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摘要:在科研經(jīng)費管理和政府采購需求管理的新政策下,高校政府采購工作面臨政策理解偏差、審計要求嚴格、資金支付風險高、信息化管理難度大等困難與風險,提出構(gòu)建科學的管理體系、加強政府采購需求管理、有效推進電子合同的實施、建設(shè)專業(yè)化管理隊伍等管理對策,為實現(xiàn)高校政府采購管理方式轉(zhuǎn)型、保障科研工作順利開展提供參考和建議。
關(guān)鍵詞:政府采購;科研經(jīng)費管理;采購需求管理;高校
1高校政府采購工作面臨的新局面
黨的十八大以來,我國堅持把創(chuàng)新作為引領(lǐng)發(fā)展的第一動力,對加強科技創(chuàng)新不斷提出新的要求。2021年8月,國務(wù)院出臺了《關(guān)于改革完善中央財政科研經(jīng)費管理的若干意見》(簡稱《意見》),把科研項目管理的“放管服”改革提升到了新的高度?!兑庖姟诽岢龅囊幌盗懈母锎胧┖凸ぷ饕螅珳实鼗貞?yīng)了科研人員內(nèi)心最關(guān)切的各類問題,對于完善科研經(jīng)費管理、提高科研人員成就感、激發(fā)科研創(chuàng)新創(chuàng)造活力、產(chǎn)出高質(zhì)量科技成果具有重要意義。2021年4月,財政部出臺了《政府采購需求管理辦法》,要求中央預(yù)算單位全面加強政府采購需求管理,采購前要充分開展需求調(diào)查,合理制訂采購實施計劃,加強履約驗收管理,實現(xiàn)政府采購績效目標。高校是人才培養(yǎng)和科學研究的重要基地,而高效便捷的政府采購方式、完善的采購管理是保障教學和科研發(fā)展的重要基礎(chǔ)。隨著我國“雙一流”高校建設(shè)戰(zhàn)略的有效推進,在新形勢、新政策下,高校政府采購工作面臨著新的壓力和挑戰(zhàn),需要采取多種有效措施積極應(yīng)對。
2新政策下高校政府采購工作面臨的困難與風險
2.1采購管理人員與科研人員對政策理解存在偏差
從高校采購管理人員的角度,“放管服”政策是下放上級管理部門的審批權(quán)限,由學校對科研項目的管理全權(quán)負責,因此對學校提出了更高的管理要求。從科研人員的角度出發(fā),“放管服”政策是放寬學校層面的審批權(quán)限,由項目負責人自行采購,減少控制環(huán)節(jié),達到科研經(jīng)費的自主使用。雙方對政策的理解偏差,造成了科研項目采購過程中的諸多矛盾。由于高校普遍存在重科研、輕管理的現(xiàn)象,科研人員有較大的話語權(quán),對采購管理人員產(chǎn)生一定誤解,加大了采購管理的難度。
2.2采購政策與審計要求難以匹配
高校擁有大量的財政性資金,科研資源豐富,國有資產(chǎn)體量大,服務(wù)項目日漸增多,因此,各項經(jīng)濟活動必須嚴格遵守政策法規(guī),符合風險控制體系的要求,保障審計安全。自“放管服”一系列政策相繼出臺以來,高校政府采購項目特事特辦、急事急辦的情況越來越多,在審計過程中出現(xiàn)了新的風險問題,二者之間的矛盾使采購管理人員步履維艱。如何結(jié)合學校實際情況制訂相應(yīng)的管理辦法和實施細則,需要采購部門有更多的思考和探索。
2.3科研項目資金支付風險較高
高校各類科研項目中,財政專項經(jīng)費占比最大,如“雙一流”建設(shè)經(jīng)費、教學教改專項經(jīng)費、改善基本辦學條件專項資金、基本科研業(yè)務(wù)費等。這些專項資金項目具有很強的時效性,支付進度把控嚴格,并對下一年度的預(yù)算批復(fù)有決定性影響。高校每年的財政預(yù)算撥付時間為3—4月份,年末封賬時間為11—12月份,實際采購時間約為9個月。由于高??蒲许椖看嬖谥芷谛蚤L、專業(yè)性強等特點,在采購過程中容易342022年9月總第393期ISSN1672-1438CN11-4994/T出現(xiàn)突發(fā)狀況,導致無法按時驗收支付,因此存在較高的風險??蒲腥藛T對采購項目的計劃性不強,經(jīng)常出現(xiàn)專項經(jīng)費年底突擊花錢、盲目購置貴重儀器設(shè)備等現(xiàn)象,并要求采購管理人員采購時能夠急事急辦、隨到隨辦。由于缺少規(guī)范權(quán)威的參考標準,采購管理人員無法區(qū)分哪些項目是真急需、哪些項目是假急需,使項目管理部門和采購管理部門的經(jīng)濟責任風險激增。根據(jù)采購管理制度的要求,各類采購項目均實行“無計劃不采購”的原則,而科研人員由于教學和科研任務(wù)繁重,不熟悉學校的采購管理制度,先斬后奏,使補計劃、合同倒簽的現(xiàn)象時有發(fā)生。由于學校監(jiān)管部門缺乏有效的監(jiān)督和處理機制,造成項目負責人輕視采購制度要求、輕視審計結(jié)論,進一步加大科研項目的經(jīng)濟風險。
2.4推進全面信息化管理難度較大
政府采購實現(xiàn)全面信息化管理是指構(gòu)建采購項目的預(yù)算制訂、采購實施、資產(chǎn)管理及處置等環(huán)節(jié)的全生命周期性電子化管理平臺。目前,大部分高校都實現(xiàn)了項目預(yù)算、采購計劃申請、資產(chǎn)管理等環(huán)節(jié)的信息化建設(shè)。雖然我國已經(jīng)出臺了電子合同相關(guān)的法律和政策,但各高校普遍采用的仍然是線下簽訂合同的方式。電子合同的實施困難主要在于電子合同需借助第三方認證平臺,買賣雙方都要在平臺進行注冊認證。這不僅提高了雙方的采購成本,合同的有效性和安全性也無法得到保障。一旦產(chǎn)生糾紛,需要交付司法機關(guān)進行鑒定,耗時耗財,追責困難。實現(xiàn)全面信息化管理,還需要校內(nèi)相關(guān)部門的積極配合,共同搭建信息共享平臺。由于這一過程涉及部門較多,缺少有力的牽頭部門,各部門之間溝通和技術(shù)實現(xiàn)上存在難度,無法實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,阻礙了全面信息化管理的進程。此外,從事科研工作時間較長的科研人員,已經(jīng)熟悉了實施多年的線下管理方式,不愿轉(zhuǎn)變工作方法,排斥新的信息化管理手段,也使全面信息化管理難以推進實施。
2.5政府采購管理隊伍專業(yè)度不高
隨著我國對科技創(chuàng)新工作的大力推進,高校政府采購資金預(yù)算逐年增加,采購工作總量也在逐年加大。很多高校現(xiàn)有的采購組織結(jié)構(gòu)和人員數(shù)量已經(jīng)無法與采購工作總量相匹配,使采購工作無法做到精細化、深入化。由于科研經(jīng)費采購的專業(yè)性、特殊性和急需性,采購管理人員如果不具備相應(yīng)的專業(yè)知識,對項目技術(shù)參數(shù)的理解不夠全面,就會造成采購結(jié)果不理想。此外,做好采購管理工作需要多年的積累,一些采購管理人員缺乏經(jīng)驗,對采購政策的理解存在不足,容易引發(fā)采購過程中的經(jīng)濟責任風險。
3新政策下高校政府采購工作的管理策略
3.1有效加強對“放管服”政策的理解和宣傳
高??蒲泄芾硐嚓P(guān)部門要全面、深刻地解讀“放管服”政策的意義和內(nèi)涵,要明確到底放的什么權(quán)、管的什么事、服務(wù)的什么人。采購管理人員要善于借助校內(nèi)宣講會、座談會、宣傳欄、宣傳手冊、公眾號、部門網(wǎng)站等多種手段,向科研人員進行宣傳,使其對采購政策和要求有更深刻的認知和理解。加強采購管理人員與科研人員的溝通,互相理解,減少誤解,使科研人員有獲得感、采購管理人員有價值感。
3.2構(gòu)建科學的管理體系
從學校層面構(gòu)建制度健全、標準統(tǒng)一、流程簡化、職責明確、監(jiān)督到位、整改有效的政府采購管理體系。學校財務(wù)部門、采購部門、資產(chǎn)管理部門、審計部門、紀檢部門要聯(lián)合起來,創(chuàng)建協(xié)同機制,保持信息通暢,共同幫助科研人員規(guī)避經(jīng)濟責任風險。有效利用財政預(yù)警監(jiān)督平臺,對科研經(jīng)費實施動態(tài)監(jiān)管,寓服務(wù)于管理之中,督促科研人員按規(guī)定使用科研經(jīng)費,提高服務(wù)水平和資金安全。
3.3加強政府采購需求管理
高校要加強政府采購的前列化管理,強化前端的采購需求管理和末端的履約驗收管理,靈活中段的采購方式,明確采購過程中特事特辦、隨到隨辦的采購標準,使科研資金花得有計劃、有目的、有成果、有效率。對于無法按時履約驗收的科研項目,相關(guān)部門共同商討,提出切實可行的解決辦法,以減少支付風險。建立采購需求的內(nèi)控管理制度,公開負面清單,由審計部門明確審計機制,杜絕先斬后奏的情況出現(xiàn)。此外,還要繼續(xù)落實科研經(jīng)費項目負責人的主體責任,強調(diào)項目負責人對采購結(jié)果負責的機制,明確權(quán)責關(guān)系,提高科研人員的風險防控意識。
3.4有效推進電子合同的實施
《意見》提出,要推動科研經(jīng)費報銷數(shù)字化、無紙化,讓數(shù)字信息多跑路、讓科研人員少跑腿,切實減輕科研人員報銷負擔。為了實現(xiàn)這一目標,要在現(xiàn)有的信息化管理手段的基礎(chǔ)上,構(gòu)建權(quán)威可靠的電子合同簽訂平臺,實現(xiàn)便捷的注冊方式,盡量實現(xiàn)零成本注冊和無難度注冊。同時還要規(guī)避信息泄露和合同篡改的風險,保障電子簽章的安全性、穩(wěn)定性和可靠性,避免在合同有效性上產(chǎn)生糾紛。
3.5建設(shè)專業(yè)化管理隊伍
高校應(yīng)重視和支持政府采購管理工作,配備充足的采購管理人員,定期進行采購管理教育培訓,豐富他們的科研專業(yè)知識,提升他們的預(yù)測、分析、協(xié)調(diào)和解決問題的能力,鼓勵他們參與職業(yè)資格的認定,實現(xiàn)政府采購管理隊伍的規(guī)范化。采購管理部門應(yīng)加強梯隊建設(shè),培養(yǎng)不同年齡段的采購管理人才,實現(xiàn)采購管理隊伍的長遠發(fā)展。實行定期輪崗的內(nèi)控方式,使采購管理人員熟悉采購流程的各個節(jié)點,消除業(yè)務(wù)壁壘。采購管理人員也要加快職能轉(zhuǎn)變,改變工作思路,提高工作能力、專業(yè)素質(zhì)和心理素質(zhì),從服務(wù)角度出發(fā),適應(yīng)新時代、新環(huán)境。通過多方努力,共同打造一支廉潔、專業(yè)、創(chuàng)新、靈活的高校政府采購管理隊伍。
4結(jié)語
隨著“放管服”政策的逐步推進和落實,高校政府采購管理工作面臨新的問題和新的壓力,對采購管理人員提出了新的挑戰(zhàn)。在新政策、新形勢下,高校政府采購管理部門要順應(yīng)時代的發(fā)展,積極查找自身存在的問題和矛盾,轉(zhuǎn)變工作思路,不斷創(chuàng)新,建設(shè)優(yōu)質(zhì)、高效的政府采購管理隊伍。要不斷完善規(guī)章制度,全面提高管理水平,充分保障科研項目的資金安全,規(guī)避經(jīng)濟責任風險,滿足科研管理的發(fā)展需要,為“雙一流”建設(shè)提供原動力。
作者:金妍 侯冰賀 錦何凌 單位:北京交通大學國有資產(chǎn)管理處