時間：2023-10-20 10:34:46
緒論：在尋找寫作靈感嗎？愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域現(xiàn)狀，愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維，激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，歡迎您的閱讀與分享！
關(guān)鍵詞：西部地區(qū)；文化產(chǎn)業(yè)；發(fā)展優(yōu)勢；文化資源；旅游資源；策略。
當今時代，文化產(chǎn)業(yè)作為一種新的社會財富創(chuàng)造形態(tài)，以其所產(chǎn)生的巨大效應，引起世界各國的格外關(guān)注。和其他產(chǎn)業(yè)相比較，文化產(chǎn)業(yè)具有知識密集、技術(shù)含量高、附加值高的特點。文化資源又是一種“軟資源”，具有少污染或者無污染，可以多次開發(fā)、重復開發(fā)和不斷轉(zhuǎn)換的長處，從而成為世界各大城市加快發(fā)展競相爭搶的戰(zhàn)略高地。西部地區(qū)有著豐富的文化資源和發(fā)展優(yōu)勢。如何利用這些文化資源和優(yōu)勢，提升西部地區(qū)文化產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展，是本文討論的主要問題。
一、西部地區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀思想的落后仍然是制約西部文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要瓶頸，思想上不創(chuàng)新不注重民族文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特色導致西部文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的滯后和緩慢，許多西部的領(lǐng)導對待西部文化產(chǎn)業(yè)一味渴求中央撥款，只求“輸血”，不謀“造血”，所以造成了西部地區(qū)文化產(chǎn)業(yè)不僅發(fā)展不起來反而還非常嚴重地制約了經(jīng)濟的發(fā)展。在我國的經(jīng)濟發(fā)展布局中，大多數(shù)西部省區(qū)仍然屬于經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，經(jīng)濟社會發(fā)展水平參差不齊，經(jīng)濟總量和整體實力與東部地區(qū)乃至全國平均水平相比，還存在巨大的差距。文化產(chǎn)業(yè)上的高端人才與發(fā)達地區(qū)比較呈現(xiàn)出較低的態(tài)勢。
二、西部地區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢。新世紀以來，國家對西部大開發(fā)戰(zhàn)略的提出和實施，為西部地區(qū)省份的加快發(fā)展提供了有力支持和強大動力。當下全國的目光都聚集在西部這塊有待開發(fā)的熱土上，從國家確定陜西漢中經(jīng)濟區(qū)到成渝統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)再到廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)的動工開發(fā)，都體現(xiàn)了國家對西部的發(fā)展和開發(fā)的重視，隨著各地的大量的熱錢涌入、大量文化產(chǎn)業(yè)各類經(jīng)濟項目、各類行業(yè)人才涌進來，為我國西部的各行業(yè)的快速發(fā)展甚至是跨越式發(fā)展贏得了重大發(fā)展機遇和提供了重要保障，給西部的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了無窮的動力和千載難逢的機遇。
三、西部地區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的策略。1.品牌就是旗幟，品牌就是競爭力。品牌文化是西部產(chǎn)業(yè)文化的重要發(fā)展和積極培養(yǎng)的目標，在當下國內(nèi)著名文化產(chǎn)業(yè)品牌中，云南這些年也涌現(xiàn)出了像《云南映象》《麗水金沙》《云南的響聲》等優(yōu)秀文化精萃，讓國人了解了西部文化甚至于走出國門讓西部文化在海外贏得關(guān)注和市場份額，大大地拓展了相關(guān)的產(chǎn)業(yè)鏈，也打響了西部的文化產(chǎn)業(yè)的品牌。2.西部由于地域上的逆式造成了西部經(jīng)濟基礎(chǔ)的相對薄弱，各相關(guān)產(chǎn)業(yè)的匱乏，文化產(chǎn)業(yè)的薄弱，單只靠政府的撥款很顯然是非常不夠的，要走市場化發(fā)展道路，要利用當前國家對西部空前的重視和經(jīng)濟的投入，積極地加大扶持文化企業(yè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。3.文化是旅游的靈魂，旅游是文化播種，在西部地區(qū)，尤其要注意文化產(chǎn)業(yè)與旅游業(yè)的互動發(fā)展。如古絲綢之路、兵馬俑、九寨溝、莫高窟、香格里拉等等，無不是看到了文化與旅游結(jié)合的強大威力，堅持文化唱旅游戲、旅游打文化牌?，F(xiàn)在的地域上的文化相關(guān)產(chǎn)業(yè)和地域上的旅游文化產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度越來越高、協(xié)調(diào)性越來越強，造就了優(yōu)勢互動，旅游中的文化產(chǎn)業(yè)日益凸顯，文化與旅游同體化趨勢將會越來越明顯。
四是當代時尚性，要充分了解消費者期望變化、滿足當代人的參與性，體現(xiàn)出當代人的文化需求。搞文化節(jié)目和文化互動，如果能夠從俗上升到雅，最后回歸到俗，就是最高境界。西部地區(qū)要發(fā)展精英文化，但重點是發(fā)展通俗文化，這與消費能力、藝術(shù)素養(yǎng)等方面有很大關(guān)系。
五、美國營銷專家菲利普？科特勒認為，市場由不同的消費者構(gòu)成，而不同的消費者存在需求上的差異。文化需求有著不同的消費群體，既有像到國家音樂館去欣賞高雅的藝術(shù)的消費群體又有像欣賞東北2人轉(zhuǎn)的平民消費群體，所以文化產(chǎn)業(yè)要走多元化發(fā)展的道路，文化產(chǎn)業(yè)才能遍地開花。
六、這幾年中國民間故事的《花木蘭》《功夫熊貓》，再到《阿凡達》，是由國外投資加入中國元素而征服國人成功的塑造了文化品牌和文化經(jīng)濟的雙豐收，然我國的文化產(chǎn)品和服務(wù)尤其是相對落后的西部地區(qū)的文化產(chǎn)品和服務(wù)卻難以出口，其關(guān)鍵的問題就在于出口的文化產(chǎn)品和服務(wù)中充斥的都是中國的元素、中國的思維模式、中國價值趨向，好比有一部電影，所有的演員、相關(guān)的道具、相關(guān)的場景、故事內(nèi)容以及影片的敘述方式都是中國本土的，外國人難以理解，必然也影響文化產(chǎn)業(yè)走出國門。
七、充分發(fā)展西部地域的特色文化產(chǎn)業(yè)，例如像《印象？桂林》《印象？劉三姐》《印象？麗江》等“印象”系列都以西部著名的風景景區(qū)為依托，著名的風景景區(qū)自身就是飽含豐富的文化內(nèi)涵，如自然流暢的民族風情、悠久的歷史文化等，在演出內(nèi)容上將表現(xiàn)當?shù)仫L土人情、自然風光的歌舞表演作為演出內(nèi)容的主體。表現(xiàn)出了西部的自然山水的美麗景色西部人民在數(shù)千年的歷史發(fā)展，造就了多姿多彩、豐厚無比的民族文化，使得西部成為我國最具特色的文化資源特色的地區(qū)，給了西部相關(guān)的文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了極其堅實的基礎(chǔ)和條件。近年來，西部地區(qū)積極開發(fā)屬于西部自我最豐富的民族文化資源，積極地發(fā)展獨具西部特色的文化產(chǎn)業(yè)，給西部當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展注入了新的活力和新的動力。
文化產(chǎn)業(yè)已成為知識經(jīng)濟時代最具發(fā)展?jié)摿Φ男屡d產(chǎn)業(yè)，是衡量一個國家或地區(qū)經(jīng)濟現(xiàn)代化程度的重要標志。黨的十七大六中全會對我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展做出全面部置，提出到2020年將文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展為國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)，黨的十提出文化強國戰(zhàn)略。在文化產(chǎn)業(yè)上升為國家發(fā)展戰(zhàn)略的背景下，各級政府紛紛把文化產(chǎn)業(yè)納入經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和重要議事日程。我省提出了從文化大省向文化強省轉(zhuǎn)變的戰(zhàn)略目標。巴中市出臺了《關(guān)于加快建設(shè)文化強市的決定》，提出了到2020年，把文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為支柱性產(chǎn)業(yè)。那么恩陽區(qū)是新建區(qū)，又是國家級貧困區(qū)，各項指標相對落后，如何發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)是擺在區(qū)委、區(qū)政府面前的重要問題。
一、恩陽區(qū)文化產(chǎn)業(yè)的基本情況
1、恩陽區(qū)文化產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀
自2013年恩陽新區(qū)成立以來，我區(qū)將文化產(chǎn)業(yè)納入經(jīng)濟社會發(fā)展重點內(nèi)容，古鎮(zhèn)旅游、民俗文化產(chǎn)品開發(fā)、影視制作、表演會展、文化創(chuàng)意設(shè)計、美術(shù)設(shè)計、工藝印刷等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展路徑和載體基本確立，文化產(chǎn)品開發(fā)、文化企業(yè)引進、發(fā)展平臺建設(shè)逐步實施。
目前，由我區(qū)招商引資，四川恩陽川旅錦江旅游投資有限公司承建的恩陽古鎮(zhèn)保護與開發(fā)建設(shè)項目預計總投入22.5億元，項目主要包括古鎮(zhèn)核心區(qū)域保護與開發(fā)、旅游文化產(chǎn)業(yè)街建設(shè)和五星級酒店及商業(yè)群開發(fā)建設(shè)三部分，分三期完成。2015年巴中市金鑒印刷有限責任公司落戶明陽小微企業(yè)園，該企業(yè)結(jié)合本土文化開發(fā)一些文化創(chuàng)意旅游產(chǎn)品和其他印刷品，去年9月開始投入運營，季銷售收入300余萬元。
2015年，我區(qū)凈增“巴中市金鑒印刷包裝有限公司”、恩陽電影院等文化產(chǎn)業(yè)法人單位23家，凈增率居全省首位；全區(qū)現(xiàn)有文化法人單位、企業(yè)及個體戶共392家， 2015年新增規(guī)上文化產(chǎn)業(yè)法人單位7家。從業(yè)人員1600多人，年營業(yè)收入2億余萬元，占我區(qū)GDP（48.86億元）的4.1%。 新開發(fā)文化旅游產(chǎn)品專柜5個；到位資金1000萬元以上的文化產(chǎn)業(yè)項目招商1個。
2、恩陽區(qū)文化產(chǎn)業(yè)存在的問題
盡管全區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展穩(wěn)步推進，但也存在較多的問題：
一是全區(qū)文化產(chǎn)業(yè)缺乏宏觀管理和整體規(guī)劃，文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展處于原始粗放狀態(tài)。
二是文化產(chǎn)業(yè)規(guī)模小，量少。通過近幾年的發(fā)展，雖然總量有所增加，但與相鄰市區(qū)相比差距大，占GDP的總量偏小，占全省比重就更?。粰n次不高，市場總量不大，發(fā)展后勁不足，缺乏亮點和精品、新產(chǎn)品開發(fā)明顯較弱，而且科技含量和附加值偏低。特別是以信息技術(shù)為依托的數(shù)字出版、互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)、移動多媒體、文化創(chuàng)意、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等新興產(chǎn)業(yè)門類整體處于萌芽起步階段。
三是經(jīng)費緊缺。近年來，中央、省級財政對文化建設(shè)投入力度加大，對民族地區(qū)、革命老區(qū)、貧困地區(qū)雖略有傾斜，但地方財力薄弱又無力配套，進而導致陣地建設(shè)、活動經(jīng)費等方面人均文化經(jīng)費遠低于全省平均水平，致使文化陣地建設(shè)不達標、文化活動難以有效開展。因財力薄弱，我區(qū)尚未設(shè)立文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項資金，無力更好地支持中小文化企業(yè)發(fā)展，大多中小文化企業(yè)競爭力不強、產(chǎn)業(yè)附加值不高、成長的空間受限。
四是文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)營管理人才奇缺，文化產(chǎn)業(yè)培育艱難，產(chǎn)業(yè)品牌難以打造成型，產(chǎn)業(yè)項目的發(fā)展尚處于起步、探索、初級的發(fā)展階段。
五是缺少文化產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策及項目支撐，產(chǎn)業(yè)培育難度較大。
二、恩陽區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢
1、政策優(yōu)勢。十繪制了文化強國的宏偉藍圖，為文化事業(yè)的大發(fā)展大繁榮指明了方向。隨著文化強國戰(zhàn)略的加快實施，文化產(chǎn)業(yè)將發(fā)展成為國民經(jīng)濟支柱性產(chǎn)業(yè)，文化軟實力對經(jīng)濟社會發(fā)展的引領(lǐng)、教育、推動作用將日益顯現(xiàn)，文化發(fā)展迎來了空前的大好時機。目前，我國進入全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的攻堅時期，對革命老區(qū)扶持力度加大、秦巴山區(qū)連片扶貧開發(fā)的加快推進，都將為恩陽文化產(chǎn)業(yè)的加快發(fā)展提供強有力保障支持。按照省委建設(shè)文化強省的要求，巴中市出臺了《關(guān)于加快建設(shè)文化強市的決定》，提出了到2020年，把文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為支柱性產(chǎn)業(yè)。新區(qū)成立以后，我區(qū)第一次黨代會提出了建設(shè)“四新恩陽”的新戰(zhàn)略目標，確立了要把我區(qū)建成西部文化旅游新亮點和生態(tài)歷史文化名城新名片。今年，區(qū)委領(lǐng)導班子先后三次召開“恩陽古鎮(zhèn)保護與開發(fā)建設(shè)”專題會議，提出“高端規(guī)劃、彰顯奇特，強化宣傳、擴大影響，政府主導、科學營運”等建議意見。有力助推恩陽古鎮(zhèn)的保護開發(fā)建設(shè)工作。大力發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)，為恩陽的文化產(chǎn)業(yè)提供了強大的的市場空間和千載難逢發(fā)展機遇。
2、資源優(yōu)勢。恩陽歷史悠久，文化底蘊厚重，既有豐富的三國文化、紅色文化等歷史文化資源，又有眾多個性鮮明的民俗文化和特色獨具的生態(tài)文化資源。
3.潛力優(yōu)勢。文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域廣泛，共涉及國民經(jīng)濟10個大類、50個中類、120多個小行業(yè)。我區(qū)文化產(chǎn)業(yè)392家，規(guī)上文化產(chǎn)業(yè)9家，尚有許多行業(yè)領(lǐng)域是空白，沒有涉及，表明我區(qū)的文化產(chǎn)業(yè)潛力巨大，有很大的發(fā)展空間。
三、恩陽區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路和建議
1、按照城市“十五分鐘文化圈”、農(nóng)村“十里文化圈”的要求，結(jié)合城市總體規(guī)劃和“巴山新居”建設(shè)規(guī)劃，進一步完善城鄉(xiāng)基層文化站點布局，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化資源配置和服務(wù)水平。以產(chǎn)業(yè)園區(qū)、專業(yè)街區(qū)、優(yōu)勢業(yè)態(tài)和重點企業(yè)為依托，推進文化產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增量，加快發(fā)展成為我區(qū)國民經(jīng)濟支柱性產(chǎn)業(yè)。
2、大力實施品牌戰(zhàn)略。以區(qū)域特色文化資源為基礎(chǔ)，打好紅色文化、歷史文化、生態(tài)文化“三張牌”。恩陽古鎮(zhèn)保護和開發(fā)、積極推進米倉道申報世界文化遺產(chǎn)工作。依托國家級風景名勝區(qū)，打造恩陽歷史文化古鎮(zhèn)，有序推進米倉道文化旅游精品線路建設(shè)，做足做精生態(tài)歷史文化名城新名片。
3、創(chuàng)新工作機制。充分激活文化發(fā)展活力，全面推進文化服務(wù)社會化、市場化、多樣化發(fā)展。創(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化機構(gòu)管理模式，提高基層文化服務(wù)效能。加大資金投入，建立多渠道、多層次的投融資體系，通過各類文化產(chǎn)業(yè)投融資平臺，加大文化產(chǎn)業(yè)招商引資力度，積極推進我區(qū)文化產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。
4、加強統(tǒng)計工作。一要搞好對接。主管部門要及時反饋工作信息，對接好統(tǒng)計。統(tǒng)計部門要加強業(yè)務(wù)指導，規(guī)范基礎(chǔ)工作，及時交流溝通，確保工作渠道暢通。二要探索新方法。積極探索符合我區(qū)實際情況的統(tǒng)計方法，將文化產(chǎn)業(yè)應統(tǒng)盡統(tǒng)，客觀準確的反映我區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展成果。
關(guān)鍵詞：人才開發(fā) 文化產(chǎn)業(yè) 現(xiàn)狀 對策
文化是一座城市的靈魂，代表著城市的價值。如朝陽般燦爛的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)，已成為當前經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的重要引擎，越來越多地得到重視和發(fā)展。發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵是人才。通過多年的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和引進，文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才隊伍建設(shè)取得了階段性成果，但是在總量結(jié)構(gòu)等方面仍存在突出問題，不能適應產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展需要。本文以青島開發(fā)區(qū)為例，對區(qū)域文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展現(xiàn)狀進行綜合調(diào)查分析，對下步開發(fā)對策進行研究探討，以期達窺一斑而知全豹之功。
一、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展現(xiàn)狀
按照我國的行業(yè)分類，文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才不僅包括文化藝術(shù)、傳媒產(chǎn)業(yè)等傳統(tǒng)的文化部門，而且還包括創(chuàng)意設(shè)計類人才以及軟件和計算機服務(wù)類人才，這些人才涉及工業(yè)設(shè)計、建筑設(shè)計以及信息產(chǎn)業(yè)等多個產(chǎn)業(yè)部門。目前，開發(fā)區(qū)人才總量已達19.8萬人，其中，文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才約7600人，占3.9%，人力資源供給指數(shù)連年上升。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才隊伍呈現(xiàn)以下特點。
1.人才隊伍年輕化
文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才中，年齡在21-25歲之間的占46.5%，在26-30歲之間的占25.5%，30-40歲之間的占20%，40歲以上者為8%左右。這表明文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才以年輕人為主。
2.工資薪酬一般化
2012年個人稅后月收入在2500-3500元之間的占33.5%，在3500-4500元之間的占34.5%，4500元以上的占32%。根據(jù)《2012年青島市國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》，青島市2012年在崗職工年平均工資為37399元，月平均為3117元?？梢钥闯鑫幕瘎?chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才總體薪酬與普通職工相比并沒有太大優(yōu)勢。
3.教育背景多樣化
從業(yè)人員學歷以大學本科為主，占到56.3%；大?；蚋呗殞W歷位居第二，占26.5%；中專學歷位列第三，占10%；碩士及以上學歷為少數(shù)，占7.2%。初步建成了一支總量快速增長、結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、專業(yè)日趨多樣、素質(zhì)高中低相結(jié)合的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才隊伍。
4.行業(yè)分布精細化
創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才中傳媒企業(yè)數(shù)量最多，占30.6%。設(shè)計與咨詢業(yè)次之，占15.2%。游戲動漫、時尚消費、古玩藝術(shù)、影視節(jié)目以11.3%、9.2%、8.3%和6.5%的比例分列第三、四、五、六位。其它還有版權(quán)交易等多達80多個門類。值得一提的是，北京電影學院創(chuàng)意媒體學院和青島國際版權(quán)交易中心的成立，對影視文化和版權(quán)交易方面人才需求拉動較大，人才比例有較大提高。
二、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)遇到的挑戰(zhàn)
1.人才結(jié)構(gòu)性矛盾較為明顯
與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)相比，創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)具有較強的獨立性，其創(chuàng)意工作過程難以監(jiān)督，對傳統(tǒng)管理理念和管理方式提出嚴峻挑戰(zhàn)，造成目前專業(yè)管理人員缺乏；由于創(chuàng)意人才往往不具備市場經(jīng)營才能，因此目前比較缺乏創(chuàng)意作品市場營銷人才和中介人才，領(lǐng)軍式人物更是少之又少；文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)是“文化+經(jīng)濟+技術(shù)”的復合型產(chǎn)業(yè)，具有高度的融合性、較強的滲透性和輻射力，要求從業(yè)人員具備“T”型知識結(jié)構(gòu)，而現(xiàn)實中，從業(yè)人員往往是有內(nèi)容知識的不懂技術(shù)，而懂技術(shù)的又缺乏內(nèi)容知識，既懂內(nèi)容知識又懂專業(yè)技術(shù)的復合型人才比較缺乏。
2.人才服務(wù)能力亟待提升
在人才政策落實上，受區(qū)域面積狹小、文化資源薄弱等瓶頸制約，與先進地區(qū)相比仍有較大差距，需要制訂出臺更具吸引力的、可操作性更強的配套政策。在人才引進上，由于發(fā)掘不夠充分，專項文化創(chuàng)意人才庫未能得到優(yōu)化配置，加上缺乏專門中介服務(wù)機構(gòu)，獨立、成熟的引進渠道尚未建立，人才與企業(yè)只能通過綜合性人才服務(wù)機構(gòu)進行交流，對文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展不能形成有效平臺支持。在人才培訓上，缺少必要的專職人員和資金保障，尚不具備為文化創(chuàng)意人才提供專業(yè)培訓的服務(wù)能力。
3.人才隊伍流動性較強
在創(chuàng)意人才供給不足、創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)各門類間相互交融、人才大多年齡小等因素共同作用下，創(chuàng)意人員一般不會固守在某個工作崗位上，而是經(jīng)常去尋求更感興趣的工作或更大的發(fā)展空間。同時接近半數(shù)的創(chuàng)意人才屬于非本地戶籍人員，受房價過高無力購買等因素影響，許多人經(jīng)常變換工作單位。據(jù)調(diào)查，58%的創(chuàng)意人才換過工作單位，72%的管理者認為本單位優(yōu)秀創(chuàng)意人才比較缺乏、招聘難度較大。
三、進一步加強文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)的對策
文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)是一項系統(tǒng)工程，必須建立起由政府、企業(yè)以及人才本人參與的立體式、多元化、全方位的開發(fā)模式。進一步健全人才領(lǐng)導體制，完善長效運行機制，努力用事業(yè)留人、感情留人、政策留人。做好文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才開發(fā)工作，應注意統(tǒng)籌把握好三個關(guān)鍵問題。
1.把握“由誰來引”的問題，找準引才主體責任定位
在高層次創(chuàng)意人才引進方面，要堅持“用人單位為主、政府支持為輔”原則，發(fā)揮各自優(yōu)勢，實行互補聯(lián)動，明確責任定位，形成工作合力，收到“1+1>2”之效果。
（1）企業(yè)要發(fā)揮引人主體作用。充分利用區(qū)域文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才資源庫或人力資源中介服務(wù)公司，及時搜索招聘所需人才；保持與專業(yè)高端獵頭公司經(jīng)常性合作關(guān)系，有針對性地引進高端人才；加強與文化行政部門和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)協(xié)會等機構(gòu)的協(xié)作交流，暢通“走出去”引才渠道，積極參加海內(nèi)外各種人才洽談會，在更大范圍和更高層次上尋攬人才。
（2）政府要把更多精力放在頂層設(shè)計上。要在人力物力財力有限的情況下，把引才工作定位在引才主體做不了的事情上。一是要制定區(qū)域內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)人才專項發(fā)展規(guī)劃。重點做好高層次創(chuàng)意人才引進方向規(guī)劃、引育體制機制創(chuàng)新、引才政策制度設(shè)計和保障性體系建設(shè)等帶有方向性、全局性工作，不斷提升市場化配置效能。二是要抓好高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)。包括產(chǎn)業(yè)平臺、科研創(chuàng)新孵化平臺、公共技術(shù)服務(wù)平臺、科技成果轉(zhuǎn)化平臺等，切實讓高層次人才來了之后有施展作為的舞臺和空間，實現(xiàn)事業(yè)留人。三是完善文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)專項扶持政策。加大人才培養(yǎng)、交流、引進、使用等方面的獎勵扶持力度，尤其在企業(yè)創(chuàng)業(yè)基金、銀行貼息、房租補助、培訓經(jīng)費等方面給予扶持，加快構(gòu)建合理的人才結(jié)構(gòu)和梯隊。
2.把握“以什么標準引”的問題，堅持重能力和業(yè)績導向
很多文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)單位表示，他們在認定高層次創(chuàng)意人才并給予相應待遇時，已改變了過去單純看學歷職稱等靜態(tài)指標的做法，而重點看其是否是自己急需，是否具備堪當重任的能力和水平。這就啟示我們，一個地方在制定高層次創(chuàng)意人才引進扶持辦法時，要堅持“以用為本”，不能生硬或單純地以某一或幾項指標認定高層次人才，而要進行全面綜合分析，尤其要尊重用人主體意見，切實形成“重能力、重潛力、重業(yè)績”導向，避免引進的人才華而不實。這方面，可探索構(gòu)建“高層次人才分類評價認定體系”，結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，設(shè)定定性與定量相結(jié)合的評價指標，并采取高層次創(chuàng)意人才答辯、專家委員會評審的方式，進行綜合評估認定，從而逐步形成以業(yè)績?yōu)閷?，由品德、知識、能力等要素構(gòu)成的高層次創(chuàng)意人才評價認定辦法，使認定高層次創(chuàng)意人才工作更為科學合理，更能滿足用人主體實際需要。
3.把握“怎么留住”的問題，注重搞好跟蹤配套服務(wù)
絕大部分專家表示，他們選擇到一個地方工作，除了看重個人發(fā)展平臺和空間外，還看重當?shù)厝瞬排涮追?wù)如何，是否讓他們在精神上有一種被尊重感、歸屬感。這一要求提示我們，在高層次創(chuàng)意人才引進工作上，要避免出現(xiàn)“就引進抓引進”的傾向，而要按照“重承諾更重落實”、“重前期引進更重后期服務(wù)”、“重物質(zhì)投入更重精神投資”的思路，把高層次人才引進作為一項系統(tǒng)工程而抓緊抓好。
（1）要不斷創(chuàng)新人才激勵方式和管理模式。一是創(chuàng)新分配激勵機制。激勵是人力資源管理的重要方式和手段，激勵中最主要的是薪酬激勵。要改革分配制度，構(gòu)建符合創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)特點的靈活薪酬機制，把技術(shù)、責任、貢獻與報酬緊密掛鉤，充分體現(xiàn)人才價值。鼓勵擁有特殊才能和自主知識產(chǎn)權(quán)的文化創(chuàng)意人才，以知識產(chǎn)權(quán)、無形資產(chǎn)、技術(shù)要素等作為企業(yè)股份參與利潤分配。二是配合使用情感激勵、群體激勵等方式。文化創(chuàng)意產(chǎn)品的產(chǎn)生不是靠機械的重復勞動，而是依賴創(chuàng)作者日積月累的靈感和突發(fā)奇想，特別強調(diào)其主觀能動性的發(fā)揮，所以要針對不同需要進行差異化管理，給員工提供一個舒適工作環(huán)境。例如，可實行彈性工作制，賦予創(chuàng)意人才更多自；鼓勵人才參與企業(yè)管理，賦予他們相應的權(quán)利和責任，增強他們的主人翁意識等。三是采取更加靈便的管理模式。團隊協(xié)作型、指導型和任務(wù)型的管理模式更加適合文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)企業(yè)。對于轉(zhuǎn)制為企業(yè)的原事業(yè)單位，可考慮采用矩陣式等較為靈活的管理組織模式，設(shè)立工作完成期限和相應的獎懲措施，發(fā)揮績效管理在薪酬、晉升中的積極作用。要幫助員工設(shè)計適合個人特點的職業(yè)生涯規(guī)劃，讓員工看到個人在組織中的發(fā)展方向，在實踐中磨練培養(yǎng)人才，形成可持續(xù)發(fā)展的人才激勵機制。
（2）政府要致力于建立適應文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)市場化的人才交流平臺和社會化的人力資源服務(wù)體系和工作機制。一是要完善人才管理系統(tǒng)。健全文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)專門人才數(shù)據(jù)庫，更多地儲備目前市場中緊缺的高端原創(chuàng)人才、管理人才、經(jīng)營人才和復合型人才。設(shè)立各類文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)人才檔案，完善跟蹤服務(wù)機制，及時更新記錄人才發(fā)展資料。二是要積極組織開展信息交流。借助于高校等機構(gòu)，定期調(diào)查與研究本區(qū)域文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)企業(yè)的人力資源管理問題。組織開展各種形式的專業(yè)研討會，擴大更廣闊的選擇范圍，促使先進人力資源管理理念和管理手段及時得到應用。三是要完善“保姆式”生活保障服務(wù)體系。尤其要在高層次人才配偶工作、子女入學、戶口遷入、衛(wèi)生保健、住房統(tǒng)籌等方面，盡可能提供“一條龍”全套服務(wù)，打造一個讓高層次創(chuàng)意人才宜居宜業(yè)的良好環(huán)境，在引才過程中增加砝碼，并有效地穩(wěn)定留住人才。
參考文獻
關(guān)鍵詞：創(chuàng)新驅(qū)動；文化產(chǎn)業(yè)；經(jīng)營管理；人才培養(yǎng)
基金項目：2014年酒泉市科技計劃項目研究成果，項目名稱：科技支撐絲綢之路經(jīng)濟帶酒泉區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展機制研究
酒泉文化資源優(yōu)勢突出，但產(chǎn)業(yè)發(fā)展起點低，市場化程度滯后，文化企業(yè)的技術(shù)應用水平和管理創(chuàng)新也較落后，企業(yè)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢并不突出。在推進區(qū)域特色文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中，必須大力投入智力、知識和技術(shù)力量，真正提升、優(yōu)化區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要素稟賦，最大限度推進文化產(chǎn)業(yè)的快速、健康發(fā)展。因此，如何利用區(qū)域教育資源，培養(yǎng)文化專業(yè)及經(jīng)營管理人才，造就大批適合區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的人才隊伍，是酒泉文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展最為核心的一個問題。
1.地方院校在區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展中的作用
1.1地方院校擔負區(qū)域文化傳承創(chuàng)新發(fā)展的重要使命
地方院校以實現(xiàn)國家和社會公眾利益為最大追求目標，對區(qū)域社會經(jīng)濟、文化、科技發(fā)展等各方面形成廣泛而深遠的作用力。地方院校負有為區(qū)域培養(yǎng)人才、給予科技支撐、服務(wù)區(qū)域社會經(jīng)濟和進行文化傳承創(chuàng)新的功能。地方院校通過對區(qū)域文化創(chuàng)新、重構(gòu)、提煉、發(fā)展、傳承，提升區(qū)域特色文化價值，通過科研、教學、社會服務(wù)、文化交流、品牌打造等，有效傳播并放大區(qū)域特色文化影響力。
1.2地方職業(yè)教育與區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)相生相長
地方教育機構(gòu)，也是區(qū)域文化中心，受到地方政府經(jīng)濟與政策支持，又長期浸于地方文化之中，成為區(qū)域文化的載體。服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展，引領(lǐng)區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，是其必須承擔的歷史重任，也是其與生俱來的、影響深遠的社會功能體現(xiàn)。地方院校在區(qū)域文化為其提供的資源基礎(chǔ)之上，打造辦學特色，培養(yǎng)更多的適應地方經(jīng)濟發(fā)展的文化人才和文化傳承創(chuàng)新人才，為區(qū)域文化創(chuàng)新發(fā)展提供必要的人才和智力支持。職業(yè)教育依托院校師資和教學資源，為區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級、新技術(shù)應用等培養(yǎng)創(chuàng)意設(shè)計、經(jīng)營管理等技能人才，從而推動文化產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)、新企業(yè)、新模式的成長。政、校、企合作互動，互為支撐，促進地方職業(yè)教育的發(fā)展。
1.3 地方院校為區(qū)域“絲綢之路經(jīng)濟帶”建設(shè)提供人才支撐
為保障全省參與“絲綢之路經(jīng)濟帶”戰(zhàn)略順利實施，酒泉市需要借助其獨特的地緣優(yōu)勢和文化資源，不斷整合教育資源，在政府資金支持、政策扶持下，院?；A(chǔ)設(shè)施不斷改進，師資隊伍建設(shè)不斷加強，院校改革創(chuàng)新力度加強，與文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)的學科專業(yè)進一步優(yōu)化，通過院校之間開展跨學科、跨部門、跨地域的協(xié)同創(chuàng)新研究，推進區(qū)域與沿線城市的發(fā)展戰(zhàn)略相互對接，充分發(fā)揮地方院校在區(qū)域“絲綢之路經(jīng)濟帶”建設(shè)中的智庫作用。
2.酒泉市文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀及存在問題
2.1地方職業(yè)教育文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)現(xiàn)狀
2.1.1酒泉市地方職業(yè)教育總體情況
近年來，酒泉市整合職教資源，不斷擴大辦學規(guī)模，進一步提升辦學層次，職業(yè)教育辦學條件得到明顯改善。目前，全市10所中高職院校中，國家示范性高職院校骨干校1所，國家級重點中等職業(yè)學校2所，省級重點中等職業(yè)學校4所。在校本科生424人，高職學生7000余人，中職生12000余人，開設(shè)普通高職（三年）、三二連讀、五年制大專和三年制普通中專、二年制職業(yè)中專等多形式的職業(yè)教育。高職開辦專業(yè)43個，中職開設(shè)專業(yè)53個。
2.1.2酒泉市地方職業(yè)院校專業(yè)設(shè)置及服務(wù)區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)情況
2015年，各職業(yè)院校根據(jù)區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展對人才的需求和人才就業(yè)情況，調(diào)整設(shè)置專業(yè)，與文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)的專業(yè)共計16個，見圖1。
圖1 2015年酒泉市職業(yè)院校文化產(chǎn)業(yè)相關(guān)專業(yè)設(shè)置情況
2015年全市中高職院校輸送旅游類、財會類、經(jīng)營管理類、藝術(shù)類畢業(yè)生1800人以上，高職生穩(wěn)定就業(yè)率達90%以上，中職生一次性就業(yè)率達98.5%以上。見圖2.
圖2 2015年酒泉市職業(yè)院校文化相關(guān)產(chǎn)業(yè)畢業(yè)生情況
2.2地方職業(yè)教育服務(wù)區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)存在的突出問題
關(guān)鍵詞：文化產(chǎn)業(yè)；城市文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)；區(qū)位因素
中圖分類號：G114文獻標識碼： A 文章編號：
引言：文化部從2004年以來先后命名了三批135個國家文化產(chǎn)業(yè)示范基地以及兩批4個國家級文化產(chǎn)業(yè)示范園區(qū)。各級地方政府也依此設(shè)立了省級、市級的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)示范基地、園區(qū)或集聚區(qū)。我國文化產(chǎn)業(yè)的重要發(fā)展特征之一是產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展，而文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)則是產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展的重要依托和載體。盡管國內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)在類型、規(guī)模和發(fā)展模式大相徑庭，但文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的建設(shè)確實為我國文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了一條重要的途徑，對產(chǎn)業(yè)的發(fā)展具有重大意義。
一、文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的內(nèi)涵
在我國，與文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)相關(guān)的概念有藝術(shù)園區(qū)，藝術(shù)產(chǎn)業(yè)園，創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園，文化產(chǎn)業(yè)園(區(qū))。由于文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)在我國出現(xiàn)較晚，國內(nèi)學界對文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的研究也顯欠缺，甚至尚無文化產(chǎn)業(yè)園概念的相關(guān)界定，這也直接導致了各界對文化產(chǎn)業(yè)園這一概念認知上的模糊不清。隨著文化產(chǎn)業(yè)在我國的日益發(fā)展和伴隨而來的文化產(chǎn)業(yè)園建設(shè)的逐步升溫，文化產(chǎn)業(yè)園的規(guī)劃與研究必然會越來越多，模糊的概念勢『必將對以后的研究帶來很大的障礙。因此，根據(jù)本國文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的發(fā)展現(xiàn)狀并借鑒國外文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展趨勢，對我國文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的概念做出清晰的界定已刻不容緩。雖然現(xiàn)階段在我國文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展尚處雛形的形態(tài)下對其做出一個準確的定義仍顯困難，但園區(qū)的基本內(nèi)涵還是可以框定的。我們可以嘗試將文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的概念界定為：文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)是一系列與文化關(guān)聯(lián)的產(chǎn)業(yè)規(guī)模集聚的特定地理區(qū)域，是一具有鮮明文化形象并對外界產(chǎn)生一定的吸引力的集生產(chǎn)、交易、休閑、居住為一體的多功能園區(qū)。
二、文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的類型
國外對文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)類型的劃分試圖從文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的發(fā)展階段、發(fā)展深度、就業(yè)動態(tài)、重要程度等角度來進行瑚。結(jié)合我國的實際情況，可將我國文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)劃分為如下三種類型：
1、松散型。藝術(shù)家們自發(fā)地聚集在某一區(qū)域開展各種文化活動，逐漸壯大造成聲勢，最后發(fā)展成為城市的文化亮點，并對所在區(qū)域及周邊地區(qū)產(chǎn)生經(jīng)濟、文化的影響。
2、民間組織管理型。這種類型的特點是政府極少參與，但民間形成了相關(guān)的組織進行管理。例如深圳的大芬村等。
3、政府參與型。這種類型是由地方政府和投資商合作投資興建，它們是按照政府引導、統(tǒng)一規(guī)劃、市場運作、分期建設(shè)、滾動開發(fā)的模式運營，這種模式目前正在全國范圍內(nèi)大規(guī)模展開。
三、目前國內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的發(fā)展現(xiàn)狀：
1、目前，各地將發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)作為集群發(fā)展的唯一模式，但對集群發(fā)展的本質(zhì)和特點認識不深，產(chǎn)業(yè)園區(qū)的集聚效應不明顯，園區(qū)內(nèi)集聚的文化創(chuàng)意類企業(yè)數(shù)量少，企業(yè)之間的關(guān)聯(lián)度低。從類型來看，我國文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)大多屬第一、第二種，第三種類型較少，大多還處于藍圖階段，這也就決定了目前我國文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)區(qū)內(nèi)各企業(yè)問的合作與競爭強度、緊密聯(lián)系的程度還不夠。從園區(qū)的運做模式來看，已逐漸由民間自行籌備，內(nèi)部聯(lián)系較為松散的狀態(tài)朝著政府參與投資，并由一定的協(xié)會組織來對園區(qū)進行管理。由于文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)在我國的出現(xiàn)是最近幾年的事，具體如何操作尚沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可資借鑒，仍處于邊摸索邊實踐的階段。另外，我國目前不少產(chǎn)業(yè)園區(qū)的功能和定位不清晰，重復建設(shè)嚴重，還有就是是跟風現(xiàn)象明顯，將文化園區(qū)的建設(shè)當成短期的“文化地產(chǎn)”抄作，確少長遠規(guī)劃和可持續(xù)發(fā)展等等。
四、城市文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的區(qū)位因素
1、區(qū)域的文化法律因素。只有在完善的政策法規(guī)的正確引導，才能確保尚處雛形階段的我國城市文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)朝著健康有序的方向發(fā)展。北京 798藝術(shù)園區(qū)的艱澀命運就有力的說明了這一點。如果798藝術(shù)區(qū)存在文化產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，已納入到城市發(fā)展計劃當中，并與區(qū)域規(guī)劃相協(xié)調(diào)，也就不會出現(xiàn)今天的尷尬局面。
2、區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)政策因素。區(qū)域如能具備文化產(chǎn)業(yè)優(yōu)先發(fā)展的意識 ，優(yōu)厚的文化經(jīng)濟政策，如投資融資政策、財政稅收政策等等，以及積極推進文化產(chǎn)業(yè)、行業(yè)內(nèi)的產(chǎn)權(quán)制度改革創(chuàng)新、文化產(chǎn)業(yè)組織的體制創(chuàng)新等方面的一系列激勵政策，這將對各種文化產(chǎn)業(yè)進駐園區(qū)產(chǎn)生強大的吸引力 。
3、區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)技術(shù)因素。城市文化產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展的一個明顯趨勢便是與信息技術(shù)的結(jié)合。長期以來的技術(shù)水平低下是制約我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的瓶頸，而內(nèi)容匱乏則是信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展的瓶頸。兩者的結(jié)合，可實現(xiàn)信息產(chǎn)業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的雙重跨越和共同發(fā)展。其結(jié)合物——信息文化產(chǎn)業(yè)也被認為是與當今世界新的經(jīng)濟形態(tài)和技術(shù)形態(tài)相適應的一種新型文化產(chǎn)業(yè)形態(tài)，已經(jīng)引起了世界各國、社會各界的高度關(guān)注。信息文化產(chǎn)業(yè)作為一個極富發(fā)展?jié)摿Φ奈幕a(chǎn)業(yè)的新興領(lǐng)域，必將迅速壯大，并成為文化產(chǎn)業(yè)中主流產(chǎn)業(yè)。因而城市文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)在區(qū)位選擇時要與科技園區(qū)比鄰，創(chuàng)造促使文化產(chǎn)業(yè)與信息技術(shù)相結(jié)合的條件。
4、區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)人才因素。當前我國城市文化產(chǎn)業(yè)園面臨的一個很大的問題是如何才能更好的運作園區(qū)。成功的城市文化產(chǎn)業(yè)園，要具有不斷運作展覽各種藝術(shù)活動的能力，因而那些既懂藝術(shù)又懂市場的、具有豐富操作經(jīng)驗的活動組織者以及藝術(shù)中介者也是目前急需的人才 ，只有這些既懂經(jīng)濟又懂文化的復合型人才，才能真正把產(chǎn)業(yè)園做成品牌。
結(jié)語：我國的文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)盡管發(fā)展很迅猛、政策相對超前、實施很快，但規(guī)范理論的研究仍然較為缺乏，實踐中文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)的發(fā)展仍然存在不少問題。但隨著中國現(xiàn)代化進程中出現(xiàn)的城市化問題，經(jīng)濟發(fā)展面臨的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型，日益昭示著發(fā)展城市文化產(chǎn)業(yè)在我國的重要性。
參考文獻
[1]林拓．世界文化產(chǎn)業(yè)與城市競爭力[]]．與現(xiàn)實，2003，4： 2l-3l，
[2]劉維公．為什么我們需要創(chuàng)意文化園區(qū)．HTTP：／／WWW．a(chǎn)t-[8]中國文化藝術(shù)產(chǎn)業(yè)園現(xiàn)象 “熱身” 談[ED／OL]．HTLV：／／Sotho．cn222567986．shtm1．
[3]798藝術(shù)區(qū)一看得見的藝術(shù)，看不清的未來[ED／OL]．gup：／／WWW．Adonai．net．c／news／Rheydt／art／200409／731．htm1．
[4]李贊，劉毅．大芬模式：中國油畫產(chǎn)業(yè)基地[ED，0L]．HTTP：／／s~people
[5]ill京建設(shè)文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)[ED／0L]．HTTP：／／WWW．china．org．~n／ch，SHEN／newbie／171．HTML．
[6]苗長虹，樊杰，張文忠．中國農(nóng)村工業(yè)發(fā)展：一個綜合區(qū)位分析框架
[7]苗長虹．變革中的西方經(jīng)濟地理學：制度、文化、關(guān)系與尺度轉(zhuǎn)向
[8]葉南客．促進文化經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展的新公共政策[]J]．改革，2003，l：l05．109．
文化產(chǎn)業(yè)是近些年鄭州經(jīng)濟發(fā)展的一個新亮點，本文介紹了鄭州文化產(chǎn)業(yè)現(xiàn)階段發(fā)展的現(xiàn)狀，并指出鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局構(gòu)建中存在的區(qū)域重復建設(shè)、政策和環(huán)境有待優(yōu)化、人才和資本短缺等問題，針對這些問題筆者提出確立主導優(yōu)勢行業(yè)實施精品文化品牌戰(zhàn)略、完善產(chǎn)業(yè)政策、拓寬投融資渠道等措施。
關(guān)鍵詞:
鄭州;文化產(chǎn)業(yè);區(qū)域布局
一、鄭州市文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀
文化產(chǎn)業(yè)是經(jīng)濟發(fā)展到一定程度時，最能彰顯一個城市品味和后續(xù)發(fā)展，是一個城市競爭力的主要表現(xiàn)之一。鄭州市文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)過這些年的發(fā)展，初步形成了以傳媒、動漫、印刷、會展等為主體的產(chǎn)業(yè)體系，產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷擴大，總體來說，鄭州市文化產(chǎn)業(yè)具有在國民經(jīng)濟中的地位和作用日益凸顯，文化資源豐富，和其他發(fā)達城市相比文化產(chǎn)業(yè)增加值仍然有不小差距，競爭力偏弱等現(xiàn)狀。
二、鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局構(gòu)建過程中存在的問題
(一)重點發(fā)展行業(yè)與潛在發(fā)展行業(yè)的次序問題重視不夠
構(gòu)建鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局是為了更好地發(fā)展鄭州文化產(chǎn)業(yè)，鄭州市文化產(chǎn)業(yè)在經(jīng)歷了近些年的發(fā)展之后，已經(jīng)初步形成了以傳媒、文化旅游、動漫、會展等為主的優(yōu)勢文化產(chǎn)業(yè)，這些優(yōu)勢文化產(chǎn)業(yè)既有傳統(tǒng)的文化產(chǎn)業(yè)門類，也有新興的文化產(chǎn)業(yè)門類，既有處于文化核心層的文化產(chǎn)業(yè)門類，也有處于文化產(chǎn)業(yè)層的文化產(chǎn)業(yè)門類;正確的戰(zhàn)略定位，符合區(qū)域構(gòu)建指導原則，符合鄭州市文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的方向，對于在以往發(fā)展中形成的優(yōu)勢文化產(chǎn)業(yè)，要確立起重點發(fā)展行業(yè)地位，同時，對于潛在的發(fā)展行業(yè)，如處于文化關(guān)聯(lián)及層的印刷、演藝娛樂業(yè)等，也要給予一定的關(guān)注，不以犧牲潛在及關(guān)聯(lián)行業(yè)的發(fā)展來換得重點行業(yè)的發(fā)展，因此，解決好重點發(fā)展與潛在發(fā)展的次序問題意義重大。
(二)各區(qū)域存在重復建設(shè)
構(gòu)建鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局的目標就是根據(jù)各區(qū)域的資源稟賦現(xiàn)狀及未來的發(fā)展趨勢，來定位該區(qū)域的功能和主導行業(yè)。如果在實際的發(fā)展過程中，出現(xiàn)各區(qū)域重復建設(shè)的問題，就與構(gòu)建鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局的初衷相違背，同時也是浪費資源的一種表現(xiàn)。解決好該問題，對于發(fā)展鄭州市文化產(chǎn)業(yè)，使之更加符合發(fā)展的實際狀況大有裨益。
(三)政策與環(huán)境有待優(yōu)化
鄭州市為了扶持和發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，相繼出臺了一些列的法規(guī)文件，如《關(guān)于加快鄭州市文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見》、《關(guān)于扶持鄭州市動漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展的若干問題》等，在政策及環(huán)境方面給了很大的優(yōu)惠。結(jié)合國際與國內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展較好城市的經(jīng)驗，鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局構(gòu)建在政策和環(huán)境的優(yōu)化方面仍有很大的提升空間，政策的制定和環(huán)境的優(yōu)化不僅僅是文件的頒布，與之相配套的諸如稅收、獎勵、土地、實施細則以及相關(guān)服務(wù)人員的培訓等，仍需要進一步地優(yōu)化。
(四)人才和資本的短缺
人才是文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心競爭力，文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展離不開創(chuàng)意，人才是制造和產(chǎn)生創(chuàng)意的源泉，并使之轉(zhuǎn)化為具體的內(nèi)容，最終推向市場，演變?yōu)橄M者喜聞樂見的產(chǎn)品或者服務(wù)。因此，人才是文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的靈魂。構(gòu)建鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局，人才短缺是個大問題。該人才既包括創(chuàng)意人才，也包括經(jīng)營和管理人才，同時還包括資本運作人才和熟悉行業(yè)的人才，解決好人才問題，鄭州市文化產(chǎn)業(yè)才能贏來真正的大發(fā)展、大跨越。資本同樣重要，沒有資本，再好的創(chuàng)意也轉(zhuǎn)化不成產(chǎn)品。鄭州市文化產(chǎn)業(yè)目前對于資本的渴求是緊迫的，如何吸引資本介入鄭州市文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展是一個緊迫而又重要的問題。同時，我們也應該警惕資本的逐利性，不能因為一時的發(fā)展而無限度地降低資本提出的條件，使發(fā)展不具有可持續(xù)性或破壞鄭州市文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
(五)市場化運作水平不高
構(gòu)建鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局，還有一個要解決的問題就是提高市場化運作，市場化運作水平的高低決定了鄭州市文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展是否具有可持續(xù)性，能夠是否具有前瞻性，是否具有應對市場經(jīng)濟條件下的挑戰(zhàn)性，是否沖破低水平運營的桎梏等。鄭州市文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展要面對品牌建設(shè)和塑造，市場推廣的成熟和成功，聚道建設(shè)，經(jīng)營和管理，創(chuàng)意和創(chuàng)新等問題，解決好這些問題，需要高水平的人才和成熟的市場化運作體系來保證。
三、完善鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局構(gòu)建的措施
要解決鄭州市文化產(chǎn)業(yè)區(qū)域布局構(gòu)建中存在的問題，需要從確立主導優(yōu)勢行業(yè);實施精品文化品牌戰(zhàn)略，完善產(chǎn)業(yè)政策，拓寬投融資渠道，加快人才的引進和培養(yǎng)等方面進行完善。
(一)確立主導優(yōu)勢行業(yè)，實施精品文化品牌戰(zhàn)略
1．將傳媒、文化旅游、會展和動漫作為主導優(yōu)勢行業(yè)
鄭州市文化產(chǎn)業(yè)已經(jīng)初步形成了以傳媒、文化旅游、會展和動漫為主的優(yōu)勢主導產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)階段應該繼續(xù)鞏固其主導優(yōu)勢地位重點發(fā)展。傳媒業(yè)有以鄭州報業(yè)、鄭州廣電為優(yōu)勢的品牌，在全國具有一定知名度的《銷售與市場》、《小小說》期刊等;文化旅游業(yè)方面，少林寺在全國乃至全球都享有較高的知名度;會展業(yè)方面，鄭州國際會展中心的投入使用，使鄭州市的會展業(yè)進入飛速發(fā)展階段;動漫業(yè)方面，有以小櫻桃卡通為代表的一批優(yōu)秀動漫企業(yè)，中國創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園的發(fā)展也初具規(guī)模。
2．充分挖掘潛在行業(yè)
鄭州具有豐厚的人文資源和自然資源，對現(xiàn)有的人文資源和自然資源進行再評估，結(jié)合市場需要，把有潛力的，消費者喜聞樂見的文化資源進行重新包裝和定位，推向市場?？上驳氖青嵵菰谶@方面已經(jīng)做出了嘗試，并取得了不錯的成績。如鄭州歌舞劇院的浴火重生就是一個很好的例子。通過對市場的縝密調(diào)查，結(jié)合鄭州歌舞劇院的實際情況，對節(jié)目內(nèi)容和形式進行了重新包裝，在營銷上進行重新定位，獲得了市場的認可和消費者的喜愛。
3．繼續(xù)實施精品文化品牌戰(zhàn)略
鄭州市文化產(chǎn)業(yè)在經(jīng)過近些年的發(fā)展之后，已經(jīng)初步形成了一些在市場和消費者中有一定影響力的知名品牌，如快樂星球、小櫻桃卡通，《小小說》雜志，少林寺，《風中少林》，黃帝拜祖大典等知名文化品牌，但是，這些品牌普遍面臨著規(guī)模不大，影響力有待進一步提高等問題，結(jié)合實際情況，一方面，鞏固并擴大現(xiàn)有品牌的知名度和影響力，另一方面，繼續(xù)實施精品文化品牌戰(zhàn)略，培育有潛力的文化品牌，在政策和資金等方面給予重點扶持。
(二)完善文化產(chǎn)業(yè)政策
1．創(chuàng)新體制，破除體制障礙
國內(nèi)文化產(chǎn)業(yè)目前普遍存在的一個障礙就是體制，造成這種局面的原因有多個，如歷史遺留、行業(yè)政策限制等，要加快鄭州市文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，必須在體制上進行創(chuàng)新，破除由于體制造成的障礙。
2．完善文化產(chǎn)業(yè)政策
鄭州可以借鑒其他文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展較好城市的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，結(jié)合本區(qū)域?qū)嶋H，進一步完善鄭州文化產(chǎn)業(yè)政策。如擬定專門的稅收優(yōu)惠政策，工商注冊優(yōu)惠政策，土地審批優(yōu)惠政策，民間資本的準入政策，捐贈的優(yōu)惠政策，從業(yè)企業(yè)和人員的激勵政策，投融資政策等。
(三)拓寬投融資體系
鄭州市文化產(chǎn)業(yè)存在投融資體系單一，渠道不暢等問題，拓寬投融資體系可以有效的解決由于資金短缺造成的發(fā)展緩慢等瓶頸。內(nèi)部融資主要是以文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)營者或員工為融資來源，其主要的渠道有項目融資和職工持股兩種。業(yè)內(nèi)融資主要是以文化產(chǎn)業(yè)的同業(yè)經(jīng)營企業(yè)為融資來源，其主要的渠道有項目合資融資，機構(gòu)合作融資等。文化產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展和行業(yè)良好的前景吸引著不少行業(yè)外的資金的青睞，但由于受政策束縛等因素的制約，業(yè)外融資遭遇著不少阻力。其主要的渠道有吸收行業(yè)外國有企業(yè)資金，引進民營企業(yè)資金，引進外資等。重點扶持鄭州市知名文化企業(yè)，在三到五年的時間里培育兩到三家企業(yè)在深圳中小板上市或者境外上市，為企業(yè)的快速發(fā)展提供所需要的資本支持。
(四)加強人才的培養(yǎng)和引進機制
要發(fā)展，人才是關(guān)鍵，對于文化產(chǎn)業(yè)這種知識密集型和技術(shù)密集型的行業(yè)來說，人才更是行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，為了加快鄭州市文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，解決上述問題，需要加強人才的培養(yǎng)和引進機制。
1．高校培養(yǎng)模式
鄭州的高校資源豐富，目前鄭州的高等院校近百所，年培養(yǎng)各種人才數(shù)十萬，但是針對文化產(chǎn)業(yè)這個新興產(chǎn)業(yè)，目前鄭州開展相關(guān)學科教育的高校少之有少?？v觀國內(nèi)，已經(jīng)有不少大學開設(shè)了專門針對文化產(chǎn)業(yè)高層次人才的學科和專業(yè)，如北京大學，上海交通大學，中國傳媒大學等，這些大學開設(shè)的學科和專業(yè)為文化產(chǎn)業(yè)輸送了行業(yè)所需要的高層次的文化產(chǎn)業(yè)人才。因此，針對行業(yè)發(fā)展特點和前景，鄭州的高校可以開設(shè)文化產(chǎn)業(yè)的相關(guān)學科和專業(yè)。這是人才培養(yǎng)的一個主要途徑。
2．企業(yè)培養(yǎng)模式
許多著名的公司都設(shè)立有自己的研究機構(gòu)和大學，國內(nèi)如聯(lián)想集團設(shè)立的聯(lián)想研究院，國外如迪斯尼公司設(shè)立的迪斯尼大學等，這些企業(yè)在培養(yǎng)人才方面積累了豐富的經(jīng)驗，為本企業(yè)和行業(yè)培養(yǎng)了許多專業(yè)的高層次的人才。結(jié)合著名公司的做法，有必要在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立專門的機構(gòu)來培養(yǎng)文化人才。
3．高校和企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)模式
高校和企業(yè)的聯(lián)合是理論和實際的一次完美聯(lián)姻，一方面，可有效的解決學生畢業(yè)后的就業(yè)問題，另一方面，接受針對性較強的更為專業(yè)的教育，容易培養(yǎng)在實際工作中所需要的專門人才。在這方面也有不少企業(yè)做出了嘗試，如東軟集團和國內(nèi)大學聯(lián)合，成立專門的東軟學院，來培養(yǎng)企業(yè)所需要的專業(yè)軟件人才。
作者：李敏 單位：河南財政金融學院
關(guān)鍵詞：藏羌彝;運動休閑;發(fā)展現(xiàn)狀;對策研究
一、藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊運動休閑旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析
（一）國家政策的大力扶持與支持
2014年2月26日，國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于推進文化創(chuàng)意和設(shè)計服務(wù)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的若干意見》。該《意見》其中指出：支持開發(fā)康體、養(yǎng)生、運動、娛樂、體驗等多樣化、綜合性旅游休閑產(chǎn)品，建設(shè)一批休閑街區(qū)、特色村鎮(zhèn)、旅游度假區(qū)，打造便捷、舒適、健康的休閑空間;拓展體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間;積極培育體育健身市場，引導大眾體育消費。
2014年3月5日，文化化部、財政部聯(lián)合印發(fā)了《藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊總體規(guī)劃》，這是我國第一個國家層面的區(qū)域文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展專項規(guī)劃。
2014年10月20日，國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于加快發(fā)展體育產(chǎn)業(yè)促進體育消費的若干意見》，部署積極擴大體育產(chǎn)品和服務(wù)供給，推動體育產(chǎn)業(yè)成為經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的重要力量，促進群眾體育與競技體育全面發(fā)展，加快體育強國建設(shè)，不斷滿足人民群眾日益增長的體育需求。
（二）體育旅游資源是藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊區(qū)域的優(yōu)勢資源和特色資源
首先，藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊地區(qū)具有大量豐富且具有壟斷性的體育旅游自然資源，獨特的地理環(huán)境造化出千姿百態(tài)，雄奇壯麗的自然景觀，也形成了大量適合于開展極限攀登、冰雪、漂流等活動的高品質(zhì)戶外運動與休閑旅游資源，同時也適合于開展各種戶外體育比賽項目，如利用大漠戈壁開展的汽車拉力賽，藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊地區(qū)的山地自行車賽等。
（三）人文體育旅游資源優(yōu)勢突出，別具特色
藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊地區(qū)歷史類體育旅游資源及節(jié)慶體育旅游產(chǎn)品優(yōu)勢突出，為我國發(fā)展體育旅游提供了深厚的體育文化底蘊和素材。
（四）西部大開發(fā)戰(zhàn)略的實施，為藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊體育旅游發(fā)展提供政策法規(guī)財政等支持。黨和國家的西部大開發(fā)戰(zhàn)略的實施，無疑為藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊運動休閑旅游的發(fā)展提供了非常難得的機遇，使的加快體育旅游等西部新型和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的內(nèi)在要求與國家發(fā)展西部的戰(zhàn)略不謀而合。
（五）國民經(jīng)濟發(fā)展迅速，體育等新興旅游消費市場潛力巨大。隨著國內(nèi)人民收入的提升，生活水平的改善，余暇時間的增多體育旅游活動將會作為現(xiàn)代人和文明人生活方式的必然選擇。
二、藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊運動休閑旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展對策研究
（一）加強專業(yè)人才培養(yǎng)，造就一批具有國際體育旅游水準的專業(yè)人才
充分利用西部高等體育院校的優(yōu)勢，增加相關(guān)專業(yè)的招生數(shù)量，加大對體育旅游、運動休閑、體育產(chǎn)業(yè)、民族傳統(tǒng)體育等專業(yè)的扶持力度，培育一批具有國際專業(yè)水準的行業(yè)精英。
（二）加強觀念更新，進一步貫徹落實各項政策法規(guī)制度
牢固樹立科學發(fā)展觀，推進生態(tài)文明建設(shè)，在保護民族傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上，不斷加強產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新機制，貫徹落實中央兩個《意見》和西部大開發(fā)戰(zhàn)略，進一步踐行《藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊總體規(guī)劃》的相關(guān)要求和意見。
（三）創(chuàng)新品牌，加快資源優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的轉(zhuǎn)變
充分利用藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊區(qū)域的江河湖海、山地、沙漠、草原、冰雪等獨特的自然資源優(yōu)勢，發(fā)展區(qū)域特色體育產(chǎn)業(yè)，重點挖掘民族傳統(tǒng)體育項目，打造具有多民族特色的運動休閑旅游產(chǎn)品，實行品牌包裝，加大市場宣傳力度，從而加快資源優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的轉(zhuǎn)化。
（四）加強體育部門、文化部門與旅游部門合作，形成體育產(chǎn)業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)與旅游產(chǎn)業(yè)的融合發(fā)展。面對巨大的體育旅游市場需求，體育部門與文化部門、旅游部門應該加強聯(lián)合，相互協(xié)作，在需求與資源之間架起溝通和平衡的橋梁，共同推進運動休閑旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
（五）增強聯(lián)合開發(fā)，整體規(guī)劃的宏觀意識
對藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊運動休閑旅游產(chǎn)業(yè)的開發(fā)一定要樹立大局意識，不能以行政區(qū)為單位或者以局部區(qū)域來劃分，一定要對整個藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊進行整體規(guī)劃，跨區(qū)域跨民族聯(lián)合開發(fā)，從而實現(xiàn)有限資源利用價值最大化。
三、結(jié)論
本文通過對藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊運動休閑旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析，從而進一步對相關(guān)對策進行了探討，旨在為進一步加快發(fā)展藏羌彝文化產(chǎn)業(yè)走廊體育產(chǎn)業(yè)、促進體育消費、保護和傳承民族文化、提升藏羌彝文化走廊特色文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平和發(fā)展質(zhì)量提供建議。
參考文獻：
[1]何蕾，劉錫洋.南京體育旅游發(fā)展現(xiàn)狀及應對策略研究.[J].南京體育學院學報.
關(guān)鍵詞：文化產(chǎn)業(yè)；區(qū)位商；甘肅
中圖分類號：G124 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2013）08-0-01
一、研究背景
甘肅是華夏文明和中華文明的重要發(fā)祥地，是古代中西方文明交流的重要通道，中華民族重要的文化資源寶庫。但長期以來，其文化優(yōu)勢并未轉(zhuǎn)化成為經(jīng)濟優(yōu)勢，文化資源富集與經(jīng)濟落后一直是甘肅并存的兩大問題。近期，甘肅省依托悠久厚重、豐富多樣的歷史文化資源和自然人文資源，經(jīng)國務(wù)院批準建設(shè)華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)，確定了圍繞“一帶”，建設(shè)“三區(qū)”，打造“十三板塊”的工作布局。
本文試圖通過區(qū)位商方法，對甘肅十四個城市文化產(chǎn)業(yè)進行實證分析，分別找出具有顯著競爭優(yōu)勢、潛在競爭優(yōu)勢、競爭劣勢的區(qū)域，以期在未來發(fā)展中，有的放矢，突出重點，并結(jié)合華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)已有規(guī)劃，提出相應發(fā)展戰(zhàn)略。
二、甘肅文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
根據(jù)2011年甘肅省文化產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計結(jié)果顯示：2011年甘肅省文化產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)增加值62.03億元，較上年增長19.1%，占甘肅省國內(nèi)生產(chǎn)總值的1.24%。甘肅省現(xiàn)有文化產(chǎn)業(yè)機構(gòu)3887家，從業(yè)人員9.65萬人，資產(chǎn)為259.51億元，并呈現(xiàn)出發(fā)展速度加快，效益明顯提高，內(nèi)部結(jié)構(gòu)變化明顯，重點行業(yè)的主導作用日益突出，分布高度集中，區(qū)域間發(fā)展不平衡等特點。
三、區(qū)位商分析法
在區(qū)域經(jīng)濟學中，通常用區(qū)位商來判斷用來衡量某一產(chǎn)業(yè)在特定區(qū)域的相對集中程度。本文運用的區(qū)位商是指某區(qū)域某行業(yè)就業(yè)人員數(shù)與該區(qū)域全部行業(yè)就業(yè)人員數(shù)之比和全國該行業(yè)從業(yè)人員數(shù)與全國所有行業(yè)就業(yè)人員數(shù)之比相除所得的商。
其計算公式為：LQ=（N1/A1）/（N0/A0），其中N1為研究區(qū)域某部門產(chǎn)值（或從業(yè)人員數(shù)）；A1為研究區(qū)域所有部門產(chǎn)值（或從業(yè)人員數(shù)）；N0為背景區(qū)域某部門產(chǎn)值（或從業(yè)人員數(shù)）；A0為背景區(qū)域所有部門產(chǎn)值（或從業(yè)人員數(shù)）。
一般說來，LQ>1，表明該產(chǎn)業(yè)在該地區(qū)專業(yè)化程度較高，該行業(yè)具有比較優(yōu)勢，LQ值越大，專業(yè)化水平越高，競爭力也就越強，同時也意味著該地區(qū)該行業(yè)的產(chǎn)出除滿足本區(qū)域需求外還對外提品或服務(wù)。LQ=1時，表明該地區(qū)該產(chǎn)業(yè)的專業(yè)化水平與全省相當，競爭力一般，該產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢并不明顯。LQ
四、實證分析
根據(jù)測算，甘肅省十四市（州）的區(qū)位商如下：慶陽市1.37、嘉峪關(guān)市1.12、酒泉市0.97、蘭州市0.96、定西市0.89、平?jīng)鍪?.86、武威市0.83、張掖市0.70、臨夏州0.69、金昌市0.66、天水市0.66、白銀市0.59、甘南州0.58、隴南市0.43。為了進一步考察和分析甘肅省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展具有優(yōu)勢的城市，我們將區(qū)位商值大于1的地區(qū)列為“顯著優(yōu)勢地區(qū)”；區(qū)位商值大于0.8小于1的行業(yè)列為“潛在優(yōu)勢地區(qū)”；區(qū)位商值小于0.8的地區(qū)列為“比較劣勢地區(qū)”。
顯著優(yōu)勢地區(qū)。甘肅省文化產(chǎn)業(yè)具有顯著優(yōu)勢的地區(qū)分別是慶陽市與嘉峪關(guān)市。慶陽市文化產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢集中體現(xiàn)在其民俗文化上，以香包為代表的文化資源形式多樣，其黃土風情在全國獨樹一幟。而嘉峪關(guān)市境內(nèi)有西部長城、大漠風光，現(xiàn)已圍繞長城的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展成為一座新興的現(xiàn)代化工業(yè)旅游城市。在華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)規(guī)劃中，慶陽市位于以始祖文化為核心的隴東南文化歷史區(qū)，而嘉峪關(guān)市位于以敦煌文化為核心的河西走廊文化生態(tài)區(qū)，這兩個地區(qū)發(fā)展的過程中應利用各自集群優(yōu)勢，迅速積累資金及人才，并向周圍輻射。
潛在優(yōu)勢地區(qū)。甘肅省文化產(chǎn)業(yè)具有潛在優(yōu)勢的地區(qū)分別是酒泉市、蘭州市、定西市、平?jīng)鍪小⑽渫?。這其中酒泉市的敦煌莫高窟，蘭州市的黃河城市風光，定西市的森林資源，平?jīng)鍪械尼轻忌?，武威的西夏文化都各具特色。在華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)規(guī)劃中，蘭州市是黃河文化為核心的蘭州都市圈文化產(chǎn)業(yè)區(qū)的中心，蘭州市無論是文化產(chǎn)業(yè)人員還是文化產(chǎn)業(yè)增加值都占有絕對優(yōu)勢，不但要發(fā)展文化旅游業(yè)，更要全面發(fā)展影視制作業(yè)、、出版業(yè)、發(fā)行業(yè)、印刷業(yè)、廣告業(yè)、演藝業(yè)、會展業(yè)、數(shù)字內(nèi)容和動漫等文化產(chǎn)業(yè)。而其他幾個地區(qū)，可以作為隴東南文化歷史區(qū)、河西走廊文化生態(tài)區(qū)的有力補充。
比較劣勢地區(qū)。甘肅省文化產(chǎn)業(yè)具有比較劣勢的地區(qū)分別是張掖市、臨夏州、金昌市、天水市、白銀市、甘南州、隴南市。這些城市中張掖市的大佛寺，天水市的伏羲廟，甘南州的拉卜楞寺等資源都久負盛名，但大多點狀分布，沒有形成集群優(yōu)勢，雖然類似金昌市、白銀市、天水市、張掖市的文化產(chǎn)業(yè)增加值并不低，甚至名列前茅，但根據(jù)本文區(qū)位商的測算方法，這幾個城市的問題在于從業(yè)人員的相對量較少，所以專業(yè)化程度較低，競爭優(yōu)勢不明顯，只是單純依賴自身資源，發(fā)展一直停留在低水平上，沒有做大做強。
五、結(jié)論與對策
甘肅省文化產(chǎn)業(yè)資源優(yōu)勢明顯，但總量少、單位規(guī)模小，發(fā)展水平低，潛力有待開發(fā)和培育，其產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)仍不合理，傳統(tǒng)文化產(chǎn)業(yè)比重過大，新興的文化產(chǎn)業(yè)比重偏小，投資不足，缺少具備競爭力的文化產(chǎn)業(yè)主體，居民的文化消費力不強，人才比較匱乏。
隨著華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)的建立，無論是國家層面還是省級層面都會有相應的扶持措施，根據(jù)本文的分析，甘肅文化產(chǎn)業(yè)一方面要突出重點，著力發(fā)展蘭州市、嘉峪關(guān)市、慶陽市、酒泉市等較成熟的中心地區(qū)，通過招商引資與政府投入，以品牌龍頭企業(yè)與大型產(chǎn)業(yè)園區(qū)帶動周邊地區(qū)發(fā)展，另一方面對有特色文化資源的城市的文化資源要進行保護與傳承，對現(xiàn)有資源進行深度挖掘與宣傳，加大人力資本投入，并完善以景點為中心的服務(wù)配套設(shè)施，實施重大項目帶動戰(zhàn)略，讓每處文化資源都成為所在城市的發(fā)展引擎。
參考文獻：
