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醫(yī)院試用期總結(jié)8篇

時間:2023-03-06 16:01:47

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇醫(yī)院試用期總結(jié),愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維,激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

醫(yī)院試用期總結(jié)

篇1

八年前,當(dāng)我第一次從醫(yī)院門口經(jīng)過,看到病房樓頂懸掛著“鄭州市骨科醫(yī)院”幾個醒目大字時,我心里便悄悄地暗藏了一個遠大的夢。不過,那時我還只是鄭州大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院預(yù)防醫(yī)學(xué)系的一名普通醫(yī)學(xué)生。八年后,當(dāng)我從鄭州大學(xué)第一附屬醫(yī)院骨外科臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士研究生畢業(yè),第一次邁進鄭州市骨科醫(yī)院的莊嚴(yán)大門時,我知道,從那時刻起,我將成為一名驕傲的骨醫(yī)人。回首時光歲月,緣分的天空給予了我莫大的恩寵,或許今日的邀約為的是續(xù)就八年前的那個夢,夢圓的希冀,將再次引領(lǐng)我步入另一段絢爛的光彩人生之路。

時光荏苒,我于XX年7月24日入職我院dnv認(rèn)證辦公室以來,不知不覺間已經(jīng)過去四個多月了。四個月以來的工作洗禮熏陶,浸染著我內(nèi)心對工作的那份赤誠。我發(fā)現(xiàn)自己正由一名清純的學(xué)生慢慢地向著實在的社會人蛻變,那稚氣的學(xué)生時代已然成為過去可感的歷史,今日的現(xiàn)實工作,將促使我向著另一種社會人生角色轉(zhuǎn)變,各種責(zé)任和使命感油然而生,紛至沓來。而這一切的變化是我在dnv認(rèn)證辦公室任職以來的工作所帶給我的。

我并不刻意去為自己的生命之路做特別的安排。我把自己人生的路交給各種陰差陽錯的緣。因為信緣,因而是緣分的力量為我的人生之路鋪上了一道五彩絢麗的光芒。作為一名剛畢業(yè)的臨床醫(yī)學(xué)碩士研究生,能榮幸地加入到我院神圣的dnv認(rèn)證工作中來,我想是緣分給予我的恩賜。作為我院新成立的科室,作為一個承擔(dān)著全院重要使命的科室,dnv認(rèn)證工作是美好而神圣的,飽含著深遠的意義。在這里,全院的dnv認(rèn)證承載著一個遠大的夢,夢的起航正從這里開始。正如連鴻凱院長所說,我們的足跡必將載入鄭州市骨科醫(yī)院發(fā)展的史冊,作為科室的成員之一,能接受這份光輝的使命,享受這份殊榮,足以讓我的人生之路著上另一道亮麗的色彩。我倍感珍惜我行經(jīng)的足跡點綴于我前行的旅途上,所以我誠懇地接受著,默默地堅守于崗位上,做著我第一份珍貴的工作,履行我的職責(zé)。

從我入職的第一天起,就注定了我將與dnv認(rèn)證結(jié)下不解之緣。那時,我對dnv認(rèn)證還是陌生的,不明白那是為何物。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會niaho國際醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院差距性分析報告,我才慢慢懂得了我們醫(yī)院引入以風(fēng)險管理為特長的dnv國際醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn),是要使我們醫(yī)院按照國際醫(yī)院評審的要求和最佳實踐經(jīng)驗,通過建立適合自身管理提升的系統(tǒng)化管理制度和流程框架,從臨床、管理和環(huán)境安全三方面評審我院目前的發(fā)展?fàn)顩r,以全面提升我院的醫(yī)療服務(wù),運營管理及在國內(nèi)外醫(yī)療行業(yè)中的競爭力,推進我院的可持續(xù)發(fā)展。神圣的使命感激起了我工作的熱情,在王翔宇主任的帶領(lǐng)下,我與團隊成員按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好本職工作,勤勉不懈。從來dnv認(rèn)證科室的第一天開始,我就把自己真正融入到我們的這個團隊中,與科室同事之間通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,通過日常工作中的互幫互助,使我們這個大團隊的伙伴們更加團結(jié)與友愛,攻克著工作上的每一件事情,積極地配合科主任完成dnv認(rèn)證工作的階段性目標(biāo),并堅定地向著最終的目標(biāo)邁進。

在這段特別的時間里,科室王主任和同事們給予了我很大的信任與鼓勵。因為這份信任,所以讓我有更多的機會盡情地享受著工作帶給我的快樂;因為這份鼓勵,所以讓我有更好的毅力忘情地分享著工作帶給我的熱情。他們總是在我放錯的時候悉心地教導(dǎo)我,他們總是在我困惑的時候耐心地開導(dǎo)我。在這個優(yōu)秀的團隊中,我更是盡心盡力嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真接受主任交辦的每一項日常工作任務(wù),扎扎實實,一絲不茍地堅決執(zhí)行落實。

篇2

時光荏苒,我于XX年7月24日入職我院dnv認(rèn)證辦公室以來,不知不覺間已經(jīng)過去四個多月了。四個月以來的工作洗禮熏陶,浸染著我內(nèi)心對工作的那份赤誠。我發(fā)現(xiàn)自己正由一名清純的學(xué)生慢慢地向著實在的社會人蛻變,那稚氣的學(xué)生時代已然成為過去可感的歷史,今日的現(xiàn)實工作,將促使我向著另一種社會人生角色轉(zhuǎn)變,各種責(zé)任和使命感油然而生,紛至沓來。而這一切的變化是我在dnv認(rèn)證辦公室任職以來的工作所帶給我的。

我并不刻意去為自己的生命之路做特別的安排。我把自己人生的路交給各種陰差陽錯的緣。因為信緣,因而是緣分的力量為我的人生之路鋪上了一道五彩絢麗的光芒。作為一名剛畢業(yè)的臨床醫(yī)學(xué)碩士研究生,能榮幸地加入到我院神圣的dnv認(rèn)證工作中來,我想是緣分給予我的恩賜。作為我院新成立的科室,作為一個承擔(dān)著全院重要使命的科室,dnv認(rèn)證工作是美好而神圣的,飽含著深遠的意義。在這里,全院的dnv認(rèn)證承載著一個遠大的夢,夢的起航正從這里開始。正如連鴻凱院長所說,我們的足跡必將載入鄭州市骨科醫(yī)院發(fā)展的史冊,作為科室的成員之一,能接受這份光輝的使命,享受這份殊榮,足以讓我的人生之路著上另一道亮麗的色彩。我倍感珍惜我行經(jīng)的足跡點綴于我前行的旅途上,所以我誠懇地接受著,默默地堅守于崗位上,做著我第一份珍貴的工作,履行我的職責(zé)。

從我入職的第一天起,就注定了我將與dnv認(rèn)證結(jié)下不解之緣。那時,我對dnv認(rèn)證還是陌生的,不明白那是為何物。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會niaho國際醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院差距性分析報告,我才慢慢懂得了我們醫(yī)院引入以風(fēng)險管理為特長的dnv國際醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn),是要使我們醫(yī)院按照國際醫(yī)院評審的要求和最佳實踐經(jīng)驗,通過建立適合自身管理提升的系統(tǒng)化管理制度和流程框架,從臨床、管理和環(huán)境安全三方面評審我院目前的發(fā)展?fàn)顩r,以全面提升我院的醫(yī)療服務(wù),運營管理及在國內(nèi)外醫(yī)療行業(yè)中的競爭力,推進我院的可持續(xù)發(fā)展。神圣的使命感激起了我工作的熱情,在王翔宇主任的帶領(lǐng)下,我與團隊成員按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范,認(rèn)認(rèn)真真地做好本職工作,勤勉不懈。從來dnv認(rèn)證科室的第一天開始,我就把自己真正融入到我們的這個團隊中,與科室同事之間通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,通過日常工作中的互幫互助,使我們這個大團隊的伙伴們更加團結(jié)與友愛,攻克著工作上的每一件事情,積極地配合科主任完成dnv認(rèn)證工作的階段性目標(biāo),并堅定地向著最終的目標(biāo)邁進。

在這段特別的時間里,科室王主任和同事們給予了我很大的信任與鼓勵。因為這份信任,所以讓我有更多的機會盡情地享受著工作帶給我的快樂;因為這份鼓勵,所以讓我有更好的毅力忘情地分享著工作帶給我的熱情。他們總是在我放錯的時候悉心地教導(dǎo)我,他們總是在我困惑的時候耐心地開導(dǎo)我。在這個優(yōu)秀的團隊中,我更是盡心盡力嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真接受主任交辦的每一項日常工作任務(wù),扎扎實實,一絲不茍地堅決執(zhí)行落實。

篇3

自X日來到X社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心至今已經(jīng)半年有余,從入職時的筆試和面試,咱們社區(qū)的嚴(yán)謹(jǐn)和規(guī)范,讓我印象深刻。在中醫(yī)科的一個月,科里團結(jié)一致,相處十分融洽,讓人倍感親切。楊璐師姐的嚴(yán)謹(jǐn)和高效深深感染著我,對每位就診者態(tài)度和藹,事無巨細,仔細詢問病情,四診合參,謹(jǐn)慎處方,療效確切。

此外每位大夫都有自己的擅長和特點,都熟練掌握多項中醫(yī)技能,像針刺(腕踝針、腹針以前都沒接觸過)、手指點穴、推拿、康復(fù)訓(xùn)練等等,讓我想起了藥王孫思邈的名言“藥而不針,針而不藥皆非良醫(yī)”,大家本著對病人負(fù)責(zé)的態(tài)度,刻苦鉆研各項中醫(yī)適宜技術(shù),以期提高臨床療效,縮短治療周期,減輕病人痛苦。耳濡目染,這一切燃起我進一步學(xué)習(xí)的欲望和熱情,學(xué)習(xí)理療設(shè)備、刮痧拔罐等的適應(yīng)癥禁忌癥及操作方法,并在張大夫的指導(dǎo)下,開展和鉆研小兒推拿,在中醫(yī)的路上更進一步。

在全科期間,先后跟隨馬大夫、程婷大夫、徐秀艷大夫、鄒麗娜大夫等學(xué)習(xí),每日診室里病人絡(luò)繹不絕,難得有機會停下來喝口水,來診者從感冒發(fā)燒、咳嗽、外傷到十大慢病,幾乎涵蓋了內(nèi)外婦兒各科的疾病,此外也有氣胸、急性冠脈、卵巢蒂扭轉(zhuǎn)等急診病例。

篇4

一、政治思想方面:

堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應(yīng)新的護理模式,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù)。

二、增強法律意識:

認(rèn)真學(xué)習(xí)《護士法》及其法律法規(guī),讓我意識到,法律制度的日益完善,法制觀念的不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識?,F(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少的發(fā)生。

三、工作學(xué)習(xí)方面

在工作中,嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,落實制度,減少差錯事故的發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,文明禮貌服務(wù),心得體會堅持文明用語,落實到工作中的每個崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。

對年輕護士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶,做好護師職責(zé),努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率;對出現(xiàn)的缺點、差錯,認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患,防患于未然。

在工作過程中,我深深感到自身不足,對于各種傳染病知識了解很少,明顯感到加強自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向同事請教,參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識學(xué)習(xí)班;三是在實踐中學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

篇5

第一天早上參加了晨間醫(yī)護大交班,很驚訝的是呼吸科醫(yī)生都用英語交班,聽帶教張老師講這種英語交班在呼吸科已經(jīng)持續(xù)五年多了,這樣做是為了更好的促進我們醫(yī)務(wù)人員去努力學(xué)習(xí)英語,因為英語是通向醫(yī)學(xué)科學(xué)發(fā)展的必備的一把鑰匙。在呼吸科我們還知道了晨間交班的另一個目的是為了整頓醫(yī)務(wù)人員的精神,轉(zhuǎn)換醫(yī)護人員的角色,盡快進入職業(yè)工作狀態(tài),同時也是對整個病區(qū)病人病情的交班和醫(yī)院-科室信息的溝通的時刻。

我們在呼吸科看到了安置胸腔閉式引流管的手術(shù)。當(dāng)看到氣胸患者的緊張和痛苦時我是感同身受,因為我曾經(jīng)因外傷導(dǎo)致患過自發(fā)性氣胸,所以在這兒看到自發(fā)性氣胸病人,對他們所做的治療和護理都略知一二。緊接著我們又看到了許多使用氣墊床的病人,這是對昏迷、骨折、翻身受限、端坐呼吸的患者預(yù)防褥瘡發(fā)生而采取的有效措施。

張老師又教我們認(rèn)了心電監(jiān)護儀器上的各個監(jiān)測指標(biāo):(ecg)心電圖——心率、當(dāng)心電圖的波形每個間隔不等時(排除(干擾因素),說明病人心率不齊(hr60—100/分為正常);血氧飽和度(spo2)監(jiān)測報警系統(tǒng);呼吸頻率(resp)正常呼吸(16—20次/分);血壓(nibp)。

昏迷病人禁喝水——容易窒息,上約束帶必須經(jīng)得家屬同意。護士巡視病房的一級護理的病人半小時巡視一次,二級和三級護理的病人病情不重,有自理能力的病人2小時巡視一次。

吸痰器分為電動和中心吸痰器,在呼吸科用得較多,電動吸痰器的吸痰瓶內(nèi)要裝水,便于清潔,中心吸痰器直接將負(fù)壓管連接在病人床頭。

星期三我們又來到了重癥監(jiān)護室,看到里面的老爺爺們氣管切開后呼吸痛苦的表情,有的身上到處插滿了管子,有的被用了約束帶……我的心難受極了。其中有位周爺爺臉色蒼白、眼瞼也無血色、腹部膨隆,他雖然不能說話,可他努力的用手指他的肚子,張老師告訴我們他的肚子明顯比昨天腫脹,遂請了普外科會診進行了腹腔診斷性穿刺抽出了不凝血。醫(yī)生說這是病情危重的表現(xiàn),他的家屬們知道他可能不行了全都來探望他??吹剿纯嗟?,我?guī)状味既滩蛔〉粝聹I來,我不知道他能不能挺過來,我用真心祈禱希望周爺爺能堅持下來,挺過危險期。祝福你,周爺爺!希望可以看到你康復(fù)。

篇6

醫(yī)院是指以向人提供醫(yī)療護理服務(wù)為主要目的的醫(yī)療機構(gòu)。今天小編給大家為您整理了醫(yī)院試用期滿個人總結(jié),希望對大家有所幫助。

醫(yī)院試用期滿個人總結(jié)范文一今年5月以來,我院五官科病房確定為我院首批“優(yōu)質(zhì)服務(wù)護理示范病房”,在我們科室科主任、護士長的帶領(lǐng)下,全體護士牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,強化基礎(chǔ)護理和生活護理,從減少液體呼叫,六心服務(wù),無陪伴患者特需服務(wù)等方面積極探索,扎實推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,朝著“患者滿意、社會滿意、政府滿意”的目標(biāo)不斷前進。

在此期間,作為科室的一名護理人員,我感觸頗多:我們科室從科主任到護士長再到全體醫(yī)務(wù)工作者和護工人員都非常重視優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,能夠成為醫(yī)院首批優(yōu)質(zhì)服務(wù)試點病房我們感到非常驕傲和自豪,同時我們也感受到了這種壓力對我們工作的推動和鼓舞。全體工作人員都積極參與其中,科主任和護士長組織全科室人員開展了“假如我是一個病人”的演講活動,通過此次活動,我最大的感受是一定要把病人當(dāng)做自己親人或朋友來對待,用我們的真心真誠的對待他們,這也是我們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的前提,將心比心,真誠以待,才能構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系!

我們科室在工作中不斷探索和實踐,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標(biāo),加強基礎(chǔ)護理和生活護理,從每一件小事做起,從每一個細節(jié)著手,真心希望我們的付出能給患者帶來幫助,我們每一位護士都提前半小時上班,晚一小時下班,主動熱情幫患者打開水打飯,整理床單元,梳頭剪指甲,口腔護理等等,我們還在走廊墻上貼上了醒目的人性化標(biāo)語,以提醒病人注意安全。

活動期間,我們科室推出了一大亮點:減少液體呼叫現(xiàn)象,通過護士長對護理人員工作的合理安排調(diào)整以及大家積極的參與,我們加強了對輸液病人的液體巡視,主動輸液,取液和加液,工作開展以來,液體呼叫現(xiàn)象已明顯減少,我們還要保持并繼續(xù)努力!

“愛心,耐心,細心,責(zé)任心,誠心和熱心”是我們科室優(yōu)質(zhì)服務(wù)展開以來推出的又一主題,我們要把這六顆心應(yīng)用到工作中,用我們的“六心服務(wù)”于每一位患者,讓他們感受到在醫(yī)院就像在自己家里一樣溫馨溫暖,這里的工作人員就是他們的家人和朋友,我們會真誠的與他們交流溝通,一個美麗的微笑,一句簡單的問候都會讓他們心里暖暖的,無論是對患者還是家屬,還是工作人員之間,都可以微笑以待,真誠以待,構(gòu)建一個和諧的科室氛圍就是我們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)。相反,病人對我們工作的鼓勵和認(rèn)可也大大增強了我們努力工作的信心和服務(wù)于病人的信念,病人給我們照片上每貼一個笑臉,我們心里會好欣慰,病人寫給我們簡單的幾個字:工作很棒,加油!會讓我們很感動,對我們來說就是對我們工作的一種肯定和鼓舞,我們會覺得自己努力工作是值得的!有意義的!

針對部分眼科患者夜間無陪伴的問題,為了加強夜間巡視、為患者提供必要的生活幫助,避免因高齡、視力障礙、性低血壓等誘因?qū)е碌陌踩录?,八月份我們又推出了一個新的主題“無陪伴患者特需服務(wù)”。每日下午查房的時候責(zé)任護士都會詢問患者留陪情況,對夜間無陪伴的患者在花名牌上進行醒目標(biāo)注,夜班護士根據(jù)標(biāo)識即可明確夜間哪些患者沒有陪伴,從而在夜間多加巡視并提供適當(dāng)?shù)纳顜椭绲顾运?、協(xié)助患者入廁,避免跌倒發(fā)生。從每一件小事做起,既能減少很多不安全的隱患,又能增進良好的醫(yī)患關(guān)系,以取得他們的信任和對我們工作的肯定。

我們還需繼續(xù)努力,積極參與,真誠以待,盡我們所能,為每一位患者帶去最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!

醫(yī)院試用期滿個人總結(jié)范文二_年X月,我懷著忐忑不安的心情來到急診科,因為剛剛進醫(yī)院工作的我沒有多少工作經(jīng)驗,又習(xí)慣了婦產(chǎn)科單一的工作環(huán)境和流程,很多急救知識和急救技術(shù)及急救設(shè)備都不熟悉,我怕自己很難擔(dān)起急診科護士的責(zé)任,但是,在護士長及其他姐妹的耐心教導(dǎo)與幫助下,我漸漸適應(yīng)和融入了這急,忙,雜的工作環(huán)境中,從第一次為病人插胃管手還顫抖,到自己當(dāng)班獨立搶救危重病人,我看到自己的成長和進步,時光如水,_年在一陣陣煙花爆竹聲中悄然走來,而我也要認(rèn)真的總結(jié)一下過去一年里自己成功的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn),好的方面繼續(xù)發(fā)揚,不足的地方努力改進,來迎接新一年的挑戰(zhàn)。

過去的一年里,我覺得自己做的好的方面主要有以下幾點:首先在工作作風(fēng)方面,我自覺遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,服從管理,準(zhǔn)時上下班,和同事關(guān)系融洽,和諧相處,團結(jié)合作,保證工作順利完成。其次,在護理工作方面,我全心全意為病人服務(wù),一切以病人為中心,記得南丁格爾說:護理工作不僅需要精湛的技術(shù),更需要藝術(shù)。在工作中,我學(xué)了會觀察,只有細心觀察才善于發(fā)現(xiàn)問題的存在,包括對病人病情、心理、需求及家屬的觀察。例如:有些患者家屬對護士的行為百般挑剔,卻對自己患者液體輸完都渾然不知,像這樣的家屬我們就應(yīng)該在每次更換液體時都耐心的提醒他液體輸至什么地方時應(yīng)該叫護士,與此同時我們也應(yīng)該按時巡視病房,多觀察液體的進展,這樣就可以在很大程度上避免因為液體沒有及時更換了與患者家屬產(chǎn)生矛盾。在工作中我還我學(xué)會了溝通,人與人的相互尊重和信任是建立在溝通的基礎(chǔ)上。對于來急診就診的病人,我們應(yīng)該積極主動地詢問,熱情的為其引導(dǎo)。例如:對于行動不便的患者我們可以予以攙扶或協(xié)助其用推車送至診室,為其測量生命體征,對于需要做檢查的患者,我們可以為其細致的指明需要去的位置,避免患者跑“冤枉路”。而對于患病時間長而并不危重的病人我們可以建議他去門診就醫(yī),耐心而細致的告知其門診的位置和就醫(yī)的時間,便于患者的安排。雖然,一個微笑的表情,一個攙扶的動作解決不了患者身體上的疼痛,但是,卻能迅速縮短護患距離,有效滿足病人需要被照顧的心理需求,也可以減少患者及家屬留下“不被重視”、“急診不急”的錯覺,保證自己工作的順利進行。最后,在業(yè)務(wù)水平方面,我通過理論及操作考試,不斷的提高了自己的水平。但是我在工作中仍存在許多不足之處,我覺得工作缺乏靈活性和整體性,尤其是在搶救病人時,這就需要我在以后的工作中不斷積累經(jīng)驗。我還要加強理論知識,把常用的搶救藥品的劑量作用及用途不良反應(yīng)牢記在心里。我還應(yīng)該加強技術(shù)水平,如小兒頭皮針及各項搶救儀器的使用。

今天我坐在桌前寫這份總結(jié),回想來急診科這幾個月工作生活的點滴,不禁感慨萬千,曾為了打中一個頭皮針高興過,曾為病人及家屬一句謝謝而滿足過,曾為經(jīng)常不能準(zhǔn)時下班而抱怨過,也曾為病人及家屬的不理解而傷心流淚過,但是,無論是成功的喜悅還是失敗的痛楚,_都已經(jīng)劃上了句號,也成為了記憶,我們每個人都應(yīng)該以一個全新的自我。

醫(yī)院試用期滿個人總結(jié)范文三急診科圍繞護理部提出的工作中心,把握重點,突出特色,全體醫(yī)務(wù)人員團結(jié)協(xié)作,出色地完成各項搶救工作?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

一、強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量

堅持以病人為中心,以病人的利益需求為出發(fā)點。如要求護士聽到救護車的鳴聲后要迅速推車到急診室大門接診病人。為病人提供面巾紙,紙杯和開水。為無陪人的老弱病人代掛號、取藥。每個急診住院病人均有護士或護工護送入院。為了解決夏天夜間輸液病人多,實行彈性排班,加派夜間上班人數(shù)。這些措施得到病人的好評。特別是在有醫(yī)患糾紛時,甚至打罵我們醫(yī)務(wù)人員時,我們的護理人員做到盡力合理解釋,打不還手,罵不還口,受到醫(yī)院的表揚。

二、加強學(xué)習(xí),培養(yǎng)高素質(zhì)隊伍

急診科制定學(xué)習(xí)制度和計劃,加強護理人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。開展急救專業(yè)培訓(xùn),選送護士到麻醉科、手術(shù)室學(xué)習(xí)氣管插管,要求急診件操作人人過關(guān)。與醫(yī)生一同學(xué)習(xí)心肺復(fù)蘇新進展、急性冠脈綜合癥的急診處置、創(chuàng)傷急救。提高了急診急救水平和搶救反應(yīng)速度。全科人員自覺學(xué)習(xí)尉然成風(fēng),目前有8名護士參加全國高等教育護理大專班和本科自學(xué)考試。兩位工作一年的護士參加護士執(zhí)業(yè)考試均通過。指派高年資的護士外出學(xué)習(xí)國家級《急救護理新概念與急診模擬急救培訓(xùn)》。

三、做好新入科護士及實習(xí)生的帶教工作

根據(jù)急診科的工作特性,制定了新入科護士三個月的培訓(xùn)計劃,要求其三個月內(nèi)掌握急診的流程,院前急救,如何接急救電話、掌握急診科所有的儀器使用,同時加強理論方面的學(xué)習(xí)與考核。在實施培訓(xùn)第一年時,取得了很好的效果。對于實習(xí)生做到放手不放眼,每周實行小講課。

四、關(guān)愛生命,爭分奪秒

是急診科努力的方向,也是做好“急”字文章的承諾。如2008年11月7日送到急診科的高處墜落傷的患者,既無陪人而且神志不清,躁動不安,呼之不應(yīng),口腔內(nèi)血性液體溢出,雙下肢開放性骨折。當(dāng)班護士見狀即給氧、靜脈注射,并果斷采用氣管插管,氣管內(nèi)吸痰,吸氧等處理,同時開通綠色通道,為搶救患者贏得寶貴時間。

五、做好急救藥品及急救儀器的管理

篇7

文章結(jié)合實例,分析了醫(yī)院建筑電氣專業(yè)的特點,探討了節(jié)能的措施,并從傳統(tǒng)措施優(yōu)化和新技術(shù)利用兩個方向,提出了適用于醫(yī)院建筑且效果明顯、投資較低、具有推廣價值的節(jié)能措施。

關(guān)鍵詞

醫(yī)院建筑 節(jié)能措施 樓宇自控系統(tǒng)

智能照明系統(tǒng)

隨著經(jīng)濟的快速發(fā)展和人民生活水平的不斷提高,人們對醫(yī)院設(shè)施的要求也越來越高,使得醫(yī)院建設(shè)更加注重環(huán)境的舒適與設(shè)備的先進、高效。醫(yī)院作為特殊的公用建筑,服務(wù)人群流量大、密度高、能耗大,約為普通住宅建筑的5倍以上,因此,建筑的節(jié)能問題備受關(guān)注??紤]到醫(yī)院服務(wù)對象的特殊性,醫(yī)院建筑節(jié)能應(yīng)在不降低安全性、舒適性的基礎(chǔ)上,綜合考慮經(jīng)濟性而采取積極有效的節(jié)能措施。節(jié)能是一項系統(tǒng)工程,下面以近期新建的山東省濰坊市人民醫(yī)院新院區(qū)項目為例,重點從系統(tǒng)層面介紹一些通用、效果顯著的措施。

一、項目概況

該項目地上建筑面積約20萬平方米,包括病房、門診、急診、放射、超聲、檢驗、手術(shù)、中心ICU等功能科室;地下約8萬平方米,主要為配電室、各種機房、供氧吸引、中心供應(yīng)、餐廳、超大型停車場等;道路景觀約30萬平方米;建設(shè)定位為一所功能齊全、規(guī)模較大的現(xiàn)代化醫(yī)院。

二、傳統(tǒng)節(jié)能措施應(yīng)用

在新院區(qū)設(shè)計過程中,我們發(fā)現(xiàn)一些傳統(tǒng)的節(jié)能措施只要嚴(yán)格實施就可達到良好的節(jié)能效果,并不需要投入大量資金,有些只需用新的節(jié)能產(chǎn)品替代部分老產(chǎn)品即可,無需全部替換。其中主要的典型措施如下:

(一)變電所盡量深入負(fù)荷中心

盡管在設(shè)計規(guī)范中早已有明確規(guī)定,變電所應(yīng)位于負(fù)荷中心,但在實際工程中,由于各種因素的影響,往往難以實施。新院區(qū)的工程設(shè)計了大規(guī)模的地下車庫,為變電所深入負(fù)荷中心提供了條件。該工程設(shè)置了7座10KV變電站,分別為7塊區(qū)域供電。每座變電站均位于該區(qū)域內(nèi)的中心位置,最大供電半徑小于200m,這樣既減少了電纜的使用量,提高了供電質(zhì)量,又大幅降低了工程造價及運營中的線路損耗,節(jié)約了成本。

(二)選擇低功耗變壓器

非晶合金變壓器是用新型導(dǎo)磁材料非晶合金來制作鐵心的新型節(jié)能變壓器。同硅鋼片作為鐵心的變壓器相比空載損耗下降70%以上,空載電流下降約80%,是目前節(jié)能效果較好的變壓器。雖然非晶合金變壓器相較普通干式變壓器的價格較高,但節(jié)能效果顯著,估計靜態(tài)投資回收周期在6年左右,具有較高的投資使用價值。如果當(dāng)?shù)赜泄?jié)能補貼,那么投資回收期會更短。

(三)提高功率因數(shù),降低變壓器的電能損耗

由于醫(yī)院大部分用電設(shè)備屬于感性負(fù)荷,運行時產(chǎn)生的無功功率占用變壓器等設(shè)備的容量,同時無功電流額外消耗電能產(chǎn)生不必要的熱能,特別是變壓器受到的影響最大。因此,在變電所低壓母線設(shè)置自動集中電容補償屏,根據(jù)用電負(fù)荷的變化自動設(shè)置投入的電容組數(shù),可有效抵消負(fù)載的無功電流,降低無功電流在變壓器處的電能損耗。

(四)諧波治理,提高電能質(zhì)量降低電能損耗

醫(yī)院大量使用UPS、EPS、電腦、CT、核磁共振、直線加速器等整流類設(shè)備,運行時會產(chǎn)生大量諧波,諧波又與無功補償?shù)碾娙萜靼l(fā)生一定程度并聯(lián)諧振,從而放大了無功電流,加大了電能損耗。因此,應(yīng)對諧波進行有效治理,可以采用的治理方法主要有兩種:一是,使用有源濾波器。有源濾波器是近幾年發(fā)展起來的濾波設(shè)備,可濾除各種諧波,具有濾波效果好等優(yōu)點。但由于源濾波器價格很高。在該工程中,僅僅把產(chǎn)生大量諧波的大型醫(yī)療設(shè)備(CT、核磁共振、直線加速器等)集中用一臺變壓器供電,只在此變壓器前設(shè)置一臺有源濾波器,既降低了成本,又保證了效果。二是,使用補償電容器串聯(lián)電抗器。使電容器的并聯(lián)諧振頻率與一系列諧波的頻率錯開,抑制諧波放大,減少變壓器和線路的損耗,同時還提高了供電可靠性。

三、新節(jié)能技術(shù)及產(chǎn)品利用

隨著社會的發(fā)展、技術(shù)的進步,節(jié)能領(lǐng)域也出現(xiàn)了大量的新產(chǎn)品、新技術(shù),大幅度提高了能源的利用率,同時也頗具經(jīng)濟性,值得推廣應(yīng)用。

(一)變水量空調(diào)系統(tǒng)

在醫(yī)院能源消耗中,空調(diào)系統(tǒng)消耗的能源占的比重最大,約占50%以上(包括制冷、制熱),因此醫(yī)院節(jié)能最重要的就是空調(diào)系統(tǒng)節(jié)能。我院的空調(diào)系統(tǒng)設(shè)計為變水量空調(diào)系統(tǒng),通過樓宇自控系統(tǒng)(BA)進行管理和控制,在多個環(huán)節(jié)進行節(jié)能控制,其中主要有:

1.風(fēng)機盤管。主要對小空間如病房、診室等提供溫度調(diào)節(jié)。據(jù)美國國家標(biāo)準(zhǔn)局統(tǒng)計資料表明,如果在夏季將設(shè)定值溫度下調(diào)1℃,將增加9%的能耗。如果在冬季將設(shè)定值溫度上調(diào)1℃,將增加12%的能耗。因此將建筑內(nèi)溫度控制在設(shè)定值精度范圍內(nèi)是空調(diào)節(jié)能的有效措施。我院將所有空調(diào)房間全部安裝了自動溫控器,當(dāng)達到設(shè)定溫度時,溫控器不但自動切斷風(fēng)機盤管的風(fēng)機電源而且還控制循環(huán)水閥門斷開循環(huán)水循環(huán)。若多個房間的風(fēng)機盤管達到規(guī)定溫度后切斷盤管的循環(huán)水,將大幅降低系統(tǒng)循環(huán)水的流量和流速,又由于循環(huán)泵的做功與循環(huán)水流速的平方成正比,因此能大幅降低循環(huán)系統(tǒng)的能耗。

2.空調(diào)機組。主要對大廳等大空間提供溫度調(diào)節(jié)。通過回風(fēng)處的溫度傳感器,對空調(diào)機的水流量進行調(diào)整,實現(xiàn)對大廳溫度的控制,保證空調(diào)機組供冷/熱量與所需冷/熱負(fù)荷相當(dāng),減少能源浪費。

3.冷熱源及水循環(huán)系統(tǒng)。主要利用變頻技術(shù),隨負(fù)載的變動調(diào)節(jié)循環(huán)水的流量等參數(shù),達到節(jié)能的目的。此外在夏季還調(diào)節(jié)循環(huán)水和冷卻水參數(shù),使制冷主機工作在的最高效率狀態(tài),達到節(jié)能目標(biāo)。

利用先進的樓宇自控系統(tǒng),在滿足舒適度的情況下,既延長設(shè)備壽命,又可以減少設(shè)備管理人數(shù),最主要的是節(jié)約了能源(相對定流量系統(tǒng),節(jié)能率最高可達30%)。

(二)照明系統(tǒng)

雖然LED燈等節(jié)能新產(chǎn)品對電能利用率有所提高,但其較高的價格,使很多醫(yī)院卻步,因此很多醫(yī)院還是采用傳統(tǒng)光源產(chǎn)品。在傳統(tǒng)光源產(chǎn)品中選用高效、節(jié)能的燈管、鎮(zhèn)流器等配件達到最大程度節(jié)能的目的。

一些特殊區(qū)域如地下車庫、道路景觀等,還通過采用智能照明技術(shù),達到節(jié)約電能的目的:

1.地下車庫。醫(yī)院的地下車庫較大(達5萬多平方米),使用時間較長(全天24小時開放),因此地下車庫照明將消耗大量電能。通過多設(shè)照明回路,最少時僅使用1/4或1/3的燈具,同時安裝具有遠程控制、定時控制等功能的智能照明控制系統(tǒng),達到既節(jié)能又方便使用的目的。

2.路燈。采用天文時鐘自動控制方式。在控制電腦中輸入本地的經(jīng)緯度,控制電腦根據(jù)經(jīng)緯度計算日落、日出時間,自動調(diào)整開關(guān)時間與回路,既保證了品質(zhì),又節(jié)約了電能,還減少了人力消耗,提高了工作效率。

3.景觀照明。除采用天文時鐘自動控制方式外,還增加了平時、節(jié)假日模式。在重大節(jié)假日(如國慶節(jié)),所有燈具全部打開,最大程度地展現(xiàn)我院的柔美環(huán)境;在平日,僅打開部分燈具,維護基本照明,最大程度地節(jié)能。

(三)電梯系統(tǒng)

醫(yī)院之前使用的直梯是蝸輪蝸桿電梯,該電梯性能穩(wěn)定、故障率低,但較永磁同步電梯效率低、能耗高。因此,在新院區(qū)工程中我們選擇了永磁同步電機——無齒輪曳引機——VVVF驅(qū)動回路相結(jié)合的直梯。此種電梯僅取消蝸輪蝸桿一項就節(jié)能20%,又通過變頻變壓調(diào)速系統(tǒng)能調(diào)整最佳速度,實現(xiàn)節(jié)能30%以上。同時,采用能量反饋電梯節(jié)電系統(tǒng),針對部分提升高度高、速度快的直梯,利用滿載和空載時的勢能,將其轉(zhuǎn)換為電能供電梯利用,又可有效節(jié)約部分電能。

(四)其他

除在上述系統(tǒng)進行高效節(jié)能外,對于諸如UPS、電視機等耗電設(shè)備,醫(yī)院也通過選用節(jié)能產(chǎn)品的方式進一步降低了能耗。

1.UPS。醫(yī)院大量使用UPS,而普通UPS效率較低,為此我們選用具有經(jīng)濟模式的綠色節(jié)能產(chǎn)品,在不降低可靠性的情況下盡量節(jié)約能源。

2.電視機。醫(yī)院為每間病房都配備電視機,還在公共區(qū)域、會議室、示教室等地方大量配置了電視機。由于電視機安裝量大、開機時間長,耗電量較高,為此醫(yī)院全部選用了節(jié)能的LED電視機。

四、管理節(jié)能

醫(yī)院節(jié)能是一項系統(tǒng)工程,新技術(shù)及產(chǎn)品的有效利用只是其中的一個重要環(huán)節(jié),而完善的節(jié)能制度建設(shè)才是確保節(jié)能目標(biāo)實現(xiàn)的根本保證。為此,必須通過建立健全有效的管理制度,促使醫(yī)護人員提高節(jié)能意識,發(fā)揮好主動性和能動性。

(一)實行各業(yè)務(wù)科室成本核算制

水、電、通風(fēng)空調(diào)等能源消耗作為各業(yè)務(wù)科室成本,與科室人員收入相關(guān)。為了準(zhǔn)確統(tǒng)計能源消耗,在建設(shè)新院區(qū)時全面使用遠程抄表系統(tǒng),既可迅速、準(zhǔn)確地統(tǒng)計能源消耗量,還可監(jiān)控整個系統(tǒng)的運行、減少人力成本。日后,也可通過能源管理系統(tǒng)對數(shù)據(jù)深入分析,為日后進一步的能源利用率、節(jié)約能源提供支持。

(二)推行大急診模式

在急診內(nèi)設(shè)置藥房、化驗室、CT、B超等大型醫(yī)療設(shè)備,使患者在急診就可以完成全部就診過程,改變了過去患者需到整座門診醫(yī)技樓的多個部門就診的模式,既方便了患者,又避免了以前門診醫(yī)技樓內(nèi)夜間多處營業(yè)、值班所造成的資源浪費。這種模式雖然增加了部分投資,但空調(diào)、照明等消耗減少,并降低了安保、保潔等人員成本,實則節(jié)約了能源。

五、結(jié)束語

總之,醫(yī)院電氣專業(yè)節(jié)能是一個系統(tǒng)工程,既需要技術(shù)的不斷創(chuàng)新,又需要管理的細致入微,達到軟件、硬件互相統(tǒng)一,才能最終達到節(jié)能增效的良好效果。

參考文獻

篇8

工作一月來,在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任護士長的言傳身教、關(guān)心培養(yǎng)下,在同事的支持幫助、密切配合下,我不斷加強思想政治學(xué)習(xí),對工作精益求精,圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù),個人思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都取得了一定的進步,為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),現(xiàn)將試用期工作總結(jié)如下:

一、政治思想方面:

堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應(yīng)新的護理模式,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人服務(wù)。

二、增強法律意識:

認(rèn)真學(xué)習(xí)《護士法》及其法律法規(guī),讓我意識到,法律制度的日益完善,法制觀念的不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識。現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高、更新的需求,這就要求我豐富法律知識,增強安全保護意識,使護理人員懂法、用法,依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

三、工作學(xué)習(xí)方面

在工作中,嚴(yán)格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程,落實制度,減少差錯事故的發(fā)生,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全。貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,文明禮貌服務(wù),堅持文明用語,落實到工作中的每個崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。

對年輕護士認(rèn)真?zhèn)?、幫、帶,做好護師職責(zé),努力提高護理病歷書寫質(zhì)量及護理表格合格率;對出現(xiàn)的缺點、差錯,認(rèn)真總結(jié)、分析、查找工作隱患,防患于未然。

在工作過程中,我深深感到自身不足,對于各種傳染病知識了解很少,明顯感到加強自身學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是向書本學(xué)習(xí),堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學(xué)習(xí),始終保持謙虛謹(jǐn)慎、虛心求教的態(tài)度,主動向同事請教,參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識學(xué)習(xí)班;三是在實踐中學(xué)習(xí),把所學(xué)的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學(xué)知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

我時刻提醒自己,要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的鍛煉,增強奉獻意識,把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風(fēng)氣的影響,從一點一滴的小事做起;工作中嚴(yán)以律己,做好護士工作計劃,忠于職守,防微杜漸,牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的宗旨。

以上是我在醫(yī)院試用期間的個人工作總結(jié),這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,對未來充滿信心,愿意為六院貢獻自己一份微薄的力量,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予監(jiān)督和支持!

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