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幼師校本培訓(xùn)個(gè)人總結(jié)8篇

時(shí)間:2023-03-14 15:02:39

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇幼師校本培訓(xùn)個(gè)人總結(jié),愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

幼師校本培訓(xùn)個(gè)人總結(jié)

篇1

【關(guān)鍵詞】香港幼稚園;視學(xué)報(bào)告;質(zhì)素評(píng)核

【中圖分類號(hào)】G617 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1004-4604(2009)05-0030-04

從1998年開始,香港特區(qū)教育主管部門提出質(zhì)素保證架構(gòu),將質(zhì)素保證機(jī)制分為“質(zhì)素保證視學(xué)”和“學(xué)校自我評(píng)估”。質(zhì)素保證視學(xué)后來改名為質(zhì)素保證分部(Quality Assurance Division, QAD),刻意淡化視學(xué),強(qiáng)調(diào)“發(fā)展”是質(zhì)素保證的重要部分。2001年頒布《表現(xiàn)指標(biāo)(學(xué)前機(jī)構(gòu)適用)》第一版,作為質(zhì)素保證視學(xué)的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)(李輝、黃艾珍、張杏冰,2006)。2003年9月開始,教統(tǒng)局將視學(xué)模式轉(zhuǎn)變?yōu)樾M庠u(píng)核(External School Review),以此核實(shí)學(xué)校的自我評(píng)估,與學(xué)校的自我評(píng)估相輔相成。表現(xiàn)指標(biāo)及質(zhì)素保證視學(xué)的推行,從根本上改變了香港的幼教生態(tài)和改革局面,帶來了三個(gè)方面的范式轉(zhuǎn)變(Paradigm Shift),提升了香港的幼兒教育品質(zhì)(黃艾珍、李輝、容燕文,2006)。2007年9月起學(xué)券制實(shí)施后,香港特區(qū)教統(tǒng)局繼續(xù)要求幼教機(jī)構(gòu)先根據(jù)《表現(xiàn)指標(biāo)》進(jìn)行教育質(zhì)素自我評(píng)估,然后再派出視學(xué)小組,從校外角度檢視機(jī)構(gòu)的整體表現(xiàn),并將視學(xué)報(bào)告公開,讓公眾了解幼稚園的質(zhì)素。因此,如果視學(xué)結(jié)果不好,不單會(huì)影響學(xué)校在公眾心目中的形象進(jìn)而影響招生,而且會(huì)被停止接受學(xué)券(每名幼兒每年13000港元)的資助??梢灶A(yù)計(jì),未來香港幼稚園所面臨的最大挑戰(zhàn)就是:如何在自我評(píng)估和校本發(fā)展的基礎(chǔ)上,不斷自我完善和實(shí)現(xiàn)學(xué)校問責(zé)(School Improvement and Accountability)以順利通過政府的質(zhì)素評(píng)核(Quality Review)。

為了全面了解政府視學(xué)報(bào)告的關(guān)注重點(diǎn),剖析香港幼稚園最常見的問題,本文對(duì)香港教統(tǒng)局(2007年7月1日起改名為“香港教育局”)截至2007年5月所發(fā)表的155份視學(xué)報(bào)告進(jìn)行全面統(tǒng)計(jì)分析,以供關(guān)心香港幼教事業(yè)的內(nèi)地同仁參考。

一、教統(tǒng)局官方通告

2003年2月27日教統(tǒng)局首次公開發(fā)表質(zhì)素保證視學(xué)(幼稚園)周年報(bào)告,就第一批共30所于2001~2002學(xué)年接受質(zhì)素保證視學(xué)的幼稚園作出總結(jié)。這30所幼稚園由分層隨機(jī)抽樣方式選出,周年報(bào)告分別按各校在“管理與組織”“學(xué)與教”和“機(jī)構(gòu)文化及兒童支援”三個(gè)表現(xiàn)范疇作出系統(tǒng)分析。

周年報(bào)告指出,香港幼稚園的共同問題就是沒有建立有效的自我評(píng)估機(jī)制,沒有普及有效的幼兒學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)持續(xù)性評(píng)估,課程設(shè)計(jì)方面存在較多問題等。

二、視學(xué)報(bào)告統(tǒng)計(jì)分析

視學(xué)報(bào)告基本覆蓋了《表現(xiàn)指標(biāo)》的三大范疇因?yàn)槎喾N原因“兒童發(fā)展”范疇(屬于結(jié)果性指標(biāo))沒有包括在視學(xué)范圍內(nèi)故略去不分析。現(xiàn)逐一分析三大范疇的視學(xué)結(jié)果。

1.范疇一:管理與組織

由統(tǒng)計(jì)可以看出,在香港島、九龍、新界東、新界西四個(gè)地區(qū)共同存在三大問題:(1)沒有發(fā)展學(xué)校自評(píng)機(jī)制及制定客觀的達(dá)標(biāo)準(zhǔn)則(總平均69%);(2)沒有依據(jù)自評(píng)結(jié)果擬定發(fā)展計(jì)劃,訂定適切的優(yōu)次(總平均49%);(3)沒有系統(tǒng)地訂立培訓(xùn)目標(biāo),提升教師的專業(yè)能力(總平均37%)。其中,港島區(qū)第二常見問題是“沒有系統(tǒng)地訂立培訓(xùn)目標(biāo),提升教師的專業(yè)能力”(26%),這是個(gè)例外,反映出當(dāng)時(shí)的教統(tǒng)局對(duì)港島區(qū)教師的在職培訓(xùn)情況并不滿意,希望各校盡快改善。筆者認(rèn)為,這極有可能與之前港島區(qū)沒有一間專門機(jī)構(gòu)提供幼師培訓(xùn)課程這一客觀環(huán)境有關(guān),當(dāng)時(shí)所有幼師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)均在九龍及新界地區(qū),這一問題值得引起各方關(guān)注。另外值得注意的是,新界西區(qū)存在一個(gè)特別的問題,就是需要“增加校政透明度,鼓勵(lì)員工參與”(47%),這反映出教統(tǒng)局對(duì)該區(qū)幼稚園的管理水準(zhǔn)不太滿意,有近一半幼稚園可能需要改變“校長”的傳統(tǒng)管理模式。

總之,香港幼稚園在管理與組織范疇上存在的共同問題是:(1)沒有建立行之有效的自評(píng)機(jī)制;(2)沒有訂立切實(shí)可行的校本培訓(xùn)計(jì)劃;(3)沒有訂立長遠(yuǎn)的校本發(fā)展計(jì)劃;(4)沒有實(shí)行校本管理、全民參與。

2.范疇二:學(xué)與教

在學(xué)與教范疇中唯一存在于四個(gè)地區(qū)的共同問題是:“檢視整體課程,提供充裕的空間及時(shí)間?!边@反映出香港幼稚園普遍存在課程超載(Overloaded Curriculum)的問題,沒有足夠的時(shí)間和空間完成所規(guī)定的課程內(nèi)容。三個(gè)地區(qū)共同存在的問題有:(1)檢討/改善兒童學(xué)習(xí)評(píng)估策略(九龍56%,新界東64%,新界西58%),這表明三個(gè)地區(qū)在評(píng)估兒童發(fā)展方面存在明顯的問題,亟待改進(jìn),以建立行之有效的持續(xù)性評(píng)估機(jī)制;(2)調(diào)適教學(xué)內(nèi)容/進(jìn)度,配合兒童發(fā)展需要(港島28%,新界西65%,新界東55%),這反映出港島區(qū)和新界教學(xué)進(jìn)度過快,難以適應(yīng)兒童發(fā)展需要。另外,港島區(qū)特有的問題是“日程/習(xí)作設(shè)計(jì)應(yīng)多樣化,鼓勵(lì)兒童主動(dòng)探索觀察”(28%),表明該區(qū)幼稚園教學(xué)偏重兒童被動(dòng)學(xué)習(xí)和抄寫練習(xí),需要改善。九龍區(qū)特有的問題是“改善兒童習(xí)作分量/設(shè)計(jì),檢討家課政策”(45%),表明該區(qū)兒童習(xí)作分量過重、家庭功課較多,需要減輕兒童的家課分量。新界東區(qū)特有的問題是“應(yīng)利用評(píng)估資料改善教學(xué)策略和檢討課程成效”(45%),表明該區(qū)近一半的幼稚園教學(xué)策略和課程成效受質(zhì)疑,亟待改善。其實(shí),這一問題與該區(qū)校本課程發(fā)展水準(zhǔn)直接相關(guān),與該區(qū)教師素質(zhì)間接相關(guān)需要加強(qiáng)校本培訓(xùn)及校本課程發(fā)展。

總之,香港幼稚園在學(xué)與教范疇上常見的問題是:(1)課程超載,沒有足夠的時(shí)間和空間完成所規(guī)定的內(nèi)容;(2)進(jìn)度超快,教學(xué)內(nèi)容和進(jìn)度不能適應(yīng)兒童發(fā)展的需要;(3)評(píng)估不當(dāng)(港島除外),沒有運(yùn)用適當(dāng)?shù)膬和l(fā)展評(píng)估策略;(4)習(xí)作單一(港島),多紙筆和抄寫練習(xí);(5)功課繁重(九龍),要適當(dāng)減輕分量。

3.范疇三:機(jī)構(gòu)文化及兒童支援

在機(jī)構(gòu)文化及兒童支援方面,四個(gè)地區(qū)共同存在的兩大問題是:(1)應(yīng)增強(qiáng)教育及支援家長的工作(總平均13%),這反映出教統(tǒng)局對(duì)某些幼稚園的家長教育工作不太滿意,因?yàn)橛字蓤@只是一味滿足家長的要求,存在課程超載、功課太多,甚至還有紙筆考試等情況。(2)應(yīng)與家長緊密溝通,促進(jìn)家校協(xié)作(總平均9%),這表明教統(tǒng)局對(duì)部分幼稚園在家校協(xié)作方面的表現(xiàn)并不滿意,希望幼稚園加強(qiáng)與家長溝通,爭取家長的支持與合作。為此,新版《學(xué)前教育課程指引》(香港課程發(fā)展議會(huì),2006)特辟專章對(duì)家校協(xié)作及家長工作展開論述和說明。另外,各區(qū)還存在一些特有的問題,例如應(yīng)加強(qiáng)與區(qū)內(nèi)志愿/教育機(jī)構(gòu)的聯(lián)系(港島區(qū)),幼稚園應(yīng)因兒童個(gè)別差異提供適當(dāng)?shù)妮o導(dǎo)(九龍及新界西區(qū)),及早辨識(shí)、轉(zhuǎn)介和輔導(dǎo)有特殊教育需要的兒童(九龍及新界東、西區(qū))。

總之,香港幼稚園在機(jī)構(gòu)文化及兒童支援范疇方面做得不錯(cuò),出現(xiàn)問題的比例較小,而相對(duì)常見的問題是:(1)教育及支援家長的工作;(2)家校協(xié)作;(3)應(yīng)因個(gè)別差異提供輔導(dǎo);(4)關(guān)注特殊需要兒童;(5)與區(qū)內(nèi)機(jī)構(gòu)的合作。

綜上所述,香港幼稚園在《表現(xiàn)指標(biāo)》三大范疇中存在九大主要問題:(1)發(fā)展自評(píng)機(jī)制及制定客觀達(dá)標(biāo)準(zhǔn)則;(2)檢視整體課程,提供充??臻g時(shí)間;(3)增強(qiáng)教育及支援家長的工作;(4)依據(jù)自評(píng)結(jié)果,擬定校本發(fā)展計(jì)劃,訂定適切的優(yōu)次;(5)檢討/改善兒童學(xué)習(xí)評(píng)估策略,推行持續(xù)性評(píng)估;(6)與家長密切溝通,促進(jìn)家校協(xié)作;(7)有系統(tǒng)地訂立培訓(xùn)目標(biāo),提升教師的專業(yè)能力;(8)調(diào)適教學(xué)內(nèi)容/進(jìn)度,配合兒童發(fā)展需要;(9)及早辨識(shí)、轉(zhuǎn)介和輔導(dǎo)有特殊教育需要的兒童。

三、研究結(jié)論

根據(jù)上述教統(tǒng)局視學(xué)報(bào)告及《香港幼稚園校本課程發(fā)展研究》一書中總結(jié)的結(jié)果(李輝,2005),我們認(rèn)為,香港幼稚園在課程發(fā)展方面存在四大問題:

1.課程改革的被動(dòng)(Passive)與無序(Chaos)。教師普遍感覺到自己是被卷入到學(xué)校課程改革過程中的,一開始就是由校長或校方?jīng)Q定課程是否改革以及如何去改,教師并沒有決策權(quán)。而校長也反映自己是被迫進(jìn)行課程改革的,“因?yàn)槿巳硕荚诟阏n程改革,你不改便被out了”。而對(duì)于課程改革方向及推行何種課程模式,各方均顯得頗為困惑及沒有頭緒,只好跟風(fēng)追潮、東施效顰甚至邯鄲學(xué)步,最后改到連自己原有的特色也不見了。

2.課程設(shè)置的超載(Overload)或缺失(Missing)。許多幼稚園迫于家長壓力而無節(jié)制增加課程內(nèi)容,既學(xué)兩文三語,還學(xué)琴棋書畫,紙筆練習(xí)多,功課做不完,出現(xiàn)典型的課程超載現(xiàn)象。另外,由于香港大多數(shù)幼稚園仍為半日制,三個(gè)小時(shí)本身就難以完成預(yù)定的教學(xué)內(nèi)容,再加上缺乏有效的綜合課程架構(gòu)及經(jīng)驗(yàn)豐富的教師,許多幼稚園的課程出現(xiàn)明顯缺失。例如嚴(yán)重缺乏體能尤其是戶外大肌肉活動(dòng)缺乏科學(xué)探索活動(dòng),音、體、美方面的發(fā)展和教育經(jīng)常被忽略。

3.課程編排的無結(jié)構(gòu)(Non-structure)與無系統(tǒng)(Non-system)。許多幼稚園推行主題式綜合課程,但并沒有找到一個(gè)有效的課程統(tǒng)整架構(gòu)以便對(duì)《學(xué)前教育課程指引》中的六大學(xué)習(xí)范疇進(jìn)行有效的統(tǒng)整,導(dǎo)致課程編排的無結(jié)構(gòu)和無系統(tǒng)。普遍存在的一個(gè)問題是:如何圍繞一個(gè)主題將體能與健康、語文、早期數(shù)學(xué)、科學(xué)與科技、個(gè)人與群體和藝術(shù)等六個(gè)學(xué)習(xí)范疇天衣無縫地統(tǒng)整起來。因?yàn)槿狈茖W(xué)合理的課程統(tǒng)整架構(gòu),許多幼稚園只好打著創(chuàng)意課程的旗號(hào)胡亂綜合,結(jié)果變成為綜合而綜合,東拼西湊。有鑒于此,教統(tǒng)局課程發(fā)展議會(huì)(CDI)從2006年9月開始展開為期三年的免費(fèi)培訓(xùn)計(jì)劃,以期全面提高各校在校本課程發(fā)展及課程整合方面的能力。

4.課程管理的“放羊”(Lazy-faire)與“游擊”(Bushfighting)現(xiàn)象。也有一些幼稚園對(duì)課程管理實(shí)行“放羊”政策或“游擊”戰(zhàn)術(shù),以為課程就是教材套,選擇了教材套就萬事大吉,讓教師跟著教材套去做就行了,對(duì)于本校課程發(fā)展方向及如何建構(gòu)校本課程等問題既不清楚,也不思考。有時(shí)心血來潮,跑去參觀學(xué)習(xí),回來就要照抄照搬別人的課程模式,也不考慮本校是否具備有關(guān)條件。前幾年出現(xiàn)的一窩風(fēng)學(xué)“Reggio Emilia”的現(xiàn)象就源自此種“放羊”和“游擊”心態(tài)。

如果說上述情況在原有幼教管理體制下還可以混水摸魚甚至有效生存的話,在學(xué)券制的沖擊下這些枯枝爛葉將會(huì)無所遁形,必將被滌蕩、沖刷干凈。香港幼稚園如想在未來競爭更加激烈的學(xué)券制體制下生存、發(fā)展甚至壯大,就必須盡快發(fā)展富有獨(dú)特個(gè)性和本校特色的校本課程。由于各幼稚園自身?xiàng)l件不同,他人的課程經(jīng)驗(yàn)和課程資源通常無法在自己園里直接或復(fù)制使用。這就需要各校通過自己的思考、研究和重組,形成適合本校的、本土化的、相對(duì)穩(wěn)定的、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼n程方案和課程管理系統(tǒng)。簡言之,校本課程發(fā)展已經(jīng)成為當(dāng)前香港幼教機(jī)構(gòu)生存與發(fā)展最核心的問題。從宏觀戰(zhàn)略層面來看,發(fā)展校本課程并以此帶動(dòng)校本評(píng)估、校本培訓(xùn)及校本發(fā)展,是目前幼稚園發(fā)展的必由之路。

參考文獻(xiàn):

〔1〕黃艾珍,李輝,容燕文.從自評(píng)走向自我完善〔M〕.香港:朗文出版社,2006:2-4.

〔2〕李輝.香港幼稚園校本課程發(fā)展研究〔M〕.香港:香港教育學(xué)院,2005:29-40.

〔3〕李輝,黃艾珍,張杏冰.內(nèi)地新《綱要》與香港地區(qū)《表現(xiàn)指標(biāo)》之比較研究〔J〕.幼兒教育:教育科學(xué),2006,305(3):32-34.

An Analysis of the Quality Assurance Inspection Reports

on Hong Kong Kindergartens

Li Hui, Zhou Yali

(College of Education, The University of Hong Kong)

篇2

在過去的一個(gè)學(xué)期中,我們學(xué)校一直做得很好,教學(xué)成績也出現(xiàn)了很好的提升,學(xué)生的身體素質(zhì)和成績都出現(xiàn)了不同程度的提高,這是值得我們高興的。但是我們也應(yīng)該看到不足,我們和周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的小學(xué)比起來還是有差距,所以在新的學(xué)期,我們必要要繼續(xù)努力,爭取趕上優(yōu)秀的學(xué)校,2009年是基本實(shí)現(xiàn)教育信息化,以信息化帶動(dòng)教育現(xiàn)代化,推動(dòng)教育跨越發(fā)展的關(guān)鍵一年。特別制定本學(xué)期學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃:

一、指導(dǎo)思想

      

以"三個(gè)代表"重要思想、各級(jí)農(nóng)村教育工作會(huì)議精神和"以人為本,讓每個(gè)學(xué)生都成功"這一辦學(xué)理念為指導(dǎo),進(jìn)一步更新教育觀念,強(qiáng)化教育創(chuàng)新,堅(jiān)持"深化、完善、鞏固、提高"的方針,全面、深入落實(shí)全縣"三個(gè)教育工作會(huì)議"的發(fā)展思想和辦"開心的學(xué)校和放心的學(xué)校"的任務(wù)目標(biāo),促進(jìn)我校教育跨越發(fā)展,真正辦出讓家長放心,社會(huì)滿意的教育。

二、任務(wù)目標(biāo)

認(rèn)真落實(shí)縣教育目標(biāo)管理方案,做到面上求規(guī)范,點(diǎn)上創(chuàng)特色,繼續(xù)保持在全縣的領(lǐng)先位置,單項(xiàng)工作爭第一,綜合評(píng)價(jià)創(chuàng)一流。把學(xué)校辦出個(gè)性,辦出特色,辦出品牌。年內(nèi),爭創(chuàng)市規(guī)范化學(xué)校,努力爭取省級(jí)教學(xué)規(guī)范化學(xué)校,縣信息技術(shù)示范學(xué)校。

深化基礎(chǔ)教育課程改革,使教師樹立新課程理念,轉(zhuǎn)變教學(xué)實(shí)踐行為,大力實(shí)施教科研帶動(dòng)戰(zhàn)略。重點(diǎn)抓好“創(chuàng)新教育課堂教學(xué)與信息技術(shù)整合的研究”,使我校教科研工作走在全縣前列,全面實(shí)施教育創(chuàng)新,努力實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理規(guī)范化、教學(xué)過程信息化、教學(xué)環(huán)境人文化。

1、做好學(xué)制改革的準(zhǔn)備工作和順應(yīng)工作。教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率,幼兒園、小學(xué)均達(dá)100%,教師全部獲得"信息技術(shù)考核合格證書",專任教師全部獲得高級(jí)證書。采取多種方式班級(jí)實(shí)現(xiàn)"班班通"。年內(nèi)爭創(chuàng)級(jí)規(guī)范化學(xué)校,省級(jí)教學(xué)示范學(xué)校。

2、小學(xué)適齡兒童少年入學(xué)率達(dá)100%,年綴學(xué)率0,學(xué)前一年幼兒入園率達(dá)到100%。

3、小學(xué)生思想品德評(píng)定合格率保持在99%以上,體質(zhì)健康合格率達(dá)90%以上,小學(xué)生近視率控制在10%以內(nèi),試驗(yàn)開出率達(dá)到100%,合格率達(dá)95%。

三、加強(qiáng)幼兒園建設(shè),提高保育保教質(zhì)量。

1、進(jìn)行小學(xué)幼教一體化的教學(xué)研究。從幼兒園開始,堅(jiān)持正確的教育導(dǎo)向,培養(yǎng)幼兒良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、正確的坐姿及讀書姿勢,促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。搞好幼教小學(xué)的銜接過渡。幼教教科研要抓好合作、關(guān)愛、親情教育為主的課題研究。

2、進(jìn)一步加大幼教宣傳力度,營造幼教發(fā)展良好環(huán)境。幼兒園要面向社會(huì)大力宣傳幼教成果,積極爭取領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)單位及家長的關(guān)心與支持,增加幼兒園工作的透明度,提高幼兒入園率。于6月份,各園舉辦幼兒園開放日活動(dòng)。

3、強(qiáng)化管理促進(jìn)幼兒園管理的科學(xué)化、規(guī)范化。本年度由校長分管,園長具體負(fù)責(zé),真正做到“幼兒園、小學(xué)一體化管理”,把幼兒教育工作作為小學(xué)奠定良好基礎(chǔ)的一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。繼續(xù)以目標(biāo)管理為抓手,突出過程管理。幼兒園要進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園安全管理,將安全工作貫穿于幼兒園一日活動(dòng)之中。強(qiáng)化師生的防范意識(shí)和自我保護(hù)能力,及時(shí)消除各種不安全因素,確保師生安全,幼兒園穩(wěn)定。

4、加強(qiáng)幼師隊(duì)伍建設(shè),提高保教質(zhì)量。幼兒園要繼續(xù)加強(qiáng)幼師基本功培訓(xùn)力度,采取集體培訓(xùn)與個(gè)人培訓(xùn)相結(jié)合的方式,努力提高幼師的微機(jī)操作水平及專業(yè)素質(zhì)。

四、工作措施

1、教師都要在廣泛學(xué)習(xí)借鑒處地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、理念的基礎(chǔ)上,立足各自實(shí)際,進(jìn)行充分的論證和思考,確定適合自身發(fā)展的路子,準(zhǔn)確定位,凸現(xiàn)個(gè)性,展現(xiàn)特色,爭創(chuàng)名師

2、充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念。建立以人為本的校本培訓(xùn)制度。廣大教職工都要加強(qiáng)教育教學(xué)新思想、新理念、新知識(shí)、新技能的學(xué)習(xí),堅(jiān)持多形式、多渠道的校本培訓(xùn)。確保?爸懿簧儆?小時(shí)的集體學(xué)習(xí)或交流(周一辦公時(shí)間)。要充公發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,加強(qiáng)與國內(nèi)各教科機(jī)構(gòu)、發(fā)達(dá)地區(qū)或先進(jìn)學(xué)校的聯(lián)系與溝通,積極開展基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的學(xué)習(xí)、交流活動(dòng)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)四項(xiàng)內(nèi)容:一是教育理念的學(xué)習(xí),確立"以人為本,讓?案鲅??汲曬?的教育理念,?耙晃喚淌Χ家?險(xiǎn)嫜?埃?瓿傷南钅勘輳豪斫?內(nèi)化-補(bǔ)充修訂-提升超越。結(jié)合實(shí)際找到結(jié)合點(diǎn),進(jìn)行落實(shí)。二是教育理論的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),爭做專家型的領(lǐng)導(dǎo)和教師。首先是抓好課堂教學(xué)的學(xué)習(xí),這是教學(xué)質(zhì)量,學(xué)校發(fā)展的根本。一年內(nèi)爭創(chuàng)和市級(jí)規(guī)范化學(xué)校,其次抓好教育科研的學(xué)習(xí)和研究,達(dá)到前沿、扎實(shí)、科學(xué)、高效。再次是抓好教師素養(yǎng)的學(xué)習(xí),在全校范圍內(nèi)掀起“背古詩,讀名著,我和學(xué)生同進(jìn)步”的學(xué)習(xí)熱潮,要求全體教師都來背誦古詩閱讀名著并納入個(gè)人考核;三是信息技術(shù)的學(xué)習(xí),要在實(shí)際應(yīng)用上下工夫,做文章。積極參與五蓮教育信息網(wǎng)"學(xué)習(xí)成果展示"專欄,展示全校廣大教職工的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、體會(huì)或成果。四是要加強(qiáng)新課程學(xué)習(xí),走好"學(xué)、研、查、評(píng)"四大步。

       

五、抓常規(guī),重動(dòng)態(tài),提升學(xué)校管理層次。共2頁,當(dāng)前第1頁1

1、建立創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)工作學(xué)習(xí)積極性。繼續(xù)搞好我校中層干部競爭上崗聘任制度,充分挖掘他們的工作潛力,創(chuàng)造性的搞好學(xué)校管理;繼續(xù)實(shí)施“名師工程”,評(píng)出我校第三屆教育名師;加大骨干教師的培養(yǎng)力度,重管理與使用工作。努力爭取外出機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)一提高自身素質(zhì),采取讓骨干教師上課,搞講座等形式配合學(xué)校搞好校本培訓(xùn),起到以點(diǎn)帶面,全面開花的輻射作用,力爭在本校范圍內(nèi)形成爭名師、創(chuàng)名校的氛圍,確實(shí)打造一支師德好、教學(xué)水平高的名師隊(duì)伍.。參加縣以上組織的教研活動(dòng)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等骨干教師回校后都要認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)落實(shí)。聽觀摩課的,要回校講示范課。

2、認(rèn)真落實(shí)教師道德規(guī)范,加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理,做到高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。加強(qiáng)學(xué)習(xí),組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《日照市中小學(xué)教師職業(yè)道德“十不準(zhǔn)”》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《五蓮縣教學(xué)常規(guī)實(shí)施細(xì)則》,加大監(jiān)督檢查力度,廣大教師要在各項(xiàng)工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“深、細(xì)、嚴(yán)、恒、先”的工作作風(fēng)。以深化、完善、鞏固、提高為工作主線,實(shí)現(xiàn)自身素質(zhì)的的提升和事業(yè)的跨越發(fā)展 。大力開展“做學(xué)生喜愛的教師”活動(dòng) ,提高教師師德水平。努力做到依法治校,依法從教,處理好教育中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,如辦各種有償家教及特長班,體罰與變相體罰等。

3、確立目標(biāo)責(zé)任制。各職能部門要進(jìn)一步理順關(guān)系,明確職責(zé),合理分工,責(zé)任到人。實(shí)行校委會(huì)成員工作周報(bào)制,對(duì)每周工作進(jìn)行梳理、總結(jié),并擬訂下周工作計(jì)劃,以便于學(xué)校短期工作的協(xié)調(diào)開展。

4、利用現(xiàn)代科技手段,提升教育教學(xué)管理層次

利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)行學(xué)校動(dòng)態(tài)監(jiān)管,將圖書、儀器、學(xué)籍、文檔、資產(chǎn)、考核等各項(xiàng)工作,納入計(jì)算機(jī)管理,各職能部門管理逐步實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化。圖書、儀器、電教要在使用上做文章,要最大限度的挖掘,利用好現(xiàn)有資源,為教學(xué)工作獻(xiàn)上一條妙計(jì),服務(wù)于教學(xué)。

六、加強(qiáng)學(xué)生品行教育,培養(yǎng)合格小公民。

1、強(qiáng)化安全教育。安全教育是學(xué)校教育的一頂重要工作。安全工作要納入學(xué)校常規(guī)工作來抓,常抓不懈,做到制度化、科學(xué)化。各班要認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生安全手冊(cè)》,增強(qiáng)學(xué)生安全意識(shí)。強(qiáng)化安全工作責(zé)任制。

2、要強(qiáng)化學(xué)生思想品德和行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,使學(xué)生從小養(yǎng)成合格公民的意識(shí),先成人后成才。加強(qiáng)新課改背景下的小學(xué)德育研究,深入開展“爭做五好小公民活動(dòng)”,推廣“優(yōu)點(diǎn)卡”、“學(xué)生成長記錄袋”做法。進(jìn)一步探索、整合學(xué)生品行評(píng)價(jià)和發(fā)展性學(xué)習(xí)評(píng)價(jià),加強(qiáng)評(píng)價(jià)的客觀性、科學(xué)性、可操作性。每學(xué)期開學(xué)第一月為學(xué)生常規(guī)管理月,各校要認(rèn)真組織,扎實(shí)落實(shí),盡快恢復(fù)教學(xué)秩序,規(guī)范學(xué)生學(xué)習(xí)生活行為,發(fā)揮各類評(píng)價(jià)的效能,推進(jìn)“小公民”道德建設(shè)的實(shí)施。三月,舉行“學(xué)雷鋒,做文明禮貌好少年”活動(dòng),四月,舉行“弘揚(yáng)民族精神,培育公民道德”活動(dòng),并組織參加全縣的征文演講選拔賽。

      

3、德育與實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,注重學(xué)生實(shí)踐體驗(yàn)。倡導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與,探究實(shí)踐。學(xué)校要結(jié)合本校實(shí)際,制定研究性學(xué)習(xí)方案,在中高年級(jí)進(jìn)行以綜合實(shí)踐活動(dòng)為主的研究性學(xué)習(xí),要積極創(chuàng)建實(shí)踐活動(dòng)基地。開展豐富多采的興趣活動(dòng),激發(fā)校園活力。

七、優(yōu)化教學(xué)管理,強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),實(shí)施教科研帶動(dòng)戰(zhàn)略,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

1、教科研為教學(xué)的先導(dǎo),主要以校本教研為主,抓好中心課題的研究,做大做實(shí),定每周三下午辦公時(shí)間為"教研活動(dòng)日",主要抓好以下幾方面的工作:使學(xué)校體衛(wèi)藝工作成為學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育的窗口,抓好校級(jí)興趣小組訓(xùn)練及周六樂園課的質(zhì)量,采取各種措施開拓性的促特長培養(yǎng)。作好縣級(jí)以上各種競賽、抽測的準(zhǔn)備工作。音體美教師要繼續(xù)搞好集體備課,不斷提高自身素質(zhì),充分利用網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢提高課堂教學(xué)質(zhì)量。兼職教師重點(diǎn)研究備課的做法,實(shí)行資源共享,把備課充分利用,積極為教師創(chuàng)造學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),經(jīng)常進(jìn)行說課、講課、評(píng)課活動(dòng)。從而促進(jìn)新課標(biāo)的落實(shí);同時(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,隨時(shí)抽查音體美教學(xué)質(zhì)量,并把情況記入對(duì)個(gè)人的考核當(dāng)中。

2、教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校發(fā)展的生命線,科學(xué)的管理是保證質(zhì)量的關(guān)鍵。我們要強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理,對(duì)照《教學(xué)常規(guī)實(shí)施細(xì)則》,認(rèn)真落實(shí)。教師要牢固樹立“以人為本,讓每個(gè)學(xué)生都成功”的教育理念,并要把這一理念貫徹落實(shí)到教育教學(xué)的諸個(gè)環(huán)節(jié),為學(xué)生的終生發(fā)展奠定基礎(chǔ)。號(hào)召教師決勝在課堂,要求教師上好每一節(jié)課,上足課時(shí),不缺課,不隨便調(diào)課,刪課,學(xué)校將不定期地進(jìn)行檢查。學(xué)校業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)將深入課堂,實(shí)行“預(yù)約聽課制”,指導(dǎo)教師搞好課堂教學(xué)的教學(xué)常規(guī)及創(chuàng)新課堂教學(xué)模式的應(yīng)用工作,提高教學(xué)質(zhì)量。教學(xué)能手以上稱號(hào)的教師都要做好“四個(gè)一”,即上一堂示范課,搞一個(gè)專題講座,寫一個(gè)優(yōu)秀教案,擬一份合格試題。3月份,兼課的中層、教研組長、教研員都要上一堂創(chuàng)新教學(xué)示范課;5月份設(shè)立“我為家長上堂課”活動(dòng),一個(gè)教師都要上一堂創(chuàng)新教學(xué)匯報(bào)課。

 

3、積極探索與建構(gòu)教育評(píng)價(jià)體系。使用好“學(xué)生成長記錄袋”、“成長記錄冊(cè)”等學(xué)生評(píng)價(jià)方式的運(yùn)用策略,實(shí)施發(fā)展性評(píng)價(jià),從作業(yè)評(píng)價(jià),作文評(píng)價(jià),學(xué)習(xí)習(xí)慣的評(píng)價(jià)入手,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生自我表現(xiàn)發(fā)展的積極性,建立以教師自評(píng)為主,校長,家長、學(xué)生共同參與的評(píng)價(jià)制度?!?/p>

        

篇3

學(xué)校的發(fā)展關(guān)鍵在教師。教師隊(duì)伍建設(shè)是學(xué)校工作的重中之重。教師的培養(yǎng)和成長要有一個(gè)良好的競爭機(jī)制和工作環(huán)境,只要教師的工作積極性、責(zé)任心增強(qiáng),學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量才能持續(xù)提高。為了抓好學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)教師自主鉆研,主動(dòng)發(fā)展,為學(xué)生的綜合素質(zhì)全面發(fā)展提供充分的保障,本年度學(xué)校進(jìn)一步完善了各項(xiàng)管理、評(píng)價(jià)、激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮學(xué)校教師校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺(tái),以求實(shí)求效的務(wù)實(shí)精神,努力尋求學(xué)習(xí)型校園文化發(fā)展特色,引領(lǐng)教師隊(duì)伍逐步向?qū)I(yè)型、專家型、名師型角色轉(zhuǎn)變。

一、主要亮點(diǎn)工作:

1、學(xué)校積極開展校本課程的開發(fā),開展形式多樣的第二課堂,乒乓球小組、籃球小組、足球隊(duì)、聲樂隊(duì)的活動(dòng)有序開展,并組織了學(xué)生到淄博黑鐵山、足球博物館研學(xué)活動(dòng),讓孩子們了解當(dāng)?shù)貧v史文化。

2、深化課堂改革,提高質(zhì)量,在縣教育主觀部門的綜合中居全縣上游,教學(xué)成績穩(wěn)居全縣同類學(xué)校前列。學(xué)校立足校本,以教研組為單位積極開展學(xué)科教研日活動(dòng),以磨課為中心,打造名師課堂,2018年我校1人次獲得市一師一優(yōu)課二等獎(jiǎng),2人次三等獎(jiǎng)。

3、充分利用現(xiàn)有的資源,減負(fù)提效,省研修平臺(tái)、市、縣教研平臺(tái)、空中課堂等網(wǎng)絡(luò)手段,轉(zhuǎn)變教師教學(xué)理念,學(xué)習(xí)先進(jìn)教學(xué)手段。創(chuàng)建了一對(duì)一數(shù)字教學(xué)班,農(nóng)村孩子享受優(yōu)質(zhì)教育。

4、提高德育素質(zhì),重視班主任隊(duì)伍建設(shè)。

(1)學(xué)校每學(xué)期都會(huì)安排班主任外出學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)周邊學(xué)校在學(xué)生培養(yǎng)、班級(jí)管理等方面的優(yōu)秀做法進(jìn)行借鑒,與“陳莊小學(xué)”、“蓮池小學(xué)”等10余所優(yōu)秀學(xué)校形成“結(jié)對(duì)子”,每學(xué)期組織管理干部、班主任等不少于50人次“走出去”。

(2)崇德好少年評(píng)比活動(dòng)。依托北京崇德文化有限公司的支持,結(jié)合我校作為農(nóng)村學(xué)校的實(shí)際情況,制定了符合我校學(xué)生實(shí)際的方案。通過班主任協(xié)助制定不同的目標(biāo),由全校師生及家長進(jìn)行督促完成樂學(xué)獎(jiǎng)、友善獎(jiǎng)、孝敬獎(jiǎng)的評(píng)比。例如,問卷小調(diào)查發(fā)現(xiàn),一個(gè)15分鐘的課間收到的“老師好!”比往年至少多出50%,一個(gè)小的細(xì)節(jié)折射出,孩子在文明禮儀方面的提升。崇德好少年活動(dòng)的開展,真正從根源上提高了孩子的德育素養(yǎng)。

(3)開展各種班級(jí)“爭星奪牌”的比賽活動(dòng),提高班集體的凝聚力。9月份進(jìn)行“文明餐桌”評(píng)比活動(dòng),各個(gè)班級(jí)就餐紀(jì)律明顯好轉(zhuǎn),剩菜剩飯由上學(xué)年一盆(每天)到現(xiàn)在1/3盆,形成了鮮明的對(duì)比。9月最后一周時(shí),甚至有的學(xué)生主動(dòng)幫助餐廳服務(wù)人員收拾餐桌?!熬G色校園”行動(dòng),學(xué)校的衛(wèi)生環(huán)境煥然一新;“國防小競賽”、“趣味運(yùn)動(dòng)小達(dá)人”……

5、家校共育新舉措。一年級(jí)學(xué)生剛?cè)雽W(xué),家長、學(xué)生對(duì)學(xué)校的一切都是陌生的,為使學(xué)生盡快適應(yīng)學(xué)習(xí)生活,從小養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,學(xué)習(xí)習(xí)慣,在9月份一開學(xué),面向一年級(jí)家長開課。從作息時(shí)間、課程安排講起,到如何注意培養(yǎng)孩子做人及習(xí)慣的養(yǎng)成,再到教育孩子的藝術(shù)技巧等;其它年級(jí)的家長會(huì)不再是成績的分析更多的是教育家長如何更好的培養(yǎng)孩子和引導(dǎo)教育孩子。加強(qiáng)后進(jìn)生管理。做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作。各班都能結(jié)合本班實(shí)際,做好品德差生的幫教轉(zhuǎn)化工作,建立幫教檔案,并制定了具體的幫教措施,記載好幫教情況,努力做到用愛心去關(guān)懷他們,用耐心去感化他們,盡量把一些苗頭性問題消滅于萌芽狀態(tài)之中。對(duì)重點(diǎn)的問題學(xué)生“一對(duì)一”個(gè)別談心,對(duì)本校的后進(jìn)生、落實(shí)結(jié)對(duì)幫教教師和措施,增強(qiáng)教育轉(zhuǎn)化的責(zé)任感。

6、加強(qiáng)電化教育

多種形式加強(qiáng)教師的信息化水平,通過教師培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)等形式提高教師參與信息化的積極性,三名教師參加了NOC大賽并獲獎(jiǎng)。新建“一對(duì)一”實(shí)驗(yàn)班一個(gè),使農(nóng)村的孩子與城市孩子處于同一起跑線上。投資20余萬新建高標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算機(jī)教室一個(gè)。

7、加強(qiáng)美麗校園、智慧校園、人文校園建設(shè)。認(rèn)真做好校園綠化美化工作,把校園綠化美化工作與文明校園創(chuàng)建、校園環(huán)境建設(shè)、學(xué)校文化建設(shè)和學(xué)校特色發(fā)展結(jié)合起來,投資6萬余元,栽培海棠、國槐、法桐、紫薇等二十余品種近千顆。2018年推進(jìn)數(shù)字化校園提升工程和智慧校園建設(shè)工程,升級(jí)改造老化的多媒體、電子白板教室,建立“一對(duì)一”數(shù)字班。。

8、學(xué)校對(duì)飲食、用水、用電等各項(xiàng)后勤保障工作進(jìn)行了全面檢查與維護(hù),新購筆記本兩臺(tái),點(diǎn)讀筆10個(gè),并新購5000余元教學(xué)用品,另對(duì)校園文化進(jìn)行添置和更新,花費(fèi)65000元安裝了石頭凳子休閑椅,花費(fèi)4300元疏通了下水管道,花費(fèi)8434元安裝西廁所自來水,花費(fèi)5300元對(duì)校園路面進(jìn)行平整, 花費(fèi)9500元為音樂教室鋪地面磚,花費(fèi)1700元對(duì)教學(xué)樓個(gè)別個(gè)別存在安全隱患的門窗進(jìn)行更換,花費(fèi)1000元對(duì)教學(xué)樓污水池進(jìn)行疏通和改造。為保持校園美觀及消除安全隱患,對(duì)教學(xué)樓前車棚和教學(xué)樓防盜門進(jìn)行了拆除,確保了學(xué)校教學(xué)、生活設(shè)施、設(shè)備、飲食、住宿、用水、用電等正常安全使用。飲食、住宿、水電暖等各項(xiàng)后勤保障工作到位。

9、不斷完善學(xué)校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學(xué)校安全保衛(wèi)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實(shí)。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及學(xué)生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災(zāi)、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴(yán)禁私自組織學(xué)生群眾服用藥品和保健品,嚴(yán)禁組織學(xué)生從事不貼合國家有關(guān)規(guī)定的危險(xiǎn)性工作,嚴(yán)禁教師個(gè)人利用假期(日)私自帶學(xué)生外出,在校外開展的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)要堅(jiān)持就近、徒步原則。對(duì)涉及學(xué)校安全保衛(wèi)的各項(xiàng)工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點(diǎn),不出漏洞。

10、積極改善辦園條件,提高了辦園水平。4月份學(xué)區(qū)統(tǒng)一給每個(gè)班級(jí)購置了毛巾架、水杯架、保溫桶、燒水桶,為每個(gè)幼兒購置了小椅子、小缸子;7月份給西馬幼兒園每個(gè)活動(dòng)室配備了空調(diào)4臺(tái),9月份又安裝了電暖器,實(shí)現(xiàn)了冬能暖夏能涼的保教環(huán)境;10月份為每個(gè)班級(jí)購置了消毒柜。關(guān)切教工核心利益,提高幼師待遇。7月份開始給幼師上調(diào)工資100元,9月份又給幼師上調(diào)工資100元,人均工資達(dá)到了約計(jì)2200元(含各類保險(xiǎn)等);對(duì)2018年暑期進(jìn)行保教活動(dòng)的幼師,發(fā)放補(bǔ)助人均800元。

11、開展“我的中國夢(mèng)”系列活動(dòng)。以社會(huì)主義核心價(jià)值體系為主導(dǎo),開展“我的中國夢(mèng)”宣傳活動(dòng),舉行了“我的中國夢(mèng)”朗誦比賽、征文比賽,“‘情系祖國,我的中國夢(mèng)’班班有歌聲”比賽,“紅領(lǐng)巾相約中國夢(mèng)”主題隊(duì)日活動(dòng)。通過這一系列活動(dòng),使師生們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到實(shí)現(xiàn)國家富強(qiáng)、民族復(fù)興、人民幸福是“中國夢(mèng)”的本質(zhì)含義。

二、存在問題和差距:

1、幼兒園管理不夠規(guī)范:主要體現(xiàn)在一是某些設(shè)備利用不合理,造成人為浪費(fèi)現(xiàn)象,如空調(diào)的使用;保教意識(shí)不夠,幼兒園曾經(jīng)存在短時(shí)間內(nèi)的無人看護(hù)現(xiàn)象;門衛(wèi)執(zhí)勤不能履行職責(zé),存在會(huì)客登記不嚴(yán)格、“八佩戴”不執(zhí)行、甚至出現(xiàn)脫崗現(xiàn)象。

篇4

 

為了深入貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》、《幼兒園工作規(guī)程》精神,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校幼兒班內(nèi)部管理,提高保教工作質(zhì)量,促進(jìn)幼兒教育的健康發(fā)展。學(xué)校成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)照《考核標(biāo)準(zhǔn)》,對(duì)我校幼兒班各項(xiàng)工作進(jìn)行了評(píng)估考核自查,自糾,現(xiàn)將考核自查情況匯報(bào)如下:

一、辦學(xué)條件

(一)、房舍場地

1、我?,F(xiàn)有幼兒班2個(gè),各班教室分別設(shè)在新樓底層,每間教室面積約60平方米;每班都有標(biāo)準(zhǔn)固定的活動(dòng)室,地面平整、光滑。教室兩面采光,通風(fēng)良好。

2、幼兒班的周圍環(huán)境較好,有約40平方米的草坪,教室前面有兩個(gè)花瓣型的花園和戶外活動(dòng)場地。體育活動(dòng)的操場,地面平整、干燥,人均在2平方米以上,左右無危險(xiǎn)、無污染,綠化面積人均在0.7平方米以上,有種植園。

3、幼兒教師有固定辦公室,盥洗室、醫(yī)務(wù)室、底層廁所。

(二)設(shè)備設(shè)施

1、戶外活動(dòng)器械設(shè)施:園有水泥滑梯、秋千、云梯、大型彈跳、攀蹬架,滑梯各1個(gè),滾球3個(gè),鱷魚蹺蹺板1個(gè),單人蹺3個(gè)。

2、活動(dòng)室專用設(shè)備:園有符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的木質(zhì)桌椅82套、黑板4板、貼絨板3塊、風(fēng)琴2臺(tái)、開放式玩具柜2個(gè)、自然角2人。

3、教玩具:有各種教學(xué)掛圖20套,其中新購最新教學(xué)掛圖3套,貼絨教具41套,桌面教具41套,常見動(dòng)植物標(biāo)本20件,小實(shí)驗(yàn)器皿10件,勞動(dòng)工具30件,大型積木1套,中型積木4套,數(shù)形教玩具60套,音樂教具3套,各種動(dòng)物頭飾80個(gè),美工教具3套,幼兒用的剪刀、膠水各170件,日常體育活動(dòng)器材、啞鈴11副,花球60副,操練棍棒60根,跳繩90根,籃球30個(gè),供幼兒玩耍的桌面玩具人均3套,有一定數(shù)量的教師自制教玩具。

4、保健衛(wèi)生。設(shè)置一個(gè)兼職衛(wèi)生員,配有保健箱和常見藥品、體溫表、流水盥洗設(shè)備,各班有保溫桶、茶壺,有消毒柜一個(gè),并做到一人一杯,一人一巾,每周定期消毒。還設(shè)有符合衛(wèi)生要求的茶杯架、毛巾架。

5、電教設(shè)備。配有幻燈機(jī)2臺(tái),收錄機(jī)2臺(tái),磁帶30盒。

6、圖書資料。每年訂有《學(xué)前教育》、《幼兒教育》等幼教雜志和教育業(yè)務(wù)刊物。每個(gè)教師均有1本國家幼教《幼兒教育工作手冊(cè)》,教育教學(xué)參考書籍20冊(cè)以上,新購兒童圖書生均3冊(cè)以上。

7、教師辦公用品充分保證,每人一套辦公桌椅,一套教學(xué)用書。

(三)師資隊(duì)伍

幼兒班設(shè)有4名專職教師其中高中、幼師畢業(yè),4人均取得幼兒教師專業(yè)合格證,參加市中區(qū)組織的《幼兒園工作規(guī)程》考試的4名教師成績均在90分以上,普通話培訓(xùn)4名教師均達(dá)二級(jí)乙等,教師基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能扎實(shí),素質(zhì)好。

2、保教人員有良好職業(yè)道德規(guī)范,熱愛幼教工作,有很強(qiáng)的敬業(yè)精神。

3、擔(dān)任幼兒班的教師每年進(jìn)行了體檢,健康合格,無傳染性疾病及生理缺陷。

二、領(lǐng)導(dǎo)管理

我校幼兒班認(rèn)真貫徹落實(shí)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園教育綱要》,堅(jiān)持保教結(jié)合的原則,面向全體幼兒,促進(jìn)幼兒體、智、德、諸方面身心和諧發(fā)展。

1、在管理工作中做到:按規(guī)定履行了登記注冊(cè)手續(xù),接受上級(jí)教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)、管理、檢查、指導(dǎo)。

2、學(xué)校由校長親自抓幼教工作,教導(dǎo)主任分管幼兒班的教育教學(xué)工作,并設(shè)有幼兒組長1名,負(fù)責(zé)日常管理工作。

3、實(shí)行制度化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。

(1)、幼兒班有園務(wù)會(huì)議制度,每學(xué)期制定有切合幼兒班實(shí)際、符合幼兒發(fā)展水平幼教工作計(jì)劃和總結(jié)。做到《幼兒教師崗位職責(zé)》、《一日活動(dòng)常規(guī)》、《課程表》、《作息時(shí)間表》、《一周計(jì)劃》上墻,還訂有《班主任崗位責(zé)任制度》、《安全管理制度》、《衛(wèi)生保健制度》、《家園聯(lián)系制度》、《教研管理制度》、《經(jīng)費(fèi)管理制度》等。學(xué)校定期檢查、考核、評(píng)估并與期末考核、評(píng)優(yōu)、評(píng)職稱掛鉤。

(2)、嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)局規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)費(fèi)獨(dú)立核算,用于改善辦學(xué)條件,今年計(jì)劃改善辦園條件、添置室內(nèi)室外活動(dòng)設(shè)施投資2萬元左右。

(3)、狠抓師資素質(zhì)的提高和教育觀念的轉(zhuǎn)變。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,積極參加各級(jí)培訓(xùn)活動(dòng),要求幼兒班教師堅(jiān)持每月2次校本培訓(xùn)活動(dòng),每次教材教法研究活動(dòng)要有中心發(fā)言人,并有記錄可查。

(4)、為保證保教工作的發(fā)展需要,做到了財(cái)產(chǎn)實(shí)行登記、清理、保護(hù)并有專人進(jìn)行維修。

(5)、由于學(xué)校教室和教學(xué)人員緊缺,現(xiàn)在我校兩個(gè)幼兒班人數(shù)超員,學(xué)校行政研究決定今年下年招生嚴(yán)格按規(guī)定年齡招生,想盡一切辦法,雇用教室,也要將每班幼兒控制在55人以下。

三、保教工作

1、新學(xué)期開始,根據(jù)教學(xué)計(jì)劃要求和學(xué)生實(shí)際,制定幼兒組學(xué)期工作計(jì)劃和符合幼兒發(fā)展水平的各科保育目標(biāo)計(jì)劃。堅(jiān)持幼兒組教師單周定期學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、分析、自查保教計(jì)劃執(zhí)行的情況。

2、教師能夠根據(jù)幼兒發(fā)展的特點(diǎn),合理安排組織一日活動(dòng),嚴(yán)格執(zhí)行一日生活作息制度和保教工作程序。

在開展幼兒教育教學(xué)的活動(dòng)中,注重“體育、智育、德育、美育”的相互滲透,合理組織教育的內(nèi)容,克服“小學(xué)化”,采取以游戲?yàn)榛净顒?dòng)的形式進(jìn)行教學(xué),注意動(dòng)靜交替,各種手段交互運(yùn)用。

3、嚴(yán)格執(zhí)行了《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》,有保健工作制度和計(jì)劃,堅(jiān)持晨檢制度,對(duì)幼兒健康進(jìn)行定期體檢,建立健康檔案,對(duì)有傳染病的幼兒實(shí)行嚴(yán)格隔離,按規(guī)定預(yù)防接種,做好保健工作,要求幼兒日常生活中養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,講究個(gè)人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生,每天進(jìn)行室內(nèi)外衛(wèi)生檢查評(píng)比,每周對(duì)幼兒進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生檢查評(píng)比,重視安全教育,發(fā)現(xiàn)有不安全的隱患,及時(shí)處理,禁止幼兒帶不安全的物品入園,教育幼兒不去危險(xiǎn)的地方玩耍,不玩不安全的游戲。

對(duì)幼兒的玩教具進(jìn)行定期清洗、消毒,做到玩具、毛巾每月消毒一次,口杯每周消毒一次,教室每天小掃,周末大掃除,保持室內(nèi)空氣流通、陽光充足,使幼兒生活在健康的環(huán)境中。

對(duì)特殊情況的給予特殊的照顧。

廁所設(shè)在底樓,由專門的校工負(fù)責(zé),每日沖洗、打掃、定期消毒。

4、為幼兒積極創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境,做到校園內(nèi)整潔,室內(nèi)布局合理,有適合幼兒的玩具柜、體育活動(dòng)器材、圖書角、衛(wèi)生角,活動(dòng)室布置富有教育性、注重幼兒的參與,既美化了環(huán)境,又起到教育的作用。

5、擔(dān)任幼兒班的教師能為人師表,尊重關(guān)心愛護(hù)幼兒,重視幼兒的素質(zhì)教育,無體罰、無變相體罰現(xiàn)象,無諷刺、挖苦、歧視、侮辱幼兒人格的行為,教師與幼兒關(guān)系融洽。

6、學(xué)校有家園聯(lián)系制度和家長宣傳欄,每學(xué)期召開家長會(huì)一次,向家長介紹幼兒班教育的內(nèi)容和要求及收費(fèi)開支情況,了解幼兒家庭教育情況,幫助家長創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境,共同商計(jì)教育方法,以保持幼兒班教育和家庭教育協(xié)調(diào)一致。

7、根據(jù)幼兒班保育與教育的基本要求,制定了幼兒體、智、德、美全面發(fā)展的各學(xué)科教育教學(xué)計(jì)劃,促進(jìn)其身心和諧發(fā)展,為入小學(xué)學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。

(1)、通過開展適合于幼兒的體育游戲活動(dòng),使其增強(qiáng)體質(zhì)、增進(jìn)健康,促進(jìn)正常發(fā)育,發(fā)展基本功能(如走、跑、跳躍、投擲、鉆爬、攀蹬、平衡等),提高幼兒速度、平衡和靈敏性等運(yùn)動(dòng)素質(zhì)。

充分利用環(huán)境,創(chuàng)設(shè)能吸引幼兒積極參加活動(dòng)的條件,開展了各種體育游戲活動(dòng),培養(yǎng)了幼兒對(duì)體育活動(dòng)的興趣及幼兒友好、合群、機(jī)智、勇敢遵守紀(jì)律等優(yōu)良品德和活潑開朗的性格。

幼兒班堅(jiān)持每天做啞鈴操、健康操,幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間每天不少于2小時(shí)。

(2)、通過豐富多樣的活動(dòng)以及日常生活的常規(guī),培養(yǎng)幼兒愛家鄉(xiāng)、愛祖國的情感,尊敬長輩,對(duì)人有禮貌,樂于幫助別人的好品質(zhì),學(xué)會(huì)自己的事情自己做,有較強(qiáng)的自律能力,培養(yǎng)幼兒講衛(wèi)生、愛整潔、有條理以及注意安全的習(xí)慣,逐步培養(yǎng)幼兒的自信心,不怕困難的精神,使幼兒有良好的品德和行為習(xí)慣。

(3)、培養(yǎng)幼兒學(xué)習(xí)的興趣和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

教師為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,通過上課、游戲、看圖書、表演、介紹優(yōu)秀文學(xué)作品,培養(yǎng)幼兒發(fā)音清楚、正確、學(xué)說普通話,擴(kuò)展幼兒的社會(huì)生活知識(shí)與經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大詞匯量,促進(jìn)幼兒語言的發(fā)展,為進(jìn)入文字閱讀打基礎(chǔ)。

通過幼兒直接操作實(shí)物的活動(dòng),以及各種感官,培養(yǎng)幼兒的數(shù)感念,培養(yǎng)有益的數(shù)學(xué)興趣和動(dòng)口、動(dòng)手、動(dòng)腦的能力,發(fā)展智力,使幼兒形成初步的數(shù)感念。

為幼兒設(shè)計(jì)多種活動(dòng)(如觀察四季景色,參觀農(nóng)村新貌、街道等),使幼兒了解周圍的自然和社會(huì)環(huán)境,對(duì)大自然主動(dòng)探索的興趣,發(fā)展觀察力,并形成對(duì)待事物與人的正確態(tài)度。

通過上課和日常生活使幼兒懂得了一些簡單的衛(wèi)生常識(shí),養(yǎng)成良好的文明行為和衛(wèi)生習(xí)慣。

為幼兒創(chuàng)造良好的條件,豐富他們的生活,引導(dǎo)幼兒利用感官,加深對(duì)美的事物的感受,通過豐富多彩的音樂活動(dòng)形式,初步培養(yǎng)幼兒對(duì)音樂的興趣和愛好,陶冶情操,使幼兒對(duì)音樂有聽覺感和節(jié)奏感,學(xué)會(huì)表現(xiàn)音樂作品所必須的,粗淺的知識(shí)和技能。

開展豐富多彩的美術(shù)活動(dòng),培養(yǎng)幼兒對(duì)美術(shù)的興趣和對(duì)作品美的欣賞力,發(fā)展幼兒的觀察力、想象力、創(chuàng)造力,為幼兒提供適合的美術(shù)活動(dòng)材料(如剪刀、膠水、水彩筆、彩色紙、手工紙等),使幼兒手部肌肉動(dòng)作具有協(xié)調(diào)性、靈活性,學(xué)會(huì)使用美術(shù)工具及材料的技能,并能表現(xiàn)自己對(duì)周圍活動(dòng)的認(rèn)識(shí)和情感。

篇5

中職教師的個(gè)人工作績效在學(xué)生的學(xué)習(xí)中體現(xiàn)出來,因此做好個(gè)人年度工作總結(jié)有利于提高教師的工作效益。那么你們知道關(guān)于2021中職教師個(gè)人年度工作總結(jié)內(nèi)容還有哪些呢?下面是小編為大家準(zhǔn)備2021中職教師個(gè)人年度工作總結(jié)模板,歡迎參閱。

中職教師個(gè)人年度工作總結(jié)一時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期的教學(xué)工作已經(jīng)結(jié)束。算算自己也已經(jīng)從事教師工作整整一學(xué)期了,在這短暫的時(shí)間里,我也從一個(gè)剛剛走出校門的大學(xué)生變成了一個(gè)有著一點(diǎn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師了。取得了一些成績、積累了一些教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、更重要的是有了自己的人生追求!“教書育人、投身學(xué)術(shù)、淡薄名利”是我對(duì)自己的要求!將自己的愛好能和工作結(jié)合起來的人是幸福的人,而我就屬于這一類人!今后我將繼續(xù)努力,提高自己的學(xué)術(shù)水準(zhǔn)了和教學(xué)水平,不斷最求自己人生價(jià)值的化,實(shí)現(xiàn)教書育人和學(xué)術(shù)科研的人生理想。更好的做到教書育人、為社會(huì)、為國家、為人民培養(yǎng)優(yōu)秀大學(xué)生的人生理想?,F(xiàn)將本學(xué)期的教學(xué)工作總結(jié)如下:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí),樹立新的理念

1、堅(jiān)持每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在課余時(shí)間自己主動(dòng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)研究學(xué)科方面的教學(xué)問題及該領(lǐng)域的新技術(shù),將理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識(shí),提高能力,將自己所學(xué)的知識(shí)很好的傳授給學(xué)生。

2、通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐使自己逐步領(lǐng)會(huì)到“一切為了學(xué)生的發(fā)展”的教學(xué)理念。

樹立了學(xué)生主體觀,貫徹了民主教學(xué)的思想,構(gòu)建了一種民主和諧平等的新型師生關(guān)系,使尊重學(xué)生人格,尊重學(xué)生觀點(diǎn),承認(rèn)學(xué)生個(gè)性差異,積極創(chuàng)造和提供滿足不同學(xué)生學(xué)習(xí)成長條件的理念落到實(shí)處。將學(xué)生的發(fā)展作為教學(xué)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。

二、教學(xué)工作

(一)發(fā)揮教師為主導(dǎo)的作用

1、備課深入細(xì)致。

平時(shí)認(rèn)真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準(zhǔn)確把握難重點(diǎn)。在制定教學(xué)目的時(shí),非常注意學(xué)生的實(shí)際情況。完善校本教案,并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

2、注重課堂教學(xué)效果。

針對(duì)二年級(jí)級(jí)學(xué)生特點(diǎn),以愉快式教學(xué)為主,不搞滿堂灌,堅(jiān)持學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)、教學(xué)為主線,注重講練結(jié)合。在教學(xué)中注意抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn)。并給學(xué)生多些實(shí)際社會(huì)問題。

3、堅(jiān)持參加校內(nèi)外教學(xué)研討活動(dòng),不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗(yàn),提高自己的教學(xué)水平。

多次聽公開課,進(jìn)一步明確了今后講課的方向和以后該專業(yè)課該怎么教和怎么講。

4、認(rèn)真及時(shí)批改作業(yè),注意聽取學(xué)生的意見,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,并有目的的對(duì)學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)。

5、堅(jiān)持聽課,注意學(xué)習(xí)教研組里老師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),努力探索適合自己的教學(xué)模式.本學(xué)年認(rèn)真聽有經(jīng)驗(yàn)老師的授課,對(duì)自己的教學(xué)促進(jìn)很大.

6、注重教育理論的學(xué)習(xí),并注意把一些先進(jìn)的理論應(yīng)用于課堂,做到學(xué)有所用,.寫教學(xué)反思,使自己的教學(xué)水平得到很大的提高,但也使我意識(shí)到了自己在教學(xué)方面的不足之處,,因此我努力借鑒老教師的經(jīng)驗(yàn),并向他們請(qǐng)教有關(guān)教學(xué)的問題,彌補(bǔ)自己的不足

(二)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性

有意識(shí)地以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),通過課前預(yù)習(xí)、課后提問等教學(xué)手段,充分調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)興趣及學(xué)習(xí)積極性。讓他們的天性和個(gè)性得以自由健康的發(fā)揮。讓學(xué)生在視、聽中培養(yǎng)了理解記憶思維方式。

總結(jié)這學(xué)期的教學(xué)情況,我認(rèn)為自身有以下幾點(diǎn)值得注意:

1、努力提高自己,擴(kuò)充自己的知識(shí)面。

了解學(xué)生的心理,想學(xué)生之所想,及學(xué)生之所急。轉(zhuǎn)變自己的觀念,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)變化,好在課堂上給學(xué)生講明白變化。另外,在上好課的同時(shí)我還盡自己的可能在業(yè)余時(shí)間不遺余力的擴(kuò)大自己的知識(shí)面,通過看讀書、看報(bào)、互聯(lián)網(wǎng)、電視??等來擴(kuò)大自己的知識(shí)面。通過這個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí),我更提高自己的專業(yè)知識(shí)就可以在上課的時(shí)候的心應(yīng)收,從容面對(duì)和解決學(xué)生提出的問題。這學(xué)期本人主要在擴(kuò)充知識(shí)方面提高自己。

2、在學(xué)生學(xué)習(xí)方面多為學(xué)生提供便利。

嚴(yán)格要求學(xué)生,在學(xué)生的自主學(xué)習(xí)方面、盡量做到自己所能做到的;采取各種方式給學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件。積極補(bǔ)充新的學(xué)習(xí)資料,結(jié)合時(shí)代的發(fā)展引進(jìn)新的學(xué)習(xí)資料,在互聯(lián)網(wǎng)上找一些對(duì)學(xué)習(xí)有用的東西給學(xué)生學(xué)習(xí)。

3、注重溝通,以利于學(xué)生的輕松學(xué)習(xí)。

通過QQ和電子郵件積極與學(xué)生溝通,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)中遇到的困難,盡自己能力提供幫助。

5.自我評(píng)價(jià);

對(duì)自己的這一個(gè)學(xué)期的工作要做一個(gè)評(píng)價(jià)是一件不簡單的事情,在這里我只想對(duì)自己這學(xué)期的工作給一個(gè)簡單的評(píng)價(jià);“用平常心面對(duì)生活、用上進(jìn)心面對(duì)工作、用恒心面對(duì)事業(yè)”這是我對(duì)自己的要求。我一定要以身邊的前輩為榜樣,提高自己的教學(xué)水平和學(xué)術(shù)研究水平,使自己早日成為一名優(yōu)秀的中職教師!

總之,一學(xué)期以來,在各方面的工作都取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:行為習(xí)慣還不夠規(guī)范等,在今后的工作中,我一定要發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正不足,揚(yáng)長避短,爭取更大的成績。

中職教師個(gè)人年度工作總結(jié)二在上級(jí)教育主管部門和校長室領(lǐng)導(dǎo)下,在教務(wù)處同仁的共同努力下,在學(xué)校各部門和全體教職工的積極配合支持下,職高教務(wù)處圓滿完成了本年度的教育教學(xué)工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下:

一、抓好開學(xué)準(zhǔn)備工作,穩(wěn)定教育教學(xué)秩序

1、結(jié)合學(xué)校實(shí)際和教學(xué)工作需要,及時(shí)做好班主任聘任、授課教師調(diào)配和課程調(diào)整工作,確保學(xué)校按時(shí)開課。

2、為進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),校領(lǐng)導(dǎo)不失時(shí)機(jī)地要求全體班主任和授課教師不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),樹立“對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)、讓家長放心”的教育理念,以適應(yīng)課程改革的需要,努力探索與運(yùn)用現(xiàn)代教育教學(xué)手段,教好書、育好人。

3、協(xié)同德育處和就業(yè)處加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育、理想前途教育和職業(yè)道德教育。

指導(dǎo)職業(yè)高中新生的始業(yè)教育,要求他們認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),熟練掌握專業(yè)技能,為今后走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、抓好教學(xué)常規(guī)檢查工作,精心組織常規(guī)教學(xué)活動(dòng)

教育教學(xué)工作是學(xué)校工作的主體,“高質(zhì)量、高效率、高效益”是我們不懈追求的目標(biāo)。

從學(xué)期開始,教務(wù)處堅(jiān)持正常檢查上課情況,做好檢查記錄,上、下學(xué)期檢查教師備課筆記、作業(yè)布置與批改情況各_次。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自參與常規(guī)檢查工作,充分發(fā)揮教研組長備課組長在學(xué)科教學(xué)檢查中的地位和作用,讓教研組長備課組長參與到教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)中來,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與教師溝通,提出解決問題的辦法,改進(jìn)常規(guī)檢查方法。積極組織校本培訓(xùn)和教學(xué)研討活動(dòng),不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平。

1、備課筆記檢查情況:本年度上、下學(xué)期分別有_位和_位授課教師備課,從檢查情況看,絕大多數(shù)教師的教案書寫認(rèn)真,環(huán)節(jié)完備,相當(dāng)一部分教師的教案規(guī)范、完整,詳案居多,且有提前量,如_、_等老師備課認(rèn)真,環(huán)節(jié)齊,多數(shù)課有教學(xué)反思。

存在的問題有:個(gè)別同志教案過簡,備課滯后于進(jìn)度安排,無平時(shí)提問或測試成績記載,極少數(shù)同還用打印教案;新教師需加強(qiáng)教案的規(guī)范。

2、作業(yè)布置與批改情況:每學(xué)期對(duì)作業(yè)本與學(xué)生過程學(xué)分記錄本進(jìn)行檢查,多數(shù)教師能做到及時(shí)布置批改作業(yè)、做好記錄并有訂正、大多數(shù)班主任都有周記的要求以及時(shí)了解學(xué)生的心理情況等;

如_、_等老師批改中作文有評(píng)語,其他作業(yè)有訂正等要求。存在的問題有:少數(shù)同志作業(yè)次數(shù)偏少,作業(yè)量偏輕,批改較粗糙。

3、教育教學(xué)情況:教師能夠在教育教學(xué)中調(diào)整好心態(tài),做學(xué)生的朋友,根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)充分肯定學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和積極性,師生關(guān)系處理滿意度較高。

但有少數(shù)班級(jí)的同學(xué)對(duì)個(gè)別學(xué)科的教師不十分滿意,譬如說,專業(yè)知識(shí)不夠扎實(shí),課堂上精神不振,關(guān)愛學(xué)生不夠,處理師生之間和生生之間的矛盾不夠冷靜,個(gè)別教師時(shí)有體罰學(xué)生行為,上課仍有接打手機(jī)現(xiàn)象。以上這些問題都應(yīng)引起我們注意并加以改進(jìn)。

4、期末考試、會(huì)考情況:教務(wù)處嚴(yán)格按照學(xué)校的有關(guān)規(guī)定,在期末、會(huì)考考試前,組織召開動(dòng)員會(huì)要求各備課組認(rèn)真組織授課教師命題與制卷;

考試期間,絕大多數(shù)教師監(jiān)考認(rèn)真,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;考后要求教師認(rèn)真及時(shí)批閱試卷、統(tǒng)計(jì)分?jǐn)?shù)和學(xué)分的評(píng)價(jià),圓滿完成了任務(wù)。

三、抓好教研、教改工作,推進(jìn)新課程改革

1、公開課教學(xué)開展情況:按照學(xué)校的要求正常性地組織好公開課、評(píng)課等教研活動(dòng),促進(jìn)教師教學(xué)水平的提高;

本學(xué)期_、_等老師各開出一節(jié)區(qū)公開課。

2、課程設(shè)置與改革情況:_年_月以來,根據(jù)教研室的文件精神,成功組織了語文、數(shù)學(xué)、英語和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)應(yīng)用性能力測試,檢查情況良好。

組織畢業(yè)班學(xué)生參加勞動(dòng)社會(huì)保障部門的技能等級(jí)證書考試,中級(jí)率_%。本學(xué)期學(xué)校還組織學(xué)生參加了區(qū)有關(guān)競賽活動(dòng),其中:由_老師輔導(dǎo)的_、_同學(xué)獲區(qū)中職學(xué)生工具鉗工比賽三等獎(jiǎng),由_老師輔導(dǎo)的_、_同學(xué)獲區(qū)中職學(xué)生汽車基本技能二等獎(jiǎng)、_、_同學(xué)獲三等獎(jiǎng),目前專業(yè)課_、_老師積極輔導(dǎo)學(xué)生,備戰(zhàn)下一場比賽。

3、骨干教師培訓(xùn)情況:為了提高師資水平,增強(qiáng)辦學(xué)實(shí)力,在上級(jí)教育主管部門的安排下,我校先后選派了_、_等_位教師參加了省級(jí)專業(yè)課教師培訓(xùn)。

4、教科研情況:_老師的《_》均獲一等獎(jiǎng);

_老師的《_》均獲二等獎(jiǎng);_老師的《_》、_老師的《_》、_老師的《_》、_老師的《_》均獲三等獎(jiǎng)。

5、其他方面活動(dòng)開展情況:本年度學(xué)校一如既往,學(xué)校投資購入數(shù)控機(jī)床設(shè)備,極大地改善了學(xué)生工場實(shí)習(xí)環(huán)境,美術(shù)組開展了書畫等比賽,體藝組組織藍(lán)球和學(xué)生文藝匯演等活動(dòng)。

這些活動(dòng)的開展,對(duì)增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),提高班級(jí)凝聚力、培養(yǎng)學(xué)生集體主義精神無疑起到了積極的作用。

四、其他工作開展情況

教務(wù)處每學(xué)期初都認(rèn)真做好學(xué)生基本信息的收集與輸入工作,期末前認(rèn)真做好學(xué)生學(xué)分結(jié)算輸入及畢業(yè)生的驗(yàn)印工作。

學(xué)校成功承辦與組織了本年度的區(qū)汽修大賽活動(dòng)。

五、存在的問題及思考

除了前面提到的問題外,還存在下列主要問題:

1、課堂教學(xué)中以學(xué)生為主體的思想亟待加強(qiáng),課堂教學(xué)理念需進(jìn)一步更新,新課改研討尚處于探索階段,成果甚微。

2、一些教師對(duì)教改教研缺乏熱心,單干戶較多。

3、數(shù)控實(shí)訓(xùn)設(shè)備仍然不足,盡管目前學(xué)校添置了一些實(shí)訓(xùn)設(shè)備,但離專業(yè)的需要和學(xué)生的需求仍相差甚遠(yuǎn)。

上述存在的問題,我們將冷靜思考,認(rèn)真研究,強(qiáng)化內(nèi)部管理,制定得力措施,力爭在新的一年中工作有新的突破,新的起色。

中職教師個(gè)人年度工作總結(jié)三時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期的教學(xué)工作已經(jīng)結(jié)束。算算自己也已經(jīng)從事教師工作整整一學(xué)期了,在這短暫的時(shí)間里,我也從一個(gè)剛剛走出校門的大學(xué)生變成了一個(gè)有著一點(diǎn)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師了。取得了一些成績、積累了一些教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、更重要的是有了自己的人生追求!“教書育人、投身學(xué)術(shù)、淡薄名利”是我對(duì)自己的要求!將自己的愛好能和工作結(jié)合起來的人是幸福的人,而我就屬于這一類人!今后我將繼續(xù)努力,提高自己的學(xué)術(shù)水準(zhǔn)了和教學(xué)水平,不斷最求自己人生價(jià)值的最大化,實(shí)現(xiàn)教書育人和學(xué)術(shù)科研的人生理想。更好的做到教書育人、為社會(huì)、為國家、為人民培養(yǎng)優(yōu)秀大學(xué)生的人生理想。現(xiàn)將本學(xué)期的教學(xué)工作總結(jié)如下:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí),樹立新的理念

1、堅(jiān)持每周的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在課余時(shí)間自己主動(dòng)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)研究學(xué)科方面的教學(xué)問題及該領(lǐng)域的新技術(shù),將理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識(shí),提高能力,將自己所學(xué)的知識(shí)很好的傳授給學(xué)生。

2、通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐使自己逐步領(lǐng)會(huì)到“一切為了學(xué)生的發(fā)展”的教學(xué)理念。

樹立了學(xué)生主體觀,貫徹了民主教學(xué)的思想,構(gòu)建了一種民主和諧平等的新型師生關(guān)系,使尊重學(xué)生人格,尊重學(xué)生觀點(diǎn),承認(rèn)學(xué)生個(gè)性差異,積極創(chuàng)造和提供滿足不同學(xué)生學(xué)習(xí)成長條件的理念落到實(shí)處。將學(xué)生的發(fā)展作為教學(xué)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。

二、教學(xué)工作

(一)發(fā)揮教師為主導(dǎo)的作用

1、備課深入細(xì)致。

平時(shí)認(rèn)真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準(zhǔn)確把握難重點(diǎn)。在制定教學(xué)目的時(shí),非常注意學(xué)生的實(shí)際情況。完善校本教案,并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

2、注重課堂教學(xué)效果。

針對(duì)_年級(jí)學(xué)生特點(diǎn),以愉快式教學(xué)為主,不搞滿堂灌,堅(jiān)持學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)、教學(xué)為主線,注重講練結(jié)合。在教學(xué)中注意抓住重點(diǎn),突破難點(diǎn)。并給學(xué)生多些實(shí)際社會(huì)問題。

3、堅(jiān)持參加校內(nèi)外教學(xué)研討活動(dòng),不斷汲取他人的寶貴經(jīng)驗(yàn),提高自己的教學(xué)水平。

多次聽公開課,進(jìn)一步明確了今后講課的方向和以后該專業(yè)課該怎么教和怎么講。

4、認(rèn)真及時(shí)批改作業(yè),注意聽取學(xué)生的意見,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,并有目的的對(duì)學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)。

5、堅(jiān)持聽課,注意學(xué)習(xí)教研組里老師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),努力探索適合自己的教學(xué)模式。

本學(xué)年認(rèn)真聽有經(jīng)驗(yàn)老師的授課,對(duì)自己的教學(xué)促進(jìn)很大.

6、注重教育理論的學(xué)習(xí),并注意把一些先進(jìn)的理論應(yīng)用于課堂,做到學(xué)有所用,寫教學(xué)反思,使自己的教學(xué)水平得到很大的提高,但也使我意識(shí)到了自己在教學(xué)方面的不足之處,因此我努力借鑒老教師的經(jīng)驗(yàn),并向他們請(qǐng)教有關(guān)教學(xué)的問題,彌補(bǔ)自己的不足

(二)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性

有意識(shí)地以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),通過課前預(yù)習(xí)、課后提問等教學(xué)手段,充分調(diào)動(dòng)他們的學(xué)習(xí)興趣及學(xué)習(xí)積極性。讓他們的天性和個(gè)性得以自由健康的發(fā)揮。讓學(xué)生在視、聽中培養(yǎng)了理解記憶思維方式。

總結(jié)這學(xué)期的教學(xué)情況,我認(rèn)為自身有以下幾點(diǎn)值得注意:

1、努力提高自己,擴(kuò)充自己的知識(shí)面。

了解學(xué)生的心理,想學(xué)生之所想,及學(xué)生之所急。轉(zhuǎn)變自己的觀念,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)變化,好在課堂上給學(xué)生講明白變化。另外,在上好課的同時(shí)我還盡自己的最大可能在業(yè)余時(shí)間不遺余力的擴(kuò)大自己的知識(shí)面,通過看讀書、看報(bào)、互聯(lián)網(wǎng)、電視??等來擴(kuò)大自己的知識(shí)面。通過這個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí),我更提高自己的專業(yè)知識(shí)就可以在上課的時(shí)候的心應(yīng)收,從容面對(duì)和解決學(xué)生提出的問題。這學(xué)期本人主要在擴(kuò)充知識(shí)方面提高自己。

2、在學(xué)生學(xué)習(xí)方面多為學(xué)生提供便利。

嚴(yán)格要求學(xué)生,在學(xué)生的自主學(xué)習(xí)方面、盡量做到自己所能做到的;采取各種方式給學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件。積極補(bǔ)充新的學(xué)習(xí)資料,結(jié)合時(shí)代的發(fā)展引進(jìn)新的學(xué)習(xí)資料,在互聯(lián)網(wǎng)上找一些對(duì)學(xué)習(xí)有用的東西給學(xué)生學(xué)習(xí)。

3、注重溝通,以利于學(xué)生的輕松學(xué)習(xí)。

通過QQ和電子郵件積極與學(xué)生溝通,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)中遇到的困難,盡自己最大能力提供幫助。

5.自我評(píng)價(jià);

對(duì)自己的這一個(gè)學(xué)期的工作要做一個(gè)評(píng)價(jià)是一件不簡單的事情,在這里我只想對(duì)自己這學(xué)期的工作給一個(gè)簡單的評(píng)價(jià);“用平常心面對(duì)生活、用上進(jìn)心面對(duì)工作、用恒心面對(duì)事業(yè)”這是我對(duì)自己的要求。我一定要以身邊的前輩為榜樣,提高自己的教學(xué)水平和學(xué)術(shù)研究水平,使自己早日成為一名優(yōu)秀的中職教師!

總之,一學(xué)期以來,在各方面的工作都取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:行為習(xí)慣還不夠規(guī)范等,在今后的工作中,我一定要發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正不足,揚(yáng)長避短,爭取更大的成績。

中職教師個(gè)人年度工作總結(jié)四時(shí)光如梭,在忙忙碌碌中,學(xué)期已經(jīng)過完了。的確,我們?cè)谶^去的一年當(dāng)中忙碌著、辛苦著、奔波著同時(shí)也收獲著,新的一學(xué)期也在寒假過后即將開始,我們?cè)谡雇磥淼耐瑫r(shí)也不要忘記回顧上一學(xué)期的苦辣酸甜來激勵(lì)和鞭策自己?,F(xiàn)在我將這學(xué)期的工作做如下總結(jié)。

一、政治學(xué)習(xí)

在過去的一年里,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的教育方針和政策,堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀”思想武裝自己的頭腦,認(rèn)真學(xué)習(xí)時(shí)事政治,關(guān)心國家大事,積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,維護(hù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)守工作紀(jì)律,時(shí)刻記得關(guān)心集體,以校為家。

二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

為了不斷地提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教學(xué)水平,我深知學(xué)習(xí)的重要性。一方面,我不斷地自學(xué)專業(yè)知識(shí),使自己能更好地組織教學(xué),教給學(xué)生更多的知識(shí);另一方面,我認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論,努力把別人創(chuàng)造出來的現(xiàn)代的先進(jìn)的教育教學(xué)理論化地轉(zhuǎn)化為自己所有。此外,我還認(rèn)真學(xué)習(xí)他人的教學(xué)方法和經(jīng)驗(yàn),盡一切可能提高自己的業(yè)務(wù)水平,努力使自己向著優(yōu)秀教師去發(fā)展。三、工作態(tài)度認(rèn)真,對(duì)學(xué)生極端負(fù)責(zé)

我對(duì)后進(jìn)學(xué)生的補(bǔ)課,(難啊,質(zhì)量倒數(shù)就得下崗呀,頭懸梁錐刺股精神當(dāng)代還要得啊!弒師案充分已經(jīng)說明了)更是不遺余力.力爭使學(xué)生學(xué)得更扎實(shí),更牢固。我在教學(xué)過程中,能夠敏銳地觀察學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,并迅速找出解決問題的方面,因勢利導(dǎo),因材施教,不循規(guī)蹈矩,墨守成規(guī)。同時(shí),注重學(xué)生整體素質(zhì)的全面發(fā)展,并在平時(shí)和考試中都嚴(yán)格要求學(xué)生,有時(shí)達(dá)到了苛刻的程度,學(xué)生一開始嘖有煩言,盡管如此,我并不因此而放松對(duì)他們的要求,為了把后進(jìn)學(xué)生的成績提上去,苦心孤詣,絞盡腦汁,想盡了一切辦法.并為此付出了大量的精力.對(duì)于不是本班的學(xué)生,我也采取了一視同仁的態(tài)度,一旦有其它班級(jí)學(xué)生提出要求,照樣熱情輔導(dǎo),提供復(fù)習(xí)材料。

四、對(duì)待上級(jí)指定的任務(wù),積極完成,速度快,質(zhì)量好,不講條件,不提要求。

任勞任怨,體現(xiàn)了一個(gè)人民教師良好的工作作風(fēng)和道德風(fēng)范。每當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),我總是不折不扣地完成,并能虛心聽取他人的批評(píng)意見,對(duì)自己的不足加以改進(jìn).

五、班主任工作。

在班主任工作方面,我非常重視學(xué)生的思想教育工作。通過班會(huì)、晨會(huì)、思想品德課及結(jié)合各科教材對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛祖國、愛人民、愛集體、愛老動(dòng)、愛學(xué)習(xí)等的思想教育。使學(xué)生能養(yǎng)成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。班干部是老師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為班主任工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。我還常給班干部定時(shí)開會(huì),了解他們工作的情況,鼓勵(lì)他們大膽開展工作。使班干部能在同學(xué)中樹立起威信,成為同學(xué)學(xué)習(xí)的榜樣。

總之,我在工作上發(fā)揚(yáng)了任勞任怨的精神,做到不計(jì)個(gè)人得失,以校為家,以教為本;對(duì)待同事團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,并能虛心向有經(jīng)驗(yàn)的老師學(xué)習(xí);對(duì)待學(xué)生則愛護(hù)有加,但決不放松嚴(yán)格要求。在今后的教育教學(xué)工作中,我將更嚴(yán)格要求自己,努力工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),開拓前進(jìn),為美好的明天奉獻(xiàn)自己的力量。

中職教師個(gè)人年度工作總結(jié)五一思想方面

20_年,是我校的師德師風(fēng)建設(shè)年,本人擔(dān)任13幼師1班班主任工作,在學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶動(dòng)影響下,本照“教育就是服務(wù)”的思想,廉潔自律,與時(shí)俱進(jìn),積極參加各類政治學(xué)習(xí),端正思想,認(rèn)清形勢,時(shí)時(shí)處處維護(hù)學(xué)校形象,服從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)貫徹黨的教育方針,認(rèn)真落實(shí)新課改精神,不計(jì)個(gè)人得失,以高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)對(duì)待自己的工作,遵照“不為失誤找借口,只為成功找方法”的原則,轉(zhuǎn)變觀念,兢兢業(yè)業(yè),為人師表,為學(xué)生提供全方位,高水準(zhǔn)的服務(wù),以高度的責(zé)任感盡到自己的崗位職責(zé),培養(yǎng)適合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的高素質(zhì)人才。

二業(yè)務(wù)方面

本人能夠嚴(yán)格遵守學(xué)校的“備、講、批、輔、考”制度,做到心中有制度,手中有行動(dòng)。在備課方面,做到?jīng)]一節(jié)課都“有備而來”用“預(yù)設(shè)打造精彩課堂”。本人能夠深入鉆研研教材,對(duì)教材的結(jié)構(gòu)、重點(diǎn)與難點(diǎn),掌握知識(shí)的邏輯,爛熟于心,設(shè)想他們?cè)趯W(xué)習(xí)新知識(shí)時(shí),可能會(huì)出現(xiàn)哪些困難,做好相應(yīng)的預(yù)防措施。在學(xué)習(xí)借鑒名師教案的基礎(chǔ)上,設(shè)計(jì)出富有自身特色的教學(xué)全程。

上課時(shí),本人能夠根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況靈活變通,不拘形式地開展多種多樣的教學(xué)活動(dòng),重視積淀和熏陶,針對(duì)中職學(xué)生的特點(diǎn),凸顯是用性。通過排演課本劇,開展辯論賽或者創(chuàng)設(shè)生活中可能遇到的種種情景,使她們?cè)凇巴嬷袑W(xué),學(xué)中玩”,逐步提高她們的理論素養(yǎng),為她們?nèi)暌院笞呱瞎ぷ鲘徫?,成為一名合格的幼兒教師奠定基礎(chǔ)。在課堂上,本人能夠恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)媒體,為學(xué)生展示圖片資料,鏈接相關(guān)影視片斷以降低理解的難度。上個(gè)學(xué)期,學(xué)生一直對(duì)古詩詞,文言文不感興趣。這一學(xué)期,我讓她們觀看了《20_新年新詩會(huì)》的部分內(nèi)容,使她們?cè)u(píng)品,提出自己的設(shè)想和建議,從而感受高雅藝術(shù)的魅力,接受經(jīng)典文化的熏陶。此后又在自己的班級(jí)開展朗誦會(huì),使生通過誦讀的過程中去理解,體會(huì),感悟經(jīng)典文學(xué)的不朽生命。課后,我能及時(shí)回顧自己的教學(xué)過程,再現(xiàn)其中的某個(gè)環(huán)節(jié),總結(jié)成敗得失,寫出案例和教學(xué)反思,以促進(jìn)自己的專業(yè)成長。

課下布置作業(yè),我能遵循“精講精練”的原則,及時(shí)批改,及時(shí)反饋,及時(shí)總結(jié),用評(píng)語與學(xué)生交流。

三學(xué)習(xí)方面

交給學(xué)生一滴水,教師須有一江水,本人能夠不斷學(xué)習(xí),堅(jiān)持到圖書室、閱覽室借閱,閱讀教育名著、期刊雜志,摘抄學(xué)習(xí)卡片,撰寫教學(xué)札記、心得體會(huì),也利能用網(wǎng)絡(luò)視頻堅(jiān)持聽課,并向本教研組老師虛心請(qǐng)教,積極交流,參與研討。上課之余,本人能主動(dòng)參加現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),同時(shí)按要求往上傳資料。在教學(xué)基本功的練習(xí)方面,本人也毫不含糊,堅(jiān)持鋼筆字,粉筆字練習(xí),力求日漸長進(jìn)。

四其它方面

1積極參加教育科研活動(dòng),參加連云港市教科所組織的職業(yè)教育論文評(píng)審活動(dòng)。

2踴躍參與學(xué)校的文體活動(dòng),如“元旦”節(jié)跳繩比賽,歌唱比賽。

3嚴(yán)格按要求完成學(xué)校的臨時(shí)性工作。

五存在問題和改進(jìn)措施

1專業(yè)知識(shí)不夠?qū)挿海瑴Y博,在課堂中不能做到左右逢源,揮灑自如。

2.教育理論與實(shí)踐相脫節(jié),在教學(xué)中仍然存在機(jī)械分析和被動(dòng)灌輸?shù)默F(xiàn)象,課堂模式化,缺少吸引力,沒有使學(xué)生的自主學(xué)習(xí)落到實(shí)處,沒有使她們把一些方法和技巧內(nèi)化為自己的能力。

3.心態(tài)浮躁,學(xué)習(xí)一些東西,總是浮于表面,沒有真正內(nèi)化吸收,轉(zhuǎn)變?yōu)樽陨淼慕逃寄堋?/p>

4.深入學(xué)生不夠,對(duì)學(xué)生要求不夠嚴(yán)格,使部分學(xué)生存在僥幸心理,在背書,交作業(yè)的時(shí)候鉆空子。

篇6

一、調(diào)研課題

1、學(xué)校科學(xué)管理。主要就學(xué)校現(xiàn)行規(guī)章制度的科學(xué)性以及怎樣實(shí)現(xiàn)我校又好又快發(fā)展進(jìn)行調(diào)研。

2、學(xué)校黨建工作。主要就新形式下創(chuàng)新黨建工作及當(dāng)前我校師德師風(fēng)建設(shè)進(jìn)行調(diào)研。

3、學(xué)校德育工作。主要就校園文化建設(shè)、班主任隊(duì)伍建設(shè)、創(chuàng)新德育工作方式及構(gòu)建適合職業(yè)教育特征的學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行調(diào)研。

4、師資隊(duì)伍建設(shè)與青年教師培養(yǎng)。主要就教師隊(duì)伍素養(yǎng)、能力和水平的提高及青年教師的培養(yǎng)進(jìn)行調(diào)研。

5、學(xué)校基本建設(shè)與創(chuàng)重。主要是創(chuàng)重工作對(duì)硬件建設(shè)的要求進(jìn)行調(diào)研。

6、“9+3”學(xué)生教育管理。主要是研究學(xué)生特點(diǎn),開展教師培訓(xùn)以及如何做好學(xué)生教育教學(xué)管理進(jìn)行調(diào)研。

二、階段成績

食職中是是由原兩所“省重”整合而來,階段性目標(biāo)是創(chuàng)建“國重”。作為全區(qū)職業(yè)教育系統(tǒng)的一面旗幟,幾十多年的辦學(xué)歷史,學(xué)校積淀了豐厚的文化底蘊(yùn),培育了一批又一批社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者與接班人。學(xué)校現(xiàn)有建筑面積6.7萬平方米,主教學(xué)儀器設(shè)備總價(jià)值1232萬元,館藏圖書14.6萬冊(cè),在校學(xué)生5000多人?,F(xiàn)有機(jī)電、財(cái)服、汽修、計(jì)算機(jī)、幼師五個(gè)專業(yè)部,開設(shè)了汽車運(yùn)用與維修、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、機(jī)械制造與控制等九個(gè)專業(yè),是一所面向管理、建設(shè)、生活、服務(wù)于一體的培養(yǎng)應(yīng)用型人才的綜合型職業(yè)高中。

近年來,在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全校黨員干部、廣大師生努力拼搏,取得了令人矚目的成績。10月30日,學(xué)校“國重”創(chuàng)建順利通過專家組復(fù)評(píng)驗(yàn)收。

學(xué)校黨政班子統(tǒng)一認(rèn)識(shí),緊緊圍繞學(xué)踐主題,堅(jiān)持依法治校、以人為本,做到目標(biāo)明確、科學(xué)管理,呈現(xiàn)重點(diǎn)突出、和諧高效,并堅(jiān)持不懈地努力創(chuàng)新推進(jìn)。

第一,行政管理表現(xiàn)出民主科學(xué)、和諧規(guī)范。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1確立了以師為本的管理思想。學(xué)校黨政班子緊扣學(xué)校管理的核心是人這一原則,探索并完善科學(xué)合理的管理模式,制定的各項(xiàng)管理制度體現(xiàn)了以人為本理念。在注重管理的科學(xué)、有序的同時(shí),確立以教師的發(fā)展為本的現(xiàn)代教育管理理念,通過民主管理,通過強(qiáng)化學(xué)校管理,確保政令暢通,確保學(xué)校教育教學(xué)秩序井然,確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn),促進(jìn)校園和諧建設(shè),努力做到人人兢兢業(yè)業(yè)做事、事事認(rèn)認(rèn)真真做好;人人高興愉快和諧做事,事事高質(zhì)高效低耗完成。學(xué)校為教職工創(chuàng)造良好和諧的工作環(huán)境和條件,促使教職工充分體現(xiàn)出人生價(jià)值,全校上下齊心協(xié)力。

2確立了以學(xué)生發(fā)展為核心的特色教育思想。為了把學(xué)校做強(qiáng)做大,以創(chuàng)建特色學(xué)校為抓手,去實(shí)現(xiàn)“學(xué)生大發(fā)展、教師大發(fā)展、學(xué)校大發(fā)展”,不斷的搶抓機(jī)遇,以滿足人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)教育的需求。

3確立了制度管理與情感管理相結(jié)合的管理模式。學(xué)校在發(fā)展中不斷健全和完善各項(xiàng)制度,在全方位的管理上有據(jù)可依,做到公正執(zhí)行,但又不失人性化,在處理相關(guān)人與事的過程中堅(jiān)持“合情、合理、合法”,做到健全完善的制度管理與推行情感管理相結(jié)合。工作中,充分發(fā)揚(yáng)民主,實(shí)施校務(wù)公開和黨務(wù)公開,充分依靠全校教職工、教代會(huì),讓全校教職工更加清晰地認(rèn)識(shí)到自己的主人翁地位,以最大限度的凝聚人心。

第二,師德師風(fēng)呈現(xiàn)出積極向上的精神風(fēng)貌。學(xué)校黨政班子始終堅(jiān)持將師德師風(fēng)建設(shè)作為師資隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓,做到有計(jì)劃和有針對(duì)性,重建設(shè)求實(shí)效。堅(jiān)持把師德師風(fēng)建設(shè)同教育教學(xué)、科研工作緊密結(jié)合,同實(shí)現(xiàn)學(xué)校改革發(fā)展的總體目標(biāo)結(jié)合,充分調(diào)動(dòng)了廣大教職工教書育人、管理育人、服務(wù)育人的積極性,使師德師風(fēng)建設(shè)成為推動(dòng)學(xué)校改革發(fā)展的重要保障。

1廣大教職工做到了堅(jiān)持社會(huì)主義教育方向,全面貫徹黨的教育方針,遵紀(jì)守法,依法執(zhí)教。嚴(yán)格執(zhí)行教育收費(fèi)政策;不向?qū)W生亂收費(fèi),不強(qiáng)制學(xué)生購買教學(xué)輔助資料;

2廣大教職工做到了愛崗敬業(yè),忠于職守,踏實(shí)工作,樂于奉獻(xiàn),自覺履行教書育人、管理育人、服務(wù)育人職責(zé),以高尚的情操引領(lǐng)學(xué)生全面發(fā)展。樹立了育人為本、德育為先的思想,全面關(guān)心學(xué)生的成長;

3絕大多數(shù)教職工在平時(shí)的教學(xué)科研、管理和服務(wù)工作中能自覺加強(qiáng)師德修養(yǎng),遵守職業(yè)道德規(guī)范,以身作則,言傳身教,為人師表,以自己良好的思想和道德風(fēng)范去影響和教育學(xué)生。

4絕大多數(shù)教職工能認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度。在工作、生活中,能關(guān)心集體,尊重同事,團(tuán)結(jié)合作,不做有損集體榮譽(yù)和不利于團(tuán)結(jié)的事,講文明禮貌。

第三,德育工作呈現(xiàn)出求真求效齊抓共管的新格局。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和師德師風(fēng)建設(shè),全體教師進(jìn)一步明確了教師之根本職責(zé),教師不只是傳道授業(yè)解惑的教書匠,更是學(xué)生修身立德的靈魂工程師,在學(xué)校不斷開展師德教育下,學(xué)校德育工作已呈現(xiàn)出大好格局。主要表現(xiàn)在:

1廣大教職工心態(tài)積極,樂于奉獻(xiàn)。能積極配合學(xué)校組織開展一系列活動(dòng),營造了人人參與德育管理的濃厚氛圍,在協(xié)助班主任班級(jí)管理上取得了明顯成效;

2構(gòu)建“有效的校本德育場”,科學(xué)引導(dǎo)學(xué)生會(huì)自我管理工作,使我校德育管理體系更具特色,發(fā)揮“磁場“的作用,促使學(xué)生自覺的、全面的、潛移默化地全面發(fā)展。學(xué)校德育處創(chuàng)新開展各項(xiàng)工作,有力推進(jìn)了積極向上的校園文化建設(shè),形成了我校特有學(xué)生自我管理特色與校園文化特色;

3班主任隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范有序。學(xué)校高度重視班主任隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)常開展班主任培訓(xùn)與學(xué)習(xí)活動(dòng),定期走出去學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和請(qǐng)專家來進(jìn)行管理科學(xué)方法與理論講座;其次規(guī)范開展校本培訓(xùn),組織班主任參加對(duì)班級(jí)管理能力的提高的培訓(xùn),通過政策理論學(xué)習(xí)、個(gè)案點(diǎn)評(píng)與經(jīng)驗(yàn)的交流等,有效促進(jìn)了班主任班級(jí)管理能力和教育學(xué)生能力的提高;三是注重以老帶新與干部下班聯(lián)系指導(dǎo),加強(qiáng)了班級(jí)管理的督促和對(duì)班主任工作的指導(dǎo),效果顯著;四是組織開展班主任德育個(gè)案研究,突出了德育個(gè)案的研究與交流,大大促進(jìn)了班主任在開展個(gè)別教育活動(dòng)過程的科學(xué)性、有效性;五是對(duì)班主任客觀公正的考評(píng)機(jī)制,有力推動(dòng)了班主任工作的積極性等。

第四,隊(duì)伍建設(shè)表現(xiàn)出機(jī)制合理科學(xué)推進(jìn)的良好勢頭。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師隊(duì)伍建設(shè),不斷研究對(duì)策,全面促進(jìn)關(guān)注教學(xué)業(yè)務(wù)水平的不斷提高,推進(jìn)有效課堂和教學(xué)科研建設(shè)。主要表現(xiàn)在:

1高度關(guān)注青年教師專業(yè)的成長。學(xué)校一方面以人為本,關(guān)心青年教師的生活,讓他們走上工作崗位之后能安心工作,鉆研業(yè)務(wù);另一方面,密切關(guān)注他們專業(yè)成長過程中存在的問題,并針對(duì)問題,采取了多種手段進(jìn)行解決。

2強(qiáng)化了教研組的建設(shè),推行干部聯(lián)系教研組,督促教研組工作制度,推動(dòng)學(xué)校教學(xué)科研工作。同時(shí),學(xué)校推行推門聽課制,進(jìn)一步推進(jìn)了教學(xué)科研工作的實(shí)效和有效課堂的深化等。

第五,“9+3”學(xué)生教育教學(xué)管理成效顯著。學(xué)校高度重視“9+3”學(xué)生的教育教學(xué)管理,專門成立了分管校長牽頭的“9+3”學(xué)生服務(wù)處,認(rèn)真開展了“9+3”

學(xué)生的入學(xué)教育及軍訓(xùn)工作,切實(shí)做好了師生間的“1+3”幫扶工作,青年志愿者積極參與的“1+1”結(jié)對(duì)工作,加強(qiáng)了教職工的崗位培訓(xùn)。目前,“9+3”工作取得了階段成績,得到了省、市、區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

三、不足反思

1、干部隊(duì)伍建設(shè)尤其是執(zhí)行力有待進(jìn)一步提高。表現(xiàn)在,科學(xué)發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)有待于進(jìn)一步增強(qiáng);工作思路有待于進(jìn)一步拓寬;深入一線還需加強(qiáng)。

2、管理有待于進(jìn)一步科學(xué)化和規(guī)范化。表現(xiàn)在,績效考核,教師綜合評(píng)價(jià)辦法有待進(jìn)一步完善和科學(xué)化;班主任考核辦法有待進(jìn)一步調(diào)整完善。德育管理還需有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

3、師德師風(fēng)教育方面還有不足。表現(xiàn)在,只教書不育人的現(xiàn)象尚存,少數(shù)與學(xué)生交流少,對(duì)學(xué)生的思想道德狀況關(guān)心不夠;個(gè)別教師的消極心態(tài)有待調(diào)整,個(gè)人利益過分注重,大局觀不夠,在處事與言論中對(duì)構(gòu)建和諧校園有消極影響;

個(gè)別青年教師,敬業(yè)精神不夠,課堂教育方法、管理經(jīng)驗(yàn)急待改進(jìn)和提高;

4、“9+3”工作任重道遠(yuǎn)?!?+3”工作是省委、省府推出的三大“惠民工程”之一,做好“9+3”學(xué)生工作,既是一項(xiàng)光榮的政治任務(wù),同時(shí)對(duì)學(xué)校的教育教學(xué)管理提出了更高的要求。我?!?+3”學(xué)生工作雖取得階段性成績,但精細(xì)管理還需進(jìn)一步強(qiáng)化與深入。要從思想上認(rèn)真抓好“民族團(tuán)結(jié)、愛國主義、維護(hù)統(tǒng)一”的教育使命;針對(duì)學(xué)生的不同特點(diǎn),班主任及管理人員要隨時(shí)深入學(xué)生,了解學(xué)生動(dòng)態(tài),正確引導(dǎo)學(xué)生思想,及時(shí)化解和處理學(xué)生中存在的矛盾問題;認(rèn)真做好“9+3”學(xué)生文化知識(shí)的補(bǔ)習(xí),切實(shí)做好學(xué)生高初中知識(shí)的銜接工作;切實(shí)做好學(xué)生的安全教育與管理,確保學(xué)生安全,實(shí)現(xiàn)“少出事、不出中事、大事”的既定工作目標(biāo)。

四、努力方向

1、基本策略

1、突出重點(diǎn)開展活動(dòng)不搞一哄而起,解決問題不搞形式主義。全體教職員工通過學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步理清思路,強(qiáng)化工作措施,用理論來指導(dǎo)實(shí)踐。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、黨員干部,每個(gè)年級(jí)、處室都要對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀的要求,盡量拿出解決問題的的方案、好的工作思路來,要達(dá)到人人參與的目的。

2、力求實(shí)效學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀不是單純的理論宣傳,這次活動(dòng)重在理論聯(lián)系實(shí)踐,指導(dǎo)實(shí)踐,重點(diǎn)要在實(shí)效上下功夫。要通過實(shí)踐活動(dòng),使大家的思路更清晰,使各項(xiàng)工作更好地上一個(gè)新的臺(tái)階,讓群眾看到貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀有實(shí)效、有變化、有成果。

3、激發(fā)教師個(gè)人主動(dòng)提高的內(nèi)在動(dòng)力要引導(dǎo)全體教職員工增強(qiáng)大局意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),把貫徹科學(xué)發(fā)展觀、推動(dòng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展作為自己的政治責(zé)任和歷史使命;牢固樹立以人為本的觀念,把推進(jìn)科學(xué)發(fā)展過程作為為廣大教職工謀利益的過程。

4、積極創(chuàng)造發(fā)展條件,努力解決實(shí)際問題在管理上,按照《食職中中層干部競聘方案》,大膽選用一批思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng),愿意從事管理的年輕干部,同時(shí),通過多途徑多措施加強(qiáng)對(duì)學(xué)校干部的培養(yǎng)、提高,努力造就一支思想好、懂管理、善管理的干部隊(duì)伍;充分利用現(xiàn)代信息資源,不斷創(chuàng)新改革思路,采取有效管理措施;在師資隊(duì)伍建設(shè)上,按《食職中骨干教師培養(yǎng)管理暫行辦法》,加大省、市、區(qū)、校骨干教師隊(duì)伍建設(shè)力度,力爭三年讓這支隊(duì)伍的比例達(dá)到全校教師的30%,引進(jìn)、培養(yǎng)、造就大批優(yōu)秀青年教師,采取“走出去,請(qǐng)進(jìn)來”的辦法,加強(qiáng)校際交流,互通有無,取長補(bǔ)短,在學(xué)校管理、師資研訓(xùn)、教育教學(xué)研究諸方面利用干部、師生互訪開闊眼界,進(jìn)行探索、交流與合作,并爭取最佳效益。

5、增強(qiáng)以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)學(xué)校改革發(fā)展的意識(shí)要全面深刻地理解科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵,自覺樹立并落實(shí)到學(xué)校改革和發(fā)展當(dāng)中。進(jìn)一步提高規(guī)章制度的合理性、科學(xué)性、可行性,以規(guī)范辦學(xué)行為、管理行為、教學(xué)行為、服務(wù)行為為方向,切實(shí)提升學(xué)校各項(xiàng)管理中的運(yùn)行效率,進(jìn)一步提高遠(yuǎn)近期發(fā)展規(guī)劃的針對(duì)性、可操作性和實(shí)效性,努力推進(jìn)學(xué)校各方面工作又好又快發(fā)展。:

2、主要對(duì)策:

1、繼續(xù)重視師資隊(duì)伍建設(shè),積極開展師德培訓(xùn)與技能培訓(xùn)。組織教職工學(xué)習(xí)有關(guān)教育法律法規(guī)文件,明確教師的職責(zé),確立教師的職業(yè)道德意識(shí),加強(qiáng)個(gè)性修養(yǎng),努力提高自身的師德修養(yǎng)和師德水平。

2、創(chuàng)新師德師風(fēng)教育活動(dòng)。深入開展以“志存高遠(yuǎn)、愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、與時(shí)俱進(jìn)”為核心的師德教育。同時(shí)要加大對(duì)先進(jìn)個(gè)人和師德標(biāo)兵的宣傳力度,充分發(fā)揮先進(jìn)個(gè)人的示范作用,形成尊師重教、學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)的良好氛圍。

3、關(guān)心教職工的學(xué)習(xí)、工作和生活,為教職工全面發(fā)展搭建好平臺(tái)。加強(qiáng)師德建設(shè),主動(dòng)關(guān)心教職工的工作、生活和學(xué)習(xí),多為他們的成才發(fā)展創(chuàng)造條件,多幫他們解決一些具體的困難和問題,才能使教職工感受到組織的關(guān)心和溫暖,從而引導(dǎo)他們?nèi)硇耐度氲浇虝恕⒐芾碛?、服?wù)育人工作中來。

4、努力促進(jìn)青年教師專業(yè)水平的提高。

5、進(jìn)一步明確辦學(xué)方向。在職業(yè)教育學(xué)校中起到引領(lǐng)、示范作用,為翠屏區(qū)職業(yè)教育發(fā)展作出貢獻(xiàn),滿足人民群眾對(duì)優(yōu)質(zhì)人才的需求,實(shí)現(xiàn)我校教育大發(fā)展。