時(shí)間:2022-09-07 14:30:38
緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛(ài)發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇考試培訓(xùn)總結(jié),愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!
作為一個(gè)教師,需要廉潔從教,不一個(gè)人利益為出發(fā)點(diǎn),而應(yīng)該時(shí)時(shí)牽掛著孩子們的健康成長(zhǎng),不向家長(zhǎng)索取好處,能夠樹(shù)立正確的人生觀,做到廉潔執(zhí)教。今天小編給大家為您整理了新入職教師培訓(xùn)考核總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。
新入職教師培訓(xùn)考核總結(jié)范文一一個(gè)學(xué)期即將結(jié)束,是時(shí)候?yàn)檫@一學(xué)期做一個(gè)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)了。
我擔(dān)任的是八年級(jí)五班的班主任。通過(guò)兩年多的工作實(shí)踐,使我深刻體會(huì)到,要當(dāng)好一個(gè)班的班主任的確不容易。 在本學(xué)期的班務(wù)工作中,我始終堅(jiān)持以理想信念教育和思想品德教育為核心。繼續(xù)把加強(qiáng)道德教育、紀(jì)律教育、法制教育、安全教育和行為習(xí)慣教育作為重點(diǎn),把“自尊、自愛(ài)、自信、自強(qiáng)、自律”作為基本內(nèi)容來(lái)開(kāi)展班主任工作。
一、強(qiáng)化思想道德教育,培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。
作為一個(gè)班主任,我在乎的不僅僅是學(xué)生們的成績(jī),更在乎的是他們的思想道德素質(zhì)的提高。作為班集體的一個(gè)成員,我要求學(xué)生們首先樹(shù)立的是家庭成員觀念,集體榮譽(yù)感。在平常的生活學(xué)習(xí)中,我首先做好帶頭作用,在教室里,如果孩子們的東西掉在地上,只要我發(fā)現(xiàn)了,會(huì)立馬給他們撿起來(lái),并告訴班里同學(xué),要互相幫助,不要冷漠、忽視這么一個(gè)小的舉動(dòng)。類似這樣的行為,我總是不厭其煩地做著。其次,就是文明行為的培養(yǎng)。生與生、生與師之間如果有了矛盾,最好的解決辦法是文明禮貌的行為舉止。一聲對(duì)不起,一聲我會(huì)改正自己的錯(cuò)誤,像這樣的話語(yǔ),必須要讓學(xué)生學(xué)會(huì)使用。通過(guò)一段時(shí)間的努力,學(xué)生們?cè)谒枷肫返路矫嬗辛撕艽蟮倪M(jìn)步。俗話說(shuō),有了好的班風(fēng),才能有好的學(xué)風(fēng)。接著我的工作重心隨之轉(zhuǎn)移到課堂上來(lái),給學(xué)生宣講課堂常規(guī),幫助學(xué)生全面了解學(xué)校的各頂規(guī)章制度,并根據(jù)中學(xué)生日常行為規(guī)范,課堂常規(guī)等制訂了班規(guī),班規(guī)從某些方面補(bǔ)充并突出了日常行為規(guī)范,同時(shí)把好日常行為規(guī)范的量化考核關(guān)。經(jīng)過(guò)努力,培養(yǎng)了勞動(dòng)意識(shí),增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),逐漸養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
二、抓好安全教育,開(kāi)好每一次的班會(huì)。
認(rèn)真按時(shí)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)。作為一個(gè)學(xué)校,最重視的莫過(guò)于孩子們的安全了,這就要求班主任每到班會(huì)上必須強(qiáng)調(diào)好安全。我主要是將安全分為兩類:一是人身安全;二是財(cái)產(chǎn)安全。在人身安全里又分為交通安全、飲食安全。現(xiàn)在的孩子,都比較活潑、調(diào)皮,打打鬧鬧純屬正常,但是要讓他們從心底里有個(gè)標(biāo)準(zhǔn):不損害他人和自己一膚一發(fā)。在校內(nèi)盡量靠右行走,在校外要嚴(yán)格遵守交通法則,強(qiáng)調(diào)在家中使用電器的注意事項(xiàng)。由于我們是寄宿制學(xué)校,必須要強(qiáng)調(diào)衛(wèi)生和飲食安全。夏季細(xì)菌容易滋生,個(gè)人衛(wèi)生和宿舍衛(wèi)生就成了重點(diǎn),不要亂吃零食等。此外,我們還建立了衛(wèi)生檔案、晨檢、午檢記錄,由班長(zhǎng)全權(quán)負(fù)責(zé)記錄,老師定期檢查。至于財(cái)產(chǎn)安全,也是想盡辦法,從自身培養(yǎng)觀念意識(shí)。此外,在班會(huì)上,每次都要講到親情的話題,想到父母就更要珍愛(ài)自己的生命。
三、重視宿舍社長(zhǎng)工作,發(fā)揮他們的先鋒模范作用。
班干部是班主任的得力肋手,是班級(jí)管理的骨干力量,為了讓他們發(fā)揮主力和輻射作用,我及時(shí)對(duì)他們的工作責(zé)任心和工作熱情給予肯定,時(shí)時(shí)要求他們以身作則,學(xué)會(huì)塑造自身的班干部形象,從而樹(shù)立威信。同時(shí)還定期召開(kāi)班干部會(huì)儀,研究針對(duì)一周內(nèi)班級(jí)的情況和出現(xiàn)的問(wèn)題,確定下一周的工作任務(wù)和工作重點(diǎn)。本學(xué)期的重點(diǎn)是強(qiáng)化社長(zhǎng)的帶頭作用。宿舍紀(jì)律一直都是各班主任擔(dān)憂的事情。這就需要有一個(gè)強(qiáng)有力的類似班主任這樣的一個(gè)人物——社長(zhǎng)。在選擇上必須要找認(rèn)真負(fù)責(zé),能顧全大局的人。經(jīng)過(guò)民主選擇和各任課老師的推舉確定人選。具體實(shí)行辦法是“包干到個(gè)人”,哪個(gè)宿舍出了問(wèn)題哪個(gè)社長(zhǎng)自行處理,并將結(jié)果告訴全班同學(xué)。社長(zhǎng)每天早上還要及時(shí)報(bào)告昨天的情況,出了問(wèn)題班主任必須在第一時(shí)間內(nèi)知道這件事。再加上定期召開(kāi)班干部會(huì)議,給他們分析原因,指導(dǎo)他們注意工作方法,言行舉止不能盛氣凌人,作為班干部要與同學(xué)們打成一片,協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系,這對(duì)班干部本身也是一種鍛煉,并鼓勵(lì)他們繼續(xù)努力工作,班干部自身轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)和工作方法,同學(xué)之間的關(guān)系也融洽了,班級(jí)工作又逐漸好轉(zhuǎn)。
四、衛(wèi)生工作要嚴(yán)抓,分工負(fù)責(zé)各區(qū)域。
對(duì)于衛(wèi)生,主要是分了三大區(qū)域:室內(nèi)、室外、宿舍。每一個(gè)值日組打掃一周衛(wèi)生。并且要派專門班委檢查,上報(bào)情況。針對(duì)幾個(gè)衛(wèi)生死角更是天天強(qiáng)調(diào)。宿舍衛(wèi)生,尤其是男生的宿舍環(huán)境,一直是我們班主任的頭疼問(wèn)題。對(duì)此,我主要是采取不定期抽查,詳細(xì)記錄好的宿舍的優(yōu)點(diǎn)和不好宿舍的缺點(diǎn)。由于孩子們的比較心里,必然會(huì)產(chǎn)生積極的效應(yīng)。
四、抓好不同層次學(xué)生的學(xué)習(xí)工作。
學(xué)習(xí)成績(jī)對(duì)一個(gè)學(xué)生來(lái)說(shuō)不是最重要的,但是就目前來(lái)看,學(xué)生的最主要任務(wù)就是學(xué)習(xí),本學(xué)期的學(xué)科重點(diǎn)是地理和生物的wat考試。對(duì)于這兩門的復(fù)習(xí),主要是采取小組檢查到“一對(duì)一”對(duì)抗。通過(guò)這種模式,既能夠突出優(yōu)生的帶頭作用,還能夠拉動(dòng)中等生和差生。在學(xué)習(xí)上,我的定位就是不給學(xué)生們較大的壓力,讓他們?cè)诳鞓?lè)中學(xué)習(xí)。在期中考試結(jié)束之后,我都要找每位學(xué)生談話,分析他們的得失原因,適時(shí)地給予鼓勵(lì)和批評(píng)。這樣取得優(yōu)異成績(jī)的學(xué)生不會(huì)驕傲,而較差成績(jī)的學(xué)生不會(huì)灰心失望。
以上幾點(diǎn)就是這一學(xué)期的經(jīng)驗(yàn)之談,望各位班主任多多指教。對(duì)于未來(lái)我的工作計(jì)劃是:
一、培養(yǎng)學(xué)生的自理自力意識(shí),使學(xué)生成為自己真正的主人;
二、在下學(xué)期這批學(xué)生就跨入初三了,所以要做好他們的心理輔導(dǎo),正確看待自己的人生選擇,面對(duì)中考不要有太多的顧慮,樹(shù)立自信心;
三、幫助學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大理想目標(biāo),由“要我學(xué)”變成“我要學(xué)”化被動(dòng)為主動(dòng);
四、培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,多看有意義的書(shū),遠(yuǎn)離網(wǎng)吧,繼續(xù)強(qiáng)化他們的思想道德素質(zhì)的建設(shè)。
總之,這一學(xué)期的班主任工作使我學(xué)到了許多,能力也得到了加強(qiáng)。但是,由于本人經(jīng)驗(yàn)不足,心有余而力不足,有些工作還沒(méi)有做到位,還做得很不夠,存在一些問(wèn)題有待解決,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)諒解。為了學(xué)生更好的發(fā)展,我還要做的更多,還要向經(jīng)驗(yàn)豐富的班主任請(qǐng)教,為下學(xué)期打好堅(jiān)實(shí)的準(zhǔn)備工作。
新入職教師培訓(xùn)考核總結(jié)范文二我是一名小學(xué)教師,自從畢業(yè)走上工作崗位后,深感責(zé)任重大,作為一名教師不僅要教好書(shū),還要在各方面以身作則,率先垂范。在開(kāi)展師德師風(fēng)的學(xué)習(xí)活動(dòng)中,我更深深的感到,一個(gè)具有良好師德師風(fēng)的教師會(huì)對(duì)受教育者產(chǎn)生多么大的春雨潤(rùn)無(wú)聲式的影響,甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。著名的教育家陶行知先生曾說(shuō)過(guò):“學(xué)高為師,德高為范”。作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的知識(shí),更要有高尚的道德。師德師風(fēng)教育活動(dòng)正是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,也是促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。教師該如何培養(yǎng)崇高的職業(yè)道德哪?正如有人說(shuō)的那樣“要人敬的必先自敬,重師重在自重?!苯處熞跃醋灾?,必先提高自身的職業(yè)道德素養(yǎng)。師德師風(fēng)教育活動(dòng)是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,也是促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。
誠(chéng)信立教,首先要做到淡泊名利,敬業(yè)愛(ài)生,在為人處事上少一點(diǎn)名利之心,在教書(shū)育人方面多一點(diǎn)博愛(ài)之心;創(chuàng)新施教,要做到以人為本,因材施教,同時(shí)要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)理念和方法,更新教育觀念,掌握先進(jìn)的教學(xué)技術(shù)和手段。通過(guò)此次學(xué)校組織師德師風(fēng)教育學(xué)習(xí),現(xiàn)在就這次學(xué)習(xí)作了以下幾個(gè)方面的小結(jié):
一、思想及工作的基本表現(xiàn):
自從選擇了這個(gè)職業(yè),首先,我一直愛(ài)崗敬業(yè)。熱愛(ài)教育事業(yè),要對(duì)教學(xué)工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業(yè),就要對(duì)自己的選擇無(wú)怨無(wú)悔,不計(jì)名利,積極進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,無(wú)私奉獻(xiàn),力求干好自己的本職工作,盡職盡責(zé)地完成每一項(xiàng)教學(xué)工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己。其次,我不斷加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高政治素養(yǎng)。按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會(huì)公德,忠誠(chéng)人民的教育事業(yè),為人師表?!盀榻逃聵I(yè)奮斗終身的獻(xiàn)身精神,”把忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè),看成最高美德,時(shí)時(shí)激勵(lì)我,要像蠟燭一樣,燃燒自己,照亮別人;工作上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo),不打折扣,認(rèn)真、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),并用“學(xué)為人師、行為示范”的要求來(lái)約束自己,做家長(zhǎng)認(rèn)可,學(xué)生喜歡,學(xué)校放心的“三滿意”教師。
在平時(shí)我經(jīng)常進(jìn)行自我反省,時(shí)時(shí)處處對(duì)自己嚴(yán)格要求,查找不足,努力營(yíng)造一個(gè)好老師的形象。到底怎樣做才能塑造一個(gè)好老師的形象,讓學(xué)生喜歡上你呢?我認(rèn)為教師專業(yè)水平的高低是學(xué)生喜歡的標(biāo)志之一。王崧舟老師說(shuō)過(guò):一個(gè)優(yōu)秀的教師,必須有四大支柱,有豐厚的文化底蘊(yùn)支撐起教師的人性,高超的教育智慧支撐起教師的靈性,宏闊的課程視野支撐起教師的活性,遠(yuǎn)大的職業(yè)境界支撐起教師的詩(shī)性。是啊,一個(gè)沒(méi)有豐厚的文化底蘊(yùn)的教師,根本不可能給學(xué)生的生命鋪上一層溫暖的、純凈的底色。博學(xué)多才對(duì)一位教師來(lái)說(shuō)是十分重要的。因?yàn)槲覀兪侵苯用鎸?duì)學(xué)生的教育者,學(xué)生什么問(wèn)題都會(huì)提出來(lái),而且往往“打破沙鍋問(wèn)到底”。沒(méi)有廣博的知識(shí),就不能很好地了解學(xué)生之“惑”,傳為人之“道”。因此,我們這些為師者讓自己的知識(shí)處于不斷更新的狀態(tài),跟上時(shí)展趨勢(shì),不斷更新教育觀念,改革教學(xué)內(nèi)容和方法,顯得更為重要。否則,不去更新,不去充實(shí),你那點(diǎn)知識(shí)就是一桶死水。
新入職教師培訓(xùn)考核總結(jié)范文三時(shí)間飛逝,猶如白駒過(guò)隙,一轉(zhuǎn)眼,在懵懵懂懂中來(lái)到華泰小學(xué)工作已將近一年了。
一年的時(shí)間,對(duì)于整個(gè)歷史長(zhǎng)河來(lái)說(shuō),只不過(guò)是滄海一粟,對(duì)于人的整個(gè)生命來(lái)說(shuō)也只不過(guò)是幾十分之一。但是,對(duì)于我這個(gè)剛剛走入社會(huì)的學(xué)生來(lái)說(shuō)都可以用意義非凡來(lái)概括。在這一年里,我深刻體會(huì)到了做老師的艱辛和快樂(lè),回想,以往每天的場(chǎng)景歷歷在目。做班主任工作更是體會(huì)到了做老師的艱辛和快樂(lè),自己也和孩子們一起成長(zhǎng)了。翹首回望,既有辛勤的耕耘,也有收獲的喜悅,當(dāng)然也存在許多的不足和遺憾?,F(xiàn)將本學(xué)年工作做如下總結(jié):
一、師德方面
我始終認(rèn)為作為一名教師應(yīng)把“師德”放在一個(gè)極其重要的位置上,因?yàn)檫@是教師的立身之本?!皩W(xué)高為師,身正為范”。從踏上講臺(tái)的第一天,我就時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,力爭(zhēng)做一個(gè)有崇高師德的人。我努力堅(jiān)持給學(xué)生一個(gè)好的示范,教室里,我經(jīng)常做到彎一彎腰撿一撿;學(xué)生幫助后馬上送上“謝謝”等敬語(yǔ)。讓學(xué)生從教師身上學(xué)習(xí),并在實(shí)踐中得以運(yùn)用。當(dāng)然,在自己身上也存在很多缺點(diǎn),或許給孩子帶去了不好的學(xué)習(xí)。王老師和師傅也給我提出過(guò)身上存在的不足和缺點(diǎn),也努力地在改,相信通過(guò)不斷的努力,一定有所成效。今后我將繼續(xù)加強(qiáng)師德方面的修養(yǎng),力爭(zhēng)在這一方面有更大的提高。
二、語(yǔ)文教學(xué)方面
在這方面,作為新老師的我面臨的最大問(wèn)題是不熟悉教材,不了解重、難點(diǎn),也不知道應(yīng)該怎樣上課。對(duì)此,工作之初,我的心里十分著急,生怕因?yàn)檎n上得不好而影響了學(xué)生對(duì)知識(shí)的掌握以及對(duì)這門課的興趣。但是,我也堅(jiān)信“萬(wàn)事開(kāi)頭難”。所以,我每次都很認(rèn)真的備課,查閱資料把自己的教案寫好,因?yàn)閷懞媒贪甘巧虾谜n德前提。 我有幸能得到一位教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富又肯教的水雁老師的指導(dǎo),她在教學(xué)方面給我提出很多寶貴的建議,從她身上我學(xué)到了很多有用的東西。由于自己教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,有時(shí)還會(huì)在教學(xué)過(guò)程中碰到這樣或那樣的問(wèn)題而不知如何處理。因而我虛心向師傅或者同辦公室的其他老教師學(xué)習(xí),力爭(zhēng)從他們那里盡快增加一些寶貴的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。這些使我個(gè)人應(yīng)付和處理課堂各式各樣問(wèn)題的能力大大增強(qiáng)。為了把自己的教學(xué)水平提高,還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí),還珍惜外出聽(tīng)課學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),從中學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)。在工作之余,我還看了《做一個(gè)聰明的教師》和《給教師的一百條新建議》和其他小學(xué)語(yǔ)文等相關(guān)能提高工作能力的書(shū)本和雜志,博采眾家之長(zhǎng)為己所用。在讓先進(jìn)的理論指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐的同時(shí),我也在一次次的教學(xué)實(shí)踐中來(lái)驗(yàn)證和發(fā)展這種理論。本學(xué)期還指導(dǎo)一個(gè)小朋友的文章,在《寧波晚報(bào)》上發(fā)表了。這也是對(duì)于我工作的肯定,也是我今后更努力的動(dòng)力。
平時(shí)的家常課,我都是在之前認(rèn)真的看語(yǔ)文書(shū),參考其他教案,上網(wǎng)搜索相關(guān)課件資料,學(xué)習(xí)它們的內(nèi)容、知識(shí)點(diǎn),取其精華,去其糟粕,以更集中更簡(jiǎn)約的形式出現(xiàn)在學(xué)生面前,讓學(xué)生花更少的時(shí)間去掌握他們?cè)撜莆盏膬?nèi)容和知識(shí)點(diǎn)。
除了慎重的對(duì)待每一次的家常課之外,對(duì)于每一次的賞析課,我更是投入大量的時(shí)間和精力去準(zhǔn)備、去磨課。一次次的試教,一次次的修改教案、修改課件。這其中更是離不開(kāi)師傅的教導(dǎo)和幫助。雖然每一次的過(guò)程有點(diǎn)痛苦,但是“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎
能見(jiàn)彩虹”呢?這樣的一個(gè)過(guò)程,更有助于新教師的快速成長(zhǎng)。
管住后進(jìn)生還不夠。課堂的教學(xué)對(duì)于接受能力好的小朋友來(lái)說(shuō),是得心應(yīng)收,但是對(duì)于接受能力差的小朋友來(lái)說(shuō),課堂的一遍教學(xué)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。所以明年,要更加管住后進(jìn)生,使班級(jí)優(yōu)秀率更加提高。一方面拉近了同班學(xué)生之間的差距,也拉近了與其他班級(jí)的差距。
一、班主任工作方面
第一年工作,我不僅擔(dān)任一個(gè)班級(jí)的語(yǔ)文教學(xué)工作,更是一個(gè)班級(jí)的班主任。在這學(xué)期,我努力地向周圍的老師們、班主任們學(xué)習(xí),讓自己以最快的速度融入到班主任這個(gè)角色當(dāng)中。從第一次以班主任的角色站在孩子和家長(zhǎng)面前時(shí),我是手足無(wú)措的。非常緊張、不安。我不知道家長(zhǎng)以什么樣的眼光看待我。在經(jīng)過(guò)家訪、一次次的電話聯(lián)系交流和溝通后,發(fā)現(xiàn)我和家長(zhǎng)的距離更拉近了。工作第一年,在從第一次與家長(zhǎng)接觸到現(xiàn)在,我發(fā)現(xiàn)自己與他們的溝通、交流能力也增長(zhǎng)不少,一方面是向其他老師學(xué)習(xí)的結(jié)果,另一方面是在實(shí)踐中不斷收獲得到的可以稱之為“經(jīng)驗(yàn)”的寶貴財(cái)富。
存在不足的是班級(jí)常規(guī)方面。自己是一個(gè)粗枝大葉的人,做事大大咧咧。對(duì)于班
級(jí)規(guī)則的制定,也是不能持續(xù)很長(zhǎng)時(shí)間。班規(guī)的制定和遵守猶如一個(gè)國(guó)家的公民遵守自己地方上的法律。由于自己是一個(gè)剛從校園里出來(lái)的大學(xué)生,學(xué)生常規(guī)教育能力還不夠。一個(gè)性格方面,一個(gè)是能力方面的原因。經(jīng)過(guò)工作來(lái)第一年的班主任工作實(shí)踐后,從中也吸取了一定的教訓(xùn),希望在迎來(lái)我的第二個(gè)工作年時(shí)調(diào)整狀態(tài),重新著手更好的方法,以更強(qiáng)有力的方法去抓課堂常規(guī)。使整個(gè)班有一個(gè)向上的學(xué)習(xí)氛圍,有一個(gè)愛(ài)學(xué)習(xí)的班風(fēng)。也許到了二年級(jí),在實(shí)踐中還會(huì)產(chǎn)生其他方面的困難,但是我還有下下學(xué)期,再下學(xué)期。只要自己能從每一次的失敗中吸取教訓(xùn),相信自己會(huì)有一個(gè)滿意的結(jié)果。
二、自身研修方面
在華小工作雖然只有一年,但在這一年中,我有幸聽(tīng)了很多優(yōu)秀教師的課。華泰小學(xué),有優(yōu)秀的師資隊(duì)伍,在語(yǔ)文低段教研組中,已經(jīng)有這么多優(yōu)秀的教師在了。每一次的低段教研賞析課,都是我學(xué)習(xí)的的時(shí)間。上課能力有限的我,聽(tīng)課能力也有待加強(qiáng)。雖然說(shuō)不上經(jīng)過(guò)這一年的磨練,有很大的進(jìn)步,但是我的收獲并不少。每一次聽(tīng)課中,我認(rèn)真的做好筆記,進(jìn)行反思,從她們好的教學(xué)設(shè)計(jì)上、教學(xué)環(huán)節(jié)過(guò)渡上、教學(xué)語(yǔ)言上去琢磨、去學(xué)習(xí)。從而在家常課中運(yùn)用到自己的地方,看看效果。這也是自身成長(zhǎng)的一個(gè)方面的體現(xiàn)。
由于是從教的第一年,更方面有點(diǎn)手足無(wú)措,有點(diǎn)云里霧里,做得不好的地方有很多,很多地方留下了很多遺憾。但是“沒(méi)有最好,只有更好”是我所要追求的,也是我所不會(huì)放棄的。“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下求索”。作為新教師,我唯有以最充分的準(zhǔn)備、最大的努力去迎接新的挑戰(zhàn)。經(jīng)驗(yàn)需要積累,更需要以時(shí)間作為代價(jià)。
這一個(gè)月的實(shí)習(xí),使我真正體會(huì)做一位老師的樂(lè)趣,每當(dāng)站在講臺(tái)上,被一雙雙純凈的眼睛聚精會(huì)神地望著時(shí),作為一名老師的價(jià)值感和成就感就油然而生了,但是,正是為了實(shí)現(xiàn)這種價(jià)值,我也為之付出,努力了很多。
初為人師,總免不了幾分緊張,于是備課更是不敢懈怠,實(shí)習(xí)第一天,當(dāng)我?guī)е浞值臏?zhǔn)備,同時(shí)也夾雜著幾絲羞澀與忐忑走上講臺(tái)時(shí),我知道這將是歷練我的一個(gè)舞臺(tái)。
上課比我想象中的要順利,然而我知道問(wèn)題是潛在的,英語(yǔ)畢竟是一門外語(yǔ),對(duì)中小學(xué)生而言,多少有點(diǎn)生疏和困難,要教好它,就得讓他們產(chǎn)生興趣, 于是,我便采取了一些方法,課余時(shí)間幫學(xué)生起英文名,講講英語(yǔ)小故事等等,與此同時(shí),自然與學(xué)生打成一片,師生之間沒(méi)有了交流的代溝,學(xué)生圍著你問(wèn)這問(wèn) 那,也算是一種美好的經(jīng)歷吧!在這種情況下,課堂漸漸地活躍起來(lái),然而另一個(gè)問(wèn)題卻出現(xiàn)了,學(xué)生們開(kāi)始不守課堂紀(jì)律,小學(xué)班上的學(xué)生的確很好動(dòng),注意力又 容易分散,開(kāi)小差當(dāng)然會(huì)影響教學(xué)效果,很想用“罰站”,“罰抄”等來(lái)“治”這些學(xué)生,可那樣無(wú)疑加深師生的隔閡,而置之不理又導(dǎo)致我喊破嗓子都只有很少同 學(xué)在認(rèn)真聽(tīng),于是,靈機(jī)一動(dòng),在每個(gè)小組之間展開(kāi)紀(jì)律評(píng)比,結(jié)果學(xué)生們馬上自覺(jué)起來(lái)了,由此,我悟出一個(gè)道理,管理學(xué)生,有時(shí)候還真锝巧用方法。
作為一個(gè)教師,一個(gè)“傳道授業(yè)解惑”的人民教師,要想“教書(shū)育人”,要想你的理論在講臺(tái)上有說(shuō)服力,我們應(yīng)該從小處著眼,處處注意一下個(gè)人行為,做到真正為人師表。今天小編給大家為您整理了新教師培訓(xùn)考核總結(jié)體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。
新教師培訓(xùn)考核總結(jié)體會(huì)范文一我有幸成為縣骨干教師培訓(xùn)班的一員,這也給我提供了這個(gè)再學(xué)習(xí)、再提高的機(jī)會(huì)。這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,形式多樣,有集中培訓(xùn)、分學(xué)科培訓(xùn)、有學(xué)員間的互動(dòng)交流,專家進(jìn)行講座。專家的教育教學(xué)理念、人格魅力和治學(xué)精神深深地印在我的心中。他們所講內(nèi)容深刻獨(dú)到、旁征博引、通俗易懂、生動(dòng)有趣、發(fā)人深省。在此之前,我也曾出去培訓(xùn)過(guò)幾次,但每次都是以聽(tīng)教師的課堂教學(xué)為主,所看到的都是經(jīng)過(guò)了層層包裝的課堂實(shí)況。這次聽(tīng)了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進(jìn)的教育理念、獨(dú)到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對(duì)我今后的教育教學(xué)工作無(wú)不起著引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。這次培訓(xùn)之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強(qiáng)烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。下面是我在培訓(xùn)中的幾點(diǎn)心得體會(huì):
通過(guò)培訓(xùn),讓我深刻地認(rèn)識(shí)到必須更新觀念。隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái),信息技術(shù)在教育領(lǐng)域廣泛運(yùn)用,“教書(shū)匠”式的教師已經(jīng)不適應(yīng)時(shí)代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學(xué)實(shí)際又要為解決教學(xué)中的問(wèn)題而進(jìn)行的研究即不是在書(shū)齋進(jìn)行的研究而是在教學(xué)活動(dòng)中的研究。必須具有現(xiàn)代教育觀念,并將其運(yùn)用于教育工作實(shí)踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)為以學(xué)生為本,自覺(jué)讓出主角地位,讓學(xué)生成為主角,充分相信學(xué)生,積極評(píng)價(jià)學(xué)生。
通過(guò)此次培訓(xùn),我在教學(xué)觀上有了一定的轉(zhuǎn)變,不能為了教書(shū)而教書(shū),葉圣陶先生說(shuō)過(guò):教是為了最終達(dá)到不需要教,為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo),教學(xué)不光是簡(jiǎn)單的傳授知識(shí),要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”還讓學(xué)生“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”,學(xué)生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識(shí),除了學(xué)習(xí),還要注重啟迪學(xué)生的智慧,給學(xué)生充分的空間、時(shí)間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。
通過(guò)培訓(xùn),讓我深刻地認(rèn)識(shí)到作為一名教師,要堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí),積極進(jìn)行知識(shí)的更新。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,教育現(xiàn)代化工程的不斷推進(jìn),當(dāng)前以多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學(xué)科的教學(xué)。在網(wǎng)絡(luò)理論下知識(shí)突破了原有書(shū)本的限制,不再以點(diǎn)的形式出現(xiàn),而是以流的形式傳遞,使教學(xué)觀念,教學(xué)主體,教學(xué)方法,教學(xué)過(guò)程和教學(xué)形式都發(fā)生根本改變。傳統(tǒng)的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學(xué)模式,已不能適應(yīng)新課程“主動(dòng)、探究、合作”學(xué)習(xí)方式,傳統(tǒng)觀念下的“師者傳道、授業(yè)、解惑”“聞道有先后”的觀點(diǎn),也將被基于新課程教學(xué)提出來(lái)的“教育要為學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ),讓學(xué)生學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)求知,學(xué)會(huì)合作,學(xué)會(huì)實(shí)踐,學(xué)會(huì)創(chuàng)新”的理念所取代。教師應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,做好自己的角色定位,充分利用網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的求知欲,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,促進(jìn)教與學(xué)的改革深化。學(xué)習(xí),教學(xué)相長(zhǎng)、共同進(jìn)步。
通過(guò)此次培訓(xùn),我在教學(xué)觀上有了一定的轉(zhuǎn)變,不能為了教書(shū)而教書(shū),葉圣陶先生說(shuō)過(guò):教是為了最終達(dá)到不需要教,為了達(dá)成這個(gè)目標(biāo),教學(xué)不光是簡(jiǎn)單的傳授知識(shí),要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”還讓學(xué)生“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”,學(xué)生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識(shí),除了學(xué)習(xí),還要注重啟迪學(xué)生的智慧,給學(xué)生充分的空間、時(shí)間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。
通過(guò)培訓(xùn),讓我深刻地認(rèn)識(shí)到作為一名教師,要堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí),積極進(jìn)行知識(shí)的更新。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,教育現(xiàn)代化工程的不斷推進(jìn),當(dāng)前以多媒體與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為核心的現(xiàn)代教育技術(shù)的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學(xué)科的教學(xué)。在網(wǎng)絡(luò)理論下知識(shí)突破了原有書(shū)本的限制,不再以點(diǎn)的形式出現(xiàn),而是以流的形式傳遞,使教學(xué)觀念,教學(xué)主體,教學(xué)方法,教學(xué)過(guò)程和教學(xué)形式都發(fā)生根本改變。傳統(tǒng)的“以教師為中心,靠二支粉筆一張嘴”的教學(xué)模式,已不能適應(yīng)新課程“主動(dòng)、探究、合作”學(xué)習(xí)方式,傳統(tǒng)觀念下的“師者傳道、授業(yè)、解惑”“聞道有先后”的觀點(diǎn),也將被基于新課程教學(xué)提出來(lái)的“教育要為學(xué)生的終身發(fā)展奠定基礎(chǔ),讓學(xué)生學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)求知,學(xué)會(huì)合作,學(xué)會(huì)實(shí)踐,學(xué)會(huì)創(chuàng)新”的理念所取代。教師應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展,做好自己的角色定位,充分利用網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的求知欲,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,促進(jìn)教與學(xué)的改革深化。 通過(guò)培訓(xùn),讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學(xué)到了更多提自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平的方法和捷徑?!皭?ài)”是教育永恒的主題,我們知道了怎樣更好地去愛(ài)我們的學(xué)生,怎樣讓我們的學(xué)生在更好的環(huán)境下健康的成長(zhǎng)。作為一名骨干教師,我們要以扎實(shí)的作風(fēng)潛心實(shí)踐,堅(jiān)持不懈;要以自覺(jué)的精神對(duì)待學(xué)習(xí),不必急功近利,心浮氣躁;要以務(wù)實(shí)的心態(tài)思考問(wèn)題,力求兼收并蓄,博采眾長(zhǎng);要以獨(dú)特的眼光大膽創(chuàng)新,做到不拘一格,匠心獨(dú)運(yùn);要不斷完善自己多元而合理的知識(shí)結(jié)構(gòu),保持積極而健康的心理品質(zhì),逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),讓自己的工作、生活與學(xué)習(xí)始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過(guò)程之中。
通過(guò)培訓(xùn),讓我深刻地認(rèn)識(shí)到必須積極加強(qiáng)課程改革,做課程改革的實(shí)踐者。課程改革現(xiàn)在雖然還處于探索階段,許多未知的領(lǐng)域需廣大教師去進(jìn)行認(rèn)真摸索和總結(jié)。經(jīng)過(guò)這培訓(xùn),認(rèn)識(shí)到每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應(yīng)去推動(dòng)它朝正確方向發(fā)展,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。身為老師,要把握新課改的動(dòng)態(tài)、要了解新理念的內(nèi)涵、要掌握學(xué)生的認(rèn)知發(fā)展規(guī)律。在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí),用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來(lái),做一個(gè)專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識(shí)方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時(shí)期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。為了我們的教育,為了我們的學(xué)生,也為了我們自己,我會(huì)時(shí)時(shí)處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強(qiáng)自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和提高,具有較強(qiáng)的教育科研意識(shí)和能力,有目的地總結(jié)教育經(jīng)驗(yàn),反思教學(xué)實(shí)踐,一切從實(shí)際出發(fā),切實(shí)擔(dān)負(fù)起教師應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),在工作中起到骨干教師的帶頭作用。
今后我會(huì)將在這里學(xué)到的新知識(shí)盡快地內(nèi)化為自己的東西,運(yùn)用于教育教學(xué)過(guò)程中去,結(jié)合我校的實(shí)際情況,及時(shí)地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強(qiáng)平時(shí)的學(xué)習(xí)、充電。他山之石,可以攻玉,我一定將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用于教育教學(xué)實(shí)踐中去,讓培訓(xùn)的碩果在職教事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。這次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,水平高,充溢著對(duì)新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開(kāi)闊了眼界。
在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識(shí),用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來(lái),做一個(gè)專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識(shí)方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時(shí)期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。為了我們的教育,為了我們的學(xué)生,也為了我們自己,我會(huì)時(shí)時(shí)處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強(qiáng)自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學(xué)習(xí)和提高,具有較強(qiáng)的教育科研意識(shí)和能力,有目的地總結(jié)教育經(jīng)驗(yàn),反思教學(xué)實(shí)踐,一切從實(shí)際出發(fā),切實(shí)擔(dān)負(fù)起教師應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),在工作中起到骨干教師的帶頭作用。
新教師培訓(xùn)考核總結(jié)體會(huì)范文二我很榮幸參加了市教育局組織的骨干教師培訓(xùn),聽(tīng)了_________等幾位專家的講課讓我對(duì)傳統(tǒng)教育觀念有了很大的突破轉(zhuǎn)變。我認(rèn)真觀看了專家引領(lǐng)光碟,感受很深。專家們熱愛(ài)教育事業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、精益求精的敬業(yè)精神以及那謙虛謹(jǐn)慎、友善寬容的態(tài)度給我留下深刻而美好的印象。我時(shí)常在思考:為什么他們的課堂總是那么豐富多采?他們的見(jiàn)解總是那么的深邃?他們的角度總是那么恰到好處?通過(guò)學(xué)習(xí)專家的教學(xué)方式,使我深受啟發(fā)。
一、充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用。
在課堂教學(xué)中,教師的主導(dǎo)作用是不容忽視的。在先學(xué)后教,當(dāng)堂訓(xùn)練的教學(xué)模式上,教師的主導(dǎo)作用應(yīng)該體現(xiàn)在精心的準(zhǔn)備上,體現(xiàn)在簡(jiǎn)而精、通俗易懂的語(yǔ)言上,體現(xiàn)在將復(fù)雜問(wèn)題簡(jiǎn)單化、形象化的演示上,體現(xiàn)在能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的精銳的目光上,體現(xiàn)在耐心的巡視指導(dǎo)上,體現(xiàn)在及時(shí)解決問(wèn)題的方法上。
當(dāng)堂訓(xùn)練的方法提高了課堂教學(xué)的質(zhì)量,讓學(xué)生能夠在課堂上發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題,不留死角,一直處于主動(dòng)狀態(tài),有利于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性,真正體驗(yàn)學(xué)習(xí)的樂(lè)趣。
二、相信每一個(gè)學(xué)生
學(xué)生在個(gè)性上存在差異,但在智商上是絕對(duì)沒(méi)有差異的,每一個(gè)學(xué)生都有很大的潛力有待于教師去挖掘。所以我們應(yīng)大膽地放開(kāi)手,讓所有學(xué)生去學(xué)習(xí),去全力地發(fā)揮自己的潛能,并通過(guò)教師的培養(yǎng)逐漸提高學(xué)生的各方面的能力。
三、使學(xué)生能真正地成為課堂的主人。
積極地動(dòng)腦思考,動(dòng)手操作,充分體現(xiàn)了學(xué)生的主體作用,使學(xué)生從思維到實(shí)踐都得到很好的鍛煉與提高。
四、因人施教,不讓任何一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)。
任何一個(gè)學(xué)生都有學(xué)習(xí)的能力,要向讓他們學(xué)好,就必須給他們提供學(xué)習(xí)的基本條件,同時(shí)針對(duì)學(xué)生的個(gè)性差異,輔以合適的指導(dǎo)方法。在不失大局的前提下,讓后進(jìn)生學(xué)好,刺激他們的學(xué)習(xí)積極性。當(dāng)后進(jìn)生的能力提上來(lái)之后,又會(huì)產(chǎn)生一些所謂的后進(jìn)生如此循環(huán)下去,后進(jìn)生在不斷提高,同時(shí)整個(gè)班級(jí)的成績(jī)就會(huì)進(jìn)步,而整個(gè)學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量將會(huì)隨之不斷提高。
五、開(kāi)展學(xué)生的思想工作要從心理入手。
人之初,性本善,學(xué)生的思想是很幼稚的,所以從學(xué)生的心理進(jìn)行突破,利用實(shí)例和教師的諄諄教導(dǎo)去感化、教育他們是一條很好的途徑。
通過(guò)這次培訓(xùn),我感觸很深,受益匪淺,自己感覺(jué)就像和所有的老師融合在一起,翱翔在知識(shí)海洋中,陶醉不已,流連忘返。不僅教育教學(xué)水平提高了,師德師風(fēng)也得了升華。為此,我代表所有的教師衷心地感這次培訓(xùn)我們的“專家、教授、名師”,也希望以后類似的培訓(xùn)機(jī)會(huì)延續(xù)下去。更希望我市的教育大業(yè)在市委、市政府的指引下,日新月異,與時(shí)俱進(jìn),大放光彩!
新教師培訓(xùn)考核總結(jié)體會(huì)范文三我參加了全省中學(xué)教師培訓(xùn)。通過(guò)_______天的培訓(xùn),我對(duì)教師這個(gè)職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。這次中學(xué)教師培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,理論上包括對(duì)“教學(xué)規(guī)章制度、教學(xué)常規(guī)、師德、中學(xué)教育的常識(shí)和特點(diǎn)”等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí),實(shí)踐上包括觀摩有著豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老教師的教學(xué)示范課和新教師的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)示范課。通過(guò)認(rèn)真的培訓(xùn)和自己的學(xué)習(xí),獲得了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下:
通過(guò)對(duì)幾種教育法規(guī)的學(xué)習(xí),我了解作為一名教師最基本的義務(wù)——教書(shū)育人。教師應(yīng)無(wú)私地將知識(shí)傳授給自己的學(xué)生,維護(hù)自己的學(xué)生,并關(guān)愛(ài)他們,以自己高尚的品行為學(xué)生樹(shù)立起榜樣。面對(duì)后進(jìn)的學(xué)生,不能采用暴力或體罰等行為,而是應(yīng)該用加倍的愛(ài)去幫助他們進(jìn)步,這不僅是從職業(yè)角度,更是從法律角度對(duì)教師的義務(wù)作出了規(guī)定。教育不僅是教,更是教與學(xué)互動(dòng)的一個(gè)過(guò)程。一味地向?qū)W生灌輸書(shū)本知識(shí)只是一個(gè)教書(shū)匠的水平。只有通過(guò)在教育中不斷學(xué)習(xí),在學(xué)生實(shí)際情況的基礎(chǔ)上對(duì)教學(xué)有所創(chuàng)新,才能逐漸提高教學(xué)水平。
在培訓(xùn)期間,最讓我印象深刻的就是關(guān)于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德,其實(shí)每一項(xiàng)職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對(duì)于教師這個(gè)職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因?yàn)樽鳛橐幻處?,一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標(biāo)準(zhǔn)。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過(guò)他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德,這一點(diǎn)非常重要。
我覺(jué)得教師的職業(yè)道德,集中體現(xiàn)在教育責(zé)任感,關(guān)愛(ài)學(xué)生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展,關(guān)系著祖國(guó)建設(shè)的明天,是中國(guó)建設(shè)中舉足輕重的一部分。教師的工作責(zé)任感應(yīng)該是極其強(qiáng)烈的,只有強(qiáng)烈的責(zé)任感才能帶動(dòng)起工作的熱情和動(dòng)力,才能真正意識(shí)到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師要時(shí)刻注意自己的言行并留意學(xué)生的反應(yīng)和變化,為學(xué)生樹(shù)立好的榜樣,改正不良的習(xí)慣都是教師的基本責(zé)任。如果缺乏對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的心態(tài),又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業(yè)業(yè)地為學(xué)生服務(wù)了。
光有責(zé)任感還是不夠的,教師不應(yīng)只成為學(xué)生的導(dǎo)師和幫手,更應(yīng)該是學(xué)生的朋友。所以關(guān)心、愛(ài)護(hù)學(xué)生是一個(gè)好教師最起碼的道德,是強(qiáng)烈責(zé)任感的體現(xiàn)和升華。關(guān)愛(ài)學(xué)生首先應(yīng)當(dāng)是對(duì)學(xué)生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生,不能以偏見(jiàn)、片面的態(tài)度對(duì)待他們。除了關(guān)心他們的學(xué)習(xí)以外,還應(yīng)關(guān)注他們的心理健康,引導(dǎo)他們向著積極、樂(lè)觀、上進(jìn)的方向發(fā)展。除了關(guān)心他們?cè)谛5男袨?,還應(yīng)了解他們課堂以外的生活,以便及時(shí)、適當(dāng)、全面地幫助和引導(dǎo)他們健康成長(zhǎng)。
教師的職業(yè)道德還體現(xiàn)在工作效率上。教師最重要的職責(zé)就是教書(shū)育人。教師應(yīng)無(wú)私地奉獻(xiàn)自己的知識(shí),傳授學(xué)生先進(jìn)的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關(guān)鍵看一個(gè)老師如何看待。如果只是單調(diào)地將自己肚中的知識(shí)塞給學(xué)生,這就是件簡(jiǎn)單的事。如果要在知識(shí)傳遞的過(guò)程中,既能引導(dǎo)學(xué)生舉一反三,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅(jiān)持不懈地研究教學(xué)方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹(shù)立了楷模,時(shí)刻教育我們不能在工作中只積累經(jīng)驗(yàn),更要邊教邊思考,有所實(shí)踐,有所創(chuàng)造。 培訓(xùn)內(nèi)容中,對(duì)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)這部分內(nèi)容我也有很多感受。到底什么是師德師風(fēng)?師德,是教師職業(yè)道德、師風(fēng),是教師的行為規(guī)范。師德師風(fēng)對(duì)一個(gè)教師特別重要。因?yàn)?,教師是學(xué)生行動(dòng)的標(biāo)桿?!捌渖碚?,不令而行;其身不正,隨令不行?!睈?ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,為人師表,誨人不倦…….這些都是師德師風(fēng)的體現(xiàn)。
短短的幾天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),令我的心情久久不能平靜,可以說(shuō)是我近年來(lái)教學(xué)生涯中,一次難忘的學(xué)習(xí)交流。在學(xué)校這些勤懇敬業(yè)老師的發(fā)言中沒(méi)有多少華麗的辭藻,卻流露出大光華人的那種樸實(shí)真誠(chéng)、謙虛好學(xué),勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,讓我在這次學(xué)習(xí)中受益匪淺,百聽(tīng)不厭,百學(xué)不倦。
我想,“作為教師,不僅是一個(gè)學(xué)者,她更應(yīng)該是一個(gè)研究者,”在教學(xué)育人的過(guò)程中,我們教師必須以局內(nèi)人的身份“進(jìn)入”生活本身,“入乎其內(nèi)”,根據(jù)教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)時(shí)的“內(nèi)在真實(shí)”,來(lái)展示教學(xué)的真實(shí)面貌。
“十年樹(shù)木,百年樹(shù)人”,踏上了三尺講臺(tái),也就意味著踏上了艱巨而漫長(zhǎng)的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?,通過(guò)培訓(xùn),我認(rèn)為,熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養(yǎng)。經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更堅(jiān)定了自己“教書(shū)育人”的思想,要逐步從以下幾個(gè)方面努力去做:
(一)“做一天蠟燭,就要發(fā)一天光;做一只春蠶,就要吐一寸絲?!?/p>
這是我的教育觀和思想觀。我不會(huì)有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想,有的就是一種教師的使命感。因?yàn)槲疑钌畹囟茫航處煹墓ぷ魇巧袷サ?,也是艱苦的,教書(shū)育人需要感悟、時(shí)間、精力乃至全部心血的付出。這種付出是需要以強(qiáng)烈地使命感為基礎(chǔ)的,是要以強(qiáng)烈的責(zé)任心做代價(jià)的。一個(gè)熱愛(ài)教育事業(yè)的人,是要甘于辛勞,甘于付出,甘于無(wú)怨,這是師德的首要條件。
(二)要鼓勵(lì)自己“學(xué)無(wú)止境”
我要在新學(xué)年里,不斷學(xué)習(xí)他人的新經(jīng)驗(yàn),使自己具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強(qiáng)化“自育”意識(shí),力學(xué)苦練,做到“問(wèn)道在先”“術(shù)業(yè)有專攻”恐非易事。
(三)要熱愛(ài)自己的學(xué)生
教師必須關(guān)愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,促進(jìn)他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種熱愛(ài),首先應(yīng)該是溫暖的,是充滿情感和愛(ài)的事業(yè)。作為教師,應(yīng)該多與學(xué)生進(jìn)行情感上的交流,做學(xué)生的知心朋友、這種愛(ài)也需要教師對(duì)學(xué)生傾注相當(dāng)?shù)臒崆?,?duì)他們給予各方面的關(guān)注,從心靈上、思想上、身體上、學(xué)習(xí)上去關(guān)心、熱愛(ài)、幫助,把教學(xué)中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,變成“我們”的關(guān)系。愛(ài)使教師與學(xué)生在相互依存中取得心靈的溝通,共同分享成功的喜悅,分擔(dān)挫折的煩惱。
通過(guò)培訓(xùn),我懂得了怎樣去愛(ài)學(xué)生?!皭?ài)”是一門藝術(shù),能愛(ài)是一個(gè)層面,善愛(ài)則是另一個(gè)層面、作為教師,今后我要努力做到能愛(ài)、善愛(ài),去關(guān)愛(ài)學(xué)生成長(zhǎng)過(guò)程中的每一個(gè)微小的“閃光點(diǎn)”,要愛(ài)他們具有極大的可塑性,要愛(ài)他們?cè)诮逃^(guò)程中的主體能動(dòng)性,要愛(ài)他們成長(zhǎng)過(guò)程中孕育出來(lái)的一串串的成果。
“愛(ài)”要以愛(ài)動(dòng)其心,以嚴(yán)導(dǎo)其行;愛(ài)要以理解尊重,信任為基礎(chǔ);“愛(ài)”要一視同仁,持之以恒;“愛(ài)”要面向所有學(xué)生。在教育這個(gè)舞臺(tái)上每天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學(xué)故事,這些在教育教學(xué)活動(dòng)中所發(fā)生、出現(xiàn)、遭遇、處理過(guò)的各種事件,不是瞬間即逝,無(wú)足輕重,淡無(wú)痕跡的,它會(huì)長(zhǎng)久的影響學(xué)生和教師的教育教學(xué)。從培訓(xùn)中老師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,我們能夠?qū)W到很多東西,得到很多大啟發(fā),甚至?xí)a(chǎn)生心靈的震撼。
走近名師,感受名師,更使我明白了我們教師應(yīng)該熱愛(ài)學(xué)生,誨人不倦。愛(ài),是教育的基礎(chǔ);沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有真正的教育。在今后的教學(xué)中,我將針對(duì)自己的不足,以名師為榜樣,研究他們的教學(xué)藝術(shù)和教學(xué)思想,為己所用,取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,爭(zhēng)取使自己的教學(xué)更趨完美。
1、培訓(xùn)的目的
通過(guò)4周時(shí)間的實(shí)習(xí),加深對(duì)有關(guān)理論的理解,熟悉手術(shù)室各級(jí)人員的職責(zé)和一般規(guī)則,以及無(wú)菌技術(shù)的要求,根據(jù)教學(xué)大綱完成4周的實(shí)習(xí)內(nèi)容。
2、 培訓(xùn)方法
由護(hù)士長(zhǎng)或帶教老師小講課,內(nèi)容從手術(shù)室的制度、環(huán)境及要求到各具體操作規(guī)范。
跟隨帶教老師擔(dān)任巡回和洗手護(hù)士工作,熟悉環(huán)境,掌握各項(xiàng)操作規(guī)程。
在老師的指導(dǎo)下參加中、小型手術(shù)的配合。
3、 出科理論考試和操作考核
理論考試由護(hù)士長(zhǎng)擬定試卷進(jìn)行無(wú)菌概念、消毒滅菌等手術(shù)室有關(guān)基本理論的考試。
考核洗手、穿無(wú)菌衣、戴無(wú)菌手套、傳遞器械等基本技能。
理論考試和技能考核時(shí)間在實(shí)習(xí)的最后一周進(jìn)行,并征求對(duì)帶教老師的意見(jiàn),以便改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)水平。
二、新畢業(yè)護(hù)士的培訓(xùn)
1、崗位培訓(xùn)為一年;培訓(xùn)目的是使新護(hù)士在一年的時(shí)間內(nèi)全面提高思想素質(zhì)、心理素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),邊工作邊學(xué)習(xí)理論。
2、培訓(xùn)內(nèi)容一是理論學(xué)習(xí),具體學(xué)習(xí)為業(yè)余時(shí)間;指定高年資護(hù)士為指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)技術(shù)全面帶教。二是實(shí)踐,主要參加手術(shù)配合擔(dān)任洗手護(hù)士和巡回護(hù)士工作。
3、護(hù)士長(zhǎng)定期檢查完成工作指標(biāo)情況,如定期考核操作和理論,一年內(nèi)不少于3次。定期抽查筆記、上臺(tái)洗手和巡回手術(shù)配合次數(shù),同時(shí)抽查每月護(hù)理工作總結(jié)中扣分情況,以此作為一年來(lái)工作表現(xiàn)和各項(xiàng)工作達(dá)標(biāo)的總結(jié),并上報(bào)護(hù)理部。
三、護(hù)士的培訓(xùn)
1、對(duì)護(hù)士的培訓(xùn)要求是畢業(yè)后1~5年,她們工作熱情高,接受能力強(qiáng),應(yīng)盡快創(chuàng)造條件使其達(dá)到晉升上一級(jí)職稱的水平。
2、考試和考核每年不少于2次理論考試和操作考核,由護(hù)士長(zhǎng)制定標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)備試卷。在晉升護(hù)師之前對(duì)各項(xiàng)護(hù)理基本技能操作考核成績(jī)要達(dá)標(biāo)。
四、護(hù)師的培訓(xùn)
1、負(fù)責(zé)本科人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)管理并指導(dǎo)和幫助護(hù)士學(xué)習(xí)本科業(yè)務(wù)知識(shí)。
2、負(fù)責(zé)??苾x器設(shè)備的使用及指導(dǎo)。
3、高年資護(hù)師負(fù)責(zé)帶教、指導(dǎo)實(shí)習(xí)護(hù)士的工作。
4、撰寫學(xué)術(shù)論文,年底向科內(nèi)寫出??瓶偨Y(jié)。
五、主管護(hù)師的培訓(xùn)
1、擔(dān)任指導(dǎo)老師或教學(xué)組長(zhǎng)。
【關(guān)鍵詞】德??荚?培訓(xùn)方法 中德合作項(xiàng)目
【中圖分類號(hào)】G64 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2014)01-0039-02
一、引言
德??荚嚕═estDaF)全稱為 Test Deutsch als Fremdsprache(作為外語(yǔ)的德語(yǔ)能力測(cè)試),是德國(guó)德??荚噷W(xué)院在全世界范圍內(nèi)推出的德語(yǔ)語(yǔ)言考試,主要面向那些想赴德留學(xué)深造或進(jìn)行科研交流的非德語(yǔ)國(guó)家人士,被德國(guó)所有大學(xué)和高校廣泛認(rèn)可作為大學(xué)錄取學(xué)生的德語(yǔ)能力的有效證明。隨著德??荚囋谌蜷_(kāi)設(shè)考點(diǎn)的增加和其規(guī)模的壯大,德福考試被越來(lái)越多準(zhǔn)備赴德的人士所接收,也漸漸成為了最標(biāo)準(zhǔn)、最權(quán)威的赴德語(yǔ)言考試。對(duì)于與德合作辦學(xué)項(xiàng)目它也是外國(guó)學(xué)生必須達(dá)到的語(yǔ)言標(biāo)準(zhǔn),入學(xué)憑證之一。其影響力已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)了DSH 等德語(yǔ)其他語(yǔ)言考試。所以分析和探討德??荚嚨膫淇寂嘤?xùn)方法對(duì)于中德合作項(xiàng)目勢(shì)在必行,而了解中德合作項(xiàng)目德語(yǔ)教學(xué)的基本情況和特點(diǎn)是分析和總結(jié)這種培訓(xùn)方法的第一步。
二、中德合作項(xiàng)目德語(yǔ)教學(xué)的特點(diǎn)以及要達(dá)到的目標(biāo)
(1)德語(yǔ)在這里是作為第二外語(yǔ)被學(xué)習(xí)的,不是學(xué)生的主修專業(yè)。學(xué)生在中德合作項(xiàng)目中都有自己選擇的專業(yè),一般比較受中國(guó)學(xué)生歡迎的專業(yè)有機(jī)械制造、電子信息、計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)等等。在他們接受專業(yè)課知識(shí)的同時(shí),還要學(xué)習(xí)德語(yǔ)這門第二外語(yǔ)課程,而且德語(yǔ)學(xué)習(xí)是從零基礎(chǔ)開(kāi)始,課程量也不是特別集中。這使項(xiàng)目學(xué)生的德語(yǔ)基礎(chǔ)不如德語(yǔ)專業(yè)的學(xué)生好,德語(yǔ)的課程安排也不如業(yè)余德語(yǔ)學(xué)習(xí)者在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)接受的德語(yǔ)課時(shí)集中。
(2)中德合作項(xiàng)目的中國(guó)學(xué)生必須通過(guò)德福考試,才能赴德完成學(xué)業(yè)。因?yàn)橹械潞献黜?xiàng)目有德??荚嚨挠残砸?,所以在學(xué)習(xí)德語(yǔ)的后期,德語(yǔ)教學(xué)的目標(biāo)非常明確,就是通過(guò)德福考試,所以德語(yǔ)教學(xué)有應(yīng)試化的特點(diǎn),應(yīng)需求也會(huì)專門開(kāi)設(shè)德福備考培訓(xùn)課程。
(3)德語(yǔ)教學(xué)要使學(xué)生能適應(yīng)到德國(guó)之后的學(xué)習(xí)生活。因?yàn)橹械潞献黜?xiàng)目的學(xué)生按照學(xué)制是要到德國(guó)去學(xué)習(xí)生活一段時(shí)間的,所以他們所學(xué)的德語(yǔ)必須能讓他們適應(yīng)于德國(guó)的學(xué)習(xí)和生活,也就是說(shuō)必須實(shí)用,而且還要有利于交際。這也就要求日常的德語(yǔ)教學(xué)注重聽(tīng)、說(shuō),是實(shí)用性的教學(xué)。
三、針對(duì)中德合作項(xiàng)目學(xué)生的德福備考培訓(xùn)方案
德福試題是由德國(guó)德??荚噷W(xué)院集中命題和閱卷,作為一種標(biāo)準(zhǔn)化考試,可以很好地考查速讀能力、自由表達(dá)能力等。德福考試所有的內(nèi)容和任務(wù)都與科學(xué)、社會(huì)、高校及大學(xué)學(xué)習(xí)息息相關(guān)。測(cè)試內(nèi)容由聽(tīng)力、閱讀、寫作和口語(yǔ)四個(gè)部分構(gòu)成,成績(jī)分別分為3、4、5三個(gè)等級(jí),滿分20分。因?yàn)橹械潞献黜?xiàng)目學(xué)生之前只在國(guó)內(nèi)只進(jìn)行了兩到三年的非專業(yè)德語(yǔ)學(xué)習(xí),所以德語(yǔ)基礎(chǔ)還比較薄弱,德語(yǔ)語(yǔ)言能力不夠強(qiáng),德語(yǔ)運(yùn)用和交際能力還有所欠缺,相對(duì)于德??荚?,學(xué)生的德語(yǔ)詞匯量還不夠,所以在總結(jié)分析上述情況之后中德合作項(xiàng)目的德福備考培訓(xùn)最好分兩塊同時(shí)持續(xù)進(jìn)行,以此來(lái)鞏固加強(qiáng)學(xué)生的基礎(chǔ)德語(yǔ)知識(shí),同時(shí)提高學(xué)生的德語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫運(yùn)用能力,適應(yīng)德??荚嚒?/p>
1.日常教學(xué)繼續(xù)深入進(jìn)行,對(duì)學(xué)生進(jìn)行基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)。
在這個(gè)部分教學(xué)應(yīng)當(dāng)由中教和外教共同承擔(dān),可以共用一本B2等級(jí)的德語(yǔ)教材繼續(xù)對(duì)學(xué)生的德語(yǔ)進(jìn)行基礎(chǔ)的訓(xùn)練。如《新求精德語(yǔ)強(qiáng)化教程中級(jí)Ⅱ》,《新標(biāo)準(zhǔn)德語(yǔ)強(qiáng)化教程(中級(jí))2》。這兩本教材都是話題豐富,內(nèi)容詳實(shí)的高級(jí)教程,前者注重閱讀和語(yǔ)法,貼近德??荚嚕梢允堑赂S?xùn)練的一個(gè)預(yù)備教材,后者強(qiáng)調(diào)德國(guó)日常學(xué)習(xí)生活,注重詞匯和聽(tīng)說(shuō), 有助于提高學(xué)生的語(yǔ)言能力。學(xué)生可以通過(guò)對(duì)德語(yǔ)教材的基本學(xué)習(xí),繼續(xù)積累德語(yǔ)的基礎(chǔ)詞匯,了解德國(guó)的日常學(xué)習(xí)、生活, 加強(qiáng)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫能力。同時(shí)在這一環(huán)節(jié)應(yīng)該有針對(duì)性的對(duì)學(xué)生之前沒(méi)有很好掌握的語(yǔ)音,語(yǔ)法點(diǎn)和語(yǔ)言學(xué)方面的學(xué)習(xí)技巧進(jìn)行強(qiáng)化和補(bǔ)充。例如一些容易弄混淆而且很重要的知識(shí)點(diǎn):德語(yǔ)字母s位于單詞不同位置的發(fā)音可以是[z],[?蘩],[s]或者[ts](例如Satz[zats]、sprechen [?蘩p`rε?εn]、Stadt [?蘩tat]、Obst [?蘅pst]、nichts [ni?ts]);被動(dòng)的不同表達(dá)形式(例如werden+PⅡ、lassen sich+infinitiv等);第一、第二分詞做形容詞的用法(例如ein kaufendes Buch一本買的書(shū);ein von mir gekauftes Buch一本被我買來(lái)的書(shū));動(dòng)詞的名詞化(produzieren和Prodution、untersuchen和Untersuchung);動(dòng)詞短語(yǔ)和名詞短語(yǔ)的相互轉(zhuǎn)化(Antwort auf+A和 antworten、 Teilnahme an+D和an+D teilnehmen);動(dòng)詞和介詞的固定搭配(例如 sich für+A interessieren對(duì)……感興趣、sich an+A gew?hnen適應(yīng)于,習(xí)慣于)以及功能動(dòng)詞的用法(in Ordnung bringen、zur Verfügung stehen)和不同詞綴(例如hin?鄄, her?鄄, ab?鄄, aus?鄄) 的含義。這些都對(duì)學(xué)生理解德語(yǔ)詞匯和復(fù)雜句子,加強(qiáng)口語(yǔ)和寫作表達(dá)有一定幫助。在此基礎(chǔ)上中教還應(yīng)該注意培養(yǎng)學(xué)生的德語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力,盡量在課堂上多用德語(yǔ)授課,用德語(yǔ)與學(xué)生交談,讓他們針對(duì)每一個(gè)學(xué)過(guò)的話題(如課外生活、旅行、約會(huì)、買東西等等)都做到能說(shuō)、能寫。外教同時(shí)還要加強(qiáng)學(xué)生在圖表描述和議論部分(這兩部分都是中國(guó)學(xué)生很不擅長(zhǎng)的,應(yīng)該要加強(qiáng)學(xué)生的邏輯性和思辨能力,幫助學(xué)生總結(jié)表達(dá)得體的描述、議論語(yǔ)言)的口語(yǔ)和寫作訓(xùn)練。通過(guò)此類基礎(chǔ)學(xué)習(xí)可以使項(xiàng)目學(xué)生查遺補(bǔ)漏,德語(yǔ)基礎(chǔ)也能得到一個(gè)鞏固和加強(qiáng)。這一部分的具體教學(xué)應(yīng)該是和之前的教學(xué)活動(dòng)連貫起來(lái)的,教學(xué)時(shí)間應(yīng)該由代課老師根據(jù)不同項(xiàng)目的學(xué)制和自己的課程安排而定。
2.進(jìn)行德福專項(xiàng)訓(xùn)練。
在這一部分中教和外教也可以分工進(jìn)行,中教負(fù)責(zé)閱讀、聽(tīng)力,外教進(jìn)行口語(yǔ)、寫作的輔導(dǎo)。對(duì)項(xiàng)目學(xué)生采取中、外教聯(lián)合授課教學(xué)模式是希望學(xué)生在學(xué)好德語(yǔ)的同時(shí)能更好的了解、適應(yīng)德國(guó)的學(xué)習(xí)、生活,能運(yùn)用德語(yǔ)自由溝通交流,同時(shí)也利用中、外教各自的優(yōu)勢(shì)來(lái)幫助學(xué)生更快適應(yīng)德福考試。教材的選用可以是多本教材綜合使用,如《德??荚嚫叻滞黄啤?、《新求精德福備考教程科普知識(shí)聽(tīng)力訓(xùn)練》、《德福備考核心攻略與模擬試題》、《德福考試全真試題》、《德福考試高分指南》、《德福備考教程》、《德福考前必備詞匯》等。訓(xùn)練的時(shí)間長(zhǎng)短主要根據(jù)學(xué)校項(xiàng)目規(guī)定的學(xué)制和學(xué)生的接受情況而定,因?yàn)轫?xiàng)目學(xué)生的德語(yǔ)課程不是特別集中,平時(shí)他們可能還有其他的課程要同時(shí)學(xué)習(xí),所以德??荚嚺嘤?xùn)的時(shí)間一般不能少于三個(gè)月,一個(gè)學(xué)期或一個(gè)半學(xué)期效果可能更好。專項(xiàng)訓(xùn)練主要分四步進(jìn)行:
(1)通過(guò)老師和德??荚嚬倬W(wǎng)的介紹讓學(xué)生清楚的認(rèn)識(shí)到何為德??荚?。這包括認(rèn)識(shí)到德??荚嚨目荚囆问剑荚噧?nèi)容,考試的側(cè)重點(diǎn);德??荚嚨目键c(diǎn)情況,考試時(shí)間,考試時(shí)長(zhǎng),題目類型,難易程度,通過(guò)情況; 對(duì)考生德語(yǔ)水平的要求以及通過(guò)德??荚噷?duì)學(xué)生的用處和德福考試的優(yōu)勢(shì)。
(2)總結(jié)德??荚嚳赡艹霈F(xiàn)的話題分單元授課,使學(xué)生更熟悉德??荚嚒5赂?荚囍谐3霈F(xiàn)的話題有很多,最主要包括德國(guó)的高校改革與學(xué)習(xí)生活,德國(guó)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)問(wèn)題:婚姻、就業(yè)、養(yǎng)老、行業(yè)發(fā)展,能源與環(huán)境,氣候與自然災(zāi)害,新媒體與交際,跨文化學(xué)習(xí)、留學(xué),新科學(xué)技術(shù),醫(yī)學(xué)和動(dòng)植物學(xué)等等。在這里教師運(yùn)用好教材,收集資料是十分重要的,可以使用的教材是《德福備考教程》,因?yàn)檫@本教材是分話題單元整理的,材料也都時(shí)效新穎。此外,教師應(yīng)該從其他多本備考教材上把不同類型的文章,圖表或者題目按照不同話題分類總結(jié)收集,用來(lái)給學(xué)生分單元授課。同時(shí)幫助學(xué)生總結(jié)每個(gè)單元的常用、重點(diǎn)詞匯以及其用法,讓學(xué)生在分單元學(xué)習(xí)的同時(shí)也掌握了每個(gè)話題的基本詞匯和基本背景知識(shí)(例如在講解動(dòng)植物這個(gè)話題上就要對(duì)動(dòng)植物的分類,光合作用,動(dòng)植物對(duì)人類科學(xué)的貢獻(xiàn)等方面的背景知識(shí)用德語(yǔ)進(jìn)行介紹,并把各種動(dòng)植物分類的德語(yǔ)名稱進(jìn)行總結(jié),讓學(xué)生認(rèn)識(shí);對(duì)能源的講解要從化石能源和新能源兩方面入手,使學(xué)生了解這兩種能源都具體包括什么,他們兩者的區(qū)別是什么,對(duì)環(huán)境都有什么影響,旗下分類的各種能源大致是怎么形成的等背景知識(shí),然后對(duì)各種能源的名稱和其產(chǎn)生的影響等這些德語(yǔ)詞匯進(jìn)行介紹,要求學(xué)生熟悉掌握)。另外,教師還可以從德國(guó)網(wǎng)站上時(shí)時(shí)搜索一些新鮮的文化、社會(huì)話題以及科普知識(shí)來(lái)豐富補(bǔ)充備考教材(如德國(guó)的節(jié)日,德國(guó)的政治經(jīng)濟(jì)動(dòng)態(tài),德國(guó)的大學(xué)校園新鮮事,德語(yǔ)的流行詞匯,德國(guó)的新科技發(fā)展等)。
(3)針對(duì)德??荚嚨牟煌}型展開(kāi)專項(xiàng)訓(xùn)練。在這里教師應(yīng)分析德??荚嚶?tīng)、說(shuō)、讀、寫四部分中的各種題型,如圖表描述、觀點(diǎn)的表達(dá)和議論、話題的過(guò)渡和引入、排列組合式閱讀、細(xì)節(jié)搜索式閱讀、采訪式聽(tīng)力、對(duì)話式聽(tīng)力、報(bào)告式聽(tīng)力、判斷式聽(tīng)力、記錄式聽(tīng)力、電話中的口語(yǔ)表達(dá)、學(xué)術(shù)報(bào)告式的口語(yǔ)表達(dá)、建議式的口語(yǔ)表達(dá)等。針對(duì)每一種題型進(jìn)行深入剖析和分類,例如在圖表描述中把圖表分類成柱狀圖、線形圖、蛋糕型圖分別來(lái)講解,對(duì)描述圖表的步驟進(jìn)行一一解讀,分為標(biāo)題、出處、出版時(shí)間、內(nèi)容總述、圖表描述的細(xì)節(jié)和數(shù)據(jù)、圖表表現(xiàn)出的現(xiàn)象總結(jié),總結(jié)每個(gè)部分常用的句式和表達(dá)方法,為學(xué)生一一講解,并讓其依次練習(xí)。其他題型也可仿照分析圖表描述的方式來(lái)講解。
(4)在專題學(xué)習(xí)的同時(shí)配合大量的德??荚嚲毩?xí)題和德福模擬考試。這一步是強(qiáng)調(diào)了應(yīng)試技巧與題海式訓(xùn)練,這是我們中國(guó)教育所熟悉的備考方法。教師通過(guò)總結(jié)備考材料,結(jié)合自身實(shí)際德??荚嚱?jīng)驗(yàn)以及分析每個(gè)學(xué)生的實(shí)際情況來(lái)匯總適合一個(gè)班級(jí)的德??荚嚰记?,例如,給學(xué)生提供或幫助他們選擇適合他們的口語(yǔ)以及寫作模版,提高他們分析、解讀聽(tīng)力和閱讀問(wèn)題的能力,培養(yǎng)他們根據(jù)背景知識(shí)、熟悉詞匯和文章感彩推測(cè)問(wèn)題答案的能力,訓(xùn)練他們搜索信息、概況信息的能力等等。教師還應(yīng)該多收集總結(jié)一些能夠鍛煉學(xué)生德福備考能力的語(yǔ)法、詞匯、聽(tīng)力和閱讀練習(xí),用于加強(qiáng)鞏固訓(xùn)練。此外,收集每年三次的德??荚囌骖},了解德??荚囑厔?shì)和動(dòng)向(例如聽(tīng)力第一題和閱讀第一題的難度都有所加強(qiáng),而且這兩題也是中國(guó)學(xué)生得分的關(guān)鍵,科技類話題出現(xiàn)頻率增大;作文會(huì)更多偏向于開(kāi)放性問(wèn)題和意見(jiàn),而不是目前大部分書(shū)上出現(xiàn)的兩種觀點(diǎn)支持一種的題型;口語(yǔ)不會(huì)改成由考官來(lái)面試,主要是因?yàn)橛烧嫒嗽u(píng)價(jià)主觀性的東西會(huì)多,評(píng)分反而更難)以及整理出大量時(shí)效性的模擬題都是至關(guān)重要的,這能夠讓學(xué)生在模擬訓(xùn)練中了解考試,熟悉題型,找到考試的感覺(jué),運(yùn)用好老師傳授的考試技巧,進(jìn)一步適應(yīng)這種高強(qiáng)度的考試類型和模式。
還要引起教師重視的是,教師在德福培訓(xùn)當(dāng)中的知識(shí)傳授方法,課堂組織模式以及對(duì)學(xué)生應(yīng)試心理的輔導(dǎo)也都會(huì)對(duì)學(xué)生德福考試的結(jié)果產(chǎn)生影響。教師應(yīng)當(dāng)根據(jù)教學(xué)資源、設(shè)備,學(xué)生情況和每堂課的德福教學(xué)目標(biāo)做出最適合的教學(xué)方案。例如,在口語(yǔ)課堂,為了能模擬德??谡Z(yǔ)考試機(jī)考模式,節(jié)約課堂時(shí)間,可以通過(guò)電腦播放錄音,控制每道口語(yǔ)考試題時(shí)間,學(xué)生集體開(kāi)口答題,并把各自的答案錄在自己的手機(jī)里,之后再公放手機(jī)里的音頻,老師和其他學(xué)生通過(guò)聽(tīng)來(lái)指出公放音頻學(xué)生的用詞,發(fā)音,流利連貫程度,表達(dá)方式,語(yǔ)法錯(cuò)誤等口語(yǔ)問(wèn)題,幫助學(xué)生改進(jìn)、提高口語(yǔ)水平。
四、結(jié)語(yǔ)
德??荚噷?duì)眾多的赴德學(xué)生和社會(huì)人士都是必過(guò)的語(yǔ)言關(guān),它的培訓(xùn)方式也是多種多樣。但是隨著國(guó)內(nèi)中德高校合作項(xiàng)目越來(lái)越多,對(duì)適應(yīng)項(xiàng)目的德福備考培訓(xùn)方法的研究也就越來(lái)越迫切。在這里我只是根據(jù)自己的實(shí)際教學(xué)過(guò)程,針對(duì)項(xiàng)目學(xué)生特點(diǎn)粗略的談了談對(duì)中德合作項(xiàng)目德福培訓(xùn)方法的一點(diǎn)體會(huì),提出了基礎(chǔ)深入教學(xué)和德福培訓(xùn)并行,中教和外教分工,強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)技巧的方法,希望各位老師多多批評(píng)指正,同時(shí)也需要我們德語(yǔ)工作者共同努力去解決問(wèn)題和矛盾,在不斷地前進(jìn)中找到更好的德??荚嚺嘤?xùn)方法,為提高中國(guó)學(xué)生的德語(yǔ)水平做出貢獻(xiàn)。
參考文獻(xiàn):
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關(guān)鍵詞:考試員;飛行培訓(xùn);作用
現(xiàn)階段隨著中國(guó)航空領(lǐng)域?qū)︼w行技術(shù)人員的需求不斷增加,飛行培訓(xùn)的規(guī)模不斷擴(kuò)大,同時(shí),在實(shí)際飛行培訓(xùn)工作中也凸顯出各種問(wèn)題。同時(shí),隨著教考分離模式的施行,飛行培訓(xùn)中均采用檢查委任代表的培養(yǎng)方式。面對(duì)這種狀況,如何能夠?qū)⑽纱硭峁┑目荚嚁?shù)據(jù)切實(shí)應(yīng)用于教學(xué)并完善飛行培訓(xùn)的考試方式,從而切實(shí)提升飛行培訓(xùn)的質(zhì)量,是文章需要具體研究的問(wèn)題。
1 飛行培訓(xùn)中存在的問(wèn)題
1.1 考試員數(shù)量不足
航空各行業(yè)的全面快速發(fā)展,帶動(dòng)各方面專業(yè)型技術(shù)人員數(shù)量的大幅增加,同時(shí)飛行培訓(xùn)的規(guī)模也得到極大提升。教學(xué)水平的不斷提升、培訓(xùn)形式的不斷完善等進(jìn)步因素使飛行培訓(xùn)從質(zhì)到量均具有重大飛躍。但是同時(shí)應(yīng)該注意到,隨著培訓(xùn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,考試人員的數(shù)量逐漸不足[1]。此外,隨著教考分離措施的實(shí)施,正在不斷培訓(xùn)檢查委任代表,但是由于培訓(xùn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,委任代表人數(shù)尚未滿足要求。
1.2 考試員工作效率需要提升
考試員與委任代表需要進(jìn)行日常飛行培訓(xùn),同時(shí)更要兼顧飛行隊(duì)伍的管理、技術(shù)指揮等各項(xiàng)工作。飛行培訓(xùn)的工作具有相當(dāng)?shù)膹?fù)雜性,需要考試員耗費(fèi)相當(dāng)多的精力,并且,檢查委任人員對(duì)飛行培訓(xùn)工作的檢查管理,意味著飛行管理方面人員的減少[2]。目前飛行培訓(xùn)與考試制度均能夠保證正常運(yùn)作,但是需要認(rèn)識(shí)到,考試員在考試進(jìn)程中存在準(zhǔn)備緊張、持續(xù)工作等造成的工作壓力。這些原因都會(huì)導(dǎo)致飛行培訓(xùn)的效率降低和質(zhì)量下降。
1.3 飛行培訓(xùn)體系需要完善
現(xiàn)今科學(xué)技術(shù)在不斷進(jìn)步,飛行技術(shù)也在不斷更新和提升,面對(duì)技術(shù)不斷發(fā)展的新形勢(shì),對(duì)考試員進(jìn)行飛行技術(shù)的知識(shí)補(bǔ)充顯得尤為重要。但實(shí)際情況中,出于多種原因,考試員未能得到及時(shí)充足的知識(shí)培訓(xùn)。培訓(xùn)與考試內(nèi)容上,需要及時(shí)補(bǔ)充理念層面與系統(tǒng)性知識(shí),從而保證培訓(xùn)內(nèi)容的不斷完善[3]。同時(shí),考試員存在一定的老齡化問(wèn)題,年齡較高的考試人員和在對(duì)培訓(xùn)理念、考試?yán)斫狻⒓夹g(shù)更新等方面存在不足。這些問(wèn)題容易導(dǎo)致培訓(xùn)效果不明顯、考試成績(jī)不理想等情況,因此,對(duì)行培訓(xùn)體系需要切實(shí)進(jìn)行完善。
1.4 考試員的總結(jié)與問(wèn)題缺乏整合
考試員在飛行考試后的總結(jié)、針對(duì)教學(xué)狀況提出的問(wèn)題等要素?zé)o法切實(shí)整合并用行教學(xué)改革之中。一般情況下,針對(duì)學(xué)生在飛行考試中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,考試員只通過(guò)單方面的方式與帶飛教師進(jìn)行溝通,無(wú)法合理形成集體型的問(wèn)題反饋模式,這種情況使教師面對(duì)各種問(wèn)題只能自行解決,從而影響教師對(duì)于帶飛工作的積極性[4]。飛行培訓(xùn)工作中,需要更多地從系統(tǒng)性問(wèn)題的角度出發(fā),找出飛行教學(xué)中出現(xiàn)各種問(wèn)題的本質(zhì)原因,從而通過(guò)整合各種問(wèn)題,向訓(xùn)練部門提出可行的解決方法。
2 考試員在飛行培訓(xùn)中的作用
2.1 對(duì)考試員在飛行培訓(xùn)中作用的研究方案
研究方案的總體脈絡(luò):第一,大量查閱關(guān)行培訓(xùn)和考試人員各項(xiàng)狀況的文獻(xiàn)和資料,并對(duì)各類文獻(xiàn)資料進(jìn)行整合并做具體的分析工作。第二,對(duì)飛行培訓(xùn)中的考試數(shù)量、內(nèi)容、方法、通過(guò)率以及問(wèn)題等各項(xiàng)要素進(jìn)行整合,制定考試員調(diào)配的具體解決方案,保證飛行培訓(xùn)中更加徹底地實(shí)現(xiàn)教考分離,在不影響正常飛行訓(xùn)練的情況下,切實(shí)提升考試標(biāo)準(zhǔn)。第三,運(yùn)用整合出的各項(xiàng)數(shù)據(jù)并參照考試大綱具體要求的情況下,針對(duì)考試員的培養(yǎng)提拔和考試組織的模式進(jìn)行具體研究,并最終提出可行性方案。第四,詳細(xì)搜集考試員在飛行培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)的各種問(wèn)題并進(jìn)行分類整合,從而提出飛行培訓(xùn)中各種突出存在的問(wèn)題并研究出針對(duì)性解決方案,切實(shí)對(duì)飛行培訓(xùn)中教師的技術(shù)能力進(jìn)行補(bǔ)充。
2.2 研究結(jié)果
通過(guò)詳細(xì)具體的研究,能夠明確考試員在飛行培訓(xùn)中的作用,以及針對(duì)飛行培訓(xùn)中存在問(wèn)題的具體解決方法。
面對(duì)考試員不充足、飛行測(cè)試效率不高、委任代表工作范圍廣且內(nèi)容復(fù)雜的狀況,需要運(yùn)用針對(duì)性的解決方式加以解決。考試員的數(shù)量直接決定著每月實(shí)踐考試的完成數(shù)量,為了切實(shí)解決問(wèn)題,可以通過(guò)考試質(zhì)量管理的方式,建立質(zhì)量管理小組,選擇專門委任代表?yè)?dān)任主考試人員,主考試員不進(jìn)行培訓(xùn)帶飛,專門負(fù)責(zé)實(shí)踐培訓(xùn)考試,從而保證考試效率的顯著提升和考試時(shí)間的明顯增加。并在此基礎(chǔ)上,很大程度上減輕了其他考試員所負(fù)責(zé)的組織工作,保證負(fù)責(zé)指揮的人力充足穩(wěn)定。
針對(duì)飛行培訓(xùn)中需要進(jìn)行完善和解決具體問(wèn)題的各方面,需要以會(huì)議形式進(jìn)行質(zhì)量分析和考試分析,會(huì)議頻率以每月一次為佳,從而保證規(guī)范委任代表等工作人員的工作方法和內(nèi)容。切實(shí)開(kāi)展對(duì)委任代表的培訓(xùn)工作,通過(guò)對(duì)檢查人員和委任代表的培訓(xùn),培養(yǎng)新一批具有新理念、新技能的委任代表。在對(duì)考試員進(jìn)行更新的同時(shí),保證對(duì)檢查標(biāo)注的同步更新,從而確保飛行培訓(xùn)、實(shí)踐考試等工作能夠做到與時(shí)俱進(jìn),將獎(jiǎng)學(xué)質(zhì)量的控制方式和要求切實(shí)落到實(shí)處。此外,積極更新飛行培訓(xùn)的教學(xué)大綱,一絲不茍地進(jìn)行送考前的檢查工作,對(duì)技術(shù)還未過(guò)關(guān)的學(xué)員需要通過(guò)加大培訓(xùn)時(shí)間等方式,提升飛行考試的通過(guò)率,切實(shí)保證對(duì)學(xué)員質(zhì)量的監(jiān)控工作落實(shí)到位。運(yùn)用監(jiān)控措施對(duì)飛行培訓(xùn)教師提出更具有針對(duì)性的帶飛要求,并對(duì)訓(xùn)練科目進(jìn)行變更,從而提升飛行培訓(xùn)的教學(xué)質(zhì)量。
2.3 研究成果展望
通過(guò)對(duì)考試員在飛行培訓(xùn)中作用的研究,能夠在未來(lái)的飛行培訓(xùn)與考試中,為飛行教學(xué)工作在教學(xué)大綱的指導(dǎo)下更好地進(jìn)行做出貢獻(xiàn)。能夠讓飛行考試的評(píng)定工作更加準(zhǔn)確、快速地施行并保證學(xué)院學(xué)習(xí)效率的提升、飛行技術(shù)的提高。此外,運(yùn)用研究總結(jié)出的解決辦法,能夠更好地對(duì)考試員進(jìn)行技術(shù)知識(shí)、綜合素養(yǎng)的培養(yǎng),確保飛行培訓(xùn)和考試的規(guī)范性得到切實(shí)加強(qiáng),使考試員的工作精力更為集中、學(xué)員學(xué)習(xí)效果提升更加明顯,進(jìn)而提升教學(xué)的整體質(zhì)量。研究成果的推廣能夠推動(dòng)考試員與委任代表的選拔任命等工作的進(jìn)一步改革,切實(shí)減少飛行培訓(xùn)的時(shí)間,面對(duì)現(xiàn)階段飛行員短缺的市場(chǎng)態(tài)勢(shì),輸送更多的優(yōu)秀飛行員。
3 結(jié)束語(yǔ)
考試員對(duì)行培訓(xùn)工作具有特殊的管理和促進(jìn)作用。通過(guò)對(duì)考試員在飛行培訓(xùn)中的研究,能夠?qū)荚嚵鞒踢M(jìn)行具體規(guī)范,使用新大綱實(shí)現(xiàn)實(shí)踐考試中的各項(xiàng)具體工作,確保考試質(zhì)量的有效提升。同時(shí),通過(guò)對(duì)委任代表與考試員的合理安排組合,保證人力資源的合理優(yōu)化配置和考試效率的提升,使飛行學(xué)院接受飛行培訓(xùn)的時(shí)間變短,在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上,切實(shí)提升飛行培訓(xùn)的效率。通過(guò)研究所制定的解決方案,能夠減少考試員的工作壓力,讓考試員將更多精力集中在飛行培訓(xùn)的具體工作上,在安全性的保障下,能夠更大程度地提升培訓(xùn)質(zhì)量。
參考文獻(xiàn)
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·執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·經(jīng)濟(jì)師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)
·執(zhí)業(yè)藥師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·報(bào)關(guān)員考試培訓(xùn) 試聽(tīng)
·銀行從業(yè)考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·會(huì)計(jì)證考試培訓(xùn) 試聽(tīng)
·證券從業(yè)考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·華圖公務(wù)員培訓(xùn) 試聽(tīng)
·二級(jí)建造師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·考研培訓(xùn) 網(wǎng)校 試聽(tīng)
·一級(jí)建造師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·結(jié)構(gòu)師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)
·二級(jí)建筑師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·造價(jià)師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)
·質(zhì)量資格考試培訓(xùn) 試聽(tīng)·咨詢師考試培訓(xùn) 試聽(tīng)
質(zhì)檢半年工作總結(jié)
8月15日員工報(bào)到,酒店組織全體員工進(jìn)行入職培訓(xùn)。該階段培訓(xùn)質(zhì)檢工作主要如下:
一、培訓(xùn)時(shí)間及內(nèi)容
崗前入職培訓(xùn)主要由軍訓(xùn)課程、公共課程、專業(yè)課程培訓(xùn)三大部分組成。具體有:
1、8月15日—8月22日軍訓(xùn)。172名員工在南京炮兵學(xué)院國(guó)防教育基地進(jìn)行為期八天的全封閉軍事訓(xùn)練,經(jīng)過(guò)軍營(yíng)生活的體驗(yàn),培養(yǎng)了吃苦耐勞、堅(jiān)忍不拔的意志和雷厲風(fēng)行的作風(fēng),增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服從意識(shí)。教官對(duì)每一位軍訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行軍訓(xùn)鑒定,31位表現(xiàn)良好的學(xué)員被評(píng)為優(yōu)秀員工。
2、8月24日—9月2日公共課知識(shí)培訓(xùn)。邀請(qǐng)浙江旅游職業(yè)學(xué)院、鼓樓區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所、消防大隊(duì)、公安局等專家、教師進(jìn)行公共課知識(shí)培訓(xùn);各部門經(jīng)理講授部門概況。
3、9月3日—9月30日形體、公共英語(yǔ)及部門專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。專業(yè)知識(shí)內(nèi)容包括:職責(zé)范圍和主要職能、組織機(jī)構(gòu)、崗位職責(zé)、操作程序與標(biāo)準(zhǔn)、管理制度、運(yùn)轉(zhuǎn)表格、應(yīng)知應(yīng)會(huì)等;由酒店挑選形體佳、英語(yǔ)基礎(chǔ)好的員工分別擔(dān)任教員,進(jìn)行形體訓(xùn)練和公共英語(yǔ)的培訓(xùn)。
4、9月27日——10月20日第一期Foxhis軟件操作系統(tǒng)培訓(xùn):培訓(xùn)內(nèi)容包括:預(yù)訂、接待、收銀、餐飲、商務(wù)中心、公關(guān)銷售、客房中心、審計(jì)、禮賓、總機(jī)、信息查詢、人事勞資、工程報(bào)修等等。
二、費(fèi)用
1、軍訓(xùn):4萬(wàn)
2、公共課、專業(yè)知識(shí)教訓(xùn):
①場(chǎng)地租賃:江蘇省職工科技活動(dòng)中心
大教室140元/半天·間
小教室50元/半天·間
空調(diào)費(fèi):20元/半天/臺(tái)
②授課費(fèi):
浙江旅游職業(yè)學(xué)院:6000元。
區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所:200元
區(qū)公安局:200元
區(qū)消防大隊(duì):500元
3、餐費(fèi):5元/人·天
4、其他費(fèi)用
三、培訓(xùn)老師
形體老師:人力資源部安全督導(dǎo)林通、肖寧、王建民;前廳部接待經(jīng)理朱昆;市場(chǎng)營(yíng)銷部謝堃。
英語(yǔ)老師:前廳部接待員周倩、商務(wù)中心文員朱瓊、大堂副理晏飛、市場(chǎng)營(yíng)銷部王亦洲、財(cái)務(wù)部方達(dá)、谷小年。
四、培訓(xùn)考核
每一階段的培訓(xùn)課程結(jié)束以后,人力資源部和各部門都及時(shí)對(duì)員工進(jìn)行了考試和考核。
9月10,人力資源部組織第一次員工入職培訓(xùn)公共課書(shū)面閉卷考試。196人參加考試,6人缺考。60分以下23人,不合格率12%;60分(含)—80分130人,占考試總?cè)藬?shù)的66%;80分(含)以上42名,優(yōu)良率22%。