漸緊張而壓抑,有的甚至對求職失去了信心。由此產(chǎn)生的挫敗感又將加深抑郁。這些心理問題增加了他們就業(yè)的難度。

1.3 自卑心理 與我院建筑工程技術(shù)或工程造價等傳統(tǒng)優(yōu)勢專業(yè)的畢業(yè)生相比,建筑工程管理專業(yè)的畢業(yè)生存在著自我懷疑。當(dāng)初他們因為各種原因,選擇了這門新增專業(yè),自然對該專業(yè)充滿了期待。在就業(yè)過程中,在看到傳統(tǒng)優(yōu)勢專業(yè)的畢業(yè)生,不斷有用人單位前來選用,“皇帝女兒不愁嫁”的模樣,便不自覺地產(chǎn)生了一定的攀比心理。越是比較,就越覺得自己所學(xué)的新專業(yè)是無人問津的弱勢專業(yè)。這些自卑心理在一定程度上蒙蔽了畢業(yè)生的眼睛,無法正確認(rèn)識自己所學(xué)專業(yè)在就業(yè)市場上的廣闊前景。

1.4 浮躁心理 在求職擇業(yè)過程中,畢業(yè)生面對求職擇業(yè)過程中千頭萬緒的事情,心情浮躁不安。這類畢業(yè)生往往沒有主見,盲目從眾,總是看著眼前的利益,而忽略了長遠(yuǎn)之計。

2 對建筑工程管理專業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)工作過程中遇到的問題

2.1 新增專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)觀念沒有與時俱進(jìn) 選擇新增專業(yè)的學(xué)子們經(jīng)過三年的大學(xué)生活后,依然要面對就業(yè)的現(xiàn)實問題。這些學(xué)生和傳統(tǒng)專業(yè)畢業(yè)生一樣,對就業(yè)抱有過高的期望,還沒有真正做到與時俱進(jìn),就業(yè)方面的思想觀念亟待更新。

就目前情況來看,有相當(dāng)一部分畢業(yè)生不能給自己一個恰當(dāng)定位。認(rèn)為建筑工程管理專業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)該是在是施工現(xiàn)場做管理者,而不是做具體實施者,缺乏吃苦耐勞的精神。如果到了單位,是從基礎(chǔ)做起,而且單位環(huán)境艱苦或沒有待遇,甚至工作要求比較苛刻,理想與現(xiàn)實的落差使他們極易產(chǎn)生跳槽的心理,更有甚者打算轉(zhuǎn)行。其實,建筑工程管理專業(yè)是要求建筑技術(shù)與管理能力相結(jié)合的,在基層鍛煉可為以后自身發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。畢業(yè)生好高騖遠(yuǎn),往往忽略了這一基本環(huán)節(jié)。

2.2 新專業(yè)知名度低,就業(yè)推薦工作受阻 與傳統(tǒng)專業(yè)就業(yè)推薦工作相比,新專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)推薦存在一定的難度。從就業(yè)市場方面來說,對一些新專業(yè),連用人單位也不甚了解新專業(yè)適用哪些崗位、新專業(yè)的畢業(yè)生具備哪些職業(yè)技能。用人單位往往在招聘其他專業(yè)畢業(yè)生的時候,才耳聞有這樣一個新的專業(yè)存在。盡管學(xué)院有對新專業(yè)做了相應(yīng)的宣傳工作,但是效果甚微。

3 對新增專業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)工作的幾點建議

3.1 優(yōu)化新增專業(yè)的結(jié)構(gòu)設(shè)置,加大教育投入,提高教學(xué)質(zhì)量,提高畢業(yè)生就業(yè)競爭力 首先,在擴(kuò)招工作中應(yīng)結(jié)合學(xué)校自身條件和特點,適當(dāng)控制招生增長幅度、相對穩(wěn)定招生規(guī)模,整合教s育資源,優(yōu)化新增專業(yè)的結(jié)構(gòu)設(shè)置。此外,提高教學(xué)質(zhì)量才是學(xué)院發(fā)展的核心內(nèi)容:要加大引進(jìn)力度,努力增加教師總量,確保新專業(yè)教學(xué)有足夠數(shù)量的教師;大力加強(qiáng)實驗室和實習(xí)基地建設(shè),確保實踐教學(xué)質(zhì)量;強(qiáng)化新專業(yè)的教學(xué)管理力度,保證教學(xué)質(zhì)量,營造良好的教學(xué)氛圍和教學(xué)秩序;及時總結(jié)新專業(yè)的教學(xué)經(jīng)驗,找準(zhǔn)本專業(yè)的就業(yè)方向,并以此來確立合適的教學(xué)目標(biāo),科學(xué)的安排專業(yè)課程;做好新生的專業(yè)思想教育工作,開設(shè)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)課,利用多種宣傳媒介,使新生都能理解學(xué)校的辦學(xué)理念和教學(xué)目標(biāo),以及本專業(yè)的課程安排和畢業(yè)要求;各大高校應(yīng)多渠道的了解市場動向,力求將最新的就業(yè)信息傳達(dá)給學(xué)生,提高畢業(yè)生就業(yè)率。

3.2 新增專業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)轉(zhuǎn)變就業(yè)現(xiàn)念,樹立先就業(yè)、再擇業(yè)、再發(fā)展的觀念 就業(yè)難,最大的問題是學(xué)生的就業(yè)觀念沒有及時轉(zhuǎn)變。畢業(yè)生不當(dāng)?shù)木蜆I(yè)觀念是就業(yè)難的重要原因。這些不合時宜的觀念包括:選擇的就業(yè)地域多為東部發(fā)達(dá)地區(qū)或大中型城市;選擇的就業(yè)部門和單位多為壟斷行業(yè)、政府機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位;在就業(yè)觀念和擇業(yè)觀念上力求“一步到位”,過于重視初次擇業(yè)等。鑒于此,高校的就業(yè)指導(dǎo)工作應(yīng)將轉(zhuǎn)變這些學(xué)生的就業(yè)觀念作為工作重點,盡量降低學(xué)生就業(yè)期望值,以確保其順利擇業(yè)。

3.3 輔導(dǎo)員應(yīng)與時俱進(jìn),加強(qiáng)新專業(yè)專業(yè)知識的了解及學(xué)習(xí),拓展視野,提高就業(yè)指導(dǎo)的服務(wù)水平 高校主要通過各班的輔導(dǎo)員來開展畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,可以這樣說,畢業(yè)生的就業(yè)情況主要取決于輔導(dǎo)員的就業(yè)指導(dǎo)水平。對于新增專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作,單憑以往的辦學(xué)經(jīng)驗顯然是行不通的,學(xué)校應(yīng)加大對新增專業(yè)的宣傳力度,增進(jìn)學(xué)生對本專業(yè)知識、技能的了解,拓寬視野,轉(zhuǎn)變學(xué)生陳舊的就業(yè)思想觀念,提高就業(yè)指導(dǎo)工作水平。輔導(dǎo)員更必須盡全力為學(xué)生提供就業(yè)信息,幫助其做好職業(yè)生涯規(guī)劃。各大高校也要為輔導(dǎo)員提供參加職業(yè)規(guī)劃教育專業(yè)培訓(xùn)的機(jī)會或平臺,提高其專業(yè)水平和工作能力。學(xué)生一進(jìn)入大學(xué)校園,學(xué)校就應(yīng)根據(jù)每個學(xué)生的特點進(jìn)行專業(yè)思想教育及就業(yè)指導(dǎo),使其端正學(xué)習(xí)態(tài)度,樹立遠(yuǎn)大理想,并幫助他們做好職業(yè)規(guī)劃,明確職業(yè)生涯每一個階段的奮斗目標(biāo)和實現(xiàn)所有目標(biāo)的具體措施。

3.4 學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和就業(yè)指導(dǎo)工作人員應(yīng)重視新專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作 就業(yè)工作是高職院校辦學(xué)的龍頭,高校中所有的教育工作都不能脫離就業(yè)這個最初的辦學(xué)宗旨。所以,教育工作者一定要及時更新思想觀念,運用新的就業(yè)觀念指導(dǎo)新專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)。具體工作步驟如下:一是注重新增專業(yè)的市場調(diào)研,以市場為導(dǎo)向進(jìn)行專業(yè)建設(shè)和教學(xué)改革,強(qiáng)化學(xué)生的就業(yè)能力素質(zhì)。二是學(xué)院管理者應(yīng)該對學(xué)生的就業(yè)工作提起高度的重視,做足新專業(yè)的宣傳工作,加大新專業(yè)畢業(yè)生的推薦力度,老師可以通過自己的社會關(guān)系主動與對口企業(yè)取得聯(lián)系,為新專業(yè)畢業(yè)生開辟就業(yè)渠道。三是學(xué)院教育工作者應(yīng)結(jié)合各專業(yè)的特點和每個學(xué)生的專業(yè)特長推薦畢業(yè)生。四是學(xué)院應(yīng)努力開拓實習(xí)基地,為在校學(xué)生提供更多的實踐機(jī)會。五是重視就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)。各大高??赏ㄟ^求職、就業(yè)講座,將最新的就業(yè)信息以及就業(yè)方面的技巧傳授給學(xué)生,豐富其就業(yè)經(jīng)驗。

總之,就業(yè)工作一向是我院全局發(fā)展規(guī)劃中的重中之中。不可否認(rèn),新增專業(yè)的設(shè)立為學(xué)院的發(fā)展開拓了新的契機(jī)。在就業(yè)市場需求日益細(xì)化的今天,建筑工程管理專業(yè)的畢業(yè)生在某些程度上可以滿足建筑行業(yè)在這方面的需求。我們?nèi)孕鑴?chuàng)新工作思路,摸索出一條合適新專業(yè)特點的就業(yè)指導(dǎo)之路。

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篇4

關(guān)鍵詞:人才需求;專業(yè)改革;建筑工程技術(shù)專業(yè)

1專業(yè)改革的背景

目前高等職業(yè)教育體系建設(shè)的重點任務(wù)之一是改革職業(yè)教育專業(yè)課程體系[1],要使專業(yè)設(shè)置、課程內(nèi)容與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相銜接,形成對接緊密、特色鮮明、動態(tài)調(diào)整的職業(yè)教育課程體系。[2]近年來,大家對于傳統(tǒng)的基于傳播知識的教學(xué)體系一直在試圖改變,也做了大量的調(diào)研。目前高職教育體系正處于從傳統(tǒng)的大專教育向現(xiàn)代高職教育轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵幾年,更細(xì)致的調(diào)研和探討顯得尤為重要。[3]

2建筑企業(yè)對高職建筑工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生的能力要求

通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),根據(jù)初次就業(yè)崗位的不同,建筑行業(yè)企業(yè)對高職建筑工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生的專業(yè)能力要求也有所不同。建筑企業(yè)的初級管理崗位包括施工員、材料員、測量員、監(jiān)理員、質(zhì)量員、安全員、資料員、預(yù)算員等,所需具備的能力有所側(cè)重,分別簡述如下:

2.1對施工員的能力要求

施工員首先要要能看懂圖紙,看懂施工圖是施工員必備的能力要求。這就要求學(xué)生要了解建筑物的構(gòu)造,具備建筑識圖的基本能力。其次應(yīng)具備建筑施工組織的能力,在施工管理過程中要能合理控制工期、準(zhǔn)確地調(diào)動所需要的人力物力,使企業(yè)所獲得利潤最大化。此外還需了解一些諸如資料整編、簡單工程圖的繪制、常用工程軟件的使用等。

2.2對材料員的能力要求

材料員須具備建筑材料采購驗收能力,建筑材料存儲方案的制定,建筑材料的運輸方案制定以及建筑材料的使用管理等。

2.3對測量員的能力要求

測量員需能夠測繪地形圖,能進(jìn)行施工測量以及竣工測量,能按照監(jiān)測方案進(jìn)行安全監(jiān)測,變形觀測,能進(jìn)行建筑施工放樣等。

2.4對監(jiān)理員的能力要求

監(jiān)理員要熟悉建設(shè)監(jiān)理的政策、法規(guī),熟悉所監(jiān)理的工程項目的合同條款、規(guī)范、設(shè)計圖紙,熟悉工程施工的承包單位所投入工程項目的人力、材料、主要,對施工過程產(chǎn)生的工程質(zhì)量、造價、安全等問題進(jìn)行全面的督促。

2.5對質(zhì)量員的能力要求

質(zhì)量員應(yīng)能進(jìn)行工程圖識讀,能對工程質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)測,能對工程質(zhì)量進(jìn)行評價。能夠參與建立各級質(zhì)量監(jiān)督體系,具備進(jìn)場材料的質(zhì)量、規(guī)格、型號的檢查能力,能夠?qū)こ痰姆植糠猪椆こ痰墓こ藤|(zhì)量和施工技術(shù)進(jìn)行檢查和驗收。

2.6對安全員的能力要求

安全員須熟悉國家建筑工程安全管理政策法規(guī),能對員工進(jìn)行安全培訓(xùn),能進(jìn)行日常的安全檢查,撰寫安全檢查記錄,能根據(jù)現(xiàn)場情況制定符合實際的安全技術(shù)方案,能對安全資料進(jìn)行整理歸檔。

2.7對資料員的能力要求

資料員須熟悉資料體系的編制,熟悉工程資料的審核和收集,能夠?qū)こ藤Y料保管得當(dāng),熟悉工程資料的歸檔要求,能夠按照目錄編制合適的完整全面的審查資料,熟悉檔案移交的手續(xù)等。

2.8對預(yù)算員的基本要求

預(yù)算員須掌握市場價格信息,具備建筑工程預(yù)決算的能力,準(zhǔn)確計算工程量,能根據(jù)施工方案進(jìn)行工程預(yù)算,能根據(jù)合同進(jìn)行工程量的計算,熟練使用相關(guān)軟件。

3高職建筑工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生初次就業(yè)崗位需求分析

通過對調(diào)研資料進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)高職類建筑工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生的初次就業(yè)崗位供需有一定的規(guī)律性,總結(jié)如下:

3.1施工員仍然是建筑企業(yè)需求人數(shù)最多

施工員是企業(yè)需求人數(shù)較多的崗位,也是畢業(yè)生喜歡的初次就業(yè)崗位。因為相對來講,施工員需要更多的專業(yè)知識和專業(yè)技能,工作環(huán)境較為復(fù)雜且具有較多不可預(yù)見性,在企業(yè)中成長較快。

3.2短期內(nèi)安全員需求數(shù)量急劇增加

由于廣西更加重視安全生產(chǎn),要求安全員不得同時服務(wù)于兩個項目,存在“鎖證”問題,所以需求數(shù)量急劇增加。但是很多畢業(yè)生傳統(tǒng)地認(rèn)為安全員沒什么知識含量,學(xué)不到東西,不情愿從事安全員的工作,導(dǎo)致供需存在很大缺口,有的企業(yè)甚至在探討在學(xué)校對口開辦安全員訂單班的可能性。

3.3預(yù)算員需求較大

由于目前專業(yè)的工程造價的畢業(yè)生比較多,導(dǎo)致建筑工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生在預(yù)算員的競爭上處于比較劣勢。3.4測量員存在一定的短缺主要是專業(yè)的測量員一般不想去比較小的建筑企業(yè),更愿意去專業(yè)的測量公司或者市政企業(yè)。而建筑工程技術(shù)專業(yè)的畢業(yè)生由于課程設(shè)置,學(xué)校儀器等的限制不勝任測量員的工作,需要學(xué)校在測量員的培養(yǎng)上加大投入。

3.5其他初次就業(yè)崗位需求暫無明顯變化

材料員、資料員、監(jiān)理員、質(zhì)量員崗位供需比較穩(wěn)定,沒有趨勢性的變化。另外比如機(jī)械員、勞務(wù)員、標(biāo)準(zhǔn)員等需求數(shù)量較少,對高職建筑工程技術(shù)專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)沒太大拉動作用。但是要成為稱職的項目經(jīng)理,必須具備多工種的工作經(jīng)驗,要引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識每個崗位的重要性。企業(yè)一般采用合理輪換崗位制度,以使每個人才得到綜合鍛煉,成長為復(fù)合型的高端技能人才。

4結(jié)論

本文探討了建筑企業(yè)對高職建筑工程技術(shù)專業(yè)人才的能力要求,分析了建筑行業(yè)企業(yè)的崗位需求,為高職類建筑工程技術(shù)專業(yè)的人才培養(yǎng)方案的調(diào)整,專業(yè)課程的調(diào)整找到依據(jù)。

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篇5

重視畢業(yè)設(shè)計的組織與管理

服裝設(shè)計專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計的組織與管理是保障學(xué)生順利完成畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)的關(guān)鍵。首先,要明確指導(dǎo)教師的工作職責(zé),建立畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)規(guī)范。服裝設(shè)計專業(yè)教研室根據(jù)畢業(yè)設(shè)計選題的要求組織教師討論并制定畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)書,對畢業(yè)設(shè)計過程中需要完成的具體內(nèi)容及其規(guī)范要求、時間安排、作品數(shù)量、作品的質(zhì)量要求等做出周密的部署。

其次,要合理安排畢業(yè)設(shè)計時間。實踐證明,畢業(yè)設(shè)計時間的合理安排與否直接影響畢業(yè)設(shè)計作品的效果。一般畢業(yè)設(shè)計主要集中在第四學(xué)年的第二學(xué)期,對服裝設(shè)計專業(yè)學(xué)生而言,他們除了要完成一個系列(5套)的服裝設(shè)計及制作外,還必須完成畢業(yè)論文的撰寫、畢業(yè)作品的展示,任務(wù)非常繁重。在這個學(xué)期,他們還要參加各類就業(yè)應(yīng)聘會,很多學(xué)生因為忙不過來而匆匆完成畢業(yè)設(shè)計,根本沒時間去精心修飾作品。因此,畢業(yè)設(shè)計工作的開展必須提前安排,要將印有畢業(yè)設(shè)計各項任務(wù)、具體進(jìn)程的《畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)書》在第四學(xué)年的第一學(xué)期末發(fā)到學(xué)生手中,要求學(xué)生充分利用好春節(jié)長假這段時間考慮畢業(yè)設(shè)計選題,開展社會實踐、市場調(diào)研等前期工作,為第二學(xué)期開學(xué)后畢業(yè)設(shè)計的正式啟動做好鋪墊。

再次,需制定相應(yīng)的方法措施,來實施畢業(yè)設(shè)計中間各環(huán)節(jié)的檢查工作。服裝畢業(yè)設(shè)計主要包含選題(大主題下可設(shè)小主題)、前期社會實踐與市場調(diào)研、收集資料、整理與分析資料、方案構(gòu)思和篩選、定稿、制作、撰寫和整理畢業(yè)設(shè)計文檔、作品展示這些過程,具體環(huán)節(jié)可分為以下四個:

(一)構(gòu)思方案:學(xué)生根據(jù)選定的主題,結(jié)合市場調(diào)研情況,對支撐主題的素材資料加以分析和整理,制訂設(shè)計方案,確定畢業(yè)設(shè)計的基本內(nèi)容和設(shè)計方向。

(二)定稿:學(xué)生根據(jù)擬定的方案,畫出幾個系列服裝的草圖,并說明創(chuàng)作思路和意圖,指導(dǎo)教師給予有價值的建議,根據(jù)效果、面料的可選性、加工等因素選定一個系列作為最終方案。

(三)繪制效果圖和結(jié)構(gòu)圖:將選定的一個系列服裝畫出效果圖,注明設(shè)計構(gòu)思,并繪出結(jié)構(gòu)圖,在教師指導(dǎo)下作必要的修改完善。

(四)裁剪與制作:制作一個系列5套服裝。在制作過程中,學(xué)生要按照設(shè)計方案,實現(xiàn)并完善設(shè)計構(gòu)思,準(zhǔn)確表達(dá)設(shè)計意圖,配上服飾品,以形成完整的服裝系列。這個環(huán)節(jié)要求學(xué)生自己獨立完成,這是檢驗學(xué)生將構(gòu)思轉(zhuǎn)換成服裝成品能力的關(guān)鍵。

根據(jù)以上環(huán)節(jié),服裝設(shè)計專業(yè)教研室要對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計進(jìn)展情況和指導(dǎo)教師的指導(dǎo)工作同時進(jìn)行檢驗,一方面對學(xué)生的過程成績進(jìn)行評定,作為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計成績中的重要組成部分;另一方面對指導(dǎo)教師的業(yè)務(wù)水平與責(zé)任心也進(jìn)行如實考核,作為教師指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的評價依據(jù)。指導(dǎo)教師要對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計選題、市場調(diào)研、設(shè)計方案、成衣制作和作品展示等環(huán)節(jié)進(jìn)行指導(dǎo),幫助學(xué)生把握選題的難度和深度,以及解決學(xué)生在服裝設(shè)計制作過程中出現(xiàn)的疑難問題。

采用主題教學(xué)法

在服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計中,主題教學(xué)法是一種行之有效的方法,主題教學(xué)法為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了有挑戰(zhàn)性的問題情境,充分重視學(xué)生的主體作用,有利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和斗志,增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新意識。主題教學(xué)法為發(fā)達(dá)國家實用藝術(shù)類學(xué)科的設(shè)計教學(xué)所普遍使用,它以培養(yǎng)綜合學(xué)力為目的,以研究實際問題為課程方式,著重培養(yǎng)學(xué)生對原理與方法的掌握。

主題教學(xué)法的實施就是選取某一切入點(即主題),導(dǎo)引思維向更加廣泛、更深層面拓展,此間可借助合適的媒介激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造靈感,使學(xué)生以探索、實驗的態(tài)度嘗試不同的創(chuàng)作方式,最終形成能夠體現(xiàn)主題、有個性、有原創(chuàng)并切實可行的設(shè)計方案。例如,以“建筑”為主題的畢業(yè)設(shè)計,教師講解以“建筑”為主題如何進(jìn)行服裝設(shè)計的立意、思考和創(chuàng)作,要求學(xué)生必須把新的理念和思想體現(xiàn)在服裝的款式上。教師在導(dǎo)入主題時,可以從聽覺、視覺、觸覺、味覺等方面啟發(fā)學(xué)生全方位感觸建筑的有形和無形,指導(dǎo)學(xué)生從顏色、面料、廓形等方面去考慮建筑元素的表達(dá)效果,并要求結(jié)合當(dāng)下的流行趨勢;綜合以上幾個方面的信息,進(jìn)而形成全新款式。主題教學(xué)法要求學(xué)生顛覆固有的思維框框,一切從“零”開始,通過觀看各種建筑圖片,或者是帶有經(jīng)典建筑的影片,體會各種建筑的外形構(gòu)造和氣質(zhì)神韻,形成各種不同類型的建筑概念:有古典的有現(xiàn)代的,有中式的有西式的,有復(fù)雜的有簡練的,有精致細(xì)膩的有粗放豪邁的,不一而足,旨在激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)作靈感和激情,產(chǎn)生活躍的思維態(tài)勢,結(jié)合服裝要素,創(chuàng)作出富有特質(zhì)的作品。

主題教學(xué)法教授的是一種具有原創(chuàng)性和實證精神的設(shè)計方法,它打破了時間與空間的傳統(tǒng)格局,尋求的是一種思維方法,使學(xué)生養(yǎng)成發(fā)展的、思辨的創(chuàng)新思維習(xí)慣和能力,非常符合設(shè)計教學(xué)的規(guī)律。主題教學(xué)法的選題思路很重要,服裝設(shè)計與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展聯(lián)系密切,服裝能迅速準(zhǔn)確地傳遞社會政治經(jīng)濟(jì)文化信息,因此,在服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計中,我們應(yīng)緊密聯(lián)系社會經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展動向來擬定選題,結(jié)合社會熱點來做設(shè)計,以順應(yīng)時尚潮流。

與企業(yè)和市場結(jié)合

為了讓學(xué)校教育更好地與社會接軌,必須根據(jù)行業(yè)與市場的需求來確定服裝設(shè)計專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容。受高校的學(xué)術(shù)氛圍影響,學(xué)生喜愛設(shè)計概念性的、造型夸張的“奇裝異服”,為此,可以把服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計分為創(chuàng)意服裝設(shè)計和實用服裝設(shè)計兩大方向,引導(dǎo)部分學(xué)生朝與企業(yè)、市場接軌的實用服裝設(shè)計方向發(fā)展。創(chuàng)意服裝設(shè)計方向比較注重展現(xiàn)學(xué)生的創(chuàng)作才華,注重個性,但是創(chuàng)意服裝設(shè)計不能脫離人體和服裝本身,要成為真正意義上的服裝。對實用服裝設(shè)計方向的學(xué)生,指導(dǎo)教師可通過一些知名服裝品牌的案例分析,使學(xué)生明確“設(shè)計服務(wù)于生活”的原則。對于實用服裝設(shè)計,學(xué)生必須充分意識到所謂“實用”不等于不要藝術(shù)性和創(chuàng)意,它同樣講究精彩的構(gòu)思與創(chuàng)新,只不過更加強(qiáng)調(diào)與人們的生活需求相契合,要求服裝設(shè)計與企業(yè)、市場接軌,能夠占據(jù)市場份額是其終極目標(biāo)。

許多服裝設(shè)計專業(yè)學(xué)生主動到自己心儀的企業(yè)完成畢業(yè)設(shè)計,他們帶著畢業(yè)設(shè)計任務(wù)進(jìn)入企業(yè),在此期間,學(xué)生能充分利用企業(yè)的資源,發(fā)揮自己的設(shè)計才能。經(jīng)過較長的畢業(yè)實習(xí),企業(yè)對學(xué)生的了解比較深入、具體,為選聘人才打下堅實的基礎(chǔ)。對企業(yè)而言,采取這種方式選聘人才,相比用考試招聘的方法成功率要高得多。服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計還可把服裝企業(yè)的新產(chǎn)品開發(fā)或者需要解決的難題作為內(nèi)容,學(xué)生根據(jù)服裝企業(yè)的產(chǎn)品定位設(shè)計新產(chǎn)品,企業(yè)出資、出設(shè)備,并派技術(shù)人員指導(dǎo),這樣既可以使學(xué)生既有經(jīng)濟(jì)收入,又可以盡快了解企業(yè)運作,適應(yīng)企業(yè)要求。學(xué)生在與企業(yè)磨合的過程中,還能改變其設(shè)計產(chǎn)品一味追求個性而不顧及生產(chǎn)與市場的弊端,提高作品的采用率。同時企業(yè)也得到新思想、新設(shè)計或者解決難題,一舉多得。

與服裝設(shè)計大賽接軌

與服裝設(shè)計大賽接軌是對服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計教學(xué)模式的有益補(bǔ)充。服裝設(shè)計大賽也分創(chuàng)意類設(shè)計和實用類設(shè)計,符合以上對服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的分類。通過服裝設(shè)計大賽,師生能分享參賽學(xué)校的服裝教學(xué)成果、交流教學(xué)經(jīng)驗、提高教師的教學(xué)水平和創(chuàng)作水平、培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)。因此,嘗試將畢業(yè)設(shè)計教學(xué)與國內(nèi)或國際性的服裝設(shè)計大賽接軌,將畢業(yè)設(shè)計的主題選定為某個或某些大賽的主題,運用主題教學(xué)法,教師通過解析大賽主題,啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生構(gòu)思、表現(xiàn)、完成服裝作品。將畢業(yè)設(shè)計與參加比賽結(jié)合起來,可激發(fā)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計熱情,提高畢業(yè)設(shè)計作品的效果和質(zhì)量。如果學(xué)生能在服裝設(shè)計大賽中獲獎,其獲獎的作品不僅可成為學(xué)生擇業(yè)時含金量較高的自薦資料,而且對擴(kuò)大學(xué)校的社會知名度、提高學(xué)生的就業(yè)率都將起到良好的帶動作用,同時也能激勵后來的學(xué)生更加積極地投入設(shè)計大賽中,以實現(xiàn)自己的夢想。

將畢業(yè)設(shè)計與服裝設(shè)計大賽接軌,學(xué)生不但可以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計,而且還能夠把凝聚著心血與智慧的作品送上更有影響力的舞臺,向更多的人展示自己的才華。即使在大賽上沒能獲獎,學(xué)生也能夠從中積累一些經(jīng)驗,為今后更好的設(shè)計打下一定的基礎(chǔ)。值得一提的是,要結(jié)合畢業(yè)設(shè)計教學(xué)計劃精心篩選大賽,以完成教學(xué)任務(wù)為指導(dǎo),達(dá)到綜合考察學(xué)生專業(yè)能力的目的。

舉辦畢業(yè)設(shè)計交流展

服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的最后環(huán)節(jié)就是對畢業(yè)設(shè)計成果的展示與交流,這既是學(xué)生們幾年專業(yè)學(xué)習(xí)的成果匯報,也是展示學(xué)校教學(xué)水平的重要途徑。服裝設(shè)計專業(yè)畢業(yè)設(shè)計作品可以通過動態(tài)和靜態(tài)兩種形式來表現(xiàn)效果,分別體現(xiàn)舞臺大效果和近距離逼真效果,各有千秋,相互補(bǔ)充。通過舉辦畢業(yè)設(shè)計交流展活動,可以使畢業(yè)設(shè)計成果檢驗更為直觀,學(xué)生通過展覽交流設(shè)計經(jīng)驗,可以獲得一種成就感,增強(qiáng)自信心;學(xué)校方面也可以借此總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,研究并改進(jìn)教學(xué)組織模式,以利于提高教學(xué)質(zhì)量。同時,也可以讓學(xué)生在相互的比較中找出差距,從模特的動態(tài)展示中發(fā)現(xiàn)服裝的美和缺點,明確今后努力的方向。

篇6

關(guān)鍵詞:土木工程專業(yè);畢業(yè)設(shè)計;質(zhì)量控制;PDCA循環(huán)控制

中國分類號:TU;G640 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2017)01-0101-02

一、前言

畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量就是土木工程專業(yè)教育質(zhì)量的體現(xiàn),畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的高低直接影響學(xué)生畢業(yè)后在工作崗位上能力的發(fā)揮,也是一所高校教育質(zhì)量的直接反映[1-2]。戴素娟等(2009)從重視畢業(yè)設(shè)計動員、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)、合理選擇畢業(yè)設(shè)計題目、適當(dāng)提前畢業(yè)設(shè)計時間、加強(qiáng)過程指導(dǎo)、完善評價體系等方面,提出了提高土木工程專業(yè)本科生畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的一些建議[3]。徐曉紅等(2015)從工程實踐能力培養(yǎng)出發(fā),對實踐教學(xué)中的畢業(yè)設(shè)計和課程設(shè)計環(huán)節(jié)進(jìn)行分析和研究,找出影響畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的主要因素,從多方面分析研究對策,確定有效的改革措施,建立系統(tǒng)的質(zhì)量保證體系[4]。

本文通過分析土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計中存在的主要問題,提出了基于PDCA循環(huán)控制的方法和提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量思路,以期為今后指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計提供可參考的方法。

二、土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計中存在的問題

通過整理2011屆-2015屆土木工程專業(yè)畢業(yè)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計,從設(shè)計準(zhǔn)備階段、選題階段、設(shè)計階段和成果提交階段,對畢業(yè)設(shè)計中存在的問題進(jìn)行了分析。主要問題包括:(1)選題形式單一,主要是以設(shè)計類題目為主,研究類題目較少。(2)選題范圍比較窄,結(jié)構(gòu)形式較少,主要為框架結(jié)構(gòu),其他結(jié)構(gòu)形式較少。(3)學(xué)生查閱和運用規(guī)范的能力比較弱。(4)指導(dǎo)教師的平均指導(dǎo)人數(shù)多,教師精力投入不足。(5)畢業(yè)設(shè)計硬件資源不夠,指導(dǎo)老師對學(xué)生的指導(dǎo)難度增加。由于學(xué)校學(xué)生的規(guī)模持續(xù)增加,使得現(xiàn)有的教學(xué)資源無法滿足學(xué)生的使用要求。(6)由于部分畢業(yè)生因就業(yè)及參加考試等客觀原因,學(xué)生用在畢業(yè)設(shè)計的有效時間不夠。

三、PDCA循環(huán)的質(zhì)量控制思路

PDCA循環(huán)是計劃(Plan)、執(zhí)行(Do)、檢查(Check)、處理(Action)工作循環(huán)的簡稱。它是企業(yè)推行全面質(zhì)量管理(TQC)在方法上的重大變革。這個循環(huán)工作法是美國的戴明發(fā)明的,故又稱“戴明循環(huán)”[5-6]。這4個階段的主要工作為:第一階段為計劃(P)階段:確定任務(wù)、目標(biāo)、活動,并作好所有需要的軟、硬件準(zhǔn)備工作;第二階段為執(zhí)行(D)階段:按照計劃要求及制定的目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程去組織實施;第三階段為檢查(C)階段:將實際工作結(jié)果與計劃內(nèi)容相對比,通過檢查,看是否達(dá)到預(yù)期效果,找出問題和異常情況;第四階段為處理(A)階段:根據(jù)比較結(jié)果采取一定措施,糾正偏差、總結(jié)經(jīng)驗、改正缺點。

四、PDCA循環(huán)控制在畢業(yè)設(shè)計設(shè)計階段中的應(yīng)用

根據(jù)土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的特點,將設(shè)計階段分為4個階段,即方案設(shè)計階段、方案設(shè)計階段、設(shè)計階段和結(jié)成果提交階段。在畢業(yè)設(shè)計設(shè)計中引入PDCA循環(huán)質(zhì)量控制原理,加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計全過程控制。

1.方案設(shè)計階段。方案設(shè)計是畢業(yè)設(shè)計的重要環(huán)節(jié),方案設(shè)計的優(yōu)劣,決定著畢業(yè)設(shè)計的最終質(zhì)量。以最優(yōu)設(shè)計方案為目標(biāo),要求學(xué)生提供至少兩個方案,并提供相應(yīng)的方案設(shè)計說明和圖紙。學(xué)生對兩個方案結(jié)合規(guī)范進(jìn)行自我評價,并提交評價報告。指導(dǎo)教師結(jié)合規(guī)范要求、畢業(yè)設(shè)計要求,確定合理方案。

2.建筑設(shè)計階段。建筑設(shè)計階段所要完成的主要任務(wù)是建筑施工圖的繪制,包括建筑首層平面圖、建筑標(biāo)準(zhǔn)層平面圖、屋面排水圖、建筑立面圖、建筑剖面圖、樓梯平面圖、單元大樣圖、墻身大樣圖及節(jié)點詳圖等。在明確設(shè)計任務(wù)后,學(xué)生應(yīng)根據(jù)所選的最優(yōu)設(shè)計方案,補(bǔ)全建筑施工圖,并對建筑施工圖進(jìn)行認(rèn)真反復(fù)的檢查和修改。檢查內(nèi)容包括:(1)建筑平面圖表達(dá)內(nèi)容。一是主要構(gòu)件的構(gòu)造要求及做法。如二層出入口處的雨篷平面、屋面的排水方式、女兒墻等等。二是尺寸標(biāo)注。建筑平面圖的尺寸標(biāo)注包括平面尺寸和標(biāo)高。平面尺寸包括總尺寸、定位尺寸和細(xì)部尺寸。標(biāo)高應(yīng)標(biāo)注室內(nèi)外地坪、樓面、地下層地面等處的標(biāo)高。(2)建筑立面圖表達(dá)內(nèi)容。一要明確建筑物的外貌特征,包括形狀、位置以及各部位所用面材及色彩。二是要檢查立面必要的豎向尺寸和標(biāo)高表達(dá)是否完整。如窗口高度、樓地面標(biāo)高、門窗洞口標(biāo)高等。(3)建筑剖面圖表達(dá)內(nèi)容。既要明確房屋內(nèi)部結(jié)構(gòu)的構(gòu)造特征及做法。也要檢查是否完整表達(dá)了建筑物的豎向尺寸和標(biāo)高。如建筑高度、各層樓面、陽臺、樓梯平臺、屋面板頂?shù)瘸叽绾蜆?biāo)高。(4)建筑詳圖的表達(dá)的內(nèi)容。如樓梯、墻身、散水、窗臺等的細(xì)部構(gòu)造和尺寸等。

3.結(jié)構(gòu)設(shè)計階段。結(jié)構(gòu)設(shè)計階段需要完成的任務(wù)包括結(jié)構(gòu)平面布置和構(gòu)件詳圖配筋圖。結(jié)構(gòu)平面布置圖應(yīng)采用和建筑施工圖相同的比例,不同的結(jié)構(gòu)形式結(jié)構(gòu)平面布置圖的內(nèi)容不一樣。對于鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu)應(yīng)包括基礎(chǔ)梁、標(biāo)準(zhǔn)層梁、框架柱平面布置、標(biāo)準(zhǔn)層板配筋圖及屋面板配筋圖等。構(gòu)件詳圖主要包括基礎(chǔ)、樓梯、陽臺、雨篷、梁、柱等構(gòu)件詳圖。在完成所布置的任務(wù)后,應(yīng)對主要內(nèi)容對照計算書進(jìn)行詳細(xì)檢查,并逐一進(jìn)行修改。

4.設(shè)計成果提交。土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計成果包括畢業(yè)設(shè)計計算書和符合規(guī)范的設(shè)計圖紙。由指導(dǎo)教師對學(xué)生設(shè)計成果進(jìn)行全面檢查。一是檢查計算書的內(nèi)容。結(jié)構(gòu)計算書內(nèi)容宜完整、清楚,計算步驟要條理分明,引用數(shù)據(jù)有可靠依據(jù),構(gòu)件編號、計算結(jié)果應(yīng)與圖紙一致。當(dāng)采用計算機(jī)程序計算后,總體輸入信息、計算模型、幾何簡圖、荷載簡圖和結(jié)果輸出應(yīng)整理成冊。二是檢查建筑和結(jié)構(gòu)施工圖。圖紙內(nèi)容要完整和準(zhǔn)確。建筑施工圖包括建筑施工圖設(shè)計說明、建筑平面圖、建筑立面圖、建筑剖面圖、建筑詳圖。結(jié)構(gòu)施工圖包括結(jié)構(gòu)設(shè)計總說明、基礎(chǔ)平面圖、基礎(chǔ)詳圖、各層結(jié)構(gòu)平面圖、屋面結(jié)構(gòu)平面圖、鋼筋混凝土構(gòu)件詳圖、節(jié)點構(gòu)造詳圖、樓梯圖等。

五、結(jié)論

畢業(yè)設(shè)計是土木工程專業(yè)整個本科教學(xué)過程中最后一個綜合性的教學(xué)實踐環(huán)節(jié),是學(xué)生綜合運用土木工程專業(yè)基本理論和專業(yè)技能分析和解決工程實際問題、實施獨力工作和創(chuàng)新研究的演練過程,也是對學(xué)生學(xué)習(xí)能力和專業(yè)素質(zhì)的全面檢查。畢業(yè)設(shè)計過程管理是保證學(xué)生按時完成畢業(yè)設(shè)計任務(wù)的重要條件,指導(dǎo)教師要清楚掌握學(xué)生設(shè)計狀況,從而能夠進(jìn)行有效的監(jiān)督、指導(dǎo)。將PDCA循環(huán)應(yīng)用于畢業(yè)設(shè)計全過程的探索和實施,將在畢業(yè)設(shè)計選題的標(biāo)準(zhǔn)化、設(shè)計內(nèi)容的規(guī)范化以及管理過程的科學(xué)化等方面起到積極作用。

參考文獻(xiàn):

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The Quality Control of Civil Engineering Graduation Design Based On PDCA Cycle Control

YANG Yong-dong,ZHANG Zhen-ning,TENG Zun-li,WANG Feng-jiao

(College of Civil Engineering,Longdong University,Qingyang,Gansu 745000,China)

篇7

關(guān)鍵詞:畢業(yè)設(shè)計;給排水科學(xué)與工程專業(yè);環(huán)境類專業(yè);改革與實踐

中圖分類號:G642477 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:10052909(2015)05013804

應(yīng)用創(chuàng)新型人才培養(yǎng)是普通高等學(xué)校人才培養(yǎng)的方向,而實踐能力的培養(yǎng)是其關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一[1]。設(shè)計、實習(xí)、實驗、科研活動等是實踐能力培養(yǎng)的主要環(huán)節(jié)[2]。其中, 畢業(yè)設(shè)計作為大學(xué)教學(xué)中最為重要,與工作崗位接軌的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的應(yīng)用型高級專門人才的需要,具有不可替代的作用[3]。

市政、環(huán)境類專業(yè)包括給水排水科學(xué)與工程(原給水排水工程)、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)等專業(yè),均屬于綜合性、應(yīng)用性、交叉性強(qiáng)的學(xué)科,學(xué)科體系和內(nèi)容上有諸多交叉滲透,相似性強(qiáng),因此其畢業(yè)設(shè)計也有很多一致性。

遼寧工程技術(shù)大學(xué)給水排水工程專業(yè)和環(huán)境工程專業(yè)自1989年招生以來,經(jīng)過幾代教師的努力,形成具有學(xué)校特色的理論和實踐教學(xué)體系,畢業(yè)設(shè)計的改革取得了諸多成果。文章結(jié)合學(xué)校市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的實際情況,對畢業(yè)設(shè)計存在問題進(jìn)行分析,介紹市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計改革的實踐成果,為相關(guān)院校畢業(yè)設(shè)計改革提供參考。

一、 本科畢業(yè)設(shè)計存在問題

據(jù)調(diào)查,自高校擴(kuò)招以來,本科畢業(yè)設(shè)計普遍存在質(zhì)量滑坡現(xiàn)象 [4],許多專家學(xué)者針對畢業(yè)設(shè)計中存在的問題進(jìn)行了大量

研究[5-7]。筆者結(jié)合遼寧工程技術(shù)大學(xué)實際情況,查找畢業(yè)設(shè)計過程中存在的問題,以利于提高市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量。

(1)設(shè)計選題不合理,多為紙上談兵,與實際工程脫軌嚴(yán)重。許多高校仍在實行約束性選題方式,在選題范圍上必然存在過寬或過窄的問題,題目陳舊,與就業(yè)實際需求相去甚遠(yuǎn),不利于發(fā)揮學(xué)生的主體意識和主觀創(chuàng)造精神。2006年之前,學(xué)校給排水專業(yè)畢業(yè)設(shè)計題目主要集中在凈水廠設(shè)計、污水處理廠設(shè)計和建筑給水排水工程設(shè)計。設(shè)計題目范圍較窄,而且很多題目都是假題假做或年復(fù)一年的課題重復(fù),與工程實際的設(shè)計要求差距較大。環(huán)境類專業(yè)的水污染控制理論方向,在污廢水處理設(shè)計中,工藝方案大同小異,缺乏創(chuàng)新。水環(huán)境質(zhì)量評價選題,多運用模糊綜合評判等數(shù)學(xué)方法代數(shù)即可,創(chuàng)新性和實用性較差。這些導(dǎo)致學(xué)生參加工作后,一時很難上手,滿足不了設(shè)計與工程單位對畢業(yè)生盡快進(jìn)入工作狀態(tài)的要求,與應(yīng)用創(chuàng)新型人才培養(yǎng)目標(biāo)存在較大差距。

(2)高校連續(xù)10多年的擴(kuò)招造成學(xué)生數(shù)量急劇增加,與師資數(shù)量不足、教師工程實踐能力缺乏之間存在較大矛盾,直接影響畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量。1999年擴(kuò)招以后,市政、環(huán)境類專業(yè)教師每人指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)在10~20人,造成指導(dǎo)教師精力投入不足,指導(dǎo)深度不夠,監(jiān)督和考核不到位等現(xiàn)象。同時,為了解決高校教師短缺問題,引進(jìn)的博士直接進(jìn)入課堂授課、指導(dǎo)設(shè)計,沒有經(jīng)歷助教過程,缺少實際工程經(jīng)驗,加上科研指標(biāo)的量化,高校青年教師在教學(xué)和科研雙趨沖突壓力下,往往忙于寫論文、申請課題,從而造成重科研輕教學(xué)現(xiàn)象,這也導(dǎo)致青年教師的設(shè)計指導(dǎo)質(zhì)量不容樂觀。另外,隨著畢業(yè)生人數(shù)增多,與設(shè)計相關(guān)的圖書資料明顯不足,設(shè)計室更是無法保證,失去了教師對學(xué)生的有效指導(dǎo)和監(jiān)督。

(3)學(xué)生設(shè)計精力投入不足,態(tài)度不認(rèn)真,有的甚至抄襲他人論文等。部分學(xué)生忙于找工作,考研面試等,無暇顧及畢業(yè)設(shè)計。值得指出的是,學(xué)校鼓勵學(xué)生到已簽約工作單位結(jié)合工程實際完成畢業(yè)設(shè)計,雖然初衷很好,但從畢業(yè)設(shè)計成果看,部分學(xué)生沒有取得預(yù)想效果。另外,畢業(yè)設(shè)計中抄襲現(xiàn)象非常多。通常,學(xué)生畢業(yè)設(shè)計被安排在最后學(xué)期的10~15周,設(shè)計時間短,任務(wù)重,同時,學(xué)生常在答辯前才加班加點,匆忙拼湊,敷衍過關(guān)。甚至存在照例題套構(gòu)筑物計算、圖紙網(wǎng)上直接下載等現(xiàn)象。

(4)學(xué)生雖然對水處理專業(yè)原理性知識有一些了解,但是對一些具體的構(gòu)筑物卻很陌生且很難在大腦里構(gòu)建出這些構(gòu)筑物,而在認(rèn)識實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)時,看到的也只是構(gòu)筑物外貌,由于池體被水充滿,很難看到構(gòu)筑物內(nèi)部結(jié)構(gòu),因此造成設(shè)計思路不清晰,設(shè)計參數(shù)盲目選擇,給構(gòu)筑物設(shè)計計算帶來很大困難。

(5)高校畢業(yè)設(shè)計管理工作有待進(jìn)一步提高。雖然學(xué)校、學(xué)院都針對畢業(yè)設(shè)計制定了相應(yīng)的管理制度,但在執(zhí)行過程中,各級管理部門和指導(dǎo)教師存在執(zhí)行不嚴(yán)格、不規(guī)范現(xiàn)象,從而影響了畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量。另外,畢業(yè)設(shè)計一次性考核模式(指導(dǎo)教師給予學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度分占20%、評閱教師給予設(shè)計成果分占30%、答辯委員會成員給予答辯分占50%),導(dǎo)致學(xué)生沒有改過的機(jī)會,也達(dá)不到人才培養(yǎng)的真正效果。

二、 提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的實踐

相信筆者所述我校市政、環(huán)境類專業(yè)本科畢業(yè)設(shè)計存在的問題在其他高校同類專業(yè),甚至所有工科專業(yè)都不同程度地有所表現(xiàn)。為此,探究解決高校學(xué)生畢業(yè)設(shè)計解決方法,真正提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,進(jìn)而提升學(xué)生工程實踐能力和創(chuàng)新能力,就成為當(dāng)前畢業(yè)設(shè)計改革工作中的重要課題。針對目前市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計存在的問題,結(jié)合我校近年畢業(yè)設(shè)計改革的新做法、新模式、新思考,借鑒國內(nèi)改革經(jīng)驗,提出畢業(yè)設(shè)計具體的改革建議[8-10]。

(一)重視畢業(yè)設(shè)計選題工作

首先,擴(kuò)大選題范圍。目前來看,市政、環(huán)境類專業(yè)設(shè)計題目范圍較小,與學(xué)生就業(yè)范圍有較大差距。從畢業(yè)生看,給排水科學(xué)與工程專業(yè)去凈水廠和污水廠的學(xué)生較少,去建筑施工單位較多。環(huán)境工程和環(huán)境科學(xué)專業(yè)利用學(xué)校地礦特色,去各企業(yè)工作學(xué)生比重較大。結(jié)合學(xué)生就業(yè)單位特點設(shè)計題目,能提高學(xué)生的設(shè)計興趣。因此,最近幾年,在了解學(xué)生就業(yè)方向基礎(chǔ)上,設(shè)計多個選題方向,學(xué)生先選擇設(shè)計方向,再結(jié)合具體工作情況選題,效果較好。在原有凈水廠設(shè)計、污水處理廠設(shè)計、建筑給排水工程設(shè)計、區(qū)域水環(huán)境質(zhì)量評價、工業(yè)廢水處理站設(shè)計基礎(chǔ)上,增加的設(shè)計方向包括:城市給水排水管網(wǎng)系統(tǒng)優(yōu)化設(shè)計、城市污水再生利用工程設(shè)計、建筑小區(qū)中水回用工程設(shè)計、建筑小區(qū)雨水利用工程設(shè)計、工業(yè)給水處理工程設(shè)計、給水排水工程(環(huán)境工程)施工組織設(shè)計及工程造價等方向。在工業(yè)廢水處理工程設(shè)計中,每年結(jié)合學(xué)生未來從事工作,進(jìn)行了礦山廢水、皮革廢水、化工廢水、食品廢水、制藥廢水、鋼鐵廢水等多種廢水的設(shè)計工作,得到學(xué)生和就業(yè)單位的認(rèn)可。

其次,注重設(shè)計的靈活性和實效性。目前盡管設(shè)計做到了一人一題,但與實際工程結(jié)合不足,因此,我們在設(shè)計中進(jìn)行了一些新的嘗試。例如,從事建筑給排水工程設(shè)計的學(xué)生,與學(xué)校建筑學(xué)、土木工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、工程管理、電氣自動化等專業(yè)學(xué)生共同組成設(shè)計小組,一起完成學(xué)校新校區(qū)圖書館、博物館、實驗樓等同一實際工程設(shè)計,設(shè)計完成后指導(dǎo)施工,真正實現(xiàn)了“真題真做”,避免了抄襲現(xiàn)象,而且鍛煉了學(xué)生的組織協(xié)調(diào)能力。針對軟件學(xué)得較好的學(xué)生,兩名學(xué)生共同完成同一設(shè)計,一名進(jìn)行筆算,另一名編制軟件程序,兩者互相校正,共同提高;針對考研學(xué)生,指導(dǎo)教師讓他們參加所主持課題的實驗研究中,跟研究生一起完成論文,使他們盡早進(jìn)入研究狀態(tài)。一些學(xué)生簽到工作后,單位希望去實習(xí),做單位的實際工程設(shè)計,對此,我們實行企業(yè)和學(xué)校雙導(dǎo)師制度,單位負(fù)責(zé)學(xué)生在該單位的學(xué)習(xí)、生活等情況,校內(nèi)指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)開題、中期檢查、畢業(yè)答辯,以及與就業(yè)單位的聯(lián)系,定期檢查學(xué)生畢業(yè)設(shè)計完成質(zhì)量,使學(xué)生設(shè)計質(zhì)量得到保證。

(二)用多媒體課件協(xié)助教師指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計

市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計方向性、規(guī)律性和系統(tǒng)性較強(qiáng),由于學(xué)生較多,資源有限,教師每天親自指導(dǎo)較為困難,教師為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計做的指導(dǎo)書又太過簡單,而且并不直觀。多媒體課件具有文字、圖、聲、像并茂特點,具有很強(qiáng)的生動性、直觀性和條理性,能化抽象為具體,化平淡為生動,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。同時,還具有可反復(fù)播放特點,學(xué)生哪一步驟不懂,就可以對照課件進(jìn)行觀察,直到理解為止。畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)課件每個設(shè)計方向一個,最終將課件模塊化,將教師從企業(yè)獲得的研究課題、合作教育中遇到的實際工程問題,凝練成畢業(yè)設(shè)計(論文)選題,均鏈接到設(shè)計模塊,建設(shè)成為虛擬實踐教育平臺,可切實提升學(xué)生實踐能力和創(chuàng)新能力,并可使資源由一校“獨有”,變成多校“共享”。

以制作完成的工業(yè)廢水處理工程畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)課件為例,課件內(nèi)容包括:(1)工業(yè)廢水處理站設(shè)計目的、要求、步驟和原則,設(shè)計所用參考規(guī)范、手冊,形成廢水站設(shè)計任務(wù)書和設(shè)計指導(dǎo)書各1份;(2)工業(yè)廢水處理站基本建設(shè)程序;(3)工業(yè)廢水處理站與污水廠設(shè)計的相同點與不同之處;(4)工業(yè)廢水處理站典型水質(zhì)(化工廢水、鋼鐵廢水、印染廢水等)特點及出水標(biāo)準(zhǔn);(5)工業(yè)廢水處理站設(shè)計前需調(diào)查分析和解決問題;(6)工業(yè)廢水處理站工藝路線選擇的基本步驟、比選原則;(7)工業(yè)廢水常見處理方法及國內(nèi)典型工業(yè)廢水處理工藝流程介紹;(8)典型構(gòu)筑物(調(diào)節(jié)池、隔油池、水解酸化池、曝氣生物濾池、生物接觸氧化池、膜法水處理系統(tǒng)等)設(shè)計基本理論、池體類型、優(yōu)缺點及適用條件分析,設(shè)計規(guī)范要求,設(shè)計參考范例、計算軟件編制、構(gòu)筑物運行動畫,現(xiàn)場實際運行工程照片。本部分是課件主體,共鏈接標(biāo)準(zhǔn)1部、參考計算書籍1本、主體構(gòu)筑物運用動畫7個,制作計算程序3個,插入現(xiàn)場照片25張,圖片12張;(9)污泥處理的目的、常見處理方法及系統(tǒng)設(shè)計,插入現(xiàn)場照片4張;(10) 工業(yè)廢水處理站各構(gòu)筑物的總體布置和廢水處理流程的高程設(shè)計,介紹了布置原則、計算方法及典型案例分析;(11)工業(yè)廢水處理工程經(jīng)濟(jì)分析及概預(yù)算具體方法和軟件應(yīng)用;(12)圖紙繪制標(biāo)準(zhǔn)及方法。

(三) 設(shè)計全過程管理與質(zhì)量監(jiān)控

實行畢業(yè)設(shè)計全過程管理,建立質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制是保證畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量不可或缺環(huán)節(jié),采用校、院及教研室三級管理機(jī)制來完善畢業(yè)設(shè)計的系統(tǒng)質(zhì)量監(jiān)控。

1.以指導(dǎo)教師、教研室為主的全過程管理

教研室主任制定本專業(yè)畢業(yè)設(shè)計管理辦法,從細(xì)節(jié)上對教師指導(dǎo)和學(xué)生設(shè)計要求進(jìn)行規(guī)范,并組織中期成果匯報答辯。畢業(yè)設(shè)計成績構(gòu)成改為:指導(dǎo)教師檢查設(shè)計效果10%+期中答辯20%+評閱教師質(zhì)疑設(shè)計成果20%+畢業(yè)答辯50%。指導(dǎo)教師從學(xué)生選題、開題報告撰寫、方案確定、構(gòu)筑物設(shè)計計算、繪圖全過程進(jìn)行指導(dǎo)、檢查。筆者幾年的指導(dǎo)發(fā)現(xiàn),指導(dǎo)教師平時考核不僅看學(xué)生出勤,平時提交成果,還要多問學(xué)生“為什么”。因為一些學(xué)生設(shè)計中往往從手冊或參考書上套公式計算,沒弄清構(gòu)筑物去除污染物原理、構(gòu)筑物結(jié)構(gòu)等基本知識。比如氣浮池設(shè)計,要學(xué)生首先了解除油方法、選擇氣浮池原因、氣浮池種類、除油機(jī)理、運行過程、池體結(jié)構(gòu),然后繪出草圖,再設(shè)計計算,經(jīng)過這樣的過程,學(xué)生才能真正學(xué)到知識。

2.院級教學(xué)管理與監(jiān)督機(jī)制

學(xué)院形成以教學(xué)副院長為組長的指導(dǎo)、監(jiān)督小組,成員包括各專業(yè)退休返聘的老教授、教務(wù)科教學(xué)管理人員。教務(wù)科教學(xué)管理人員從形式、進(jìn)度進(jìn)行檢查,老教授利用自己豐富的教學(xué)實踐經(jīng)驗,不僅能指出設(shè)計存在問題,還能提出改進(jìn)方案,在提高設(shè)計質(zhì)量的同時,有效地帶動了年輕教師的成長。

3.校級教學(xué)管理與監(jiān)督機(jī)制

學(xué)校制定了《遼寧工程技術(shù)大學(xué)本科畢業(yè)設(shè)計(論文)管理制度匯編》,從畢業(yè)設(shè)計工作條例、寫作規(guī)范、校外畢業(yè)設(shè)計管理辦法、優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計評選、成績不及格率最低3%的規(guī)定、開題報告、附本等方面進(jìn)行規(guī)范化要求,并組成校督導(dǎo)檢查組,進(jìn)行初、中、末的全程檢查,促進(jìn)設(shè)計質(zhì)量的提高。

三、 結(jié)語

畢業(yè)設(shè)計作為大學(xué)教學(xué)中的最后一個實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),可培養(yǎng)、提高和展示學(xué)生綜合運用所學(xué)知識解決實際問題能力及創(chuàng)新能力,對市政、環(huán)境類專業(yè)學(xué)生來講,更是緊密聯(lián)系工程實際,培養(yǎng)學(xué)生獨立工作能力的重要步驟。文章結(jié)合我校市政、環(huán)境類專業(yè)畢業(yè)設(shè)計中常見問題,提出了一些實踐對策,供同行參考,希望能有利于工程類高校實踐能力培養(yǎng)質(zhì)量的提高。參考文獻(xiàn):

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篇8

關(guān)鍵詞:土木工程; 畢業(yè)設(shè)計; 方案設(shè)計; 建筑設(shè)計

中圖分類號:G642477文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號:10052909(2016)03013204畢業(yè)設(shè)計是土木工程專業(yè)整個本科教學(xué)過程中最后一個綜合性的教學(xué)實踐環(huán)節(jié),是學(xué)生綜合運用土木工程專業(yè)基本理論和專業(yè)技能分析和解決工程實際問題、實施獨力工作和創(chuàng)新研究的演練過程,也是對學(xué)生學(xué)習(xí)能力和專業(yè)素質(zhì)的全面檢查[1]。畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量就是土木工程專業(yè)教育質(zhì)量的體現(xiàn),因此,加強(qiáng)對畢業(yè)設(shè)計過程的質(zhì)量控制有著非常重要的意義。畢業(yè)設(shè)計的具體過程是培養(yǎng)學(xué)生建立正確的設(shè)計理念,掌握一般工程設(shè)計的程序和方法。楊光等(2010)結(jié)合地方高校土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量現(xiàn)狀,對黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)土木工程專業(yè)近3年的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量進(jìn)行了分析,提出網(wǎng)絡(luò)資源、畢業(yè)設(shè)計文件電子化、指導(dǎo)教師水平和責(zé)任,以及學(xué)生就業(yè)問題等對畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的影響[2]。童友枝(2009)指出目前畢業(yè)設(shè)計中存在選題類型有限,學(xué)生主動性不強(qiáng)以及學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計過程不清楚等問題[3]。戴素娟等(2009)從重視畢業(yè)設(shè)計動員、加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)、合理選擇畢業(yè)設(shè)計題目、適當(dāng)提前畢業(yè)設(shè)計時間、加強(qiáng)過程指導(dǎo)、完善評價體系等方面,提出了提高土木工程專業(yè)本科生畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的一些建議[4]。吳曉楓等(2008)提出將PDCA質(zhì)量控制循環(huán)原理運用到土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制過程[5]。謝咸頌(2011)根據(jù)土木工程畢業(yè)設(shè)計的教學(xué)實踐,從選題、教師安排、成績評定等幾方面總結(jié)了畢業(yè)設(shè)計教學(xué)的一些做法和思考[6]。

畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的高低直接影響學(xué)生畢業(yè)后在工作崗位上能力的發(fā)揮,也是一所高校教育質(zhì)量的直接反映。因此,為適應(yīng)厚基礎(chǔ)、寬口徑的專業(yè)培養(yǎng)要求,落實質(zhì)量工程改革,如何有效地指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計,培養(yǎng)學(xué)生實踐能力,提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量是一個重要的課題。

一、 畢業(yè)設(shè)計的基本情況統(tǒng)計

(一) 畢業(yè)選題情況

畢業(yè)設(shè)計的題目是否恰當(dāng),是畢業(yè)設(shè)計工作成功的基本保證。畢業(yè)設(shè)計選題應(yīng)遵循一人一題原則,學(xué)生按教師命題或自主選擇感興趣的具有實際背景的工程項目作為畢業(yè)設(shè)計題目。通過查閱學(xué)院土木工程專業(yè)房建方向近5年的畢業(yè)設(shè)計資料,對學(xué)生的選題情況、指導(dǎo)教師的安排情況進(jìn)行了統(tǒng)計(表1―表3)。

(二) 畢業(yè)設(shè)計各階段檢查情況

以建筑工程方向的畢業(yè)設(shè)計資料為主要研究對象。畢業(yè)設(shè)計的全過程包括建筑方案設(shè)計(初步設(shè)計)、建筑設(shè)計和結(jié)構(gòu)設(shè)計三個主要階段。方案設(shè)計(初步設(shè)計)包括基本單元空間設(shè)計、空間組合設(shè)計及立面、體型設(shè)計。建筑設(shè)計根據(jù)所批準(zhǔn)的方案設(shè)計進(jìn)行編制,內(nèi)容以說明和圖紙為主。結(jié)構(gòu)設(shè)計包括結(jié)構(gòu)布置、初估截面尺寸、荷載計算、內(nèi)力分析、配筋計算和結(jié)構(gòu)施工圖設(shè)計。通過查閱相關(guān)的資料,整理了學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計各階段存在的問題(表4)。表4各階段畢業(yè)設(shè)計中存在的問題設(shè)計階段存在的問題方案設(shè)計柱網(wǎng)布置不規(guī)范;功能區(qū)劃分不合理,平面布局較亂;未按《規(guī)范》要求劃分防火分區(qū);疏散通行寬度及直通疏散走道的房間疏散門至最近安全出口的直線距離不滿足要求;疏散門開啟方向錯誤;衛(wèi)生間蹲位、衛(wèi)生間尺寸不滿足要求;衛(wèi)生間開間尺寸不滿足要求;房間尺寸設(shè)計不合理;未進(jìn)行無障礙設(shè)計;樓梯梯段寬度、休息平臺寬度確定過于隨意;設(shè)計進(jìn)度滯后建筑設(shè)計尺寸標(biāo)注不詳;剖面圖剖切位置不符合要求;剖面圖中女兒墻部位構(gòu)造不合理;樓梯間平面詳圖比例不合理,尺寸標(biāo)注不完整;屋面排水圖未按要求布置落水管位置結(jié)構(gòu)設(shè)計結(jié)構(gòu)平面圖上尺寸標(biāo)注不完全,缺乏次要構(gòu)件的定位尺寸及結(jié)構(gòu)標(biāo)高;樓層結(jié)構(gòu)平面圖中,未標(biāo)出現(xiàn)澆樓板的厚度;板下墻、梁未按要求線型畫出;結(jié)構(gòu)平面圖中無必要的文字說明;構(gòu)件配筋圖不滿足構(gòu)造要求;平法概念不清楚,平法標(biāo)注不準(zhǔn)確

二、畢業(yè)設(shè)計過程中存在的問題分析及討論

(1)題目類型主要以設(shè)計類題目為主,盡管選題范圍的廣度有所增加,但主要結(jié)構(gòu)形式趨于簡單。由表1和表2可以看出,相比2011屆和2012屆學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計,2013屆本科畢業(yè)生所選結(jié)構(gòu)形式最為多元,基本包含了任務(wù)書中所列出的所有形式,包括砌體結(jié)構(gòu)、框架結(jié)構(gòu)、剪力墻結(jié)構(gòu)、框剪結(jié)構(gòu)和鋼結(jié)構(gòu)等。而2014屆與2015屆畢業(yè)設(shè)計所選的結(jié)構(gòu)形式主要為框架結(jié)構(gòu)。分析其原因,一方面是指導(dǎo)教師在學(xué)生畢業(yè)選題中缺乏引導(dǎo),學(xué)生在選題時指導(dǎo)教師主要對學(xué)生選題的范圍進(jìn)行控制,而不太關(guān)注學(xué)生所選題目的結(jié)構(gòu)形式。另一方面是學(xué)生主動學(xué)習(xí)能力不強(qiáng),存在避難就易的傾向,因為以難易程度而言,框架結(jié)構(gòu)和砌體結(jié)構(gòu)設(shè)計相對簡單。

(2)學(xué)生查閱資料、利用規(guī)范的能力較弱。以某中學(xué)教學(xué)樓施工圖設(shè)計為例,在學(xué)生初步設(shè)計時,沒有查閱相關(guān)規(guī)范。上交的方案設(shè)計中,只根據(jù)柱網(wǎng)尺寸確定了教室的總尺寸和門窗洞口的位置,沒有進(jìn)行教室的平面布置,圖1(a)。按GB 50099―2011《中小學(xué)校設(shè)計規(guī)范》要求,普通教室設(shè)計(基本單元設(shè)計)除了滿足主要教學(xué)用房的使用指標(biāo)面積外,還應(yīng)根據(jù)教室內(nèi)單人課桌的平面尺寸、普通教室課桌椅的排距、最前排課桌的前沿與前方黑板的水平距離、最后排課桌的后沿與前方黑板的水平距離、最后排課桌沿至后墻面或固定家具的凈距、縱向走道寬度、前排邊座座椅與黑板遠(yuǎn)端的水平視角及沿墻布置的課桌端部與墻面或壁柱、管道等墻面突出物的凈距等方面進(jìn)行計算。圖1(b)是參考《規(guī)范》后所設(shè)計的普通教室的平面布置圖。

(3)指導(dǎo)教師的平均指導(dǎo)人數(shù)過多,教師精力投入不足。由表3可以看出,近5屆土木工程專業(yè)畢業(yè)生人數(shù)持續(xù)增加,由2011屆99人增加到2015屆的250人,指導(dǎo)教師人數(shù)盡管也有增加,但增幅不大,從2011屆的9人增加到2015屆的16人。由于畢業(yè)設(shè)計學(xué)生人數(shù)持續(xù)增加,指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生的平均人數(shù)增加,同時其他年級學(xué)生的人數(shù)也在增加,教師理論授課壓力增大,畢業(yè)設(shè)計的精力投入相對不足,導(dǎo)致指導(dǎo)教師對畢業(yè)設(shè)計過程管理不到位。

(4)畢業(yè)設(shè)計硬件資源不夠,指導(dǎo)教師對學(xué)生的指導(dǎo)難度增加。由于學(xué)生人數(shù)持續(xù)增加,現(xiàn)有的教學(xué)資源無法滿足學(xué)生的使用要求。例如,畢業(yè)設(shè)計過程中無對應(yīng)的設(shè)計教室,在手工圖繪制過程中,無必要的制圖教室。學(xué)生利用電腦繪圖,教室里電源有限,大部分學(xué)生在宿舍進(jìn)行設(shè)計,教師對畢業(yè)設(shè)計的過程管理達(dá)不到預(yù)期的效果。

(5)由于部分畢業(yè)生因就業(yè)及參加考試等客觀原因,學(xué)生用在畢業(yè)設(shè)計的有效時間不夠。在畢業(yè)設(shè)計周期內(nèi),由于部分學(xué)生找工作、參加面試、參加公務(wù)員考試、進(jìn)村進(jìn)社或三支一扶安置考試等,需花去大量的時間,無法將更多的精力投入到畢業(yè)設(shè)計中。

三、畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制的改進(jìn)措施

畢業(yè)設(shè)計過程中存在的問題既有主觀方面的,如學(xué)生不善于查閱規(guī)范,指導(dǎo)教師指導(dǎo)水平不高等,也存在客觀原因,如圖書館資料不全和過于陳舊,畢業(yè)設(shè)計有效時間不夠等。所以,要解決畢業(yè)設(shè)計中存在的問題,提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,需同時從主觀和客觀兩個方面入手。

(一) 主觀方面

(1)提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,加強(qiáng)學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計的重視程度。畢業(yè)設(shè)計是學(xué)生對大學(xué)四年所學(xué)理論知識的一次綜合應(yīng)用,一般安排在最后一個學(xué)期進(jìn)行。而畢業(yè)生因忙于找工作或參加各種考試,很多學(xué)生無法安心完成畢業(yè)設(shè)計。此外,學(xué)生到大四時,學(xué)習(xí)態(tài)度由于外在因素影響變得散漫,對畢業(yè)設(shè)計的重視程度不夠。這些原因使畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量很難達(dá)到預(yù)期效果,而為改變這種現(xiàn)狀,必須要從端正學(xué)生對畢業(yè)設(shè)計的態(tài)度開始。

(2)提高指導(dǎo)教師的主觀能動性。指導(dǎo)教師由于指導(dǎo)學(xué)生數(shù)量較多,同時又有理論課程的壓力,部分教師在主觀上會產(chǎn)生一些消極的態(tài)度。為了提高指導(dǎo)教師的主觀能動性,一方面,學(xué)校應(yīng)加大投入,適當(dāng)增加教師數(shù)量。另一方面,學(xué)院要制定畢業(yè)設(shè)計過程管理制度,對畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)教師進(jìn)行約束。

(二)客觀方面

(1)針對畢業(yè)設(shè)計選題形式單一,結(jié)構(gòu)形式簡單的問題,在畢業(yè)設(shè)計選題及開題過程中,指導(dǎo)教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生的情況適當(dāng)引導(dǎo),在強(qiáng)調(diào)符合土木工程專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)且題目難度和工作量適當(dāng)?shù)脑瓌t下,除了設(shè)計類題目外,應(yīng)根據(jù)學(xué)生的就業(yè)方向,加入施工組織、工程預(yù)算、招投標(biāo)等類的題目,豐富選題,達(dá)到百花齊放的目的。

(2)在畢業(yè)設(shè)計過程中,指導(dǎo)教師應(yīng)加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計過程管理。過程管理是畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制的關(guān)鍵步驟和基礎(chǔ)工作。畢業(yè)設(shè)計的目的是培養(yǎng)學(xué)生綜合應(yīng)用所學(xué)基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和基本技能解決一般工程技術(shù)問題的能力,培養(yǎng)學(xué)生勇于探索的創(chuàng)新精神、嚴(yán)肅認(rèn)真的科學(xué)態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)求實的工作作風(fēng)。畢業(yè)設(shè)計作為土木工程專業(yè)最后的實踐教學(xué)環(huán)節(jié),具有綜合性、實踐性、獨立性、規(guī)范性和系統(tǒng)性的特點。畢業(yè)設(shè)計的各個組成部分都是相互關(guān)聯(lián)的,階段性成果質(zhì)量的高低直接影響畢業(yè)設(shè)計的最終成果質(zhì)量。為了提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量,應(yīng)建立過程測量指標(biāo)和過程控制方法,對學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計進(jìn)行監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,過程管理應(yīng)體現(xiàn)在畢業(yè)設(shè)計的每一個環(huán)節(jié)。

(3)由于指導(dǎo)教師研究方向的原因,可能對大部分教師來說,并不能熟練掌握畢業(yè)設(shè)計所涉及的全部內(nèi)容,比如有些教師專精于建筑方面,而有些教師專精于結(jié)構(gòu)方面。為了讓教師在指導(dǎo)過程中體現(xiàn)自己的真實水平,建議參考一些院校的做法,建筑部分、結(jié)構(gòu)部分由不同的指導(dǎo)教師指導(dǎo),使教師的指導(dǎo)和自己的專業(yè)方向密切結(jié)合,避免粗枝大葉。此外,由于部分指導(dǎo)教師比較年輕,沒參加過具體的實踐工作,理論與實踐脫節(jié)。在指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計前,學(xué)院可利用校企合作基地,對指導(dǎo)教師進(jìn)行培訓(xùn)。

(4)學(xué)校圖書館和學(xué)院資料室應(yīng)及時更新和增加相關(guān)的資料。在畢業(yè)設(shè)計中,學(xué)生選擇的題目各不相同,包括辦公樓、住宅樓、教學(xué)樓、商業(yè)建筑等,而且學(xué)生數(shù)量較多。在土木工程專業(yè)畢業(yè)設(shè)計中,不管是在建筑設(shè)計階段還是在結(jié)構(gòu)設(shè)計階段都涉及大量的規(guī)范,而在整個本科教學(xué)中,教材更新速度滯后于規(guī)范更新速度。因此,加強(qiáng)學(xué)生閱讀和使用規(guī)范的能力是畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制的重要舉措,更新和增加相關(guān)資料是畢業(yè)設(shè)計環(huán)節(jié)不可或缺的一個環(huán)節(jié)。

(5)改善教室條件,增加機(jī)房建設(shè),購買相應(yīng)的繪圖、結(jié)構(gòu)計算軟件,尤其是設(shè)計所需的建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計軟件和路橋設(shè)計軟件。

(6)針對畢業(yè)生因找工作或參加考試,無法保證畢業(yè)設(shè)計時間的問題,除了加強(qiáng)過程管理外,還應(yīng)在保證總的設(shè)計時間不變的情況下,考慮準(zhǔn)備1~2周的機(jī)動時間,而這段時間就需要從教學(xué)計劃入手,提前畢業(yè)設(shè)計的時間。

四、結(jié)語

畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的高低直接影響學(xué)生畢業(yè)后在工作崗位上能力的發(fā)揮,也是一所高校教育質(zhì)量的直接反映,因此,為適應(yīng)厚基礎(chǔ)、寬口徑的專業(yè)培養(yǎng)要求,落實質(zhì)量工程改革,有效指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計,培養(yǎng)學(xué)生實踐能力,提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量是一個重要的課題。文章對土木工程專業(yè)建筑工程方向畢業(yè)設(shè)計進(jìn)行了全面分析,提出加強(qiáng)過程管理是畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量控制的關(guān)鍵步驟,而加強(qiáng)學(xué)生閱讀和使用規(guī)范的能力是提高畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量的重要舉措。

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